2022年福建泉州惠安縣禁毒網格員招聘公告

來源：惠安人才網 2022-05-10 18:54:20

關于招聘2022年惠安縣禁毒網格員的公告

為加強社區禁毒工作，提高社區戒毒社區康復管控成效，經研究，決定組織2022年惠安縣禁毒網格員（以下簡稱網格員）招聘工作。現將有關事項通告如下：

一、招聘崗位

（一）招聘計劃、人數

招聘4名禁毒網格員。

（二）招聘要求

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵紀守法，無違法犯罪記錄；

3.具備良好的品行和職業道德；

4.年齡在18周歲以上，35周歲以下；

5.身體健康，具有適應崗位要求的身體條件；

6.形象較好；

7.有一定法律知識，熟悉計算機基本操作；

8.同等條件下中共黨員、村（社區）綜治協管員、流口協管員、復退軍人等符合條件的，可優先錄取。

有下列情形之一的不得報考：①本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；②本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調查的；③受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；④曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的；⑤曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；⑥曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的；⑦曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被開除、辭退的；⑧三代直系血親有精神病史的；⑨有較為嚴重的個人不良信用記錄的；⑩記入我縣公開招聘考試誠信檔案期內的人員；?法律法規規章規定不得報考的其他情形。

（三）具體崗位要求

招聘崗位	工作地點	招聘人數	學歷	戶籍要求	備注
禁毒網格員	縣綜治中心	4	本科及以上學歷	需惠安縣本地戶籍；非本縣戶籍的，需保證至少工作兩年以上方可聘用。	因工作需要，居住地原則上應系縣城或周邊鎮。

以下兩類人員視為符合惠安縣戶籍條件要求：（1）2022年5月11日前常住戶口在惠安的報考人員；（2）2022年5月11日前取得《福建省居住證》，且居住證居住地住址在福建省惠安縣內的流動人口（居住證須在有效期內），視同具備居住地戶籍條件。

二、招聘程序及方法

（一）報名方法

本次招聘報名采取網上報名的方式進行，不設現場報名點。

1.網上提交個人信息（2022年5月11日9:00至5月17日17：30）。報考人員須在規定時間內登錄惠安人才網（http://www.huianrencaiwang.com）的“考試報名”欄目查詢崗位，提交個人信息、一張近期正面免冠二寸彩色數碼證件照及相關證件材料掃描件（照片或掃描均可，文字圖片要求清晰可辨）：①本人身份證、戶口簿；②學歷證書、學位證書；③考試誠信承諾書（見附件1，考生本人簽字并加摁手印后以掃描或拍照形式上傳）。報名系統將于2022年5月17日17：30關閉。

2.資格初審（2022年5月11日9:00至2022年5月19日17：00）。報考人員報名并成功后，由招考單位進行資格初審。報考人員應在報名成功后及時登錄報名系統查詢本人資格初審結果。報考人員對資格初審有異議的，應在資格初審時間段內撥打咨詢電話進行申訴，因未及時關注資格初審結果而錯過申訴或改報機會的，后果由報考人員負責。

3.報考人員所填寫的報名信息、聯系方式（包括移動電話、家庭電話、郵箱、地址等）等應準確無誤，保持暢通，因有誤而影響招聘考試的，后果由報考人員負責。

4.準考證下載及打印（請關注惠安人才網通知）。資格初審合格的報考人員應在規定時間內登錄報名系統自行下載并打印本人準考證。報考人員應按時打印并保管好準考證，直至招聘工作結束。報考人員應于考試前14天登陸“閩政通APP”通過L4級的身份認證（人臉識別）。

5.報名注意事項

（1）報考人員應嚴格按照招聘崗位資格條件要求報名，并對網上提交的信息和相關材料的真實性、準確性負責。凡弄虛作假、惡意報考的，一經核實，按取消考試資格或聘用資格等處理。

（2）報考人員必須如實、完整地填寫報名系統所要求填寫的各項信息，對于因信息填寫不完整而影響資格條件判斷的，將不予通過資格審核。

（二）考試辦法

本次考試采取筆試和面試相結合方式進行。擬招聘人數與實際報名人數的比例原則上應達到1:3方可開考，未達到1:3的原則上應減少崗位招聘人數或取消崗位的招聘計劃，情況特殊的，由用工單位研究同意后方可開考。

1.筆試。采取統一命題、統一考試、統一閱卷的方式進行，不指定教材，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請報考人員提高警惕，切勿上當受騙。筆試內容為時事政治（自行準備）、法律基礎知識、社區工作、網格服務管理基礎知識等。筆試成績合格線將統一劃定，與筆試原始成績一并公布。筆試成績未達到合格線者不予參加下一環節。

2.面試。具體要求另行通知，有關事項如下：

（1）在筆試成績達到合格線及以上的報考人員中，按照崗位招聘計劃數與面試人數1:3的比例從高分到低分依次確定。面試人選最后一名筆試成績并列的，取所有并列的報考人員為面試人選。招聘計劃數與面試人數比例達不到規定比例的，按實際人數確定面試人選。

（2）面試人數少于或等于招聘計劃數的崗位，報考人員面試成績必須達到70分以上方為合格。

3.考試時間及地點。以惠安人才網公布的時間地點為準。

4.考試成績將在惠安人才網公布。

5.總成績計算。總成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%。

（三）資格復核

1.面試或體檢前，惠安縣人力資源服務有限公司將對報考人員的資格條件進行書面原件材料審核，如有影響招聘程序，即刻取消入職資格。

2.進入體檢人員在資格審核時放棄或資格不符的，按該崗位合格線上成績從高到低的順序依次等額遞補，遞補工作在體檢資格復核期限內完成。

3.資格審核主要核實報考人員是否符合招聘崗位規定的報考條件，查驗有關證書、文件資料和本人身份證件等方式，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。資格審核時間、地點等具體事項另行通知。復核請攜帶以下材料：

（1）個人身份證、戶口本（原件、復印件）；

（2）個人學歷、學位（原件、復印件）；

（3）考試誠信承諾書（見附件1）；

（4）惠安縣綜治情況審核表（經有關部門蓋章）（見附件2）；

（5）個人信用報告（行政服務中心查詢）；

（五）體檢

1.根據崗位招聘計劃數與體檢人數1：1比例，在考試合格者中，按總成績從高分到低分的順序確定體檢人選。若同一職位最后一名體檢人選有2個及以上報考人員總成績相同，以筆試成績高者優先確定為體檢人選，若總成績相同且筆試成績相同者，則加試一場面試，按加試的面試成績從高分到低分確定體檢人選。體檢不合格的取消聘用資格，所空名額按考試成績從高分到低分依次遞補。對體檢結果有異議的考生，可申請復檢1次，體檢結果以復檢結果為準。

2.體檢標準參照福建省公務員考錄現行體檢標準執行，體檢費用自理，體檢時間另行通知，未在規定時間內到指定地點進行體檢的視為放棄聘用資格。

（六）公示

對擬聘用人選進行公示，公示期5個工作日，公示期滿后，不存在問題或反映問題經核實不影響聘用的，按有關規定辦理聘用手續。

（七）辦理入職

聘用人員須在接到聘用通知后的規定時間內報到，逾期未報到的，取消聘用資格。若有特殊情況經批準的，可延期報到。

四、聘用及待遇

（一）管理

根據報考人員資格審查、考試和體檢、考察結果，確定聘用人選。本次招聘人員由惠安縣人力資源服務有限公司進行管理、聘用、簽訂合同，由用工單位對網格員日常工作進行管理考核，合同期2年。網格員試用期為2個月，在試用期期間不能勝任工作的，不再繼續聘用。

（二）待遇

惠安縣人力資源服務有限公司為網格員統一辦理“五險”（養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險）手續。本次招聘人員和縣級綜治網格員同等待遇，自合同簽訂當月起執行。勞動合同終止后，不再為解聘人員繳納“五險”，解聘人員可以自行按規定接續養老、醫療保險關系。

五、紀律要求

招聘工作嚴格遵守“公平、公正、公開”的原則，按照規定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受紀檢監察和社會監督。對違反工作紀律的相關人員，按照相關規定嚴格追究責任。