2022年四川廣安市武勝縣教育系統引進急需緊缺專業人才15人公告
廣安市武勝縣2022年上半年“小平故里英才計劃”教育系統引進急需緊缺專業人才公告
為進一步實施人才強縣戰略,提高教師隊伍的專業化水平,逐步壯大教育系統高層次人才隊伍,為縣域教育高質量發展提供更加有力的人才支撐和智力保障,經研究,決定面向全國引進15名急需緊缺的專業人才到武勝縣教育系統工作?,F就有關事宜公告如下。
一、引進范圍和對象
符合報名資格條件及《武勝縣2022年上半年“小平故里英才計劃”教育系統引進急需緊缺專業人才職位表》中相關職位要求的全日制普通高等院校畢業且能在2022年7月31日前取得職位要求畢業證書、學位證書的研究生。
二、報名資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,思想政治好,具有良好的品行和道德。
(二)學歷及所學專業與報考職位要求相符。
(三)身體健康。
(四)全日制普通高校碩士研究生,年齡不超過35周歲(即1986年7月31日以后出生);全日制普通高校博士研究生,年齡不超過40周歲(即1981年7月31日以后出生)。
(五)凡在學?;蚬ぷ髌陂g受過處分,違反法律法規規定的,不得報考。
(六)擬聘用人員在2022年7月31日前必須提供與職位要求相符的畢業證及有關證件原件(非師范專業畢業生,必須于試用期滿前提供符合職位要求的教師資格證書)。
三、引進崗位及條件
詳見附件《廣安市武勝縣2022年上半年“小平故里英才計劃”教育系統引進急需緊缺專業人才職位表》。
四、引進方式及考核內容
采取面試與考察相結合方式進行,以面試為主。主要考核考生的專業基礎知識、實際工作能力、心理適應程度等。
五、引進程序
(一)報名及資格審查
1.報名時間:即日起至6月17日止,過期不予受理。
2.報名方式:采取網上報名的方式。
考生將填好的報名登記表(附件2)以電子文檔形式發送至指定郵箱714891540@qq.com??忌傻卿浳鋭倏h人民政府網(http://www.wusheng.gov.cn/)“公示公告”欄下載報名登記表。網上報名咨詢電話:0826—6229397。
3.資格審查:網上報名人員經資格初審合格后,應根據通知要求到武勝縣教育科技和體育局政工人事股提交相關材料參加資格復審。考生提交的材料包括:報名登記表一式一份,第二代居民身份證原件及復印件一份、符合崗位要求的教師資格證原件及復印件一份(非師范專業考生可于試用期滿前提供,但須現場出具承諾書)、研究生及本科階段的畢業證書和學位證書原件及復印件一份(暫未取得畢業證書和學位證書的應屆畢業研究生可提供就讀院校出具的包含有考生基本情況、學歷層次、學歷性質、學制年限、專業等內容,并加蓋畢業學校鮮章的《學籍證明》原件一份),一寸近期免冠同底版彩色證件照片兩張。本次資格審查貫穿引進人才工作全過程,在引進人才工作的任何環節發現報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其報考(聘用)資格。
4.注意事項:資格復審時間暫定為6月下旬左右,因疫情原因具體時間待定,具體時間以電話通知為準,請考生務必保持所留聯系電話通信通暢。同一考生限報一個職位;考生提供的材料必須真實、有效,如發現隱瞞實情,或提供虛假資料的,一經查實,取消聘用資格,并將情況通報考生就讀學校,所造成的一切損失由本人承擔。
(二)面試
考生通過資格復審后,參加在武勝縣統一組織的集中面試考核,時間暫定為6月下旬左右。因疫情原因具體時間待定,具體時間以電話通知為準,請考生務必保持所留聯系電話通信通暢。面試采取現場抽簽講課與結構化面試相結合、現場公布考生成績的辦法進行,面試總成績100分,得分在80分及以上為合格,80分以下為不合格。
(三)簽訂就業協議
面試結束后,各引進專業職位根據考核合格人員面試成績從高分到低分等額確定人員為選崗對象。其中,應屆畢業研究生參加選崗并簽訂《就業協議》,應屆畢業生《就業協議》由考生提供。往屆畢業生《就業協議》由武勝縣教科體局提供??忌丛谝幎〞r間內簽署《就業協議》的,視為放棄聘用資格,責任自負。
(四)考察
由武勝縣委組織部、縣人社局和縣教科體局對簽訂意向性《就業協議》考生的思想政治表現、道德品質修養、業務能力、工作實績、學習成績等情況進行考察,并對其人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行復查。對考察不合格的考生,取消其聘用資格。
(五)體檢
1.體檢人員確定
考察結論為合格的考生確定為體檢人員。
2.體檢項目和標準
體檢項目和標準參照四川省教育廳頒布的《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》(川教〔2004〕295號)、《關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)、《關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉有關條款的通知》(川教〔2010〕26號)執行。
3.體檢時間和地點
體檢在臨時指定的二級甲等或以上綜合醫院進行。體檢時間、集合地點與體檢人員名單屆時另行通知。未按規定時間到指定地點集合參加規定項目體檢的,視為自動棄權,取消聘用資格。
4.復檢
對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應安排當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應安排當場復檢。非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的,本人可在接到體檢結果通知兩日內申請復檢一次,逾期不再受理。申請復檢人員的體檢結論以復檢結果為準。
(六)公示
根據面試、考察和體檢情況,由武勝縣委組織部、縣人社局、縣教科體局確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將在武勝縣人民政府網(http://www.wusheng.gov.cn/)“公示公告”欄公示,公示期為5個工作日,同時公布監督舉報電話,接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映問題不予受理。
(七)聘用
由武勝縣委組織部、縣人社局、縣教科體局為公示無異議的擬聘用人員辦理審批和聘用手續。擬聘用人員接聘用通知后須在15個工作日內辦理完畢相關聘用手續,超過規定時間未辦理手續的視為自動放棄,取消聘用資格。對本次引進的研究生,按《四川省事業單位人員聘用制管理試行辦法》(川辦發〔2002〕40號)進行管理,試用期半年。試用期滿,經考核合格后,按規定享受相關政策待遇;試用期滿考核不合格的,取消聘用資格,予以解聘。
六、主要政策及待遇
(一)引進人才列占用人單位事業編制,按用人單位同等學歷及資格條件的在編在職人員核定工資,享受相應的福利保險待遇。
(二)引進人才在武勝縣教育系統最低服務年限為5年,實行半年試用期。試用期滿,經考核合格后,按規定發放住房和搬遷安置補助。用人單位在5年內給予引進人才住房及搬遷安置補助,博士研究生15萬元,碩士研究生8萬元,分5年發放,每年發放住房及搬遷安置補助總額的20%。在前5年工作期間,用人單位每年給予引進人才生活補貼,博士研究生15000元/年,碩士研究生10000元/年。若聘用人員在武勝縣教育系統工作未滿5年或考核不合格,將收回聘用人員所得住房及搬遷安置補助并解除聘用關系。
(三)引進人才在最低服務期內原則上不得辭職、自費出國留學、脫產學習、調離武勝縣教育系統,否則將按照協議支付違約金并將收回已享受的住房及搬遷安置補助,解除聘用關系。
七、紀律與監督
嚴格引進紀律。按照人事考試違規違紀行為處理的有關規定,對違反考核(考試)和體檢紀律的考生,視其情節輕重取消考試、考核、體檢資格,已被聘用的取消聘用資格;對違反引進紀律的工作人員,視其情節輕重調離引進工作崗位、給予黨紀、政紀處分或者移交司法機關處理。
引進工作實行信息公開、過程公開、結果公開,接受社會和有關部門的監督。
八、其他
武勝縣人民政府網(http://www.wusheng.gov.cn/)為本次招聘后續信息的官方發布渠道,請各位考生隨時關注本網站發布的相關信息。因報考者未及時在武勝縣人民政府網查閱相關信息,導致本人未能按時參加面試、考察、體檢等環節的,責任概由考生本人自行承擔。
因疫情防控需要,考生參加面試、考察、體檢等需遵循本地疫情防控要求,若因考生未達到疫情防控要求而造成不能參加面試、考察、體檢的,責任自負。
九、郵箱地址及聯系方式
(一)郵箱:714891540@qq.com
(二)聯系人:毛老師,聯系電話0826—6229397
王老師,聯系電話0826—6689870
其他未盡事宜由縣委組織部、縣人社局、縣教科體局負責解釋。
附件1:廣安市武勝縣2022年上半年“小平故里英才計劃”教育系統引進急需緊缺專業人才職位表
附件2:廣安市武勝縣2022年上半年“小平故里英才計劃”教育系統引進急需緊缺專業人才報名登記表
中共武勝縣委人才工作領導小組辦公室
武勝縣人力資源和社會保障局
武勝縣教育科技和體育局
2022年6月1日