2022年云南玉溪市市直事業單位選調工作人員43人公告

來源：玉溪人才網 2022-04-12 10:14:14

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玉溪市2022年市直事業單位公開選調工作人員公告

　　根據事業單位公開選調工作人員有關規定，現將玉溪市2022年市直事業單位公開選調工作人員有關事項公告如下：

　　一、選調崗位、職數及要求

　　（一）基本條件

　　1．具有中華人民共和國國籍。

　　2．遵守憲法和法律，具有良好的政治素養和道德品行。

　　3．具有選調崗位所需的學歷（畢業證）、專業、資格及其他技能條件。

　　4．具有適應選調要求的身體條件。

　　5．年齡在45周歲及以下（1976年4月18日及以后出生），高級職稱可放寬到50周歲（1971年4月18日及以后出生），崗位表中有其他年齡限制的以崗位要求為準。

　　6．兩年及以上機關事業單位編制內工作經歷且現在編工作人員（不含工勤人員），近三年年度考核均為合格（稱職）及以上等次。試用期內不定等次可視為合格（稱職）。

　　7．選調范圍為玉溪市的，工作單位須在玉溪市內（不含中央、省駐玉單位）；選調范圍為不限的，不限工作單位所在地。

　　8．此次公開選調凡涉及時間計算的，以報名開始之日為準，特別說明的除外。

　　（二）不得報考的情形

　　1．任職試用期未滿的。

　　2. 鄉鎮公務員和事業單位人員在鄉鎮最低5年服務年限或有其他最低服務年限未滿的。

　　3．受處分影響期限未滿的。

　　4．涉嫌違法違紀，正在接受有關部門審查，尚未做出結論的。

　　5．選調后即構成回避關系的。

　　6．法律法規規定的其他情形。

　　（三）選調單位、崗位、職數及具體報名條件

　　選調單位、崗位、職數及具體報名條件詳見附件：《玉溪市2022年市直事業單位公開選調工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

　　請報考者報名前認真閱讀公告、《崗位表》，確保自身符合所報崗位條件和公告要求。如報考者不符合報考條件中的某一要素，而被審查通過的情況發生時，報考者須積極配合進行相應處理。

　　二、選調程序

　　（一）崗位咨詢

　　對《崗位表》中的專業、學歷及其他報考條件等信息需要咨詢時，請報考者直接撥打《崗位表》中公布的選調單位咨詢電話進行咨詢。對報考政策的疑難問題，報考者可撥打市委組織部公務員二科和市人力資源社會保障局事業單位人事管理科進行咨詢，網上報名操作中的疑難問題，報考者可撥打玉溪市人事考試院電話進行咨詢，咨詢電話附后。

　　（二）報名

　　1．報名時間：2022年4月18日上午8∶00至4月20日23∶00。報名結束后至4月21日下午15∶00，已報名但因資料不全或有誤而審核未通過的報考者仍可修改并重新提交相關資料（僅限已報名崗位）。

　　2．報名方式：采用網上報名。報名網站：玉溪人才網（www.yxrc.cn，下同）。簡要流程：登錄玉溪人才網→進入會員中心→個人會員注冊登錄→進入網上報名→選擇考試→點擊我要報名→選擇報名崗位→填寫報名基本信息并保存→上傳照片→等待審核→審核通過→報名成功→規定時間內打印準考證→參加考試。報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報考者因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導致后續考試過程中出現無法通過資格審查等問題的，后果自負。

　　3．本次選調每名報考者限報一個崗位。任一崗位資格審查通過后，將不可再報其他崗位且不可修改報名資料，請報考者慎重選擇報考崗位。

　　4．請注意避開網絡擁堵高峰時段，合理安排時間，以便順利報名。

　　（三）資格審查

　　由各選調單位及主管部門共同進行報名人工資格審查，凡報考者不按要求及時提供所需材料，均視為資格審查不合格。

　　資格審查將貫穿整個選調過程，對在任何一個環節查明不符合公告要求的報考者，一律取消考試或選調資格。

　　（四）筆試

　　選調人數與報名成功人數比例達到1∶2或1∶3的崗位方可開考，達不到開考比例的崗位將遞減選調人數直至取消選調，對被取消崗位的報考者，允許改報符合條件的其他崗位，改報時間和方式將通過玉溪人才網另行通知。

　　筆試科目為職業能力傾向測驗和綜合應用能力兩個科目，筆試類別分為綜合管理類（A類11）、社會科學專技類（B類21）、自然科學專技類（C類31）、中小學教師類（D類41）小學教師崗位、中小學教師類（D類42）中學教師崗位、醫療衛生類（E類51）中醫臨床崗位、醫療衛生類（E類52）西醫臨床崗位、醫療衛生類（E類53）藥劑崗位、醫療衛生類（E類54）護理崗位、醫療衛生類（E類55）醫學技術崗位、醫療衛生類（E類56）公共衛生管理崗位。各崗位筆試類別以《崗位表》中公布的筆試類別為準。所有筆試人員均須參加相應類別的兩個科目考試。試卷共有五類，每類試卷為兩個考試科目的合訂本，每科滿分為150分，筆試總分滿分為300分，計入綜合成績時按百分制折算。

　　筆試時間：2022年5月21日（星期六）上午08:30-12:00

　　筆試科目：08︰30－10︰00　職業能力傾向測驗

　　10︰00－12︰00　綜合應用能力

　　兩場考試連續進行，中途不休息。

　　打印準考證時間為2021年5月17日上午8∶30至開考后半小時內。筆試地點詳見準考證。

　　玉溪市2022年事業單位公開選調工作人員考試不指定輔導用書，未委托任何培訓機構開展考前培訓。社會上出現的假借考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站、書籍材料或發送QQ信息、微信、手機短信等均與本次選調工作主管機關無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

　　若在筆試后續環節中因報考者自動放棄或資格復審、體檢、考察不合格，由選調單位與主管部門決定是否遞補（面試當天或前一天內放棄的不遞補）；若在公示期間或期滿后報考者自動放棄，由選調單位主管部門按干部管理權限報市委組織部或市人力資源社會保障局同意后遞補。

　　（五）資格復審

　　筆試成績于6月24日后公布。按選調崗位筆試成績高分到低分順序以選調人數1∶2的比例確定進入資格復審人員，若選調人數與實際參加筆試人數達不到1∶2比例的崗位，參加該崗位筆試報考者全部進入資格復審。

　　資格復審時報考者需承諾本人為兩年及以上機關事業單位工作經歷且現在編（不含工勤人員）、近三年年度考核均為合格（或稱職）以上等次、具有崗位要求的相關工作經歷、符合公告及崗位條件、報名推薦表（附件2），提供身份證、學歷證書、崗位所需證書等相關材料。

　　資格復審材料驗原件，交復印件。不按規定參加資格復審的報考者，視為自動放棄。資格復審合格的考生進入后續環節。

　　（六）后續考試環節

　　后續考試各環節滿分100分。各選調崗位后續考試方式及所占綜合成績比例見《崗位表》。后續考試時間、地點等有關事項于資格復審時通知。

　　（七）確定擬選調人員

　　綜合成績滿分100分，按崗位各考試環節所占綜合成績比例計算得出。各考試環節成績及綜合成績分別按四舍五入保留兩位小數計算。按綜合成績從高分到低分依序確定擬選調人員，綜合成績并列的，按筆試總成績排序；若筆試總成績并列的，按職業能力傾向測驗成績排序；若仍并列，采取加試方式解決。對劃定分數合格線的崗位，相應成績須達到合格線方可確定為擬選調人員。選調人數與實際參加結構化面試的報考者人數小于等于1∶1，且未劃定分數合格線的崗位，結構化面試成績須達到70分方可確定為擬選調人員。《崗位表》有其他明確分數要求的以《崗位表》為準。

　　（八）體檢

　　體檢由選調單位或主管部門組織，體檢費由報考者自理。體檢標準參照公務員錄用體檢的相關規定執行，可結合行業和崗位特點作補充要求。

　　體檢時，體檢醫生與報考者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，按有關規定處理。

　　首次體檢結論為不合格，在2個工作日內由報考者本人提出書面申請，可到上一級醫療機構進行一次全面復檢，復檢結論為最終體檢結論。

　　（九）考察

　　由選調單位或主管部門根據擬選調崗位要求開展考察工作。采取個別談話、實地走訪、嚴格審核個人人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法進行。了解考察對象的政治表現、道德品質、能力素質、遵紀守法、自律意識、學習和工作表現以及需要回避的情況，并對考察對象的資格條件進行復查。

　　（十）公示

　　擬選調人員在玉溪人才網進行公示。公示期為5個工作日。

　　（十一）聘用

　　擬選調人員公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響選調的，辦理工作調動及聘用手續；對反映有影響選調的問題并查有實據的，不予辦理手續；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理手續，待查清問題后再決定是否辦理手續。辦理聘用手續原則上于公示期滿后1個月內完成。

　　選調人員須承諾同意按選調單位崗位設置方案和專業技術職務系列進行聘用，享受相應工資待遇。具有公務員或公務員（參照管理人員）身份的須辦理退出登記手續。

　　三、紀律要求

　　（一）報考者填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準確、有效，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。

　　（二）報名后，報考者應注意及時登錄玉溪人才網了解選調工作進程和有關事項的通知，并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考者不及時上網或聯系電話不暢通而造成的后果，由報考者本人負責。

　　（三）對違反公開選調紀律或不具備應聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者，取消考試或聘用資格，并視情節輕重給予禁考等相應處罰。

　　（四）筆試后在后續選調環節中放棄的報考者應當由本人向選調單位出具書面或其他方式說明。

　　（五）選調過程嚴格執行《事業單位人事管理回避規定》。

　　（六）在選調過程中及聘用后如發現不符合條件的人員，選調工作主管部門可隨時中止或取消其報考資格和聘用資格。

　　四、重要提示

　　（一）玉溪市2022年市直事業單位公開選調工作人員官方網站為玉溪人才網（www.yxrc.cn）。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考者自行負責。

　　（二）選調單位參考教育主管部門下發的《普通高等學校高等職業教育（專科）專業目錄》、《普通高等學校本科專業目錄》、《研究生學位授予和人才培養學科目錄》設置專業條件，并根據報考者填報的專業名稱及主要所學課程，結合崗位需求判定報考者所學專業是否符合崗位要求。

　　（三）本公告所附文件與公告具備同等效力，請報考者仔細閱讀。因不遵守規定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。

　　（四）新冠肺炎疫情防控提示

　　1．考生須于考前3天提前申領“云南健康碼”和“通信大數據行程卡”，并于本人首場考試前48小時內進行新冠病毒核酸檢測。注意做好自我健康監測管理，做好日體溫測量、記錄并進行健康狀況監測，持續關注健康碼狀態。

　　2．考生打印準考證前應仔細閱讀《玉溪市2022年事業單位公開招聘工作人員考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》，下載打印準考證即視為認同并簽署《玉溪市2022年事業單位公開招聘工作人員考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》。

　　3．考試當天，考生應提前到達考點。考生進入考點前，應當主動出示本人“云南健康碼”“通信大數據行程卡”信息，出具本人首場考試前48小時內有效核酸檢測陰性證明，按要求主動接受體溫測量。沒有按要求出具核酸檢測陰性證明的，不得進入考點。

　　（1）“云南健康碼”為綠碼，“通信大數據行程卡”為綠碼且14日內未到過存在中高風險地區的城市（即行程卡綠碼中無*號標記），現場測量體溫正常（≤37.3℃），首場考試前48小時內核酸檢測結果為陰性的考生，可進入考點參加考試。體溫異常（＞37.3℃）由駐點醫療防疫人員初步排查，可排除疑似新冠肺炎的考生，經詢問個人身體狀況，能堅持考試者，由工作人員引導至備用隔離考場進行考試。

　　（2）14天內有過邊境縣（市、區）旅居史的考生，須提供本人首場考試前7天內2次（最近一次檢測應在本人首場考試前48小時內）有效的核酸檢測陰性證明。

　　（3）近一個月內有境外旅居史的考生，須提供14天有效的集中醫學隔離觀察證明和7天有效居家隔離觀察證明、本人首場考試前3天內2次（每次間隔不低于24小時）有效的核酸檢測陰性證明，現場測量體溫正常（≤37.3℃）可進入普通考場參加考試，未提供證明的考生不得進入考點。體溫異常（＞37.3℃）由駐點醫療防疫人員初步排查，可排除疑似新冠肺炎的考生，經詢問個人身體狀況，能堅持考試者，由工作人員引導至備用隔離考場進行考試。

　　（4）考試當天，“云南健康碼”或“通信大數據行程卡”為“紅碼”或“黃碼”，“通信大數據行程卡”顯示到過國內中高風險地區的城市（即行程卡綠碼中有*號標記）的考生，不得進入考點。

　　（5）身體有其他異常情況的考生，需配合駐點醫療防疫人員做好健康風險研判，經駐點醫療防疫人員現場排查，不能排除新冠肺炎的，一律由負壓救護車轉運至定點醫院就診排查。

　　（6）考生有以下情況之一者，不能參加考試：

　　①處于隔離治療期的確診病例、疑似病例、無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者和次密切接觸者；

　　②已治愈出院的確診病例和已解除隔離醫學觀察的無癥狀感染者，尚在隨訪及醫學觀察期內的。

　　4．考生自備一次性醫用口罩，赴考時如乘坐公共交通工具，需要全程佩戴口罩，可佩戴一次性手套，并做好手部衛生，同時注意保持安全社交距離。

　　5．考試期間，考生要自覺維護考試秩序，與其他考生保持安全社交距離，服從現場工作人員安排，考試結束后按規定有序離場。

　　6．對考前或考試過程中出現身體狀況異常，經復測復查確有發熱或呼吸道異常癥狀的考生，由駐點醫療防疫人員進行個案研判，具備繼續考試條件的考生轉移至備用隔離考場考試。對不能排除新冠肺炎的，一律由負壓救護車轉運至定點醫院就診排查。

　　7．考生如因有相關旅居史、密切接觸史等流行病學史被集中隔離或封控管理，考試當天無法到達考點的，視為自行放棄當次考試。

　　8．請考生注意個人防護，考生進入考點內，除核驗信息時須配合摘下口罩以外，考試全程均應佩戴一次性醫用口罩。

　　9．近期到過國內中高風險地區城市、14天內有邊境縣（市、區）旅居史、近一個月內有境外旅居史的考生，建議在考試結束后24小時內進行一次核酸檢測，有異常情況的要及時報告本人所在村（社區）和各縣（市、區）人力資源社會保障局。

　　10．嚴格遵守當地相關防疫要求。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的，取消考試資格，終止考試，如有違法情況，將依法追究法律責任。