2022年云南大理大學招聘事業單位博士人員71人公告

來源：云南人力資源和社會保障網 2022-04-23 11:44:29

大理大學2022年公開招聘事業單位博士人員公告

根據《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發〔2016〕182號）等有關文件規定，結合工作需要，經主管部門和云南省人力資源和社會保障廳批準，大理大學2022年計劃面向社會公開招聘事業單位博士人員71名，現將有關事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會，公開報名，統一考試，綜合評定，擇優聘用。

二、招聘崗位及人數

大理大學公開招聘事業單位博士人員71名。具體招聘崗位及招聘條件，詳見《大理大學2022年公開招聘事業單位博士人員計劃表》（附件）。

三、招聘范圍

符合相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報名。應聘人員年齡原則上在40周歲及以下，具有高級職稱的原則上不超過50周歲。年齡計算日期截至2022年1月1日。

四、應聘人員條件

（一）應聘人員應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵紀守法，品行端正，具有艱苦創業、團結協作、誠實守信和為科技事業奉獻的精神，服從組織安排；

3.符合招聘崗位的專業或技能要求，具有招聘崗位所需的年齡，博士研究生學歷、博士學位；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件；

6.國（境）外畢業生還須提供教育部國（境）外學歷、學位認證書。

（二）有下列情況之一者，不得報名：

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的;正在接受司法調查尚未作出結論的；

2.被開除中國共產黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員、在以往事業單位錄用考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，以及法律法規規定不得錄用為事業單位工作人員的其他情況的人員；

3.有其他違反國家法律、法規行為的。

五、報名程序及資格初審

（一）報名方式

1.報名方式

應聘人員須通過“大理大學公開招聘報名系統”進行報名。按以下流程操作：

登陸大理大學公開招聘報名系統（網址：http://dluzp.dali.edu.cn/）→進入報名界面→按報名系統提示填寫注冊信息→填寫報名信息→上傳報名材料→仔細核對報名信息并確認后提交→等待審核。

2.報名注意事項

應聘人員應按要求如實填寫個人信息，詳細填寫個人信息并根據要求上傳所需材料照片，若填寫的個人資料與實際情況不符，一切后果由本人承擔，學校有權取消其參加考試以及聘用資格。

（二）報名時間安排：招聘崗位人數未招聘滿前，符合條件的人員2022年全年均可報名。

（三）報名材料

應聘人員根據所報崗位要求，上傳相關證明材料掃描件，掃描件須以圖片形式（.jpg, .jpeg, .JPG, .JPEG）上傳，每張圖片不得超過1MB。證明材料主要包括以下幾類：

1.本人有效居民身份證掃描件。

2.國內畢業生須提交畢業證、學位證復印件。其中，暫未取得畢業證、學位證的2022年應屆畢業生須提供就業推薦表。

3.國（境）外畢業生還需提供教育部國（境）外學歷、學位認證書原件掃描件。

4.證明本人工作技能的職稱（職業資格）證書或專業等級考核證書掃描件。

5.報考崗位所要求的其他支撐材料原件掃描件。

（四）報名資格初審

報名資格審核由大理大學人事處匯同各招聘學院負責，采用計算機和人工審核相結合的方式進行，應聘人員可通過“大理大學公開招聘報名系統”查詢審查結果。

應聘人員如有疑問，可直接與大理大學人事處聯系詢問。

請應聘人員務必在提交報名信息前認真核對，確保信息無誤，通過報名資格審核的人員，其報名信息不允許做任何修改。凡提交報名信息不準確、不真實的，造成的一切后果由應聘人員自己負責。

（五）有關要求

報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，應聘人員要按要求如實填報有關信息和材料，報名時所填專業須按照畢業證上的專業名稱填寫（含括號內的專業方向）。應聘人員填報信息不全或錯誤而導致未通過資格初審的，后果由應聘人員自行承擔；應聘人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，取消本次考試資格；應聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。

六、招聘程序

（一）資格復審

公開招聘博士人員免筆試，由招聘學院對應聘人員進行資格復審，資格復審不合格的，取消面試資格。資格復審時間、地點和相關要求由招聘學院直接通知面試人員。

（二）面試

1. 面試時間及地點等由招聘學院直接通知面試人員。

2.面試要求

（1）資格復審合格的應聘人員進入面試，不受報名比例限制。面試主要考察應聘人員專業技能及適應崗位要求的業務素質與工作能力等，面試滿分100分，成績合格分為60分，成績不合格者，可不予聘用。

（2）專業技術崗位面試由專業技能測試和實操兩個環節組成，主要考察應聘人員專業技能及適應崗位要求的專業技能基本素質與工作能力。

（三）體檢

由大理大學人事處組織面試合格的應聘人員到指定醫院進行體檢，體檢費用由擬聘用人員自理。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行。

（四）考察

體檢合格的應聘人員進入考察。由大理大學組織考察工作，通過與應聘人員所在學?；騿挝宦撓担浞致犎「鞣矫嬉庖姡饕槍溉藛T政治思想表現、道德品質、業務成績、團隊協作精神、身心狀況、綜合素質等方面進行全面深入的考察了解，掌握其現實情況，作為聘用的參考依據。