2022年湖北天門市事業(yè)單位招聘205人公告
來源:天門市人民政府
2022-04-02 11:26:45
幾千人同時(shí)刷題是一種怎樣的體驗(yàn),4月11日起公考通【365天行測(cè)免費(fèi)刷題計(jì)劃】開課,全年直播,免費(fèi)學(xué)習(xí),準(zhǔn)備刷透10000題,一起成為刷題高手!具體刷題安排和講義下載請(qǐng)查看:全年356天免費(fèi)刷題計(jì)劃。
掃碼選擇地區(qū)進(jìn)各省群領(lǐng)取講義
天門市事業(yè)單位2022年統(tǒng)一公開招聘工作人員公告
為積極促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè),滿足我市事業(yè)單位用人需求,建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化事業(yè)單位干部人才隊(duì)伍,服務(wù)社會(huì)公益事業(yè)發(fā)展,按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))等有關(guān)文件精神,天門市事業(yè)單位2022年面向社會(huì)公開招聘205名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)考條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法;
3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5、具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。
(二)有下列情形之一的不得參加公開招聘考試
1、現(xiàn)役軍人;
2、全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
4、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘對(duì)象、單位、崗位及資格條件
(一)除有政策依據(jù)的相關(guān)群體外,本次招聘面向符合崗位條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生和各類社會(huì)人才。
(二)本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《天門市事業(yè)單位2022年統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
(三)招聘崗位所要求的年齡條件均按周年計(jì)算。如某崗位年齡要求30周歲及以下,即為1991年1月1日及以后出生;要求35周歲及以下,則應(yīng)為1986年1月1日及以后出生,以此類推。畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫的時(shí)間為準(zhǔn),一般應(yīng)在2022年7月31日之前。2022年8月1日以后畢業(yè)的學(xué)生,一般不作為2022屆畢業(yè)生報(bào)考,博士研究生除外。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,取消資格。
(四)工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止日期為2022年7月31日。“相關(guān)工作經(jīng)歷”指與崗位所需和所學(xué)專業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)歷,具體界定由用人單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。
(五)《天門市事業(yè)單位2022年統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位表》中“崗位所需專業(yè)”的各招聘崗位專業(yè)依據(jù)教育部頒布的《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄(2015年)》、《關(guān)于印發(fā)〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)〉〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定〉等文件的通知》(教高〔2012〕9號(hào))、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年版)》和1997年頒布的《授予博士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》及其《新目錄有關(guān)學(xué)科與原目錄學(xué)科的對(duì)應(yīng)關(guān)系表》(教部學(xué)位辦〔2011〕25號(hào))進(jìn)行設(shè)置。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名渠道
本次公開招聘考試的報(bào)名、初審及查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過湖北省人事考試網(wǎng)http://www.hbsrsksy.cn/進(jìn)行。
(二)時(shí)間安排
1.報(bào)名:2022年4月8日9:00至4月14日17:00,17:00報(bào)名窗口準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。
2.資格審查:2022年4月8日9:00至 4月15日17:00,招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行資格審查,考生可同步查詢審查結(jié)果。
3.繳費(fèi)確認(rèn):2022年4月17日9:00至4月19日24:00,資格審查通過的報(bào)考人員繳費(fèi)確認(rèn)報(bào)名。未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。符合相關(guān)規(guī)定的考試費(fèi)用減免對(duì)象,按湖北省人事考試網(wǎng)相關(guān)提示和報(bào)名系統(tǒng)相關(guān)說明進(jìn)行操作,申請(qǐng)減免。
4.打印準(zhǔn)考證:2022年5月17日9:00至5月21日9:00,已確認(rèn)報(bào)名人員自行登錄湖北省人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。
四、報(bào)考注意事項(xiàng)
(一)每名應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名期間,未通過招聘單位資格審查的,可以重新選報(bào)其他崗位;已通過資格審查的,不能改報(bào)其他崗位。請(qǐng)仔細(xì)閱讀《公告》《崗位表》等內(nèi)容,熟悉相關(guān)要求,對(duì)需要填寫的每一項(xiàng)內(nèi)容要認(rèn)真考慮,慎重填報(bào),嚴(yán)肅對(duì)待。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,誠(chéng)信報(bào)考。要對(duì)照《崗位表》中的“報(bào)考資格條件”要求填寫和提供材料,并對(duì)填報(bào)和提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡不誠(chéng)信報(bào)考或提供虛假證明材料的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實(shí),均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
(三)報(bào)考有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位的人員,在資格復(fù)審時(shí)須提供崗位相關(guān)工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動(dòng)合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等),離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報(bào)考專業(yè)工作經(jīng)歷。
(四)《崗位表》中的學(xué)歷層次要求,依次為大專、大專及以上、本科、本科及以上、碩士研究生、碩士研究生及以上、博士研究生,請(qǐng)注意相互區(qū)別與包含關(guān)系。如,某一崗位要求“本科及以上”,具有本科、碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員均可報(bào)考;如要求“本科”,僅限本科學(xué)歷人員報(bào)考,具有碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員不能以本科學(xué)歷報(bào)考,以此類推。原則上,報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)以本人最高學(xué)歷報(bào)考相關(guān)崗位;以本人已取得的較低學(xué)歷報(bào)考相關(guān)崗位的,招聘入職后不得以本人擁有較高學(xué)歷為由提出崗位聘用要求。全日制高校在讀的非2022屆畢業(yè)生,不能以已取得的較低學(xué)歷報(bào)考。
五、考務(wù)技術(shù)事項(xiàng)
(一)由于需要填寫的注冊(cè)及報(bào)名信息較為詳細(xì),為了確保報(bào)名資料提交成功,加快報(bào)名速度,建議報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名前,先將需要填寫的內(nèi)容用文檔編輯錄入。在網(wǎng)上填寫報(bào)名表時(shí),將已準(zhǔn)備好的資料一一粘貼到表中即可。
(二)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)推薦使用360瀏覽器極速模式登錄。報(bào)名時(shí)須在該系統(tǒng)下載照片處理工具,對(duì)照片進(jìn)行自動(dòng)審核后上傳,未經(jīng)審核或?qū)徍宋赐ㄟ^的無(wú)法上傳。
(三)報(bào)名時(shí)間為2022年4月8日9:00至4月14日17:00,17:00報(bào)名窗口準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。屆時(shí),審查狀態(tài)為“退回補(bǔ)充資料”的報(bào)考人員,將無(wú)法修改、提交個(gè)人信息。因此,請(qǐng)盡量將報(bào)名、補(bǔ)充資料等操作提前,不要在臨近窗口關(guān)閉時(shí)操作,避免報(bào)名失敗。
(四)如遇相關(guān)技術(shù)問題,請(qǐng)登錄湖北省人事考試網(wǎng)查詢或與湖北省人事考試院聯(lián)系解決。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:027-87325035;繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印、筆試考務(wù)咨詢電話:027-87325449。
六、筆試形式和內(nèi)容
(一)筆試科目及時(shí)間、地點(diǎn)
1.時(shí)間:2022年5月21日(星期六) 上午
2.科目:08:30—10:00 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)
10:00—12:00 綜合應(yīng)用能力
3.考點(diǎn)地址詳見準(zhǔn)考證。
(二)筆試類別和內(nèi)容
1.針對(duì)不同招聘崗位特點(diǎn),按綜合管理類(A類)、社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五個(gè)類別分類設(shè)考。
2.所有考生均須參加統(tǒng)一筆試中相應(yīng)類別的兩科考試,考試內(nèi)容詳見《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(附件3)。
(三)關(guān)于開考比例的界定
為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu),原則上按崗位計(jì)劃人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于《崗位表》規(guī)定的比例(面試入圍比例)開考。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的招聘崗位,需要取消、核減或降低開考比例予以保留的,由招聘單位提出調(diào)整申請(qǐng),經(jīng)主管部門審核批準(zhǔn)后報(bào)市人社局備案,并通過天門市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.tianmen.gov.cn/)公示。對(duì)被取消的崗位已繳費(fèi)考生全額退費(fèi)。
(四)筆試成績(jī)查詢
筆試成績(jī)?cè)诠P試日后一個(gè)月左右通過天門市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.tianmen.gov.cn/)發(fā)布,考生可查詢本人成績(jī)。筆試閱卷采用客觀題機(jī)器評(píng)卷和主觀題網(wǎng)絡(luò)評(píng)卷,沒有人工登分、加分過程,除零分、缺考等特殊情況外,不接受考生查分申請(qǐng)。
七、考試成績(jī)計(jì)算
(一)成績(jī)權(quán)重。筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后,分別按40%和60%的權(quán)重計(jì)入總成績(jī)。
(二)計(jì)分方法。《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分,共計(jì)300分;面試滿分為100分,時(shí)間根據(jù)需要確定,原則上不低于每人10分鐘。筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%,其計(jì)算公式為:筆試總成績(jī)=(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》+《綜合應(yīng)用能力》)÷3×40%;面試成績(jī)占總成績(jī)的60%,其計(jì)算公式為:面試總成績(jī)=面試成績(jī)×60%。考生總成績(jī)=筆試總成績(jī)+面試總成績(jī)。
(三)加分政策。為進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作、獻(xiàn)身國(guó)防事業(yè),落實(shí)相關(guān)優(yōu)惠政策,現(xiàn)就“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員和高校畢業(yè)生退役士兵考試加分有關(guān)事項(xiàng)說明如下:
1.上述項(xiàng)目人員在2022年9月30日前服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的,高校畢業(yè)生退役士兵在軍隊(duì)服役5年(含)以上的,報(bào)名本次招聘且參加了公共科目統(tǒng)一筆試,可在折合成百分制的筆試成績(jī)上增加5分。
2.上述人員筆試成績(jī)加分計(jì)算公式:[(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī))÷3+5分]×40%=筆試總成績(jī)。
3.上述人員中已經(jīng)公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)的,或報(bào)考定向招聘上述人員崗位的,不再享受此加分優(yōu)惠政策。
加分人員在天門市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.tianmen.gov.cn/)進(jìn)行公示。
加分采取現(xiàn)場(chǎng)審核辦法:“三支一扶”計(jì)劃和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目考生持相關(guān)項(xiàng)目服務(wù)證書、本人二代身份證、學(xué)歷證(學(xué)位證)等材料原件和復(fù)印件,今年期滿未領(lǐng)到證書的,由服務(wù)地“三支一扶”辦、團(tuán)市委開具相關(guān)證明。在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵考生持國(guó)防部統(tǒng)一制作的《中國(guó)人民解放軍士官退出現(xiàn)役證》(或者《中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)士官退出現(xiàn)役證》)、本人二代身份證、學(xué)歷證(學(xué)位證)等材料原件和復(fù)印件,并由縣級(jí)及以上退役軍人事務(wù)部門加蓋公章。上述人員于4月21日至4月22日到天門市人社局事業(yè)科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)登記審核,逾期未提交的視為自動(dòng)放棄優(yōu)惠資格。
加分審核地址:天門市竟陵辦事處陸羽大道西34號(hào)市人社局辦公大樓201室事業(yè)單位人事管理科,聯(lián)系方式:0728-5223449。
八、面試前資格復(fù)審
面試前,由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織面試入圍考生的資格復(fù)審。
(一)確定面試入圍考生
各主管部門根據(jù)《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例,按考生報(bào)考崗位依筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員,資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試,資格不合格或棄權(quán)者可按成績(jī)從高到低經(jīng)資格確認(rèn)后依次替補(bǔ)。面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定入圍比例的,由招聘單位提出取消、核減或者保留的調(diào)整申請(qǐng),經(jīng)主管部門審核批準(zhǔn)后報(bào)市人社局備案。面試入圍考生達(dá)不到規(guī)定入圍比例的崗位,設(shè)置面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線60分,達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生,不能進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié),相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。
(二)資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)
1、面試前的資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求在天門市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.tianmen.gov.cn/)上另行發(fā)布通知。不按指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。
2、面試人員有棄權(quán)者需本人確認(rèn)并出具書面聲明,考生在外地提供書面聲明有困難的,可以通過短信、拍照或掃描、傳真發(fā)送至招聘單位主管部門咨詢聯(lián)系人(聯(lián)系方式見附件2)。招聘單位主管部門確認(rèn)后并報(bào)市人社局備案,方可按招聘崗位筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(三)資格復(fù)審資料
參加資格復(fù)審的考生須提供《天門市事業(yè)單位2022年統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位表》要求的材料原件及復(fù)印件,并在相關(guān)材料上本人署名。具體如下:
1、考生應(yīng)提供本人的筆試準(zhǔn)考證、第二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、教育部學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)學(xué)歷查詢結(jié)果、與網(wǎng)上報(bào)名相同的照片3張以及招聘崗位所要求的資格證書等資料。
2、2022年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的考生應(yīng)提供:第二代身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生推薦表、高校學(xué)工處(教務(wù)處)出具的為應(yīng)屆畢業(yè)生身份且能按時(shí)畢業(yè)的相關(guān)證明材料;
3、留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的,除需提供《公告》和《崗位表》中規(guī)定的材料外,還應(yīng)提供學(xué)位和教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料。屆時(shí)不能提供的,視為自動(dòng)放棄。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
4、屬于機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員的考生報(bào)考的,除應(yīng)提供上述材料外,須經(jīng)本人所在單位同意,并在資格復(fù)審階段提供單位同意報(bào)考的書面證明材料。
5、招聘崗位報(bào)考資格條件所要求的其它相關(guān)材料。
(四)面試人員公示
資格復(fù)審后,在天門市人民政府門戶網(wǎng)(http://www.tianmen.gov.cn/)上公示參加面試的人員名單。
九、面試
面試由市人社局和招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織。
面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問題的能力。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試、說課試講、技能測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)表演、實(shí)際操作、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進(jìn)行。
(一)發(fā)布面試通知
面試通知在天門市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.tianmen.gov.cn/)上進(jìn)行發(fā)布。
面試通知發(fā)布后,因考生棄權(quán)等因素造成面試人員達(dá)不到入圍規(guī)定比例的,不再遞補(bǔ)。
(二)面試時(shí)間和地點(diǎn)
面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試通知。
十、發(fā)布考生總成績(jī)
面試結(jié)束后的一個(gè)星期內(nèi)在天門市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.tianmen.gov.cn/)上發(fā)布考生總成績(jī)。
十一、體檢和考察
按考生筆試和面試總成績(jī),根據(jù)招聘崗位從高分到低分按招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。同一崗位出現(xiàn)考生總成績(jī)并列情況的,按筆試成績(jī)從高分到低分排序確定進(jìn)入體檢、考察人選;面試和筆試成績(jī)均相同的,按筆試中《綜合應(yīng)用能力》考試成績(jī)從高分到低分排序確定進(jìn)入體檢、考察人選;《綜合應(yīng)用能力》考試成績(jī)也相同的,則采取面試加試的方式確定進(jìn)入體檢、考察人選。
體檢、考察工作由各主管部門負(fù)責(zé)組織。
1、體檢在市級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢內(nèi)容參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。如有另外增加行業(yè)體檢的可按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用根據(jù)檢查項(xiàng)目確定,由參加體檢的應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)。招聘單位或受檢人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)主管部門研究同意,可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。申請(qǐng)復(fù)檢的,由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生,應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目,體檢合格的再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2、考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,同時(shí)對(duì)考生參加國(guó)家法定考試的誠(chéng)信記錄等各類誠(chéng)信信息和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的情況進(jìn)行延伸考察,考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)。考察中還要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。考察中,若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的,取消聘用資格。
3、考生自愿放棄體檢或考察、體檢或考察不合格的,主管部門可按招聘崗位總成績(jī)依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。遞補(bǔ)人員只能在參加了面試的人員中產(chǎn)生。
十二、公示
主管部門根據(jù)考生總成績(jī)、體檢、考察情況集體研究確定擬聘人選,并將體檢考察結(jié)果情況備案報(bào)告、擬聘用人員花名冊(cè)、參加面試人員總成績(jī)排名、考察報(bào)告、體檢表及體檢結(jié)論等相關(guān)材料報(bào)市人社局審核備案。
市人社局在天門市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.tianmen.gov.cn/)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的,不予聘用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
十三、辦理手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議者,按照事業(yè)單位管理相關(guān)規(guī)定辦理人事手續(xù),簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,實(shí)行崗位管理。被聘用人員自接到聘用通知20日內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由不報(bào)到的,取消聘用資格。取消后空缺的崗位,由用人單位主管部門提出是否遞補(bǔ)的意見,報(bào)經(jīng)市人社局核準(zhǔn),按招聘崗位總成績(jī)依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員只能在參加了面試的人員中產(chǎn)生。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議者,由主管部門制定按考試總成績(jī)由高到低依次選崗的工作規(guī)則,組織擬聘用人員選崗,確定擬聘用人員的具體聘用單位后報(bào)市人社局,辦理相關(guān)的人事聘用手續(xù)。
十四、防疫要求
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的疫情防控工作安排、有關(guān)要求,配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的,須出具健康碼及相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。
十五、其他事項(xiàng)
1、本公告中有關(guān)政策口徑由天門市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
2、公告附件1《崗位表》中所列的報(bào)考資格條件,由各招聘單位主管部門依照有關(guān)規(guī)定設(shè)置并負(fù)責(zé)解釋。對(duì)《崗位表》中專業(yè)、學(xué)歷及報(bào)考資格等條件的咨詢,按附件2中電話進(jìn)行聯(lián)系。
3、考生在本次招聘周期內(nèi)應(yīng)保持聯(lián)系方式暢通,避免招聘單位無(wú)法聯(lián)系。確系無(wú)法聯(lián)系的,由招聘單位據(jù)實(shí)記錄,視同考生自動(dòng)棄權(quán)。《公告》中相關(guān)環(huán)節(jié)涉及遞補(bǔ)人員的,“可遞補(bǔ)”是指招聘單位有權(quán)根據(jù)需要決定是否遞補(bǔ),不是必須遞補(bǔ)。
4、筆試、面試未指定任何單位和個(gè)人編寫過有關(guān)事業(yè)單位公開招聘考試的教材,也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)公開招聘考試的培訓(xùn)班。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,避免被誤導(dǎo)干擾,切勿上當(dāng)受騙。
5、公開招聘過程中的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
天門市人力資源和社會(huì)保障局
2022年4月2日
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)