2022年四川雅安市雨城區人民醫院招聘員額制工作人員25人公告

來源：雅安人事考試網 2022-05-12 16:46:01

雅安市雨城區衛生健康局雅安市雨城區人民醫院關于2022年公開招聘員額制工作人員的公告

根據雅安市雨城區醫療衛生體制改革工作安排，雅安市雨城區人民醫院擬面向社會公開招聘員額制工作人員25名，現將招聘相關事宜公告如下：

一、招聘職位、名額及招聘條件

招聘職位、名額及招聘條件詳見《雅安市雨城區人民醫院2022年公開招聘員額制工作人員職位表》（附件1）。

二、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象

符合招聘崗位報考條件的社會在職、非在職人員均可報考。

（二）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵紀守法，品行端正；

3.2022年應屆高校畢業生應在2022年7月31日前取得崗位要求的有關證書；其他報考人員須在報名時提供崗位要求的有關證書或成績合格單；

4.崗位所須的相關工作經歷，時間截止至2022年5月12日，以開具的工作證明為準；

5.年齡在18-35周歲（1986年5月12日—2004年5月11日期間出生）；

6.身體健康，熱愛醫療衛生事業，具備吃苦耐勞的精神；

7.符合招聘崗位要求的其他條件。

（三）具有下列情形之一的人員不能報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調查尚未作出結論的人員和曾被開除公職的人員；

2.受黨紀或政紀處分且在處分期內的人員；

3.國家法律法規規定的其他不宜聘用的人員。

三、招聘具體程序

（一）報名及資格審查

本次公開招聘采用網上報名。考生請認真閱讀本公告，詳細了解招聘對象、范圍、條件等內容，并根據自身情況選擇符合報考條件的崗位報名，每個考生限報一個崗位。

1.報名時間

2022年5月19-25日。

2.報名郵箱

請將報名表發送至電子郵箱：1621733296@qq.com，郵件主題格式及壓縮包名稱統一為“報考崗位+專業+姓名”。

3.報名資料

考生請如實填報《雅安市雨城區人民醫院2022年公開招聘員額制工作人員報名表》（附件2），發送至報名郵箱。

4.公示

2022年5月27日將通過雅安市人事考試網將公布進入資格審查人員名單。

5.資格審查

報名考生請攜帶《雅安市雨城區人民醫院2022年公開招聘員額制工作人員報名表》有效身份證、報考資格條件要求的畢業證、學位證、從業資格證或專業技術資格證等證書原件及復印件以及本人近期一寸免冠證件照片2張參加資格審查。資格審查合格的，發給《準考證》或《面試通知書》。

資格審查時間：2022年5月30日-6月1日（上午9:00-11:30；下午14:30-17:30）。未按規定時間提供報名材料或報名材料不齊的，將不予受理或視為資格審查不合格。

資格審查地點：雨城區人民政府A棟4020辦公室（雅安市雨城區雅州大道387號）。

資格審查工作貫穿于整個招聘全過程，在任一環節發現考生不符合招聘崗位報考條件或隱瞞實情的，均可取消其進入下一招聘環節資格或聘用資格。

（二）筆試及面試

1.招聘崗位“20220501”采取“筆試+面試”的方式進行，考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%；其他崗位采取“面試”的方式進行。筆試及面試均按百分制計算。

2.筆試

筆試具體時間及地點以《準考證》為準，缺考考生視為自動放棄。

3.面試

本次招聘面試工作由雅安市雨城區人力資源和社會保障局、雅安市雨城區衛生健康局共同組織實施。考試招聘的崗位，按照1：2的比例，根據筆試成績從高到低依次確定進入面試人員名單（最后一名如成績相同，則一并進入面試）。因考生放棄出現的缺額，按筆試成績依次遞補。所有招聘崗位，參加面試人數未達到1:2的崗位，統一劃定面試合格分數線，凡低于面試合格分數線的，不進入后續招聘程序。面試時間及地點詳見《面試通知書》。

四、體檢

面試結束后根據崗位招聘名額按照考生考試總成績，從高分到低分等額確定進入體檢的人選（考試總成績相同的，以筆試成績高低確定名次；如筆試成績也相同的，則采取加試辦法確定）。

體檢在縣級以上綜合性醫院進行。體檢的項目和標準參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。公告發布后至本次公招體檢實施前，如國家出臺體檢新規定的，按照新規定執行。

體檢費用由考生自理，考生對體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求，復檢內容為對體檢結論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。因體檢不合格或自動放棄出現的缺額，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

五、考核

考核工作由雅安市雨城區人民醫院組織實施負責，提出考核意見并對提出的考核意見負責。考核主要考察考生的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力、個人信用等方面情況，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

因考核不合格或自動放棄出現的缺額，按考試總成績從高分到低分依次遞補。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補規定條件或無人遞補的，不再遞補。

六、公示

經體檢、考核程序，確定擬聘用人員名單，并在雅安市人事考試網進行不少于5個工作日的公示。公示期間接受社會監督舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。因公示有異議影響聘用、自動放棄或其他原因出現的缺額，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

七、聘用

公示無異議的，由雅安市雨城區人民醫院與受聘人員簽訂勞動合同。受聘人員如系其他單位的工作人員，應當在公示結束后1個月內依法終止或者解除與原單位的人事、勞動關系。不能在規定期限內解除（終止）與原單位的人事、勞動關系或拒不簽訂勞動合同的，視為自動放棄并取消其聘用資格。

八、其他事項

本次招聘嚴格按照公開招聘有關規定進行，全程接受紀檢監察部門的監督。招聘過程中，因考生聯系電話有誤或不暢通導致無法將有關事宜通知到考生本人的，視為自動放棄，責任自負。公告未盡事宜，由雅安市雨城區衛生健康局、雅安市雨城區人民醫院負責解釋。

報名咨詢電話：

雅安市雨城區衛生健康局：0835-2823300