2022年河北滄州孟村回族自治縣事業單位招聘102人公告
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2022年孟村回族自治縣公開招聘事業單位工作人員公告
根據《事業單位人事管理條例》、《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發〔2011〕9號)、《滄州市事業單位公開招聘工作人員實施辦法(試行)》(滄人社字〔2011〕133號)文件精神,結合我縣工作實際和用人需要,擬面向社會公開招聘工作人員102名,現將有關事項公告如下:
一、招聘原則和方式
按照德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭、擇優的原則,面向社會公開招聘工作人員。通過考試、考察等程序擇優招聘。
二、招聘對象及資格條件
(一)招聘對象
招聘對象為2022年7月底及以前畢業的國家承認學歷的大學專科及以上畢業生(以學信網查詢結果為準),國外留學人員需經認證,研究生及普通類高等院校應屆畢業生不限戶籍。
(二)應聘人員應具有以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業道德;
3、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷、學位、專業、戶籍等條件;
4、年齡要求18周歲及以上、35周歲及以下(1986年6月8日至2004年6月8日期間出生);
5、具有與招聘崗位相適應的身體條件;
6、具備崗位所需要的其他條件。
招聘人數及崗位要求的具體條件詳見《2022年孟村回族自治縣公開招聘事業單位工作人員崗位信息表》(附件1)。
留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者的專業名稱與招聘崗位要求專業名稱不完全一致,但所學專業課程與招聘崗位專業課程大部分相同,且符合該崗位所需要的其他條件的,也可報考該招聘崗位。
(三)其他條件
1、此次招聘部分崗位限“高校畢業生”報考,包括以下人員:
(1)納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取的2022年應屆畢業生。
(2)國家統一招生的2020年、2021年普通高校畢業生在擇業期內未落實工作單位的。
(3)2022年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員,以及2020年、2021年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。
(4)普通高等院校在校生或畢業當年入伍,退役后(含復學畢業)2年內未落實工作單位的退役士兵。
2、崗位條件中“退役大學生士兵”是指以下兩類人員:一是從孟村回族自治縣應征入伍、服役期滿退出現役,入伍前取得普通高等教育大學專科及以上學歷的退役士兵;二是大學期間從孟村回族自治縣應征入伍、服役期滿退出現役后復學,取得普通高等教育大學專科及以上學歷的退役士兵。
3、崗位條件中“服務冬奧大學生志愿者”是指2022年應屆畢業生中服務冬奧會、冬殘奧會的大學專科及以上學歷志愿者。
4、職業院校畢業生報考時,在符合專業等其他條件的前提下,技工院校預備技師(技師)班畢業生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位,高級工班畢業生可報名應聘學歷要求為大學專科的崗位。
5、面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的,其住培合格當年在醫療衛生機構就業,按當年應屆畢業生同等對待;經住培合格的本科學歷臨床醫師,按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待。
凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時間的,計算日期截止到2022年6月8日,以報名第一天為準。
有下列情況之一的,不得報考:
1、 正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的;
2、曾因犯罪受過刑事處罰的和曾被開除公職的;
3、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
4、現役軍人、全日制普通類高校在讀學生(不含2022年應屆畢業生);
5、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
6、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員;
7、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員;
8、法律、法規、規章及政策文件規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
此外,應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
回避關系包括《事業單位人事管理回避規定》第六條“事業單位工作人員凡有下列親屬關系的,不得在同一事業單位聘用至具有直接上下級領導關系的管理崗位,不得在其中一方擔任領導人員的事業單位聘用至從事組織(人事)、紀檢監察、審計、財務工作的崗位,也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領導人員的從事組織(人事)、紀檢監察、審計、財務工作的內設機構正職崗位:(一)夫妻關系;(二)直系血親關系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;(三)三代以內旁系血親關系,包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻親關系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶;(五)其他親屬關系,包括養父母子女、形成撫養關系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內旁系血親和近姻親關系。前款所稱同一事業單位,是指依法登記的同一事業單位法人”,以及《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位”。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避”的規定。
三、招聘程序
(一)發布公告
(二)報名
1、報名辦法和時間
本次招聘采取網上報名和資格初審,每人限報考一個崗位。
報名時間:2022年6月8日9:00至6月14日17:00
審核時間:2022年6月8日9:00至6月15日12:00
繳費截止時間:2022年6月15日17:00
報名人員登錄http://47.93.208.246:8888/login/65422571b29f1379進行網上報名。報名考務費每人100元。
備注:請登錄電腦端進行線上報名,報名時建議使用谷歌瀏覽器、火狐瀏覽器、360瀏覽器(非兼容模式)、qq瀏覽器(非兼容模式)。
2、網上報名基本程序及注意事項
(1)考生開始報名前,認真閱讀公告,須完全了解本次招聘政策和報考條件,然后按規定步驟進行具體操作。
(2)網上報名實行嚴格的自律制度,必須承諾履行《誠信承諾書》,同意《誠信承諾書》后方能注冊。對提交的報名信息真實性負責,在證件審核時,凡發現網上報名填報的信息與實際情況不一致、不符合報考條件的,取消招聘資格。
(3)報名須使用本人有效期內的二代《居民身份證》注冊后才能登陸報名系統,進行填表和提交審核,賬號和密碼是登陸報名系統的唯一標識,密碼可修改,均務必牢記并保管好。
(4)按規范填寫或選擇表項,上傳的電子照片要符合要求,否則將被報名系統自動拒絕。
(5)考生“提交審核”后信息將被鎖定,在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下,審核員24小時內回復審核結果。“審核未通過”的,可根據提示的未過原因,修改信息或改報職位并重新提交審核。“審核通過”的,信息及報考職位不能再修改,直接進入繳費程序。審核時間截止后未通過審查的,不能再次提交報名申請或改報其他職位。
(6)請考生牢記報名截止時間、繳費截止時間和考試時間等重要時間信息,凡是在規定時間未完成相關操作的,將被視為自動放棄。同時,報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息,因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試,責任自負。
公開招聘咨詢電話:0317-6724218
網上報名技術支持電話:0311-86661835
考生應及時關注報名系統通知,在規定時間內自行打印《筆試準考證》《個人健康信息承諾書》或《面試通知單》。
3、同一崗位的報名人數與招聘人數原則上不低于2∶1。達不到這一比例時,減少或取消該崗位的招聘人數。對被取消招聘崗位的報考人員可在規定時間內改報一次其他符合招聘條件的崗位,并電話通知考生。
4、繳費
通過資格審查的考生,進行網上繳費,報名繳費支持微信、支付寶掃碼,報名考務費每人100元,繳費成功即完成報名。繳費成功后,由于個人原因,無論是否參加考試,均不退費,未按期繳費者視為自動放棄報考。
(1)報名考務費退費對象包括:因疫情原因無法參加考試的,主要包括:筆試前21天內有過確診或無癥狀感染者,筆試前14天內有過中高風險地區旅居史的人員,因疫情原因被隔離人員,行程碼、河北健康碼非綠碼或行程碼帶星號人員。
(2)具體流程為:打印筆試準考證之前,進行考試確定,因疫情原因無法參加考試的考生,填寫退費申請,并按要求提供相應證明文件,并說明情況,經審核符合退費的,報名考務費將于考試結束后原途徑返還至繳費賬戶,退費申請具體填寫時間待通知。
(三)筆試
筆試由孟村回族自治縣人力資源和社會保障局委托第三方政府考試測評機構負責組織實施。
綜合類科目筆試內容為《公共基礎知識》和《職業能力測驗》,滿分100分。
醫學類科目筆試內容為《公共基礎知識》和《醫學基礎知識》,滿分100分。
筆試成績考生可登錄報名網站查詢。
筆試結束后,按崗位分別將筆試成績由高到低依次排序,報考崗位招聘計劃數按1:2比例,確定進入證件審核人選,比例內末位筆試成績并列的都進入證件審核環節。
(四)證件審核及面試人員的確定
由孟村縣人力資源和社會保障局負責考生證件審核。進入證件審核的考生,須在規定時間內到指定地點參加復審,攜帶本人有效居民二代身份證、戶口本、筆試準考證、2022年孟村回族自治縣公開招聘事業單位工作人員證件審核表(附件2)、個人健康信息承諾書(附件3)以及與招聘崗位條件相匹配的畢業證、學歷學位證、學信網學歷認證報告單、就業報到證、職業資格證等原件和復印件,國外學歷需教育部認證材料,進行復審和信息確認。
報考“退役大學生士兵”崗位的人員,還需提供《退役證》及復印件。服務冬奧會大學生志愿者還需提供相關證明材料。經審核符合條件的進入面試。對資格復審不合格不符合應聘條件的,自動放棄或未在規定時間內參加資格復審等情況的考生,取消面試資格。在同崗位內按照筆試成績從高到低的順序依次遞補。
(五)面試
面試由孟村回族自治區縣人力資源和社會保障局嚴格按照《河北省事業單位公開招聘工作人員面試工作規則》委托第三方政府考試測評機構負責組織實施,進入面試考生在報名系統中打印《面試通知單》,面試相關事宜以《面試通知單》為準。
考生根據《面試通知單》要求的時間到指定地點候考,按抽簽順序號確定面試順序,依次進入面試場地進行面試。采取結構化面試方式,面試內容為綜合素質、通用能力和相關專業技術能力。
面試分值100分,當場打分,面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分數的平均分為面試成績,面試成績保留小數點后兩位(四舍五入)。面試成績低于60分者淘汰。面試結束后,在考點公布面試成績,考生也可在報名網站查詢。
(六)計算綜合成績、確定排名
考生綜合成績的計算公式為:筆試成績×50%+面試成績×50%=綜合成績(保留兩位小數,四舍五入)。按崗位將考生綜合成績由高到低順序排列,如同一招聘崗位末位出現綜合成績并列的,采取依次按筆試成績高者,取得相關專業技術資格級別高者,學歷高者優先的辦法確定排名。
(七)體檢
體檢由孟村回族自治縣人力資源和社會保障局負責組織實施,將考生綜合成績由高到低順序排列,按照1:1的比例確定參加體檢人員。體檢標準參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行,體檢費由考生負擔。體檢不合格者,取消招聘人員資格。在報考同一崗位的考生中按總成績排名順序依次遞補。
(八)資格復審、考察
體檢合格考生進入資格復審、考察環節。孟村回族自治縣人力資源和社會保障局對考生個人檔案材料及相關證件的真實性進行審查。考生提交所需的人事檔案及其他相關材料。孟村回族自治縣人力資源和社會保障局對體檢合格者政治思想、道德品質、工作能力和現實表現等進行考察,并形成考察材料。資格復審、考察不合格的不予聘用。
因體檢、考察、資格復審不合格而造成招聘崗位出現空缺的,按報考同一崗位考生的綜合成績由高到低依次遞補。如同一招聘崗位末位出現總成績并列時,采取依次按筆試成績高者,取得相關專業技術資格級別高者,學歷高者優先的辦法確定排名。
(九)公示、聘用
根據考察結果確定擬聘用人員名單后,由孟村回族自治縣人力資源和社會保障局通過孟村回族自治縣人民政府網站(http://www.mengcun.gov.cn/)公示7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的取消擬聘人選資格。對反映有問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,按規定程序辦理聘用手續。
(十)待遇
擬聘用人員列事業編制(開發區所屬人員按人員控制數管理),享受國家規定的工資、福利待遇。被聘用人員按相關政策規定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內,試用期滿經考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。衛生類崗位最低服務年限為5年,期間不允許流動、調動。
四、防疫要求
按照人事考試疫情防控要求,考試及現場審核期間,考生應自備一次性使用醫用口罩或醫用外科口罩并全程佩戴(除核驗身份時按要求摘除口罩外),且“河北健康碼”、“通信大數據行程卡”顯示綠碼及體溫正常(<37.3℃),所有考生須持考試前和現場審核前7日內和48小時內兩次新冠肺炎病毒核酸檢測陰性紙質報告(2次核酸檢測應間隔24小時以上),除身份核驗環節外須全程佩戴醫用口罩,并提交《個人健康信息承諾書》(見附件3),并按當時最新疫情防控要求提供相關資料方能進入考場。考生對個人健康狀況填報實行承諾制,承諾填報內容真實、準確、完整,凡隱瞞、漏報、謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的,記入事業單位招聘考試誠信檔案,并依規依紀依法處理。
本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態化下開展,考生應當按照疫情防控要求,配合做好招聘期間疫情防控相關工作。如疫情防控態勢發生變化,將按照疫情防控要求對公開招聘有關工作安排進行適當調整,并及時在指定網站發布相關信息,請予以理解、支持和配合。
五、有關事項
(一)本次招聘不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
(二)應聘人員報名時,務必填寫本人真實有效信息,確保無誤。本次招聘相關事宜考生應及時關注孟村回族自治縣人民政府網站和報名系統網站,不再另行電話通知。凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試等環節的,均視為自動放棄。
(三)考生未在規定時間內按要求完成筆試、證件審核、面試、體檢、考察、資格復審、報到等任何必經程序的,均視為自動放棄招聘資格;資格審核貫穿招聘工作及考生應聘后的全過程,在任何環節、任何時間,發現考生不符合招聘條件,均可取消聘用資格,問題嚴重的要追究責任。
(四)2022年應屆畢業生因考生個人原因在7月底前不能按時取得畢業證、學位證的,取消聘用資格。
(五)本次公開招聘由孟村回族自治縣事業單位公開招聘領導小組辦公室嚴格按照政策要求組織實施。縣衛健局負責考點及所有人員的疫情防控工作安排,確保不出現疫情風險。孟村回族自治縣紀檢監察部門對招聘工作進行全程監督。
本公告由2022年孟村回族自治縣事業公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
附件1:2022年孟村回族自治縣公開招聘事業單位工作人員崗位信息表
附件2:2022年孟村回族自治縣公開招聘事業單位工作人員證件審核表.doc