2022年江蘇泰州市知識產權保護中心招聘11人公告
來源：泰州市市場監督管理局
2022-05-27 17:12:40
2022年泰州市知識產權保護中心公開招聘工作人員公告
為及時補充事業單位工作人員、優化人員結構、提高人員素質，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》精神，泰州市市場監督管理局所屬泰州市知識產權保護中心面向社會公開招聘全額撥款事業編制工作人員，現將有關事項公布如下：
一、招聘崗位及人數
本次面向社會公開招聘工作人員11名，具體招聘崗位及相關要求詳見《2022年泰州市知識產權保護中心公開招聘工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
二、報考條件和招聘對象
（一）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3.品行端正，團結同志，廉潔奉公；
4. 年齡在18周歲以上、35周歲以下（1986年6月6日至2004年6月9日期間出生）；報考中級專業技術崗位的人員，年齡放寬至40周歲以下（1981年6月6日及以后出生）；
5.具有各招聘崗位要求的相應學歷、學位；
6.身體健康，具備正常履行崗位職責的身體條件；
7.具備招聘崗位所要求的其他資格條件（詳見《崗位表》）。
（二）招聘對象
1.報考者應具有國家承認的學歷（學位）。
2.報考者須于報名前取得學歷（學位）證書，并符合崗位要求的其他資格條件，其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的2022年普通高校畢業生，取得學歷（學位）證書的日期放寬至2022年12月31日。非2022年取得國（境）外學歷的人員，須在報名前完成教育部留學服務中心的學歷認證。
3.普通高校雙學士學位報考人員，其第二學位證書（須全日制）經國家教育行政主管部門承認并能在相關認證網站核驗的，可以第二學位的專業報考相應專業要求的崗位。
4.其他資格條件中的“2022年畢業生”，指在2022年畢業并已取得學歷（學位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的2022年普通高校畢業生，取得學歷（學位）證書的日期放寬至2022年12月31日；國（境）外同期畢業人員，取得學歷（學位）證書的日期可適當放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。
2020年和2021年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，以及國（境）外同期畢業且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2022年畢業生崗位。
5.取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。
6.下列情形之一的，不得報名應聘：
（1）現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業生；
（2）《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；
（3）新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位3年服務期未滿的在編（在冊）人員；
（4）2022年8月31日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作由泰州市市場監督管理局統一組織，按照公布招聘事項、報名與資格初審、筆試、資格復審與面試、體檢、考察、公示、聘用審批等步驟實施。
（一）公布招聘事項
按照“事前告知，公開透明”的原則，在報名前通過泰州市市場監督管理局網站向社會公布招聘信息。
（二）報名與資格初審
1.報名方式及時間
本次報名采用電子郵件報名的方式。
報名及材料上傳時間：
2022年6月6日9:00～6月9日17:30，逾期不予補報。
資格初審時間：
2022年6月6日9:00～6月10日12:00。
報考人員對資格初審異議的陳述申辯時間：
2022年6月6日9:00～6月10日17:30。
資格初審單位對資格初審異議的處理時間：
2022年6月6日9:00～6月10日19:00。
2.報名材料
報考人員須提供下述材料PDF格式電子版在指定報名時間內發送至指定報名郵箱： tzbhzx@126.com。
（1）《2022年泰州市知識產權保護中心公開招聘工作人員報名表》（詳見附件2，以下簡稱《報名表》）；
（2）本人近期免冠電子照片（正面二寸（高320×寬240像素）證件照，jpg格式，大小為50Kb以下）；
（3）本人有效期內的居民身份證正反面；
（4）2022年畢業生還須提供學生證、《畢業生雙向選擇就業推薦表》《普通高校畢業生就業協議書》（空白），委培、定向、聯辦的畢業生還應提供委培、定向、聯辦單位出具的同意報考的證明，并加蓋學校學工處或教務處公章；
（5）其他人員還須提供畢業證書、學位證書等材料；
（6）非2022年取得國（境）外學歷的人員還須上傳：畢業證書、學位證書、教育部留學服務中心的學歷學位認證證明；
（7）2020年和2021年普通高校畢業生如以2022年畢業生身份報名還須上傳：學歷證書、學位證書、《畢業生雙向選擇就業推薦表》、空白的《普通高校畢業生就業協議書》（或檔案托管和未就業證明）；
（8）招聘崗位要求的其他證明材料。
（9）本次招聘不收報名費和考試費。
3.資格初審
泰州市市場監督管理局在接受報名的同時，根據報考人員提供的報名材料信息對報考人員進行資格初審，并在報考人員提交報名信息后24小時內提出初審意見，通過郵箱及時反饋。
4.報名注意事項
（1）報考人員需認真閱讀公告和相關要求，登錄指定網站下載并如實填寫《報名表》，在招聘全過程對自己報名信息的真實性、準確性負全責。
（2）報考人員只能選擇一個崗位進行報名，不得兼報、多報。報名必須使用在有效期內的身份證；報名與考試使用的身份證必須一致。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的，在任一環節，一經查實，即取消報考人員筆試、面試或聘用等資格。
（3）報考人員須在報名24小時內登錄報名郵箱，確認是否收到招聘單位的回復，如未收到，須電話咨詢招聘單位（0523-86606279、86606050泰州市知識產權保護中心）予以確認。因郵件延誤或未送達指定報名郵箱，視為未報名。
（4）報考人員報名時，須符合《崗位表》中關于專業的要求。相關專業范圍的確定，執行《2022年泰州市知識產權保護中心公開招聘工作人員專業參考目錄》（附件3）。報考人員所學專業與報考崗位專業類別要求有差異、但本人認為是相近專業的，可向招聘單位提出書面申請，招聘單位在審核所學課程的基礎上，對同意添加的，向泰州市市場監督管理局書面提出添加專業目錄的申請。經批準后，及時在泰州市市場監督管理局網站發布，考生可按正常程序報名。專業目錄添加截止時間為2022年6月8日16:00。凡未提出添加、招聘單位未同意或泰州市市場監督管理局未批準，最后沒有在網上公開添加的專業，不得作為可以報考的專業。
（5）報名結束后，同一崗位符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3倍的，由泰州市市場監督管理局相應核減或取消招聘計劃，被取消崗位的報名成功人員，通知改報其他符合條件的崗位，改報名時間為：2022年6月10日14∶00－17∶30。
（6）報考人員應保持報名表上所填寫的電話號碼正常使用和暢通，如因改號、停機等原因影響自身參與招聘的，責任自負。
5.準考證
通過資格初審的，將以郵件及電話方式通知考生，持本人有效身份證件領取準考證（請考生妥善保存準考證，筆試、資格復審、面試、體檢等環節均需要用到）。委托他人代領準考證的，需同時提供考生和代領人身份證。領取地點：泰州市市場監督管理局208會議室（海陵區海陵南路315號）。
準考證領取時間將視新冠肺炎疫情防控等特殊情況，提前10日在泰州市市場監督管理局網站另行公告，請報名成功者給予關注，逾期者責任自負。
按目前疫情防控有關要求，考生須于考前至少14天申領“蘇康碼”并且每天進行健康申報，考試當天“蘇康碼”為綠碼且能提供考試開考前48小時內（以采樣時間為準，省內外具有相關資質認定的檢測機構均可）新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明（紙質報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構APP顯示均可，必須含采樣時間信息），經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。
（三）筆試
筆試由泰州市市場監督管理局組織實施，滿分為100分，最低合格線為60分，不合格者不得進入下一招聘環節。
1.筆試科目
筆試科目名稱為《綜合知識和能力素質》。
考試范圍：綜合基礎知識、文字表達能力以及履行崗位職責的必備能力等。
考試不指定復習大綱和復習資料，不委托任何機構舉辦任何形式的培訓班。
2.筆試時間及地點
筆試時間、地點及要求等詳見筆試準考證。
3.報考人員應攜帶準考證和本人有效身份證按照規定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。
筆試成績將以百分制形式在泰州市市場監督管理局網公布，報考人員可憑準考證號查詢。
（四）資格復審與面試
1.面試人選確定
筆試結束后，根據筆試成績，按崗位招聘計劃數的3倍從高分到低分在筆試合格人員中確定進入面試人選（同分跟進）；不足3倍的按實際符合條件人數進行面試。筆試成績公布后7個工作日內，請報考人員保持聯系方式暢通，以便泰州市市場監督管理局通知資格復審或遞補，聯系不到者視為自動放棄。
2.資格復審
進入面試人選，由泰州市市場監督管理局在發放面試通知書時進行資格復審。資格復審時，須提供以下材料：
（1）本人有效身份證、學歷、學位證書。其中，2022年普通高校畢業生能夠提供學生證、所在學校出具的《畢業生就業推薦表》的，取得學歷、學位證書的日期放寬至2022年12月31日。
（2）委培、定向、聯辦的畢業生還應提供委培、定向、聯辦單位出具的同意報考的證明，并經所在學校同意。
（3）非2022年取得國（境）外學歷的人員還須提供教育部留學服務中心的學歷認證材料。
（4）報考崗位要求提供的證書及其他證明材料。
對不能按上述要求按時提供有效證件原件的或資格復審不合格的報考人員，取消其面試資格，并在報考同一崗位的成績合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。被取消面試資格者如對資格復審有異議，可在收到通知后3個工作日內向負責資格復審的泰州市市場監督管理局陳述申辯。
面試通知書發放和資格復審時間、地點另行通知。
3.面試
面試滿分為100分，最低合格線為60分，不合格不得進入下一環節。面試時間、地點、要求詳見面試通知書。
4.總成績計算方法
面試結束后，按照公共科目筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算總成績。筆試成績、面試成績均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。
（五）體檢
按崗位招聘計劃數1:1的比例從考試合格人員中按總成績從高分到低分確定參加體檢人員。總成績相同的，根據筆試成績確定，筆試成績仍相同的，另行組織加試確定。加試時間、地點另行通知。體檢人員名單在泰州市市場監督管理局網站公布。
體檢工作由泰州市市場監督管理局組織實施。體檢標準按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《江蘇省公務員錄用體檢辦法》執行。體檢合格者方可進入后續環節，如因懷孕延遲體檢的，暫保留報考崗位，待體檢合格后，按程序進入考察及后續步驟。
參加體檢的社會人員中，有工作單位的人員須在領取體檢通知書時提供本人所在單位同意報考的證明，其他人員須提供人事檔案代理機構的相關證明。不能按時提供的，取消其體檢資格。
（六）考察
體檢合格人員方可進行考察，考察工作由泰州市市場監督管理局組織實施。考察工作參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執行。
參照公務員錄用考察有關規定，報考人員有下列情形之一的，即視為考察不合格：
1.不具備報考資格條件的；
2.散布有損憲法權威、中國共產黨和國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對憲法、中國共產黨領導和國家的集會、游行、示威等活動的；
3.攻擊黨和政府，發布不道德或者違法言論并造成一定社會影響的；
4.因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的；
5.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
6.政治品德不良，社會責任感和為人民服務意識較差，嚴重違反政治紀律、政治規矩和組織紀律的；
7.組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的；
8.挑撥、破壞民族關系，參加民族分裂活動或者參與非法宗教活動、與宗教極端勢力相勾結，組織、利用宗教活動破壞民族團結和社會穩定的；
9.泄露國家秘密或者工作秘密的；
10.在對外交往中損害國家榮譽和利益的；
11.觸犯刑律被免予刑事處罰的；
12.因犯罪受過刑事處罰的；
13.受過勞動教養的；
14.被開除公職、黨籍、團籍的，在高等教育期間受到開除學籍處分的；
15.不擔當，不作為，玩忽職守，貽誤工作的；
16.隱瞞個人重要信息，弄虛作假，誤導、欺騙組織和公眾的；
17.貪污賄賂，利用職務之便為自己或者他人謀取私利的；
18.違反財經紀律，浪費國家或者集體資財的；
19.濫用職權，侵害公民、法人或者其他組織合法權益的；
20.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的；
21.違反有關規定參與禁止的網絡傳播行為或者網絡活動的；
22.在國家法定考試中被認定有嚴重舞弊行為的；
23.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
24.有嚴重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴重破壞市場公平競爭秩序和社會正常秩序、拒不履行法定義務、嚴重影響司法機關和行政機關公信力以及拒不履行國防義務等嚴重失信行為的；
25.自2019年6月10日（含）以來，曾受記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看等處分的；
26.自2017年6月10日（含）以來，被黨政機關、事業單位辭退的；
27.自2019年6月10日（含）以來，擔任領導職務的公務員引咎辭職或者被責令辭職的；
28.自2019年6月10日（含）以來，事業單位工作人員因違法違規違紀被降低崗位等級或者撤職的；
29.2021年度考核被確定為不稱職（不合格）或者2020年度及2021年度考核基本稱職（基本合格）的；
30.違反職業道德、社會公德、家庭美德的；
31.法律法規規定其他不宜聘用為事業單位工作人員的情形。
（七）公示
考察合格者確定為擬聘用人員，在泰州市市場監督管理局網站向社會公示7個工作日，接受社會和報考人員監督。
公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、現工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘單位可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位的資格。
公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
在體檢、考察、公示等環節因報考者不符合要求、主動放棄等原因而出現招聘崗位空缺時，按該崗位報考人員考試總成績從高分到低分依次遞補。辦理聘用審批手續后，不再遞補。
（八）聘用審批
公示結束后，由泰州市市場監督管理局按規定辦理聘用手續。
擬聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或協議的，由本人按有關規定自行負責解除。
用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期（見習期）滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。首次聘期3年，除依法依規解除聘用合同外，擬聘用人員應當在泰州市知識產權保護中心最低服務3年（含試用期）。
四、紀律與監督
招聘工作嚴格堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格執行規定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監察部門和社會監督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經查實，即按有關規定予以嚴肅處理。
五、本公告由泰州市市場監督管理局負責解釋。
政策咨詢電話：
0523－86200622（泰州市市場監督管理局）
0523—86606279、86606050（泰州市知識產權保護中心）
監督電話：
0523—86883016泰州市市場監督管理局機關黨委（紀委）0523—86606567（泰州市人力資源和社會保障局）
咨詢時間：工作日 08:30－12:00、14:00－17:30
指定網站：泰州市市場監督管理局網 scjgj.taizhou.gov.cn
附件1、2022年泰州市知識產權保護中心公開招聘工作人員崗位表
附件2、2022年泰州市知識產權保護中心公開招聘工作人員報名表
附件3、2022年泰州市知識產權保護中心公開招聘工作人員專業參考目錄
泰州市市場監督管理局
2022年5月25日
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