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2022年山西省汾陽醫院招聘32人公告

來源:呂梁人事人才網 2022-03-29 17:29:29

山西省汾陽醫院2022年公開招聘工作人員公告(第一號)

 

為進一步加強我院人才隊伍建設,滿足醫院發展需求,根據省人社廳《關于進一步改進和加強事業單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發〔2017〕35號)、《關于深化高等院校、科研院所、公立醫院人事管理改革有關事項的通知》(晉人社廳發〔2020〕39號)等文件精神,山西省汾陽醫院面向社會公開招聘工作人員。

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備的原則;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持政府宏觀管理與用人單位自主權相結合的原則;

(四)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

(五)堅持優化結構、保障重點的原則。

二、招聘對象

符合招聘條件和崗位所需具體要求的應往屆高校畢業生(不含委培、定向生)、服務基層項目人員。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,且年滿十八周歲;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具備正常履行職責的身體條件、心理條件;

(五)具有崗位所需的學歷學位、專業或技能條件;

(六)本科生年齡在30周歲及以下(1991年3月30日及以后出生);碩士研究生35周歲及以下(1986年3月30日及以后出生);博士研究生年齡可放寬到40周歲(即1981年3月30日及以后出生)。

(七)具備報考崗位所要求的其他資格條件。

參加“大學生志愿服務西部計劃”(含晉西北計劃)和參加我省“選聘大學生村官工作”(不含2018年以后錄用的選調生)、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“農業技術推廣服務特設崗位計劃”等服務期滿、考核合格的人員,可報考“服務基層項目人員專門崗位”。

在軍隊服役5年(含)以上高校畢業生退役軍人可按服務基層項目人員對待,報考“服務基層項目人員專門崗位”。

不得報名應聘的主要情形:

1.現役軍人和在讀的非應屆畢業生 (其中,非2022年應屆畢業的研究生不得以原取得的本科或研究生學歷、學位證書報名),不能報考;

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員,不能報考;

3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員,不能報考;

4.試用期內的公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)和試用期內的事業單位工作人員,不能報考;

5.招聘、錄用為事業單位工作人員、機關公務員有服務年限規定且服務期未滿的,不得報考;

6.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開招聘要求的人員,不能報考。

7.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業單位工作人員的,不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務期、戶籍、各類從業(職業、執業)資格證書等的截止時間,除崗位有明確要求外,均為公告發布之日。

四、招聘計劃及崗位要求

山西省汾陽醫院2022年公開招聘工作人員32名。招聘崗位所需的其他具體條件以《山西省汾陽醫院2022年公開招聘工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)的要求為準。

五、招聘程序

(一)發布招聘公告

2022年3月30日在山西省人力資源和社會保障廳官網、呂梁人事人才網發布招聘公告。

(二)報名與資格初審

本次公開招聘采取網絡報名和網上資格初審的方式進行,報名網址為:呂梁人事人才網(www.llrc.com.cn)

1.提交報名申請

時間:2022年4月12日9:00至4月17日18:00

報考人員須在規定時間登錄報名網站,填寫報名信息,按要求上傳本人近期免冠正面電子證件照(大小30KB,JPG或JPEG格式)。

報考人員只能選擇一個崗位進行報名,報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時,報考人員須仔細閱讀并簽訂誠信承諾書,提交的報名信息應當真實、準確、完整。(其中應聘者《報名登記表》所填寫的專業應當與報考者本人取得高校畢業證上所載明的專業一致。如畢業學校按照一級學科發放畢業證的,須如實填寫畢業證所載一級學科名稱,《報名登記表》“備注”欄中寫明所學具體專業;國(境)外畢業留學生的專業由單位招聘領導組組織5名本專業或相近專業專家對其專業是否符合招聘崗位要求進行認定。)

提供虛假報名信息的,一經查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,將按《事業單位公開招聘違紀違規處理規定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的,后果由報名者自負。

2.資格初審

時間:2022年4月12日9:00至4月18日18:00

資格初審由山西省汾陽醫院公開招聘工作領導組辦公室負責。報考人員可在提交報名申請1日后,登錄原報名網站查詢資格初審結果。通過資格初審的,不能再修改報名信息或報考其他崗位;未通過資格初審或尚未進行資格初審的,報名時間截止前可以修改報名信息或改報其他崗位,超過報名時間不能再修改報名信息或改報其他崗位。

3.改報崗位

崗位招聘條件為本科及以上學歷、學士及以上學位,實際報名人數與崗位招聘人數比例原則上應達3:1以上方可開考,不達該比例的招聘崗位,按比例核減崗位招聘人數,如減少到1個仍達不到3:1的,原則上予以取消。崗位招聘條件為碩士研究生及以上學歷學位,實際報名人數與崗位招聘人數比例1:1以上即可開考,不達該比例的招聘崗位,按比例核減崗位招聘人數,如減少到1個仍達不到1:1的,原則上予以取消。崗位被核減、取消或調整的,經核準后在呂梁人事人才網發布通知,同時負責告知被取消崗位的報名人員。

報考崗位被取消的報考人員,可于2022年4月21日9:00至17:00登錄報名網站進行改報。改報崗位資格初審時間為2022年4月21日9:00至4月21日19:00,資格初審結果可于2022年4月21日21:00前查詢。在規定時間內未改報其他崗位的報考人員視為自動放棄改報。

4.補報名

“服務基層項目人員崗位”不達規定開考比例被取消的,可轉入一般性普通崗位,面向社會公開進行補報名。報名時間為2022年4月22日9:00至17:00,資格審查時間為2022年4月22日9:00至19:00,資格初審結果可于2022年4月22日21:00前查詢。網上報名期間已完成報名的不得參加補報名。

服務基層項目人員專門崗位轉入的一般性崗位,崗位招聘條件為碩士研究生及以上學歷學位,實際報名人數與崗位招聘人數比例應達1:1以上方可開考;崗位招聘條件為本科及以上學歷、學士及以上學位,實際報名人數與崗位招聘人數比例原則上應達3:1以上方可開考。不達上述比例的招聘崗位,按比例核減崗位招聘人數,如減少到1個仍無人報考的,予以取消。補報名之后崗位被取消的報考人員不再進行改報。

5.下載打印準考證

報考人員在報名結束后,可于指定時間登錄報名網站自行下載打印筆試準考證。下載打印過程中如遇問題請與山西省汾陽醫院公開招聘工作領導組辦公室聯系解決。

報考人員應認真閱讀準考證相關內容及注意事項,提前做好考試準備,并妥善保管好自己的準考證,以備本次招聘筆試及其他環節使用。

(三)考試與資格復審

招聘條件為碩士研究生及以上學歷學位的崗位,報名人數不足1:5時,通過面試方式確定擬聘人選;超過1:5 (含1:5)時采取筆試與面試相結合的辦法確定擬聘人選。招聘條件為本科及以上學歷、學士及以上學位的崗位,采用筆試與面試相結合方式確定擬聘人選。

1.筆試

(1)筆試范圍

①崗位要求為本科及以上學歷、學士及以上學位的通過資格初審人員。

②崗位要求為碩士研究生及以上學歷學位且報名人數超過1:5(含1:5)時的通過資格初審人員。

(2)筆試科目為《醫學基礎知識》。考試時限120分鐘,滿分為100分。筆試成績保留兩位小數。筆試最低合格分數線為60分(含60分)。

報考人員應按準考證上確定的時間、地點參加考試。

參加考試時,考生須同時持有《筆試準考證》和與報名時一致的本人有效身份證,兩證不全的不得參加考試。身份證過期、丟失的請及時到公安機關辦理臨時身份證。

2.資格復審

資格復審由山西省汾陽醫院公開招聘工作領導組辦公室負責。

(1)資格復審范圍

①需進行筆試的崗位,從筆試成績達到60分及以上的考生中,依據筆試成績從高分到低分的順序,按計劃招聘人數3倍的比例確定參加資格復審的人選,末位成績并列的人員一并進入資格復審,人數未達3:1的按實有人數確定。

②直接進行面試崗位的報名人員參加資格復審。

資格復審人員名單、時間及地點在呂梁人事人才網公布。資格復審時,應聘人員應提供下述所需材料:

(1)《報名登記表》(彩色打印一式三份,并在本人承諾部分簽字);

(2)本人有效身份證原件及復印件(一式三份);

(3)本人近一年內2寸紅底免冠正面照片3張;

(4)畢業證、學位證原件及復印件(一式三份);

(5)通過學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》學歷證明;通過中國學位與研究生教育信息網下載的《教育部與研究生發展中心認證報告》學位證明;

(6)復審時暫未取得相應學歷和學位證書的2022年應屆畢業生,需提供學校開具的學歷學位證明,說明入學及畢業時間、所學專業、是否可如期畢業及按期取得學歷、學位證書,并在2022年8月31日前取得相應的學歷和學位證書;

(7)住院醫師規范化培訓合格證書(2022年度結業的應提供由培訓基地出具的2022年度能夠參加住培結業考試的證明并加蓋基地所在醫院公章);

(8)按報名崗位需求,提供相關資格證件及證明。

除按上述要求外,下列人員還要求提供以下證明原件及復印件:

(1)已就業的須出具單位同意報考證明(其中機關事業單位工作人員須出具所在單位、主管部門和組織、人社部門出具的同意報考證明,說明是否正式在編人員,何時通過何種方式參加工作,是否有服務期限,截止招聘公告發布之日的工作年限等)。

(2)留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書。

(3)應聘人員畢業院校按照一級學科發放畢業證的,還需提供學校出具的專業證明及在校成績單原件及復印件。

(4)大學生村官等服務基層項目人員報考服務基層項目專門崗位的,應提供合格證書,暫未領取合格證書的,下載并填寫《服務基層項目人員審核表》,由服務所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章,“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章,“農業技術推廣服務特設崗位”計劃項目人員由服務地縣級人社局和市農業農村局審核蓋章)。

退役軍人報考服務基層項目專門崗位的,須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書、學位證書和當地退役軍人事務部門出具的相關證明。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,影響資格復審的,取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。

若取得資格復審的人員確認放棄資格復審或資格復審不合格的,從筆試成績達到60分及以上的考生中,由高分到低分按3:1的比例依次遞補面試資格復審人選(筆試成績相同人員一并遞補為資格復審人選),每個崗位只能遞補一次,不足3:1的按實有人數確定。

3.面試

(1)面試工作由山西省汾陽醫院公開招聘工作領導組委托第三方機構組織實施,參加面試人員名單及面試的時間、地點、形式等在呂梁人事人才網公布。

(2)面試采取結構化方式進行。面試時間10分鐘,滿分100分。面試主要考察應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、組織協調能力、人際溝通能力、計劃能力、決策能力、應變能力等。

面試成績最低合格分數線為70分(包括70分,面試成績保留兩位小數),否則不能進入體檢、考察等環節。

①直接進行面試的崗位,面試成績即為綜合成績。從面試成績70分及以上的考生中,依據面試成績由高分到低分的順序,按照1:1的比例確定體檢人選;如面試成績相同,加試一場面試,應聘人員的面試成績名次按面試加試成績排列。

②采用筆試、面試方式崗位,綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,綜合成績保留3位小數。從面試成績70分及以上的考生中,依據考試綜合成績由高到低的順序,按照1:1的比例確定體檢人選,如同一崗位出現末位2名以上報名人員綜合成績相同時,原則上按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績仍相同,加試一場面試,應聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

面試工作全程錄音錄像,面試成績當天公布。

(四)體檢和考察

體檢和考察由山西省汾陽醫院公開招聘工作領導組組織實施。

1.做好事前準備和保密工作。體檢有關事宜在呂梁人事人才網通知,體檢費用自理。

2.體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢應當在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。體檢結論不合格需要復檢的,考生應于收到體檢結論之日起3個工作日內提出申請,應安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的,承擔復檢的醫院應組織相關專家進行會診,做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關政策執行。不按時參加體檢者,視同放棄資格。

3.考察內容:主要對應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及需要回避的情況等進行考察。不按規定參加考察者,視同放棄資格。

體檢、考察不合格的不得聘用。因個人放棄體檢、考察形成的空缺崗位,按綜合成績由高到低的順序順次遞補(綜合成績并列的遞補排序方法同體檢對象確定方式),每個崗位只能遞補一次。

(五)公示與聘用

根據筆試、面試、體檢、考察結果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在呂梁人事人才網公示7個工作日。

公示期滿無異議、沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的,呂梁市衛健委負責將本系統擬聘人選報市人社局備案;對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待查清后再決定是否聘用。

單位與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關系。

六、優秀高校畢業生補助補貼政策待遇及管理

1.對引進的高校畢業生按《呂梁市引進優秀高校畢業生實施意見》有關規定落實生活補助、住房補貼等保障政策。具體為:

新引進呂梁全職工作的世界排名前400名的高校(US News、QS、THE、ARWU四個研究機構發布的最新世界大學排名)、“雙一流”建設高校及學科畢業的博士研究生,試用期滿后簽訂不少于三年聘用合同的,在享受國家和省財政資助的基礎上,三年內每月給予6000元生活補助、一次性給予30萬元安家費;對從事項目研發、技術革新的,一次性分別給予不低于8萬元科研經費。

新引進呂梁全職工作的其他院校、學科畢業的博士研究生,試用期滿后簽訂不少于三年聘用合同的,三年內每月給予5000元生活補助,一次性給予25萬元安家費;對從事項目研發、技術革新的,一次性給予不低于5萬元科研經費。

新引進呂梁全職工作的“雙一流”建設高校及學科畢業的碩士研究生,試用期滿后簽訂不少于三年聘用合同的,一次性給予3萬元生活補助,三年內每年發放1.5萬元住房補貼;對從事項目研發、技術革新的,一次性給予2萬元科研經費。

新引進呂梁全職工作的其他院校及其他學科畢業的碩士研究生,試用期滿后簽訂不少于三年聘用合同的,三年內每年發放1.5萬元住房補貼。

2.被聘用人員最低服務期為三年,聘用人員三年內個人不得離職,其它單位不得以借調、幫助工作等方式將其借出或調走。如個人違約,應予以解聘,并返還本人已領取政府給予的各類人才補貼補助。

七、疫情防控

為扎實做好疫情防控常態化下的考試聘用工作,疫情防控注意事項如下:

(一)考生須申報本人考試前14天健康、行程狀況并如實填報《山西省汾陽醫院2022年公開招聘工作人員考生健康狀況、行程登記表暨考生承諾書》(考生網上報名成功后可先自行登記體溫,待確定筆試日期后截取筆試前14天體溫進行登記)。對于刻意隱瞞病情或者不如實報告發熱史、旅行史和接觸史的考生,以及在考試疫情防控中拒不配合的人員,將依法依規予以處理并取消考試資格。

(二)考生筆試、資格復審、面試時,提供實時通信大數據行程卡、手機健康碼信息,出具彩色打印的通信大數據行程卡、手機健康碼綠碼、《山西省汾陽醫院2022年公開招聘工作人員考生健康狀況、行程登記表暨考生承諾書》和筆試/資格復審/面試前48小時內由山西省范圍內有資質的檢測服務機構出具的核酸檢測陰性證明(以采樣時間為準,紙質版)。健康碼非綠碼的考生,不得參加筆試/資格復審/面試;不能提供筆試/資格復審/面試前48小時內核酸檢測陰性證明的考生,不得參加;筆試/資格復審/面試前14天內有國內中高風險地區及所在縣(直轄市為所在鄉鎮、街道)旅居史的考生,不得參加;筆試/資格復審/面試前7天內所在縣有病例報告但尚未調整風險等級的考生,不得參加;第一入境點隔離后入晉返晉的國(境)外考生,未實施‘7+7’管控措施者(即7天集中隔離加7天居家隔離醫學觀察),不得參加筆試/資格復審/面試。

(三)所有考生必須按要求主動接受體溫測量,兩次體溫檢測均超過37.3℃的考生,經現場醫護人員研判,可以繼續考試的,安排其在隔離考場考試。有發熱、咳嗽等呼吸道可疑癥狀的,報疫情防控專家組綜合研判,點對點轉移到就近的發熱門診或定點醫院進一步診療。

(四)考生必須嚴格遵守考試所在地的疫情防控要求,了解健康碼賦碼管理規則,配合當地考試機構及相關部門做好考試疫情防控工作;應做好自身健康監測,加強個人防護,主動減少外出和不必要的聚集。要自備一次性醫用口罩或醫用外科口罩,除核驗考生身份時按要求及時摘戴口罩外,進入考點、參加考試應當全程佩戴口罩。考生須聽從考點工作人員指揮,分散進入考場,進出考場、如廁時均須與他人保持1米以上距離,避免近距離接觸交流。

受新冠肺炎疫情影響,招聘有關要求等可能因疫情防控工作需要作出調整,請報考人員隨時關注呂梁人事人才網相關公告。具體考試工作疫情防控要求詳見各環節公告。

八、咨詢、監督電話

招聘政策和具體事宜可咨詢山西省汾陽醫院公開招聘工作領導組辦公室。

政策咨詢:0358-7234643

監督電話:0358-7234634

咨詢、監督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。

特別提示:

本次公開招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試培訓輔導班。目前社會上舉辦的各類事業單位招聘培訓輔導班和發行的出版物等,均與本次考試組織機構無關。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。

附件1:山西省汾陽醫院2022年公開招聘工作人員崗位表

附件2:山西省汾陽醫院公開招聘報名登記表

附件3:山西省汾陽醫院2022年公開招聘工作人員考試考生健康狀況、行程登記表暨考生承諾書

附件4:誠信承諾書

附件5:山西省汾陽醫院2022年公開招聘工作人員服務基層項目人員審核表

山西省汾陽醫院

公開招聘工作領導組

2022年3月30日

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