2022年江西廬山市消防救援大隊政府專職消防員招聘15人公告

來源：廬山市人民政府 2022-03-17 18:51:13

2022年廬山市消防救援大隊政府專職消防員招聘公告

為加強全市政府專職消防隊伍建設，進一步充實滅火應急救援力量，保證滅火和應急救援任務的完成，確保廬山市消防救援大隊政府專職消防員招聘工作順利進行，根據《江西省合同制消防員招聘管理暫行辦法》要求及相關規定，確保招聘工作公正、公平、公開進行，制定本實施辦法：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照崗位設置（見附件1）所需條件要求，招聘德才兼備優秀人才。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

政府專職消防隊員，男性，15名。其中滅火救援員崗位10名、文書和宣教員崗位5名。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍、擁護黨的路線、方針、政策;遵紀守法、作風正派，具有堅定的政治素質、較強的正義感。

2.高中以上學歷，熱愛消防工作，具有奉獻精神，自愿從事應急救援、維穩處突、消防宣傳、文秘檔案及勤務保障等工作，服從命令，聽從指揮。

3.國家綜合性消防救援隊伍正常退出人員，未過受部隊處分或地方公安處理且獲得嘉獎以上的退役軍人;曾(現)任政府專職消防員并獲得《滅火救援員》國家職業資格證書及省級消防救援隊伍表彰的;具有機動車駕駛證A照(含)以上的報名人員，報名條件進行放寬(年齡放寬5歲)。

4.崗位條件的年齡要求，報考人員必須年滿18周歲以上(2004年3月以前出生)。滅火戰斗員崗位，30周歲以下(1992年3月以后出生)，男性，主要從事滅火應急救援工作以及相關輔助性工作。消防車駕駛員崗位，40周歲以下(1982年3月以后出生，具有A2以上駕照的可適當放寬年齡)，男性，綜合素質好，熟悉廬山市的道路，持B2以上駕駛證，主要從事消防車駕駛工作。文書在應招人員中選取，不單獨進行招聘，有大專以上學歷，有文字功底，能熟練操作辦公軟件者，可視情優先。

5.具有下列情形之一的，不具備報名資格:

(1)受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養、少年管教的;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(3)有被嚴重違反勞動紀律和法規并被聘用單位辭退、解聘記錄的;

(4)道德敗壞，有偷竊等不良行為的;

(5)被依法列為失信聯合懲戒對象的;

(6)其他不宜進入應急救援工作隊伍的。

三、招聘方法和程序

(一)報名

1、發布公告:在廬山市人民政府網(http://www.lushan.gov.cn/)上發布。

2、報名時間:2022年3月15日8:00至4月4日17:00。

3、報名方式:報名采取電子郵件報名方式，將報名表發至電子郵箱:573439075@qq.com，郵件名統一格式為:姓名+招聘崗位。(聯系方式:18879252255 朱站長)

4.報名事項及要求:報名考生需在廬山市人民政府網 (http://www.lushan.gov.cn/)發布的招聘公告中下載《政府專職消防員招聘報名表》(附件2)，在電子稿中填好個人有關信息并上傳近半年內免冠彩色照片，發至報名郵箱。報名表填寫不規范、不準確的，報名不受理。為在招聘過程中能及時通知到考生有關招聘事宜，考生在報名表中填寫的聯系方式務必保持暢通，否則造成的后果自行負責。

5、準考證領取:報名考生可于2022年4月7日8:00至9日17:00工作時間到九江市廬山市消防救援大隊（白鹿大道101號)，聯系電話:13657921116)領取準考證，并按準考證上的要求參加考試。

《準考證》是考生參加體能測試等招聘環節的重要憑證，請考生務必妥善保管。

(二) 資格審查

(三) 考試前的資格審核在領取準考證當天同時進行，由廬山市消防救援大隊負責，市人社局指導監督。所有報名考試的考生均參加資格審核。

資格審核時，考生須攜帶本人居民身份證、學歷證書(學位證書)、學歷認定證明或學歷證書電子注冊備案表、網上報名表紙質版一式兩份、近期同底免冠彩色照片3張(1寸)以及相關崗位要求的證書等原件及復印件一份。

資格審核中，對不符合報考條件和崗位資格條件的，取消考試資格。

資格審核貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或報名考生不符合招聘條件等情況的，隨時取消聘用資格。

(三)體能測試

（1）時間、地點：另行通知

（2）測試項目：3000米跑、100米跑、單杠引體向上三個項目。滿分為100分，其中3000米跑占40%、其他各占30%。評分標準見附件3。以體能考試成績的60%計入考生考試總成績。(文書、駕駛員崗位人員體能成績僅做參考，以面試、專業加試成績為主)。

（3）體能測試成績應用：體能測試成績從高分到低分的順序排序，末尾同分者一并入圍。

(四)專業考核（面試）

（1）時間：另行通知

（2）方式：分崗位組織考核

（3）考核內容：由大隊招聘小組進行考察，主要測試考生應聘崗位所需技能。考核成績滿分為100分，以評定成績的40%計入考生總成績。

總成績計算方法：總成績=專業考核成績×40%+體能考試成績×60%,根據總成績由高到低的順序排序，綜合成績出現并列時，專業考核成績高者優先。

(五)體檢

參照《招錄消防員體檢項目和標準》中的部分項目進行體檢，體檢費用自理。未按規定時間到達指定地點進行體檢的，視為自動放棄。對體檢結果有異議的，可申請復檢一次。體檢不合格者，不予聘用。

(六)政審

按照體檢合格考生的體能成績從高分到低分的順序按招聘計劃1:1的比例確定擬考核人員名單。如擬考核人員體能成績并列時，專職消防員以3000米成績高者入闈，若3000米跑相同時，以100米跑為成績結果。不足招聘計劃時，按實際人數入闈。

政治考核由廬山市消防救援大隊組織進行。主要考核招聘對象有無違法犯罪記錄和參加邪教組織及影響社會穩定的不良記錄。考核不合格者，取消擬聘用資格。由此產生的崗位空額依次遞補。

(七)公示

廬山市消防救援大隊根據考試、體檢和考核結果確定擬聘用人員名單并報市人社局，由市人社局將擬聘用人員名單在廬山市人民政府網(http://www.lushan.gov.cn/)網上公示7個工作日。公示期內無異議的，方可聘用;對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否簽訂勞動合同。

(八)辦理聘用手續

1.擬聘用人員自正式報到之日起一個月內，由廬山市消防救援大隊與擬聘用人員簽訂勞動合同，試用期為3個月，首次簽訂勞動合同期限為3年，第二次續簽勞動合同按《勞動合同法》有關規定執行。

2. 廬山市消防救援大隊應當組織被聘用人員進行崗前培訓，培訓時間不少于90日。培訓結束后由廬山市消防救援大隊向九江市消防救援支隊申請錄用考核（轉正考核），錄用考核（轉正考核）結果分為合格、不合格兩個檔次，不符合錄用條件的，依法解除勞動合同。錄用考核（轉正考核）標準見附件4。

(九)工作地點

廬山市消防救援大隊及所屬鄉鎮政府專職消防隊（視工作需要進行調配）。

四、聘用人員的管理及待遇保障

(一)管理

1.被聘用后應當履行下列職責:

滅火救援員崗位:

(1)學習滅火救援基本理論、政策和知識，掌握滅火救援技術、戰術和指揮方法;

(2)火災撲救;

(3)承擔地震等自然災害，建筑施工事故、道路交通事故、空難等生產安全事故，恐怖襲擊、群眾遇險等社會安全事件的搶險救援任務;