根據縣政府辦公室《關于印發<2022年高青縣城鄉公益性崗位擴容提質行動實施方案>的通知》要求，我鎮開發了2個城鎮公益性崗位、21個鄉村公益性崗位，面向我鎮公開招聘，現就有關事宜公告如下。

一、招聘崗位

（一）鄉村公益性崗位

國土協管員21個：廣泛宣傳保護土地法律、法規；協助鄉鎮管理職責區域內的土地，開展每日巡查，發現擅自占用土地建房、建棚、堆放雜物、硬化地面等違法行為第一時間制止、上報，并協助執法人員進行查處；開展遏制耕地非農化、防止非糧化相關工作；配合有關部門開展違法占地行為督促整改工作；做好轄區內的國土資源信訪及矛盾的調處工作；服從黨委、政府安排的其他工作。

招聘范圍：樊林管區3個、河西管區3個、大王管區3個、高城管區2個、五里管區2個、閆馬管區4個、李官管區4個，僅限報名本村所在管區崗位。

（二）城鎮公益性崗位

安全環保協管員1個：協助做好鎮域轄區范圍內企業、村居安全環保日常監管和資料上報等工作，服從鎮黨委、政府安排的其他工作。

人居環境衛生巡查員1個：:協助做好鎮域轄區范圍內人居環境的日常巡查，問題整改統計，資料臺帳上報等工作，服從鎮黨委、政府安排的其他工作。

二、安置對象

（一）鄉村公益性崗位安置對象：

鄉村公益性崗位應為高城鎮轄區內各村年滿16周歲具有就業能力和就業意愿的以下四類人群。

1.脫貧享受政策人口（含防止返貧監測幫扶對象），以我縣各級鄉村振興部門登記管理的相應人員。

2.農村低收入人口，指我縣各級民政部門登記管理的相應人員。

3.農村殘疾人，指我縣各級殘聯登記管理的相應人員。

4.農村大齡人員（45-65周歲）群體，指公安部門登記的我縣農業戶口人員。

（二）城鎮公益性崗位安置對象：

城鎮公益性崗位應為高城鎮轄區西關村、大邵村、樊林西村、古苑村、苑興村5個行政村的城鎮零就業家庭人員、城鎮大齡失業人員（女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡）等群體。

已享受用人單位吸納就業困難人員社保補貼、靈活就業困難人員社保補貼，且達到就業補助資金管理規定中補貼享受最長年限的不在安置范圍。

三、招聘人員條件

1、遵紀守法，品行端正，服從單位統一安排調度。

2、能夠勝任申請崗位的日常工作。

3、名下沒有營業執照、不是股東，符合就業困難人員條件。

4、初中以上文化程度，且能夠熟練使用智能手機。

四、招聘程序

（一）報名時間、地點及要求

1、報名時間: 2022年4月28日至29日

上午：8:30—11:30 下午：13:30—17:00

2、報名地點：村所屬管區

3、報名要求:帶身份證、社保卡、戶口本原件及復印件一式三份、一寸近期免冠正面彩色照片參加報名。另外，城鎮零就業家庭人員需先在本村進行公示，報名時帶公示照片和本村出具的公示無異議證明。

（二）民主評議

城鄉公益性崗位資格審查合格人員，村召開專題會議，在綜合考慮人員類型、申請意愿、個人能力等因素的基礎上進行民主評議，根據用人條件要求，確定相關人員。

（三）審核

民主評議結束后，根據申報材料和選聘條件，由鎮對提交的材料進行審核。通過召開黨委會議，研究確定擬聘用人員。同時，將《公益性崗位報名登記表》、《公益性崗位擬聘用人員花名冊》加蓋公章后報縣人力資源社會保障局進行復核。

（四）公示

經縣人力資源社會保障局復核無誤后，由鎮將擬聘用人員名單在一定范圍內公示，征求群眾意見，公布舉報電話，公示期不少于3個工作日。

（五）崗位聘用

通過鎮與擬聘用人員簽訂勞動合同或勞務協議，縣人力資源社會保障局對協議簽訂進行政策指導。

五、薪酬待遇

鄉村公益性崗位包括崗位補貼和意外傷害險補貼。崗位補貼按照不低于我縣小時最低工資標準執行。鄉村公益性崗位鄉村公益性崗位補貼為每人每月500至750元，由所在管區和管理單位根據服務群眾人數和實際工作量確定，每月對鄉村公益性崗位進行考核評估，考核評估結果與崗位補貼掛鉤。縣政府統一為鄉村公益性崗位在崗人員購買每年不超過60元的意外傷害商業保險，已購買的不再重復購買。

城鎮公益性崗位包括崗位補貼、社保補貼。崗位補貼按照我縣月最低工資標準（2022年為1700元）執行。社會保險補貼標準參照聘用單位為上崗人員實際繳納的社會保險費（不包括個人應繳納部分）執行。

高青縣高城鎮人民政府

2022年4月25日