2022年江蘇宿遷市蘇州外國語學(xué)校招聘骨干教師20人簡(jiǎn)章
來源：蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)
2022-03-28 13:32:24
宿遷市蘇州外國語學(xué)校2022年公開招聘骨干教師簡(jiǎn)章
宿遷市蘇州外國語學(xué)校是蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)下屬九年一貫制公辦學(xué)校。因?qū)W校發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘語文、數(shù)學(xué)、英語等學(xué)科骨干教師（正式事業(yè)編制）20名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
本次公開招聘的招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等詳見《宿遷市蘇州外國語學(xué)校2022年公開招聘骨干教師崗位簡(jiǎn)介表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》）（見附件）。
二、招聘對(duì)象
面向社會(huì)招聘。
三、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.年齡一般為18周歲以上、35周歲以下（1986年3月28日至2004年4月6日期間出生），具有中級(jí)職稱的，年齡可放寬到40周歲（1981年3月28日至2004年4月6日期間出生），具有高級(jí)職稱的，年齡可放寬到45周歲（1976年3月28日至2004年4月6日期間出生）；
3.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
6.具有符合職位要求的工作能力和擬招聘職位所要求的其他資格條件；
7.志愿在宿遷市蘇宿工業(yè)園區(qū)從事教育教學(xué)工作不少于5年；
8.有下列情形之一的，不得報(bào)考：
（1）現(xiàn)役軍人；
（2）正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的；
（3）曾被開除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的；
（4）被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的；
（5）受到記大過、降級(jí)、撤職、留用（留黨、留校）察看、降低崗位等級(jí)等處分不滿3年的，或受處分期間未滿的；
（6）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員2021年年度考核為不稱職（不合格）等次，或2020年、2021年年度考核均為基本稱職（基本合格）等次的；
（7）考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的。具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號(hào)、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號(hào)、宿公通2015（28）號(hào)、宿人社發(fā)〔2015〕190號(hào)、宿建發(fā)〔2017〕193號(hào)等文件規(guī)定，或咨詢、查詢市公共信用信息中心（0527—84338767）；
（8）事業(yè)單位的人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位或者事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與學(xué)校負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的；以及應(yīng)聘人員與學(xué)校現(xiàn)工作人員存在上述關(guān)系，到崗后即構(gòu)成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；
（9）在國家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員；
（10）蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)內(nèi)學(xué)校現(xiàn)有在編教師。
四、招聘程序和辦法
本次招聘工作由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)組織，按照公布招聘事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、筆試、報(bào)名資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實(shí)施。
（一）公布招聘事項(xiàng)
按照“事先告知、公開透明”的原則，在報(bào)名前通過蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)等網(wǎng)站向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。
（二）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名、資格初審方式
報(bào)名、照片上傳、資格初審等均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名受理、資格初審由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室組織實(shí)施，考生在資格初審中遇到問題可與蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室聯(lián)系（0527—82868213、82682123）。
報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2022年3月28日9:00—4月6日16:00；
報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。報(bào)名網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定中心，（http://sqhrss.suqian.gov.cn/rlzyj/wsbm/list.shtml）。
資格初審時(shí)間: 2022年3月28日9:00—4月7日16:00；
資格初審?fù)ㄟ^后，通過報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)上繳費(fèi)，100元/人。繳費(fèi)時(shí)間：2022年3月30日9:00—4月8日16∶00。
2.報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)
（1）報(bào)名所需信息（包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求等）均在報(bào)名網(wǎng)站上公布，供考生查詢。
（2）報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)考人員的電子照片（近期正面免冠二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）。
（3）蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格初審。考生凡弄虛作假的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。
（4）報(bào)考人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。報(bào)名期間，資格審查未通過的，可以改報(bào)其他符合條件的崗位。
（5）報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位，由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。已報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2022年4月7日16∶00—4月8日16∶00。
考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后，應(yīng)保持《報(bào)名表》上所填聯(lián)系號(hào)碼正常使用和暢通，因考生個(gè)人原因（如改號(hào)、停機(jī)等）導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。
3.網(wǎng)上打印筆試《準(zhǔn)考證》
報(bào)考人員須按規(guī)定時(shí)間到報(bào)名網(wǎng)站下載并打印《準(zhǔn)考證》。
打印準(zhǔn)考證時(shí)間：時(shí)間另行通知，請(qǐng)廣大考生保持通訊暢通。
（三）筆試
筆試內(nèi)容以本崗位專業(yè)知識(shí)為主。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知（請(qǐng)考生注意關(guān)注蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公告）。
本次公開招聘中各環(huán)節(jié)的考試（含筆試、面試等所有考試），考生成績(jī)不低于該項(xiàng)考試卷面總分50%的為合格，否則，取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。各環(huán)節(jié)的考試成績(jī)均以百分制的形式計(jì)算、合成、公布。筆試成績(jī)可通過原報(bào)名網(wǎng)站查詢。
（四）資格復(fù)審
1.筆試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例進(jìn)面試，沒有達(dá)到相應(yīng)比例的，按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)組織面試。
2.面試前，蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室組織對(duì)面試人選的資格復(fù)審（資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生注意關(guān)注蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公告）。
3.屆時(shí)考生須提供符合報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料，包括不限于：身份證、學(xué)歷證書、職稱證書、教師資格證、工作經(jīng)歷證明、各類表彰獎(jiǎng)勵(lì)證明以及本簡(jiǎn)章、《崗位簡(jiǎn)介表》等要求的其他所有證件和材料的原件和復(fù)印件。
經(jīng)審查，對(duì)不符合政策規(guī)定要求的，取消其面試資格，并在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。
（五）面試
面試形式為試講。面試時(shí)，對(duì)于形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，考生面試成績(jī)須達(dá)到60分（即面試總分的60%）為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知（請(qǐng)考生注意關(guān)注蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公告）。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例采用百分制計(jì)算考生總成績(jī)。
（六）體檢
根據(jù)考生總成績(jī)（總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)；面試成績(jī)也相同的另行組織考試確定）從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站上公布。
體檢工作由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
體檢人員中的在職人員在領(lǐng)取《體檢通知書》時(shí)須提供原單位同意報(bào)考的證明，否則取消其體檢資格。
（七）考察
體檢合格人員由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室組織考察，考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。考察結(jié)束前，考生為在職人員的，須提供原單位出具的無經(jīng)濟(jì)問題證明，未按時(shí)提供的，視為考察不合格。
（八）公示和聘用
考察結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。
在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試考生中按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、聘用獎(jiǎng)勵(lì)
聘用的骨干教師按照《蘇宿工業(yè)園區(qū)高層次教育人才引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
考生應(yīng)注意：自2019年1月1日起，考生在事業(yè)單位公開招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)（含不誠信）行為，按規(guī)定記入全國統(tǒng)一《事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫》，記錄期限為五年或長(zhǎng)期記錄，并嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（國家人社部令第35號(hào)）予以懲戒。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
七、其他事項(xiàng)
（一）本簡(jiǎn)章由蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。
（二）除本簡(jiǎn)章另有規(guī)定外，均參照《宿遷市2021年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。
政策咨詢電話：0527—82868213、82682123（蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)辦公室）；
監(jiān)督電話：0527—82868594（蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)紀(jì)工委）。
蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)管委會(huì)
2022年3月25日
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