為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實衛(wèi)生健康系統(tǒng)人員隊伍，化化人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號），常州市武進區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)將面向社會公開招聘工作人員36名（進編）。現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，品行端正，無違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件，詳見《2022年常州市武進區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位表》（附件，以下簡稱“崗位表”）。

（二）本次招聘戶籍不限。35周歲以下（1986年4月26日以后出生）；取得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位并以研究生專業(yè)報考的人員、取得中級職稱人員，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人，年齡可放寬至40周歲（1981年4月26日后出生）；博士研究生和高級職稱人員年齡可放寬至45周歲（1976年4月26日后出生）。

（三）招聘對象中的應(yīng)屆畢業(yè)生，指普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。2021年普通高校畢業(yè)尚未就業(yè)（“尚未就業(yè)”是指在報名時為失業(yè)狀態(tài)，下同）的人員可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份報考；2021年1月1日后畢業(yè)尚未就業(yè)的國（境）外留學(xué)人員可按應(yīng)屆畢業(yè)生的身份報考。

（四）普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，須于2022年8月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書；其他人員須于2022年4月28日前取得畢業(yè)證書（學(xué)位證書）方可報考；國（境）外留學(xué)人員須于2022年4月28日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證方可報考。

（五）除2020、2021、2022年普通高等院校畢業(yè)生外，其他人員須于2022年4月28日前取得相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格（不含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格），且執(zhí)業(yè)范圍與招聘崗位相符，才可以報考（部分特殊崗位的執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格要求詳見崗位表）。

（六）臨床醫(yī)學(xué)（全科醫(yī)學(xué)方向）專業(yè)畢業(yè)生限報鎮(zhèn)級衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）。

（七）取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（八）下列人員不能報考：

1.現(xiàn)役軍人，普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生；

2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)該回避的人員；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

4.2022年8月31日前，有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員；

5.常州市各級衛(wèi)生健康醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在編人員。

二、報名程序和辦法

報考人員可通過下列網(wǎng)站查詢招聘崗位及具體條件等有關(guān)信息：

常州市人力資源和社會保障局網(wǎng)（rsj.changzhou.gov.cn）

武進人力資源網(wǎng)：（www.wjjy.org.cn）

（一）報名方式與時間

本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報名方式。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過網(wǎng)絡(luò)進行。報名網(wǎng)址：武進人力資源網(wǎng)（www.wjjy.org.cn）-“武進區(qū)機關(guān)事業(yè)單位公開招聘專欄”。

1．報名、照片上傳、資格初審時間

2022年4月26日9：00—4月28日16：00

2．繳費確認時間

2022年4月26日9：00—4月29日16：00

（二）報名注意事項

1．報考人員每人只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

2．本次公開招聘崗位專業(yè)參照《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置，報考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報考崗位的專業(yè)要求。

3．根據(jù)報考人員提供的信息進行網(wǎng)上資格初審。資格初審?fù)ㄟ^后的信息不得進行更改，未通過資格審查的報考人員，在報名期內(nèi)，可以再改報符合條件的其他崗位。

4.報考人員網(wǎng)上提交報名信息后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，通過資格初審（含上傳照片審核）人員網(wǎng)上繳納報名筆試費100元。（提醒：上傳照片為近期免冠正面電子證件照片（JPG格式，寬度358像素，高度441像素，分辨率350dpi左右，照片文件大小不超過40K）。

5.未按時在網(wǎng)上上傳照片、繳納報名筆試費的視為報名無效。

6.本次公開招聘不設(shè)開考比例。

7.常州市各級衛(wèi)生健康醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)編外工作人員報考須在資格復(fù)審時提供單位同意報考證明。

8.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》。報考人員應(yīng)仔細閱讀報名系統(tǒng)上的誠信協(xié)議，應(yīng)根據(jù)公布的報考條件和具體崗位要求，如實、準(zhǔn)確、完整地填寫報名信息，提交相關(guān)材料，如對報考資格條件存在疑問，應(yīng)在報名時間截止前向招聘單位咨詢確認。報考人員提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。資格審查貫穿招聘全過程，報考人員存在不得報考的情形或者不符合報考資格條件的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實，立即取消其報考或聘用資格。

（三）打印準(zhǔn)考證

報名成功的考生可于2022年5月10日9:00起在武進人力資源網(wǎng)（www.wjjy.org.cn）-“武進區(qū)機關(guān)事業(yè)單位公開招聘專欄”打印準(zhǔn)考證。打印時如有問題，請與武進區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0519-86310911。

三、考試辦法

本次公開招聘考試方式采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。

（一）筆試

筆試由區(qū)人社局、衛(wèi)健局統(tǒng)一組織實施。

1.筆試內(nèi)容為招聘崗位所要求的專業(yè)知識和技能，不指定大綱和教材，題型均為客觀題。

2.筆試時間：2022年5月14日（星期六）8：30—10：10，如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調(diào)整，將在“武進人力資源網(wǎng)”另行公告，請報名成功者予以關(guān)注。筆試地點及其他事項以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3.報考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。未按準(zhǔn)考證指定考試時間、地點參加考試的，視為自動放棄。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)健康碼并且每天進行健康申報，考試當(dāng)天健康碼、行程碼均為綠碼（其中行程碼帶星號的人員需提供48小時以內(nèi)核酸陰性證明），經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試，全程佩戴口罩，做好個人防護。

4.筆試成績總分100分，合格線為50分，在武進人力資源網(wǎng)上公布，報考人員憑身份證查詢。

（二）資格復(fù)審

1.在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報考人數(shù)1︰3的比例從高分到低分確定崗位面試人選，如不足相應(yīng)比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。

2.面試前，由區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)健局組織對取得面試資格的應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審，資格復(fù)審具體事宜在武進人力資源網(wǎng)另行通知。請上述確定的面試人選以及其他排名較前的人員，在筆試成績公布后7個工作日內(nèi)保持報名時所留聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位或主管部門通知資格復(fù)審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄面試資格。

3.資格復(fù)審合格，取得面試資格；資格復(fù)審不合格，取消面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)面試人選缺額時，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。在規(guī)定時間內(nèi)，未參加資格復(fù)審的報考人員，視同自動放棄面試資格。

4.資格復(fù)審工作結(jié)束后，入圍面試人員名單將在武進人力資源網(wǎng)公布，名單公布后出現(xiàn)缺額不再遞補。

（三）面試

1.面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。

2.面試時間、地點另行通知，參加面試的考生繳納面試費100元。

3.面試總分為100分，合格線為60分。

（四）綜合成績計算

報考人員各項成績均采用百分制計算，保留兩位小數(shù)（第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理）。按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算綜合成績。

四、體檢與考察

在面試合格人員中根據(jù)報考人員的綜合成績，按照招聘崗位人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績相同，按筆試成績從高分到低分確定排名（如筆試成績與面試成績均為同分，按面試成績不去掉最高分和最低分重新計算，計算平均分后取最高者）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費用由體檢人選自理。

招聘單位應(yīng)當(dāng)按規(guī)定制定考察工作方案，明確考察的內(nèi)容、方法等，對體檢合格人員組織考察，區(qū)衛(wèi)健局負責(zé)監(jiān)督。

五、公示和聘用

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站上公示7個工作日。擬聘用人員名單公示后，報考人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次報考本單位或者本部門的資格。

對公示無異議人員，招聘單位為其辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂3年以上聘用合同，并約定試用期（初次就業(yè)的試用期為12個月，其他人員試用期為6個月）。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)在用人單位最低服務(wù)3年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動到其他單位。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，由區(qū)衛(wèi)健局書面提出是否遞補的意見，報常州市武進區(qū)人社局審核備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商解除關(guān)系。報考人員應(yīng)在招聘單位通知報到后30日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報到，逾期視同自動放棄聘用資格。

聘用審批完畢后不再進行遞補。

六、咨詢與監(jiān)督

招聘政策咨詢電話：0519-86310261

網(wǎng)報技術(shù)咨詢電話：0519-86310911

招聘工作監(jiān)督舉報電話：0519-86311226

招聘工作舉報信箱：czsyzpjb@changzhou.gov.cn

七、疫情防控

在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴格落實防疫措施，報考人員應(yīng)嚴格履行防疫義務(wù)，配合做好疫情防控工作。相關(guān)防控要求將根據(jù)我省、市疫情防控形勢及疫情防控指揮部指令及時調(diào)整，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。

八、本公告由常州市武進區(qū)衛(wèi)生健康局負責(zé)解釋。

常州市武進區(qū)衛(wèi)生健康局

2022年4月7日

附件：2022年常州市武進區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位表