2022年安徽銅陵樅陽縣經開區選聘村級后備干部公告

來源：樅陽先鋒網_中共樅陽縣委組織部 2022-03-21 09:55:10

樅陽縣經開區2022年公開選聘村級后備干部公告

根據縣委組織部《關于做好2020年村級后備干部隊伍建設相關事宜的通知》（樅組明電[2020]24號）文件精神，經區黨工委會議研究決定，組織實施村級后備干部公開選聘工作。計劃選聘村級后備干部1名，按照選聘計劃數與報名人數達到1:2及以上比例開考，若未達到開考比例，將取消本次公開選聘。現將有關事項公告如下：

一、選聘原則

村級后備干部選聘應堅持以下原則：一是德才兼備、任人唯賢的原則；二是公開、公平、競爭、擇優的原則；三是注重發展潛力、群眾公認的原則；四是備用結合、動態管理的原則；五是區聘村用的原則。

二、資格條件

（一）選聘的村級后備干部應具備下列條件：

1.思想政治素質好。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決貫徹黨的思想路線方針，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

2.道德品行好。遵紀守法，廉潔自律，公道正派，有較強的宗旨意識和奉獻精神，積極踐行社會主義核心價值觀；

3.組織紀律觀念較強。服從組織安排，作風踏實，吃苦耐勞，善于做群眾工作，善于化解矛盾糾紛；

4.縣經開區新樓村戶籍，且常住一年以上人員（以戶口本為依據），年齡在18周歲以上、35周歲以下（1987年3月1日至2004年3月1日出生），高中、中專及以上學歷，有一定計算機操作能力，身體健康，具有正常履行職責的身體條件；

5.注重在疫情防控中表現突出的人員中選配，注重從農村實用人才、致富能手、合作經濟組織負責人、高校畢業生、復員退伍軍人、返鄉務工人員中選拔村級后備干部。

（二）村后備干部任職資格負面清單

1.貫徹執行黨的路線方針政策不積極甚至消極抵抗，對黨工委和村級組織依法依規作出決議決定或正常工作開展不執行、不支持、不配合的；

2.觸犯法律法規、黨紀黨規被處理處罰尚在影響期內的，或已過影響期，但情形嚴重、影響惡劣，黨員群眾不認可的；

3.是黨員但長期不參加黨的組織生活，或不交納黨費，或不完成黨組織分配工作的；近三年內有一年被評為不合格黨員的；

4.組織或參與非法宗教活動，搞封建迷信，組織或參與聚眾賭博，涉黑涉惡，涉槍涉爆，涉黃涉毒的；

5.煽動、組織或參與非法上訪的；

6.非法串聯拉票、賄選、脅迫蒙蔽群眾或操縱、破壞選舉的；

7.破壞或違反村規民約，造成不良影響，群眾口碑差的；

8.違反社會主義道德，不承擔贍養義務或撫養教育義務，或虐待、遺棄家庭成員的；

9.有利用宗教、宗派勢力干擾村正常工作行為的；

10.有其他不宜擔任情形的。

三、報名方式、時間、地點和要求

1.報名方式：符合條件的報名人員可攜帶相關材料，于2022年3月21日至3月27日上午8:00-12:00、下午2:30-5:00到經開區黨群工作部(經開區辦公樓一樓)現場報名；如有不便到現場報名的，可將報名材料掃描件報送至經開區工作人員郵箱1507489551@qq.com，也可由報名人員委托其他人員到現場代為報送報名材料，逾期將不再受理。

聯系人：吳曉鳳聯系電話：0562--3210362

2.報名時請攜帶相關材料：

（1）《經開區2022年公開選聘村級后備干部報名登記表》；

（2）身份證、戶口簿原件及復印件；

（3）學歷、學位證書原件及復印件，復員退伍軍人提供退伍證或退役證原件及復印件；

（4）一寸近期免冠照片4張(背面寫上姓名+手機號碼)。

注：報名登記表、復印件均為一式二份。

四、資格審查

縣經開區公開選聘工作領導小組將組織有關部門，對報送的材料逐人進行資格審查，然后再報送縣委組織部審定。報名人員提交的信息材料應當真實、準確，提供虛假信息的，一經查實，即按有關規定取消其參與公開選聘資格。對偽造有關證件、材料、信息，騙取參與選聘資格的，將交有關部門或單位予以處理。

五、征求意見

縣經開區公開選聘工作領導小組辦公室對報名情況進行匯總，將審查通過人員反饋到新樓村黨組織，由村組織黨員、村民代表進行推薦。之前沒有在經開區黨群工作部現場報名的不得推薦。新樓村黨組織于3月30日下午3：00前將推薦結果書面報經開區黨群工作部。

六、發放準考證

通過資格審查且經過征求意見的報名人員，于2022年4月6日到區黨群部（上午8:00-12:00、下午2:30-5:00）領取準考證，同時保持通訊暢通。

七、考試（含計算機操作）

筆試統一使用《縣經開區2022年公開選聘村級后備干部試題》，總分100分，主要涉及三農工作、鄉村振興、村務處理、常用公文等內容。計算機操作主要涉及辦公自動化的應用等。

考試時間：4月9日9:00—11:30

考試地點：樅陽經濟開發區管委會

凡參加筆試、機試和面試環節的人員，均要攜帶準考證、身份證才能參加考試。

八、面試

報考人員筆試（含計算機操作）總成績達50分以上（含50分）的，方可進入面試環節。

面試原則上采取結構化面試的方法進行，總分100分。面試工作的具體事宜另行確定。

面試后，筆試成績與面試成績按6:4的比例合成考試總成績。

九、考察和確定人選

根據綜合成績，從高分到低分按選聘人數等額確定考察人選。出現考察人選缺額的，按規定等額遞補。考察由縣經開區紀監工委機關、黨群工作部、社會事務局負責組織實施，凡發現考察人選具有負面清單所列10種情形之一的，不得確定為村級后備干部人選。如綜合成績相同，中共黨員、學歷高者、年齡較輕者、復員退役軍人等人選將優先考慮。

十、公示

考察工作結束后，確定村級后備干部，并通過縣經開區、村公開欄等進行公示，公示五天。

舉報電話：0562-3210362 聯系人：吳曉鳳

十一、選聘待遇

工資待遇按照《樅陽縣公開選聘村級后備干部實施方案》（樅組【2018】57號）文件執行。實行試用期制，試用期三個月，期滿考核合格后，由縣經開區統一簽訂聘用合同，一年一簽。試用期不合格的，及時進行解聘，除發放基本報酬外，不予任何補償。

十二、防疫要求

1.考生進入考點前須進行體溫檢測，額溫≤36.8℃（或腋溫≤37.3℃），無干咳等異常癥狀的，掃碼后顯示的安康碼和通信大數據行程碼均為“綠碼”，身體無其他異常狀況者可進入考點。按照疫情防控有關要求，不適宜參加統一筆試的考生，不予參加考試。考試期間除身份核驗環節外全程佩戴口罩。

2.考前如出現發熱、乏力、咳嗽、呼吸困難、腹瀉等癥狀請如實報告所在地疾控部門并及時就診，考試期間有身體不適癥狀的人員要立即向工作人員報告并服從工作人員的管理。

3.請自覺遵守相關防疫要求和屬地人員管控政策。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的，終止其考試并依法追究法律責任。

十三、其他事項

1.上述時間安排如有變化，以縣經開區公開選聘村級后備干部領導小組辦公室通知為準。

2. 本次公開選聘村級后備干部工作堅持信息公開，自覺接受各方監督。對違紀違規的相關人員，按有關規定給予嚴肅處理。