2022年安徽安慶市大觀區(qū)十里鋪鄉(xiāng)招考村級后備干部14人公告

來源：安慶大觀區(qū)先鋒網(wǎng) 2022-05-12 09:43:40

2022年安慶市大觀區(qū)十里鋪鄉(xiāng)公開招考村級后備干部公告

為進一步加強基層干部隊伍建設(shè)，拓寬選人用才視野，不斷優(yōu)化村級班子結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究決定，公開招考村(社區(qū))后備干部。

一、招聘原則

堅持公開招聘、平等競爭、德才兼?zhèn)洹駜?yōu)聘用。

二、招考職位

招考村(社區(qū))后備干部14名，公告及招聘崗位信息在大觀區(qū)政府網(wǎng)、大觀先鋒網(wǎng)、皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)等平臺統(tǒng)一發(fā)布。具體招聘崗位、人數(shù)、崗位條件及要求等詳見《2022年十里鋪鄉(xiāng)公開招考村級后備干部招聘崗位表》(附件一)。

三、招考條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵守憲法和法律，能夠自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策，思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派，遵章守法，未違反計劃生育政策;

2.具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康，能吃苦耐勞，熟悉并熱愛農(nóng)村工作，想長期扎根基層工作，具有強烈事業(yè)心和責(zé)任感，具備一定的組織協(xié)調(diào)和崗位獨立工作能力;

3.年齡在18周歲以上，35周歲以下(1986年5月1日及以后出生);

4.符合所報崗位學(xué)歷;

5.報名對象必須是大觀區(qū)內(nèi)戶籍人口或?qū)儆谑镤佮l(xiāng)轄各村(居)集體經(jīng)濟組織成員;

6.具備應(yīng)聘崗位所需的其他資格條件，身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校學(xué)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.違背公序良俗，在群眾中影響較壞的;

5.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

6.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

7.失信人員，本人及直系親屬有纏訪、鬧訪情形的人員;

8.法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

四、招考方式

公開招考工作在十里鋪鄉(xiāng)公開招考村級后備干部領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下組織實施，按照報名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、研究決定、公示、聘用等程序進行。

(一)網(wǎng)絡(luò)報名

1、報名時間：2022年5月12日8∶30至2022年5月25日17∶00，逾期不再補報。

2、報名地址：

皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(網(wǎng)址：http://wxpta.ahwxhr.com)。

報考人員需提交以下材料：

①《十里鋪鄉(xiāng)公開招考村級后備干部資格審查表》(附件二);

②《健康承諾書》(附件三);

③畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;

④身份證;

⑤考生本人戶口本(首頁、戶主頁、本人頁)

⑥相關(guān)資歷證明等材料(工作證明材料中，實習(xí)經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷);

⑦本人近期2寸電子證件照(jpg格式, 尺寸為295×413像素，大小20-100kb)。

以上報名材料請掃描或拍照上傳。所需表格按要求填寫完整，并簽署“誠信承諾書”，上傳材料中凡是需本人簽字的地方，必須本人手寫簽字上傳，打字視為無效。

報考人員若出現(xiàn)身份信息無法填寫或其他無法正常報名情況發(fā)生時，請撥打報名咨詢電話，耐心等待工作人員處理。

報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。所有崗位報考人員僅限使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

網(wǎng)上資格審查僅對報名人員進行資格初審，不作為最終審核依據(jù)。資格審查工作貫穿公開招聘全過程，報考人員報名須真實、準(zhǔn)確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

報名資料僅限用于招聘工作，報名涉及的個人信息資料將按保密規(guī)定處理。本招聘公告中報考附件請在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)下載。點擊首頁-招考公示-《2022年十里鋪鄉(xiāng)公開招考村級后備干部公告》中附件紅字超鏈接進行下載，其他渠道下載視為無效。關(guān)于該招聘的所有公示公告以皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)為準(zhǔn)。

(二)資格審查

報考人員報名后，在2022年5月25日17∶00前可登錄皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。通過審查的，不能再報考其他職位;尚未審查、未通過審查或招考職位取消的，可在報名截止時間前改報其他職位。逾期改報無效。

改報其他崗位的人員在報名截止時間前可登陸皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。不另行通知。

同一崗位的報考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3∶1，若達不到開考比例，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否核減該崗位招聘計劃。

(三)筆試

1、筆試時間：詳見筆試準(zhǔn)考證。

2、筆試地點：詳見筆試準(zhǔn)考證。

報考人員于資格審查通過后，登錄皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。

筆試內(nèi)容及分值：筆試內(nèi)容主要包括政策理論水平、分析解決問題能力、文字表達能力、相關(guān)管理知識、計算機基本操作技術(shù)知識和崗位所需要的其他知識，采取閉卷考試形式，總分為100分。

4、按照應(yīng)聘人員筆試成績從高分到低分順序，在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)公布。

(四)資格復(fù)審

1、崗位以筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位人數(shù)，原則上按照1∶2比例確定招聘崗位參加面試的人員名單，若達不到開考比例的由領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否調(diào)整面試比例。符合條件的最后一名如有考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。

2、資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的招聘所需資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息，凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試前依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補。

3、資格復(fù)審要求：筆試成績符合條件報考人員須提供以下證件和材料：本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件、戶口本(首頁、戶主頁、本人頁)原件及復(fù)印件等材料。

其中：報考人員屬機關(guān)、事業(yè)單位機關(guān)在編在崗的正式工作人員，須按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。

香港、澳門大學(xué)學(xué)歷須經(jīng)國家教育行政主管部門認(rèn)可;國外學(xué)歷須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書。

4、以上材料均需留存復(fù)印件，留存材料恕不退還。資格復(fù)審的時間、地點和相關(guān)要求，在報名網(wǎng)站公告，逾期未準(zhǔn)時按要求參加資格復(fù)審人員，視為自動放棄，責(zé)任自負(fù)。

5、通過資格復(fù)審的人員，按規(guī)定打印面試通知書。

(五)面試

1、面試時間、地點：詳見面試通知書。

2、面試方式、內(nèi)容：根據(jù)參與資格復(fù)審原則上按照招聘人數(shù)2:1的比例，確定進入面試人員，參加面試人數(shù)不足2∶1的，由領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否調(diào)整面試比例。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。主要測試應(yīng)聘人員的能力素質(zhì)和個性特征以及專業(yè)素質(zhì)等方面對本崗位的適應(yīng)程度，面試成績分值100分。

(六)成績合成

1、報考崗位人員考試最終成績按筆試成績占50%、面試成績占50%合成確定;

2、考試最終成績以百分制計算，計算時分別保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。

3、根據(jù)有效招聘崗位數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。如最終成績相同，以面試成績排序，得分高者優(yōu)先;面試成績相同的，加試予以確定。加試相關(guān)事項另行通知。遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行。

(七)體檢

1、體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢和復(fù)檢費用由報考人員自理。體檢出現(xiàn)缺額或不合格的，一周內(nèi)按照規(guī)定程序，在同崗位報考人員中，按考試最終合成成績由高到低順序依次等額遞補。如出現(xiàn)合成總成績相同，則面試成績高者優(yōu)先;面試成績相同的，加試予以確定。加試相關(guān)事項另行通知。遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行。

2、體檢時間及地點另行通知。

(八)考察

1、考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。

2、如擬定考察人員未達到要求，可按規(guī)定依次等額遞補。

(九)研究決定

對體檢、考察均合格的報考人員，十里鋪鄉(xiāng)公開招考村級后備干部領(lǐng)導(dǎo)小組在綜合分析報考人員履歷、能力素質(zhì)、考察等情況基礎(chǔ)上，提出擬聘用建議人選，提請十里鋪相關(guān)會議集體討論決定。研究通過的報考人員，按規(guī)定進入公示環(huán)節(jié)。

五、公示

體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)公示5天。

六、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的擬聘人員，由十里鋪鄉(xiāng)進行統(tǒng)一分配到下轄村(社區(qū))擔(dān)任后備干部，簽訂聘用合同，試用期6個月。聘用人員基本工資報酬參照所錄用村(社區(qū))一般“兩委”干部95%執(zhí)行，其他待遇參照所錄用村(社區(qū))一般“兩委”干部同等執(zhí)行。

七、疫情防控注意事項

(一)考生參考的健康及相關(guān)要求

1.所有考生考試時須現(xiàn)場提供48小時核酸檢測陰性證明。

2.考生應(yīng)提前通過“皖事通”APP實名申領(lǐng)“安康碼”，為避免安康碼為黃碼或紅碼、大數(shù)據(jù)行程卡考前14天到達或途徑標(biāo)有*號城市，請考生注意持續(xù)關(guān)注“安康碼”及大數(shù)據(jù)行程卡狀態(tài)，注意自身防護，若出現(xiàn)上述情況由此造成考生不能進行考試的，由考生本人負(fù)責(zé);

3.在考試全程應(yīng)當(dāng)佩戴一次性醫(yī)用外科口罩(除核驗身份時按要求及時摘戴口罩外);

4.考生進出考點、考場時，應(yīng)保持1米以上間距，有序行進，避免人員聚集;

5.由于疫情形勢存在不確定性，考區(qū)疫情防控政策可能根據(jù)疫情形勢變化進行調(diào)整。因此，考生在考前要密切關(guān)注參考考區(qū)的防疫政策和當(dāng)?shù)氐淖钚路酪咄ㄖ鸵螅苊庖蜃陨聿环袭?dāng)?shù)胤酪哒叨鴮?dǎo)致無法參考的情況發(fā)生。

(二)不得參加考試的情形

1.考前14天內(nèi)有境外或港臺旅居史的;

2.考前14天有高風(fēng)險地區(qū)、中風(fēng)險地區(qū)所在地市旅居史的;

3.有發(fā)熱、咳嗽等相關(guān)癥狀的;

4.安徽省居民健康碼為紅碼或黃碼者;

5.通信大數(shù)據(jù)行程卡顯示有中高風(fēng)險地區(qū)旅居史者;

6.考前21天內(nèi)被判定為新冠肺炎密切接觸者或次密切接觸者;

7.無法提供考前48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明的。

8.其他特殊情形人員由專業(yè)醫(yī)務(wù)人員評估判斷是否可參考。

八、其他事項

本次招聘相關(guān)事宜由十里鋪鄉(xiāng)公開招考村級后備干部領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

本次統(tǒng)一組織的招聘考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。