2022年廣東廣州城市職業學院招聘博士研究生17人公告

來源：廣州市人力資源和社會保障局 2022-04-20 16:26:56

廣州城市職業學院2022年公開招聘博士研究生公告

根據事業單位公開招聘有關規定，廣州城市職業學院2022年擬向社會公開招聘博士研究生17名。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位簡介

廣州城市職業學院是2005年3月經廣東省人民政府批準、國家教育部備案，由廣州市人民政府舉辦的全日制高等職業院校、廣東省示范性高職院校。

二、招聘崗位及人數

本次擬公開招聘博士研究生17名，具體崗位、人數與資格條件詳見《廣州城市職業學院2022年公開招聘博士研究生崗位需求表》（附件1）。

三、報考條件

（一）招聘人員類型

本次招聘人員類型為“不限”。不限是指2022年畢業生、非2022年畢業的往屆生均可。

1.2022年畢業生是指于2022年1月1日至2022年12月31日期間取得學歷、學位證的畢業生（含持境外學歷學位證書人員）；

2.非2022年畢業的往屆生是于2021年12月31日前取得學歷、學位證的非在讀人員（含持境外學歷學位證書人員）。

境外留學歸國人員須提供教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證。

（二）報考條件

1.基本條件

（1）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民的政治權利。

（2）具有良好的道德品質、師風師德和職業操守。

（3）具備崗位所需的專業或者技能條件。

（4）具有適應崗位要求的身體、心理條件。

（5）非廣州市常住戶籍人員應符合《廣州市人民政府辦公廳關于印發廣州市引進人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規〔2020〕10號）規定的廣州市戶口遷入條件。

（6）法律法規規定的其他條件。

有下列情況之一者，不得報考：

（1）受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。

（2）近兩年內，在機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

（3）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；或者刑事處罰期限未滿的人員。

（4）被依法列為失信聯合懲戒對象的人員的。

（5）現役軍人、機關事業單位見習期未滿的在編在職（崗）人員。

（6）聘用后即構成回避關系的。

（7）法律、法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。

2.崗位資格條件

應聘人員應同時具備《廣州城市職業學院2022年公開招聘博士研究生崗位需求表》中規定的條件。

3.相關條件的特別說明

（1）港澳居民符合廣東省人力資源和社會保障廳關于印發《粵港澳大灣區（內地）事業單位公開招聘港澳居民管理辦法》的通知（粵人社規〔2021〕34號）和本公告規定的可報考相關崗位。

（2）報考應聘人員的年齡要求在40周歲以下。崗位需求表中有明確要求的，以崗位需求表為準。

（3）本公告中所涉及的年齡的計算截至本次公開招聘考試報名首日，處分期限時間點的計算截至本次公開招聘考試報名截止日。

（4）招聘崗位要求應聘人員具有外語水平能力證書的，應聘人員在報名時應已經取得對應的能力證書，且證書在有效期內。通過考試、正在進行公示均不視為具有資格。

（5）2022年畢業生應承諾在2022年12月31日前取得畢業證書、學位證書，否則招聘單位有權取消其報考資格。

四、受聘人員薪酬待遇

受聘人員進入事業編制，執行國家政策規定的薪酬待遇。

五、招聘工作程序

本次公開招聘工作按照網上報名、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

（一）報名

1.報名時間：2022年4月25日9：00時至2022年12月31日24：00時止，招滿為止（2022年全年有效）。

2.報名方式：采取網上報名的方式。報考人員在規定的報名時間內，登錄全國事業單位招聘網（https://www.qgsydw.com），在網上報名系統按提示填寫個人資料進行報名。

3.資格初審：將對報考人員提交的報考信息進行資格初審并反饋審核結果，不另行通知。通過資格初審者，方可進入下一環節。

4.注意事項：

（1）本次招聘不設開考比例，按實際報考人員靈活開考。

（2）每位報考者只可報考一個符合招考條件的職位。不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。港澳居民可使用澳門或香港永久性居民身份證報考。

（3）報考人員所持學歷的專業名稱必須與報名崗位要求的專業或該專業的下級學科一致，專業及代碼參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄》（附件2）。報考人員的專業名稱未列入《廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄》，但所學專業主要課程與報考崗位要求專業的主要課程基本一致的，須一并提供課程成績單（畢業院校蓋章），填寫《廣州城市職業學院公開招聘相近專業認定表》（附件3），由招聘單位主管部門審核認定。在專業參考目錄可以找到本人專業的，相近專業認證無效。對含有兩個以上培養方向的專業，如招考崗位已明確具體培養方向的，應聘人員須符合具體培養方向方可報考。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。

（二）資格復審和座談會

1.應聘人員可通過全國事業單位公開招聘系統（http://www.qgsydw.com）“審核情況”確認是否進入資格復核環節。其中，“審核情況”顯示“審核同意”的，則進入資格復核環節；“審核情況”顯示“審核不同意”的，則未進入資格復核環節。

2.資格復審及座談會時間地點另行通知。

3.應聘人員應在面試前提供報考崗位資格條件所需相關材料的原件和復印件進行資格復審（按照附件4《廣州城市職業學院公開招聘資格復審材料一覽表》中所列材料）。資格復審合格的，發放面試通知書；資格復審期間不能提供相應材料原件的視為審核不合格，不予發放面試通知書。

4.座談會主要了解應聘人員的綜合素質，包括性格、個人修養、專業能力、應變能力、發展潛力、工作態度、團隊精神、對崗位的認識與理解等方面的情況。同時也讓應聘人員了解所報考崗位的崗位職責、發展前景等方面的情況。座談會情況不計入面試分數，不作為是否錄用的依據。

5.不按規定時間和要求參加資格復審和座談會的考生視為自動放棄面試資格。機關、事業單位在職在編人員或國有企業正式職工還需在資格復審時提供現所在單位同意報考材料。

（三）考試

1.本次公開招聘考試采用面試形式。參加面試人員名單將在廣州市人力資源和社會保障局官網（http://rsj.gz.gov.cn/）公布。面試內容為與應聘崗位相關的知識、技能與技術、素質等，含試講（占面試成績80%的比例）和答辯（占面試成績20%的比例）兩個環節。

2.面試成績即為考試綜合成績，總分為100分，合格成績為80分，按四舍五入保留小數點后2位。成績合格者方可進入下一環節。如出現同一崗位綜合成績相同，則加試確定體檢對象。面試成績于當日現場通知考生。

（四）體檢

綜合成績合格的應聘人員中，根據綜合成績的高低順序按照招聘崗位1：1的比例確定體檢對象。體檢標準參照《關于印發〈廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）〉的通知》（粵教繼〔2013〕1號）執行，統一到指定的醫院進行體檢，體檢時間、地點和安排另行通知。體檢醫院建議復查的考生，在一個月內不能得出合格結論的，視為體檢不合格，不能進入下一環節。

（五）考察

對體檢合格的應聘人員進行政審和組織考察，考察工作根據《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕276號）的相關規定進行，主要考核考生的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作業績、遵紀守法等。

（六）公示

根據考試、體檢、考察結果，對擬聘用人員名單在廣州市人力資源和社會保障局官網公示7個工作日。公示后無異議的或有異議但經查實符合聘用條件的人員確定為聘用人員。

（七）聘用與待遇

1.經廣州市人力資源和社會保障局批準聘用的人員由招聘單位按規定辦理相關手續，簽訂聘用合同，合同期間按所聘用崗位享受相應的工資福利待遇。擬聘人員的崗位聘用等級根據應聘崗位、個人業績及資格條件，結合招聘單位的崗位設置及職稱評審等文件綜合確定。

2.按事業單位人事制度改革的要求，擬聘人員按規定實行試用期制度。試用期考核合格的，由招聘單位按崗位進行聘用。試用期考核不合格的，解除聘用合同。

（八）遞補

因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，招聘單位可以按照綜合成績從高到低順序依次遞補其他考生。每個環節只遞補一次。

1.應聘人員體檢或者考察不符合要求的；

2.擬聘人選公示的結果影響聘用的；

3.擬聘人選放棄聘用的；