2022年內蒙古呼倫貝爾市招聘中小學幼兒園教師1021人簡章
來源：呼倫貝爾人才網
2022-04-12 09:22:58
2022年呼倫貝爾市公開招聘中小學幼兒園教師簡章
為進一步充實全市教師隊伍，優化全市教師隊伍學歷、年齡、學科結構，不斷提升教育人才隊伍層次，滿足全市教育事業發展需求，經研究，決定開展2022年呼倫貝爾市中小學幼兒園教師公開招聘工作。
一、招聘計劃
2022年全市面向社會擬公開招聘1021名中小學幼兒園教師。崗位詳見《2022年呼倫貝爾市公開招聘中小學幼兒園教師職位表》（附件1、2，以下簡稱《職位表》）
二、報考條件
（一）報考人員應當具備以下條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度，熱愛祖國，熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正。
3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結進步。
4.具有正常履行職責的身體素質和心理素質，身體健康，無傳染性疾病，無精神病史，能適應教育教學工作的需要。
5.報考部分基層事業單位放寬招聘條件的崗位設置最低服務期。聘用人員在服務期內不得調動。具體要求詳見職位表。
6.報考人員年齡為十八周歲以上，三十五周歲以下，即1986年4月16日（不含）至2004年4月16日（含）期間出生。其中，報考幼兒園教師崗位需在30周歲以下，即1991年4月16日（不含）至2004年4月16日（含）期間出生。
7.具有與報考崗位相應的教師資格證書。具有從事教育教學工作必備的能力和素質，掌握并能夠運用教育教學基本理論和技能，勝任招聘崗位教育教學工作的要求。
8.具有普通話水平測試二級乙等及以上等級證書，報考語文學科應具有普通話測試二級甲等及以上等級證書。
9.具有本次《職位表》所規定的專業、學歷及其他資格條件。
應往屆大專及以上畢業生，2022年應屆生未取得畢業證（學位證）的，可憑就讀院校出具的證明參加資格復審。凡是截至到2022年7月31日前仍未取得畢業證（學位證）的，取消其聘用資格。
2022年7月底前畢業的應屆畢業生的學歷、學位、教師資格的取得時間為2022年7月31日前，其他資格條件的取得時間為公開招聘報名開始日前。2022年7月底前畢業的應屆畢業生如遇特殊情況不能如期獲得學歷證、學位證、教師資格證的，由呼倫貝爾市公開招聘中小學幼兒園教師工作領導小組議定。
其他報名人員須在公開招聘報名開始日前取得相應的資格條件。
對于定向招聘“項目人員”的崗位，要求應聘者須為報名開始日前服務期滿且考核合格的高校畢業生服務基層項目人員、已退役的大學生士兵，且到報名開始日，“項目人員”服務期滿或退役（先退役后取得畢業證的，從畢業時間算起）不超過3年。
10.應聘人員屬于機關、事業單位正式或合同制工作人員的，須提交本人所在單位和上級主管部門同意報考的證明；屬于企業職工并簽有勞動合同的，須提交本人所在企業同意報考的證明。
11.允許具有相應合格學歷和教師資格證書、2009年6月底以前在呼倫貝爾市境內的公辦中小學臨時代課至今仍在崗的代課人員參加此次考試（出具當地教育行政部門開具的代課證明），不作年齡限制。
允許具有相應合格學歷和教師資格證書、在呼倫貝爾市境內的公辦幼兒園臨時代課連續滿三年至今仍在崗的代課人員參加此次考試（出具當地教育行政部門開具的代課證明），年齡可放寬至35周歲，即1986年4月16日（不含）以后出生。
上述代課人員只能報考代課旗市區公布的招聘崗位，不得跨區域報考（海拉爾第一中學、海拉爾第二中學、牙克石林業一中、呼倫貝爾市特殊教育中心、呼倫貝爾市少年宮為呼倫貝爾市教育局直屬學校，不隸屬于所在地旗市區）。
（二）下列人員不得應聘
1.在讀的普通高等學校全日制專科生、本科生、研究生（不含應屆畢業生）；
2.試用期內和未滿最低服務年限的機關、事業單位工作人員；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
4.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用（聘用）紀律行為并在禁考期限內的人員；
5.現役軍人；
6.應聘后即構成回避關系崗位的人員；
7.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
三、相關政策解讀
根據自治區有關規定，部分崗位定向招聘在內蒙古服務期滿、考核合格且在規定時限內的高校畢業生服務基層項目人員和大學生退役士兵”（以下簡稱“項目人員”，最低服務期2年）。
對于定向招聘“項目人員”的崗位，要求報考者須為在報名開始日前服務期滿且考核合格的高校畢業生服務基層項目人員或在報名開始日前已退役的大學生士兵（含2022年應屆畢業的大學生退役士兵）。
凡是到報名開始日，“項目人員”服務期滿或退役（先退役后取得畢業證的，從畢業時間算起）超過3年或被錄用為公務員（含參公單位工作人員，下同）、被聘用為事業單位工作人員（列入編制）的，不能報考“項目人員”的崗位，只能報考其他崗位。
“高校畢業生服務基層項目人員”是指在內蒙古服務期滿、考核合格且在規定時限內的高校畢業生。具體包括：自治區人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業生“三支一扶”計劃人員、高校畢業生社區民生工作志愿服務計劃人員、面向中小企業和非公有制企業選拔儲備高校畢業生計劃人員；自治區教育廳牽頭組織的農村牧區義務教育階段學校教師特設崗位計劃人員；自治區團委牽頭組織的大學生志愿服務西部計劃人員。
“大學生退役士兵”是指按照國家規定取得全日制普通高等院校大學專科以上學歷并在報名開始日前已退役的大學生士兵”。
“蒙漢兼通人員”是指會說會寫并熟練運用國家通用語言文字和蒙古語言文字的人員。
四、招聘程序
（一）在呼倫貝爾市政府網站、呼倫貝爾市教育局網站、呼倫貝爾人才網站，面向社會公開發布招聘《簡章》《職位表》。
（二）報名
1.報名采用網上報名方式進行，招聘崗位報名、繳費人數與計劃招聘人數比例達到3:1方可開考。報名網站為呼倫貝爾市教育局網站(網址：http://jyj.hlbe.gov.cn/)。應聘人員在報名網站相應頁面進行網上報名、繳費。
報名分三個階段進行：
（1）“項目人員”崗位。
報名時間：2022年4月16日9時整—2022年4月17日17時整；
審核時間：2022年4月16日9時整—2022年4月18日17時整；
繳費時間：2022年4月16日9時整—2022年4月18日24時整。
達不到開考比例的崗位調整為普通崗位或核減后將核減計劃數調入普通崗位。
（2）普通崗位。
報名時間：2022年4月24日9時整—2022年4月26日17時整；
審核時間：2022年4月24日9時整—2022年4月27日17時整；
繳費時間：2022年4月24日9時整—2022年4月27日24時整。
達不到開考比例的崗位，核減或取消該崗位。
（3）改報。
被取消開考崗位的人員，有一次改報其他崗位的機會，可以改報其他已經達到開考比例的“項目人員”崗位或普通崗位。改報采取線上改報方式進行，時間：2022年5月10日9：00-17：00。對于沒有改報成功的考生，筆試結束后適時退費。
2.應聘人員須在規定的時間內報名，每位應聘人員只能報考一個崗位。
應聘人員須按要求在網上填寫《2022年呼倫貝爾市公開招聘中小學幼兒園教師報名表》（以下簡稱《報名表》）相關信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩照(jpg格式、大小為20kb以下)。應聘人員須用二代身份證（有效期內臨時身份證或護照）報名，且報名與參加各環節考試所使用的證件必須一致。
3.應聘人員在認真核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交（姓名、性別和身份證號提交后將無法修改，其他信息在資格審核通過后也將無法修改）。
4.應聘人員應認真閱讀招聘簡章，仔細對照個人是否符合應聘條件，并對網上所提交材料的真實性、準確性和完整性負責，凡因所提交材料不真實、不準確和不完整而影響報名、考試或聘用的，責任自負。提交信息前，考生務必仔細核對，如因操作有誤，導致所填信息與實際不符的，一經提交，視為考生本人已知曉、確認所填內容。
5.應聘人員對《職位表》中的專業、學歷、學位、其他條件以及備注的內容等信息需要咨詢時，可以在工作日通過《職位表》中的政策咨詢電話進行咨詢。報名期間撥打0470—8255872、18347005366 進行咨詢。（報名時間上午9：00--12:00，下午14:00--17:00）
（三）資格初審
應聘資格的初審工作同步在網上進行。
（四）繳費
1.應聘人員在網上成功提交報名信息后，要及時登錄報名網站查詢自己的資格初審情況，在截止時間前未完成繳費的視為放棄報考。初審通過者，應通過網上銀行進行繳費，報名費每人20元，每科考務費50元。繳費成功即確認完成報名，在截止時間前未完成繳費的視為放棄報考。
2.2022年應屆高校畢業生免收報考費。2021年畢業的高校畢業生減半收取。農村牧區脫貧（享受政策）和監測戶家庭、城市低保家庭的報考者免收報考費。
3.農村牧區脫貧（享受政策）和監測戶家庭的報考者需提供所在旗縣（市、區）鄉村振興局出具的脫貧（享受政策）和監測戶證明、脫貧（享受政策）和監測戶家庭基本情況檔案卡復印件。
4.城鄉低保家庭的報考者需提供關于本人為2022年4月在享對象的低保證明掃描件。低保證明由旗市區民政部門或街道辦事處加蓋公章。審批確認權限下放的地區，可由蘇木鄉鎮人民政府、街道辦事處出具相關證明。
5.凡符合減免條件的應聘人員，需提供本人身份證原件和復印件、畢業證原件和復印件（2022年應屆畢業生未取得畢業證的，持加蓋所在院<系>和學校教務處<研究生院、處>公章的證明）、《報名表》1份、《減免考務費申請表》2份。
6.對符合減免條件的應聘人員采取先繳后退方式進行，即應先通過指定的網上銀行進行繳費，其減免費用在筆試后在規定日期內通過網上銀行退到應聘人員繳納費用的銀行卡里。筆試缺考的人員不退費。對弄虛作假者，一經發現，不予退費。
筆試結束后，屆時將在呼倫貝爾市教育局網站、呼倫貝爾人才網站發布退費公告，請考生及時關注。
（五）筆試
1.筆試工作由呼倫貝爾市公開招聘中小學幼兒園教師工作領導小組統一組織實施。筆試時間初步定于為2022年5月，具體時間以公告為準。在海拉爾區設置筆試考場，具體事宜詳見準考證，應聘人員在考前3天自行上網打印準考證。應聘人員參加筆試時必須攜帶本人二代身份證（有效期內臨時身份證或護照）和準考證，否則不準參加考試。
根據疫情防控形勢，有關筆試期間《疫情防控考生須知》將另行發布，請應聘人員及時關注呼倫貝爾市教育局網站、呼倫貝爾人才網等網站通知。
2.筆試科目為《教育基礎理論》，主要考察教育學、教育心理學、教育教學理論、教育政策法規、新時代教育理論、職業素養等內容，采用閉卷形式進行。筆試提供國家通用語言文字、蒙古語言文字兩種文字試卷。
3.應聘“蒙漢兼通人員”崗位的，試卷分為國家通用語言文字和蒙古語言文字兩部分，分值各占50%。應聘非“蒙漢兼通人員”崗位的，試卷可以選擇國家通用語言文字或蒙古語語言文字試卷（部分內容加注國家通用語言文字）。
4.筆試滿分100分。筆試總成績的計算方法：筆試總成績＝筆試成績＋政策加分。筆試總成績保留小數點后兩位小數。（四舍五入）
政策加分：蒙古族、達斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族考生在筆試成績上加2.5分。報考人員需認真填寫《報名表》，因個人錯填民族信息導致沒有加分的，不再進行加分。
5.本次考試設置筆試總成績最低合格分數線，筆試總成績最低合格分數線為本次考試全體考生筆試總成績的平均分。筆試總成績和筆試總成績平均分適時在報名網站公布。未達到筆試總成績最低合格分數線的，不得進入下一環節。
（六）資格復審
從本環節起，應聘市教育局直屬單位崗位考生的相關信息在呼倫貝爾市教育局網站、呼倫貝爾人才網發布，應聘各旗市區崗位考生的相關信息在各旗市區政務（政府）網發布。考生務必明確自己應聘崗位的所屬地區，并隨時關注相關地區網站，及時登錄查詢。
呼倫貝爾市教育局直屬單位的資格復審工作由市教育局統籌、直屬單位組織實施；各旗市區的資格復審工作由各旗市區公開招聘領導小組組織實施，采取集中審核的方式，所在旗市區須通過當地網站通知應聘人員資格復審時間、地點等相關事宜。
1.資格復審在筆試后進行，具體時間、地點、需攜帶的證件、證明、相關規定要求等內容，分別在呼倫貝爾市教育局網站、呼倫貝爾人才網或各旗市區政務（政府）網公告。進入資格復審的報考人員須按照資格復審通知要求，攜帶相關證件在規定日期內到指定地點進行資格復審并領取《專業測試通知單》，未在規定時間結束前參加資格復審的，按自動放棄處理，取消專業測試資格。
2.筆試結束后，在筆試總成績最低合格分數線上的報考人員中，按照每個崗位招聘計劃數與進入資格復審人數1:3的比例在每個崗位筆試總成績中從高到低確定進入資格復審范圍人員。同一崗位因末位筆試總成績并列而超過1:3比例的所有考生全部進入資格復審，不足1:3比例的崗位以實際人數確定進入資格復審范圍人員。資格復審及遞補后，合格人員進入專業測試環節。
3.對資格復審后出現缺額的崗位，按照筆試總成績在最低合格分數線上從高分到低分的順序等額進行遞補，遞補只進行一次。
資格復審環節具備遞補資格考生在各遞補環節，1日內工作時間里若無法聯系上考生，視為考生自動放棄，不再進行遞補。
（七）專業測試
呼倫貝爾市教育局直屬單位的專業測試工作由市教育局組織實施；各旗市區的專業測試工作由各旗市區公開招聘工作領導小組組織實施，共設立14個呼倫貝爾市公開招聘中小學幼兒園教師專業測試考點。應聘人員務必明確自己報考崗位所屬的專業測試考點并隨時關注相關地區網站，及時登錄查詢。
1.專業測試時間、地點等具體事宜詳見《專業測試通知單》。
2.專業教師崗位的專業測試包括“綜合素質測試”和“試講”兩項內容。“綜合素質測試”環節要求所有考生使用國家通用語言作答。“試講”環節，應聘“蒙漢兼通人員”崗位的須使用蒙古語言作答，報考其他崗位的人員，使用國家通用語言作答。應聘“蒙漢兼通人員”生活教師崗位的，專業測試為綜合素質測試，由國家通用語言文字、蒙古語言文字兩種試題組成，專業測試時“國家通用語言文字試題部分”須使用國家通用語言作答，“蒙古語言文字試題部分”須使用蒙古語言作答。專業測試時，對不按規定語言作答的按零分處理。
專業測試時間共計20分鐘，其中綜合素質測試5分鐘，試講15分鐘。專業測試總成績100分，其中綜合素質測試20分，試講80分。“蒙漢兼通人員”生活教師崗位的專業測試時間共計10分鐘，總成績100分。
專業測試總成績的計算：專業教師崗位測試總成績=綜合素質測試成績+試講成績。專業測試總成績保留小數點后兩位小數（四舍五入）；
“蒙漢兼通人員”生活教師崗位專業測試總成績的計算：專業測試總成績=綜合素質測試成績。專業測試總成績保留小數點后兩位小數（四舍五入）。
3.專業測試成績的計算方法：考生的專業測試成績為每位考官所給分數中去掉一個最高分和一個最低分后的算術平均值。
4.專業測試環節，對于實際到場參加專業測試人數等于或少于該崗位實際招聘計劃數的崗位，該崗位應聘人員的專業測試總成績須達到專業測試總成績最低合格分數線，專業測試總成績最低合格分數線為本人所在專業測試考場（同一試題、同一考官組）所有專業測試人員的平均分，不能計算平均分的，須達到命題組事先設定的專業測試總成績合格分數線，方可進入下一環節。
5.應聘人員參加專業測試時必須攜帶本人二代身份證（有效期限內臨時身份證或護照）、準考證、專業測試通知單，否則不準參加考試。
6.考試總成績的計算：總成績＝（筆試成績+政策加分）×30%+專業測試總成績×70%。
7.招聘計劃內同一職位總成績出現并列情況，排名以專業測試成績高者為準，專業測試成績也并列的，以試講成績高者為準，三個環節成績都相同者，再另行加試綜合素質面試確定進入下一環節人選。
專業測試結束后，進入體檢、考察的人選，在呼倫貝爾市教育局網站、呼倫貝爾人才網公布。
（八）體檢與考察
市直單位體檢與考察由市教育工作領導小組辦公室統籌，由直屬單位具體負責組織實施。各旗市區體檢與考察由各旗市區工作領導小組負責組織實施。
按照每個職位應聘人員考試總成績從高分到低分的順序和該崗位計劃招聘人數，等額確定進入體檢的人選，按照應聘崗位的所屬地區，分別在呼倫貝爾市教育局網站、呼倫貝爾人才網或各旗市區政務（政府）網公布。
1.體檢要求。體檢項目、標準參照公務員錄用體檢的通用標準和操作手冊執行。體檢費用由應聘人員自理。對于放棄體檢、無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的考生，取消其聘用資格。
體檢環節出現缺額的崗位，按照考試總成績從高分到低分的順序等額進行遞補，遞補只進行一次。
2.考察要求。考察工作在體檢結果公示完成后進行。考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、是否需要回避等方面情況以及應聘資格條件的真實性。應聘人員考察不合格或棄權的，取消其聘用資格。
考察環節出現缺額的崗位，按照考試總成績從高分到低分的順序等額進行遞補，遞補只進行一次。
（九）公示、聘用
1.對體檢和考察合格的應聘人員在呼倫貝爾市教育局網站、呼倫貝爾人才網公示。公示期間接受社會監督，公示時間為五個工作日。反映問題人員應以真實姓名、并實事求是地提供必要的調查線索。
公示環節出現缺額的崗位，按照考試總成績從高分到低分的順序等額進行遞補，遞補只進行一次。本次公開招聘擬聘用人員聘用通知下發后不再進行遞補。
2.按國家、自治區有關規定實行試用期制度。
3.擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：
（1）應屆畢業生未能如期取得畢業證、學位證的;
（2）辦理聘用備案手續前，已被其他機關事業單位新錄（聘）用的（以備案或批準文件為準）以及錄取為全日制學生的;
（3）試用期間或期滿考核不合格的；
（4）在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的；
（5）擬聘用人員未在規定時間內報到的。
4.在公開招聘所有環節中，所有考生務必保持通訊暢通，若因考生個人原因導致出現未能聯系上考生的情況，按自動放棄處理，取消其相應資格。
五、紀律和監督
（一）嚴格按照《事業單位人事管理回避制度》實行回避制度。
（二）嚴格招聘紀律。對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號），視情節輕重取消考試或聘用資格；對違反公開招聘紀律的已聘人員，一經查實，應當解除聘用合同，予以清退；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
（三）對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘的各個階段及試用期間發現應聘人員與報考條件不符或弄虛作假的，一經查實，不論成績高低，立即取消其相應資格。對違反規定的已聘用人員，一經查實，立即解除聘用合同，予以清退。
六、其他
（一）政策咨詢電話：詳見《職位表》
（受理時間：工作日 9：00-12：00，14：00-17：00）；
網上報名業務咨詢電話：0470—8255872，18347005366（報名期間：9：00-12：00，14：00-17：00）；
監督舉報電話：0470-8217837
（受理時間：工作日9：00-12：00，14：00-17：00）。
（二）本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不委托任何機構舉辦考試輔導班。
（三）崗位表中所要求的專業類別或專業等，主要參考教育部制定的《普通高等學校專科專業目錄》（2012年版）《普通高等學校本科專業目錄》（2012年版）、《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》（1997年頒布）。對上述專業目錄中未能涵蓋的一些專業參考《普通高等學校本科專業目錄》（2020年版）《學位授予和人才培養學科目錄》（2018年4月更新）、研招網相關信息，或由工作人員進行研判。
（四）受新冠肺炎疫情影響，2022年呼倫貝爾市公開招聘中小學幼兒園教師工作有關程序、步驟、要求等如因疫情防控工作需要作出調整，屆時將及時在呼倫貝爾市教育局網站、呼倫貝爾人才網等網站發布相關公告，請考生隨時關注。請考生在考試前做好個人防護，減少非必要流動。
（五）本簡章由呼倫貝爾市公開招聘中小學幼兒園教師工作領導小組議定。未盡事宜按國家、自治區有關規定執行。
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