經成都市人力資源和社會保障局同意，中共成都市委政策研究室所屬事業單位擬面向全國公開選調1名事業單位工作人員，現就有關事項公告如下：

一、選調單位基本情況

成都市改革發展研究中心為中共成都市委政策研究室所屬公益二類事業單位。主要職責是：承擔全市全面深化改革的全局性、戰略性和前瞻性研究;承擔全市改革發展重難點問題的對策研究;承擔協同發展區域及國內其他城市改革發展相關課題研究;負責開展與國內外智庫機構的聯系合作，承擔成都新型智庫建設的日常管理工作。

二、選調對象

符合選調崗位應聘資格條件的全國各級機關、事業單位正式在編工作人員。

三、選調崗位

綜合文稿、調查研究崗。崗位要求詳見《2022年度中共成都市委政策研究室所屬事業單位公開選調1名工作人員崗位表》。

四、選調條件

(一)報考應同時具備下列資格條件：

1.熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，具備良好的政治素養和職業道德，遵紀守法、品行端正、愛崗敬業，事業心和責任感強，群眾公認度高。

2.具有較高的政策理論水平和較強的綜合分析能力、實際工作能力、文稿寫作能力、口頭表達能力，有較強的事業心、責任感和開拓創新意識。

3. 1987年1月1日及以后出生。

4.具有公務員、參照公務員法管理人員或事業編制人員身份，3年及以上綜合文稿寫作或調查研究工作經歷(截止時間為公告發布當日，2022年3月24日)。

5.身心健康，體檢合格并具有正常履行選調崗位職責的身體條件。

6.年度考核均為稱職(合格)及以上等次(試用期除外)。

7.按照干部管理權限經原單位審核同意報名。

(二)有下列情況之一者，不得參加選調：

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除中共黨籍、開除公職的。

3.有違法、違紀行為正在接受審查的。

4.黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的。

5.尚在新聘用(錄用)試用期的(截止時間為公告發布當日，2022年3月24日)。

6.按照有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或有其他限制性規定的。

7.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人。

8.有法律、法規規定的其他情形的。

五、報名及資格審查

(一)報名時間(3月28日—4月7日)

1.網上報名：2022年3月28日09：00至4月7日17：00。

2.資格初審：2022年4月8日09：00至4月12日17：00。

3.準考證打印：4月20日—4月22日。

4.筆試時間：暫定4月23日。視新冠肺炎疫情防控等因素影響，筆試時間如有變化，相關事宜將在成都市人社局官網、成都人事考試網公告，請及時關注“成都人社局”“成都人事考試網”公眾號的選調信息并在報名系統打印《準考證》查看具體考試要求。

(二)報名方式：采取網上報名方式進行，不設現場報名，無需繳費。報名網站：登錄成都市人力資源和社會保障局(http://cdhrss.chengdu.gov.cn)官網，點擊右側“個人服務—>人事考試”欄進入成都人事考試網(https://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn:8443/netpage/index.do)報名。

(三)報名程序

應聘人員報名前應認真閱讀本公告以及《2022年度中共成都市委政策研究室所屬事業單位公開選調1名工作人員崗位表》(附件1)等信息。

1.報名注冊。應聘人員須按網絡提示進行注冊，填寫個人基本信息并上傳照片(已經注冊的可直接登錄報名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102(寬)×126(高)，大小在20KB至160KB之間。報考人員可下載并使用自動審核程序處理后上傳照片，系統會自動審核照片。不按規定上傳照片者，將無法通過系統審核。上傳照片與本人不符的，將不能參加本次考試。

2.填報信息。上傳照片審查合格的應聘人員應如實、準確填寫《應聘資格審查表》的各項內容并認真核對，在“畢業學校”“所學專業”欄務必填寫本人畢業證上規范化的學校名稱和專業;“學歷編號”欄填畢業證編號;“考生類別”欄注明人員身份系公務員、參照公務員法管理人員、事業人員;“個人簡歷”欄須注明是否具有公務員、參照公務員法管理人員、事業編制人員身份和3年及以上文稿寫作或調查研究工作經歷;“獎懲情況”欄注明近3年年度考核等次以及受表彰、懲罰情況，確認無誤后提交。同時報送1-2篇應試者主筆的文稿或調研報告、身份證明、學歷證明、工作證明、1寸彩色免冠照片等電子文檔材料作為附件，附件統一命名為“姓名+考生類別(公務員/參照公務員法管理人員/事業人員)+現工作單位及職務”，確認無誤后發送至254899704@qq.com。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成最終資格審查不通過的，由此產生的后果由應聘人員自行承擔。

(四)資格初審

1.資格初審。本次公開選調由我室和選調單位負責進行網上資格初審。應聘人員可于2022年4月12日17時后登陸成都人事考試網站查詢是否通過資格初審。

2.打印準考證。應聘人員通過資格初審后，須在規定時間內憑報名時的姓名和身份證號登錄成都人事考試網自行打印筆試《準考證》，并按網絡提示打印《應聘資格審查表》3份(報名系統里打印)，供面試原件校驗時使用。逾期未打印者，責任自負。

(五)報名要求

應聘人員按照公布的選調崗位、應聘資格條件及要求報名。應聘人員本人的有效畢業證、學位證及其所載學歷和專業名稱，應與崗位資格條件要求相符，不符者請勿報名。報名時應聘人員提供的信息和材料應真實、準確、完整。資格審查工作將貫穿公開選調的全過程，任何階段如發現不符合應聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

應聘人員網上打印筆試《準考證》時所留聯系方式必須準確無誤，在公開選調期間應保持通訊暢通。聯系方式變更后，請主動告知選調單位。因無法與應聘人員取得聯系所造成的后果，由應聘人員本人承擔。

六、開考比例

報名人數與崗位選調人數之比原則上不低于10∶1，報名人數較少的，經公開選調工作領導小組研究同意，可放寬至5∶1，達不到上述比例的，取消該選調崗位。選調崗位取消情況于2022年4月15日通過成都人事考試網公告。

七、考試時間、地點及成績公布

考試分為筆試和面試。考試綜合成績按滿分100分計算，筆試成績(筆試滿分100分)占總成績60%，面試成績(面試滿分100分)占總成績40%。

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

(一)筆試

1.筆試時間及地點詳見成都人事考試網打印的《準考證》。

2.筆試科目：筆試為專業能力測試，筆試科目為《調研與文稿能力測驗》，滿分100分。筆試范圍見《2022年度中共成都市委政策研究室所屬事業單位公開選調1名工作人員筆試大綱》(詳見附件2)。

筆試時須攜帶本人《準考證》和《居民身份證》。

3.筆試成績公布：筆試成績于5月10日登錄成都人事考試網查詢，成績排名及是否進入資格復審在成都人事考試網查看。缺考筆試科目或筆試成績為0分的報考者，視作自動放棄，取消報考資格。

(二)資格復審(原件校驗)

進入資格復審(原件校驗)的人員由我室和選調單位依據選調崗位及選調人數，按照公告中面試比例和筆試成績從高分到低分依次確定，在成都人事考試網公布。面試前由本人到現場進行資格復審(原件校驗)，資格復審(原件校驗)和領取《面試通知書》于筆試成績公布3天后在選調單位進行(詳細地址和聯系電話見附件1，請提前咨詢或查看公告)。

資格復審(原件校驗)需現場提交的材料包括：

1. 本人有效《居民身份證》原件及復印件;

2. 網上報名時填寫的《應聘資格審查表》;

3. 學歷學位證書原件及復印件;

4. 公務員或參照公務員法管理人員提供《公務員(參公人員)登記表》復印件，事業單位人員提供進入事業單位的錄用文件或《事業單位崗位聘用審批表》復印件;

5. 能夠證明本人工作經歷、能力水平的相關印證材料(如發表的文章或起草的優質文稿等)原件及復印件等。

資格復審(原件校驗)合格后，考生現場簽訂《考生誠信承諾書》，并領取《面試通知書》。資格復審(原件校驗)不合格或逾期未參加資格復審(原件校驗)的，不能進入面試，由此產生的空額由選調單位按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補2次(含)，第2次后不再遞補。最后一名筆試成績相同的，可一并進入資格審查(原件校驗)環節。相關情況在成都人事考試網進行公布。

(三)面試

實際參加面試考生人數與崗位選調人數之比不低于3∶1，達不到上述比例的，取消崗位選調名額。面試崗位取消情況通過成都人事考試網公告。面試成績滿分為100分，面試的時間、地點、方式詳見《面試通知書》。

(四)綜合成績公布

面試結束后，3個工作日內在成都人事考試網公告面試成績、考試總成績。按照應聘人員總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員(如總成績相同，按筆試成績排序;如筆試、面試成績均相同的，由公開選調工作領導小組根據報考崗位擇優研究確定進入體檢人員)。

八、體檢

進入體檢人員由我室和選調單位通知并組織體檢。體檢項目和標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

進入體檢人員初次體檢不合格或體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結果通知起三日內申請復檢。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢由我室和選調單位指定到除原體檢醫院以外的三級甲等綜合性醫院進行。復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空額，按照該選調崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補1次，遞補情況在成都人事考試網公布。

九、考察

體檢合格者由我室和選調單位對其進行考察。考察工作參照《關于我市2004年考錄國家公務員、機關工作人員和行政執法人員體檢、考核工作有關事項的通知》(成人辦發〔2004〕109號)文件規定執行。因個人原因導致選調單位和我室無法對其進行考察或考察不合格，以及個人自愿放棄出現的空額，按照已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補1次。

十、公示

考察合格者由我室和選調單位確定為擬聘人員，在成都人事考試網進行公示，公示期不少于7個工作日。公示內容包括選調單位和選調崗位、擬選調人員姓名、性別、出生年月、學歷學位、畢業院校、專業、職稱、考試成績、崗位排名、體檢考察結論和監督舉報電話。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現的空額不再遞補。

十一、聘用及報到

經考察、公示無異議的擬聘人員由我室和選調單位報成都市人力資源和社會保障局審核確認并辦理調動手續。選調人員原系公務員、參照公務員法管理人員的須放棄原公務員、參公人員身份，重新按選調崗位確定為事業人員。擬聘人員應在選調單位規定的時限內向單位報到。未經選調單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產生的空額，不再遞補。

十二、紀律和監督

嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令)的規定要求開展公開選調工作，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

為保證我室所屬事業單位公開選調工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

監督舉報電話：中共成都市紀委監委派駐成都市委辦公廳紀檢監察組，028-61880212。

考生問詢應聘報名條件、資格審查、筆試、面試等相關問題，請撥打選調單位崗位表(附件1)中電話咨詢。成都人事考試網上報名操作技術支持電話：12333。

附件1：2022年度中共成都市委政策研究室所屬事業單位公開選調1名工作人員崗位表.xls

附件2：2022年度中共成都市委政策研究室所屬事業單位公開選調1名工作人員筆試大綱.doc