為加強上杭縣醫療衛生人才隊伍建設，加大高素質醫療衛生人才的引進力度，不斷改善人才結構，根據《中共上杭縣委關于實施“人才強縣”戰略的意見》（杭委發〔2017〕8號）《上杭縣高素質醫療衛生人才引進及管理辦法的通知》（杭委組通〔2021〕12號）《事業單位人事管理條例》及有關文件精神，結合我縣醫療衛生工作實際，制定本實施方案。

一、引進人才崗位

本次引進人才的單位、崗位、人數及資格條件等詳見《2022年上杭縣醫療衛生事業單位引進高素質醫療衛生人才崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

二、資格條件和要求

（一）報名條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導。

3.具有良好的職業道德、品行。

4.身體健康,符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》,具有正常履行職責的身體條件。

5.年滿18周歲以上，35周歲以下（即在1986年4月以后出生，以身份證為準）。

6.具備符合崗位要求的文化程度、工作能力、專業、技能和其他資格條件。

7.國內一流醫科大學畢業，本科學歷的要求近5年內畢業，碩士、博士生不要求畢業年限。已參加工作人員要求未曾在上杭縣區域內從事過醫療衛生專業技術工作。

（二）不得報考或取消聘用資格的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.被開除中國共產黨黨籍的人員；

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

5.在各級各類公務員、事業單位公開考試中因違紀違規行為被記入考生誠信檔案，且記錄期限未滿的人員；

6.現役軍人、普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業生（即2023年及以后才學業期滿的全日制普通教育學生)，各類定向培養、委托培養畢業生；

7.聘用后構成回避關系的；

8.法律法規、政策規定不得聘為事業單位工作人員的其他情形的人員（如被法院列為失信被執行人或被國家有關部門列為失信被懲戒對象等）

符合報考條件的機關和國有企、事業單位在編在崗工作人員（含試用期內），須經所在單位、主管部門同意后方可報考；未滿約定最低服務年限的，同時還要按干部人事管理權限征得所在市（縣、區）組織人社部門同意。服務基層項目在崗高校畢業生報考的，須經所在服務單位和相應項目縣級（或以上）主管部門同意后方可報考。正在上杭縣域內從事醫療衛生專業技術在編在崗工作人員不得報考。

三、報考流程

1.報名時間：2022年5月23日至6月24日（正常上班時間）。招聘結束后，如有空缺崗位，將進行第二輪招聘。

2.報名地點：符合條件的報考人員到上杭縣衛健局人教股報名，聯系電話：0597-3316193，聯系人：江女士。

3.攜帶材料

①報考人員報名時必須根據本方案和《崗位表》要求，提交《上杭縣引進高素質醫療衛生人才報名表》及相應材料的原件和復印件1份，包括本人身份證、學歷學位證書及崗位資格條件所要求的其他證書；也可以通過網上報名，在規定報名時間內將上述報名材料的電子版（掃描件）以“姓名+報考崗位”命名格式打包發送至郵箱：sh3846869@163.com，并電話（0597-3316193）確認報名是否成功，并在面試前攜帶相關報名材料的原件到上杭縣衛健局人教股進行資格審查。

②國有單位正式在職人員報考的，如屬事業單位人員，須提供所在單位及主管部門同意報考的證明和按干部管理權限由所在地縣級及以上組織人社部門同意報考的證明（可在《報名登記表》相應欄內簽署意見并蓋章，下同）；如屬國有企業或其他國有單位的人員，須提供所在單位及有人事管理權的上一級單位同意報考的證明。服務基層項目在崗高校畢業生報考的，須提供所在服務單位和相應項目縣級（或以上）主管部門同意報考的證明。

③委托他人提交報名登記表及報名材料的，須提供報考人員本人出具的書面委托函（考生可從“上杭縣人力資源和社會保障局事業單位招聘信息”網頁的下載中心下載）。

④報考人員應嚴格按照招聘崗位資格條件要求報名，并對《報名表》填報的報考信息和提交的相關報考材料的真實性、準確性負責。凡弄虛作假、惡意報考的，一經核實，視情節輕重，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》的有關規定處理。

四、資格審查

考生報名時，由上杭縣衛健局根據考生提交的材料，對照崗位資格條件和要求進行資格初審，報名結束后上杭縣衛健局將資格初審合格人員材料報上杭縣人社局復審，經上杭縣人社局復審合格后報縣委組織部審核同意的確定為面試考核人選。

五、考試辦法

考試采取“專業知識面試+考察談話”的方式進行，專業知識面試滿分為100分，面試合格線為60分；如參加面試人數少于或等于招聘人數時，報考者的面試成績應達到70分以上，方可確定為體檢對象。專業知識面試的具體操作辦法由縣衛健局另行制定。

六、體檢

1.根據考試成績（即專業知識面試成績和經審批的加分的50%）從高分到低分，以崗位招聘人數1：1比例確定體檢對象。如相關崗位確定的體檢對象最后一名考試成績相同時，以面試成績高者確定體檢對象；如成績仍相同，加面試一場，以面試成績高者確定體檢對象。

2.體檢參照《人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局關于修訂《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等有關文件規定執行，崗位對身體條件有特殊要求的，還須符合相應項目規定的標準，具體檢測方法由體檢醫院結合實際確定。體檢費用個人自理。體檢不合格者，不予聘用。

七、考察

對體檢合格的報考人員，由縣衛健局和用人單位組織對其政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及是否需要回避等進行考核，并對報考人員資格條件和個人檔案進行審核。

被法院列為失信被執行人或被國家有關部門列為失信聯合懲戒對象的，取消考察資格。報考者在試用期被列為失信被執行人或列為失信聯合懲戒對象的，取消其聘用資格。

八、公示

經考察合格的確定為擬聘用人員，在上杭縣人社局網頁公示7天，同時公布監督電話，接受社會監督。公示前因擬聘人員自動放棄或在公示期內受到舉報反映有關問題且經核實后確實不符合報考崗位條件而造成招聘崗位空缺的，按照上述辦法確定遞補人選。

九、聘用

1.擬聘用人員經公示不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。聘用人員與招聘單位簽訂《事業單位聘用合同》，納入編制管理，享受《上杭縣高素質醫療衛生人才引進及管理辦法》（杭委組通〔2021〕12號）（另附）（以下簡稱《管理辦法》）及事業單位在編人員的有關待遇，并履行《管理辦法》規定的各項職責。

2.被聘用的人員應按照規定的時間，到單位報到上班，否則取消聘用資格。

十、考試規則

1.報考者的畢業證書、學位證書必須在2022年12月31日前取得。

報考者相關專業資格證書通過考試但未取得證書的，須在資格復審時提供由相關部門出具的成績單及是否通過考試的結論。

2.專業、學歷、資格證書審核和認定：

（1）此次招聘考試使用《福建省機關事業單位招考專業指導目錄（2022年）》（以下簡稱《專業指導目錄》）進行專業條件的設置和審核；涉及研究生學歷學位的，是參照《專業指導目錄》和教育部研究生招生目錄進行專業條件設置和審核，持研究生學歷報考的，其學歷類別不限。報考者報名時要如實填寫（只字不差）所學專業，全日制普通教育學歷所學專業以畢業證書上注明的專業為準，下同）所學專業以教育部學歷（位）認證部門（專指全國高等學校學生信息咨詢與就業指導中心、教育部學位與研究生教育發展中心）出具的學歷（位）認證報告或證明材料上注明的專業或學位名稱為準。

將專業條件設置為“××類”的招聘崗位，報考者所學專業須符合《專業指導目錄》中“××類”下所列專業；將專業條件設置為具體專業名稱的，報考者所學專業須符合所列專業。

（2）報考者所持有的本科及以上學歷必須在中國高等教育學生信息網（簡稱學信網，http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認證，并且能夠提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》；有學位條件要求的，須在中國學位與研究生教育信息網（簡稱學位網，http://www.cdgdc.edu.cn/）上可查詢認證。

崗位條件的學歷類別要求為“全日制”是指經教育部門批準的具有普通高等教育招生資格的高等院校或科研院所、執行普通高等教育統一招生計劃、通過統一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業、取得國家承認的學歷；且在中國高等教育學生信息網（http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認證的《教育部學歷證書電子注冊備案表》里面的學歷類型為“普通”、學習形式為“普通全日制”或“全日制”；并且入學時將檔案關系轉到就讀學校。

（3）擁有“雙專業”、“雙學位”的報考人員可以選擇符合招聘崗位設置的專業條件且國家（省）教育行政部門承認的任何一個學歷（位）報考，所學的專業必須在中國高等教育學生信息網（簡稱學信網，http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認證。福建省“雙專業”、“雙學位”畢業生的畢業證書、學位證書必須在福建省人民政府網站“雙學位雙專業”查詢平臺（http://www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search_sxwszy）可查詢認證。

（4）崗位資格條件要求的學歷(位)須是國民教育學歷(位)，且均為崗位所要求的專業對應的學歷(位)及以上學歷(位)。但如果已符合崗位資格條件中最低學歷（位）要求而持有崗位專業要求的同級或更高級學歷（位）的，也可報考。

報考者所學專業與所需專業必須一致，且該專業的學歷（位）層次也必須與崗位要求的文化程度和學位要求相匹配。如，招考崗位條件為：經濟學專業、本科及以上學歷、學士或以上學位，報考者必須為經濟學專業畢業，取得該專業的本科及以上學歷，并被授予經濟學學士以上學位的，專業、學歷、學位三者一致，方可報考。

3.加分規定：按照我省有關規定，符合加分政策的退役運動員、退役士兵（退役大學生士兵）和參加服務基層項目并于2022年12月31日前服務期滿考核合格的高校畢業生可進行面試加分。符合加分條件的考生，應填寫《上杭縣事業單位公開招聘面試加分申請表》（附件3）和提交相關申請材料的原件及復印件，在報名期限內（即2022年5 月23日至 6月 24日）向上杭縣人社局提出申請，逾期不予受理。凡通過享受政策待遇，被錄（聘）為公務員或事業單位工作人員的服務基層項目高校畢業生、退役士兵（退役大學生士兵）及退役運動員，不再享受事業單位招考優惠政策。因本次招聘不進行筆試，報名人員經審批的加分分數按50%計入考試成績。

4.對考生資格審核貫穿招聘全程，一經發現報考人員不符合方案規定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等），上杭縣人社局將立即作出取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

考生進入資格復審等環節，因個人原因放棄的，須由本人書面提交放棄申明，放棄申明應寫在考生身份證復印件的空白頁面并簽名，否則記入考生誠信檔案。

考生須在統一規定的時間入闈候考室，遲到的考生不得參加面試。

5.考生在體檢前主動放棄的崗位可以進行遞補。

6.參加體檢人員須攜帶本人身份證、準考證等證件，按時參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄體檢資格。參加體檢人員必須在規定的時間內完成所有的體檢項目，未按規定完成體檢項目的視為不合格。女性報考者因懷孕需申請延期體檢的，必須提供懷孕的醫學證明并與上杭縣衛健局約定延緩體檢的最長期限。體檢統一由上杭縣衛健局組織實施。

7.報考者按照上杭縣人社局發出的調檔通知書規定的期限，將個人檔案寄到有關部門，否則視為自動放棄，記入考生誠信檔案。在規定期限內確有困難的，須提前征得上杭縣人社局同意后延長期限。

8.招聘單位因工作需要等原因更名、合并的，聘用時按編制部門批復文件的單位機構名稱進行辦理聘用等手續。

十一、注意事項

1.本次招考不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

2.本次考試有關信息發布請及時關注上杭縣人社局網頁，不再另行通知。

3.報考者應認真閱讀方案，熟悉報考有關要求，落實疫情防控措施，做好個人健康監測，確保順利參考。

4.本次考試紀律按照人力資源和社會保障部《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關規定執行。

5.為嚴肅事業單位公開招聘紀律，規范招聘工作秩序，對報考者雖不構成違紀違規，但故意浪費招聘資源的不誠信行為，將記入事業單位公開招聘考試誠信檔案。已確認參加面試卻在面試當天臨時棄考的，進入體檢、考察、聘用公示等環節后提出放棄的，3年內不得報考上杭縣事業單位公開招聘；聘用后不報到的，有服務期要求但在服務期（含試用期）內提出解除聘用合同的，5年內不得報考上杭縣事業單位公開招聘。

本考試方案的解釋、規定僅適用于本次高素質醫療衛生人才公開招聘工作。

本方案未盡事宜由上杭縣人社局、上杭縣衛健局負責解釋。

附件：

1.2022年上杭縣醫療衛生事業單位引進高素質醫療衛生人才崗位表

2.上杭縣引進高素質醫療衛生人才報名表

3.上杭縣事業單位公開招聘面試加分申請表

4.2021年中國醫學院校綜合實力排名（前50位）

5.2021年中國中醫院校綜合實力排名（前10位）

附件1—5.doc

上杭縣衛生健康局

上杭縣人力資源和社會保障局

2022年5月20日