2022年安徽阜陽潁泉區招聘輔助崗位工作人員12人公告

來源：潁泉區人社局政府信息公開 2022-06-07 16:40:53

2022年度潁泉區公開招聘輔助崗位工作人員公告

因工作需要，潁泉區現面向社會公開招聘輔助崗位工作人員12名，具體公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持考試考察、擇優聘用。

（三）堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃見附件

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆高中（中專）及以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業或技能條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1991年6月7日以后出生”,其他年齡以此類推。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業生；

（三）現役軍人；

（四）經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

（六）法律規定不得參加報考的其他情形人員。

四、招聘步驟

（一）公告

在潁泉政府網、潁泉先鋒網發布公告。

（二）報名及資格初審

1.報名方式和報名時間

本次招聘報名采用網絡報名方式，報名網站為http://yqrsj.pzhl.net/。報考人員只允許選擇一個招聘崗位報名，報名人員提交報名申請的統一時間為2022年6月14日8:00至6月16日24:00,逾期不再補報。

2.網上報名流程

報考人員登錄http://yqrsj.pzhl.net/進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫《2022年度潁泉區公開招聘輔助崗位工作人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295*413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式。報考者所填寫的信息必須真實、準確、完整，并與所招考崗位資格條件要求一致。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試、聘用等資格。

3.報名確認

（1）報考人員報名后至6月17日16:00前可隨時登錄報名網站查詢是否通過資格初審，通過審查的，不得改報其他崗位；未通過審查的6月17日16：00之前可以改報其他崗位。

（2）如資格初審合格，請于6月18日24:00前通過報名網站按規定繳納筆試考試費用，請考生及時開通個人網銀業務，并在規定時間內進行在線支付。根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，按每人每科45元標準收取考試費用。逾期不繳費者視為自動放棄報考。

（3）報名繳費結束后，招考崗位人數與報名人數比例不足1:3的，將取消或相應減少該招聘崗位職數，招考崗位被取消的考生可以改報其他崗位，時間為6月21日12:00至16:00，逾期視為自動放棄報考。

（4）考生于7月1日至7月2日直接從報名網站下載打印準考證，按準考證上指定的時間、地點，攜帶準考證和本人有效身份證參加筆試。

（三）筆試

1.筆試時間和地點

筆試時間：2022年7月3日

上午：8:30--10:00《綜合知識一》（1001、2001、2002、2003崗位）

8:30--10:00《綜合知識二》（3001、3002崗位）

筆試地點：見筆試準考證

2.筆試科目和內容

《綜合知識一》主要包括政治、經濟、法律、人文、時事政治、計算機等常識，題目分客觀題和主觀題兩部分，滿分100分。

《綜合知識二》主要內容為初高中語文基礎知識、政治、法律、歷史學常識，題目分客觀題和主觀題兩部分，滿分100分。

考生筆試時須認真閱讀《2022年度潁泉區公開招聘輔助崗位工作人員疫情防控考生須知》（附件2）相關要求，配合做好疫情防控工作。

（四）資格復審

在同職位筆試人員中，根據筆試成績從高分到低分順序，按照1：3比例確定資格復審人員。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一同進入資格復審。資格復審合格人員，進入專業測試。

資格復審時考生須提供報考崗位要求的相關證書、證明、證件等材料原件及復印件進行資格審查，凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件和相關材料的，取消其復審資格。由此出現人選缺額的，依筆試成績從高分到低分依次等額遞補一次。

（五）專業測試

所有崗位均需專業測試。專業測試工作由招聘單位負責，并按規定在潁泉區人民政府網、潁泉先鋒網發布專業測試公告，內容詳見公告。

（六）成績合成

參加專業測試的考生總成績由筆試成績占60%，專業測試成績占40%合成（筆試成績×0.6＋專業測試成績×0.4），計算成績時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。根據招聘計劃數和考生總成績，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進入體檢、考察人員，如總成績相同，以筆試成績排序，筆試成績再相同的，以筆試客觀題成績排序。

（七）體檢與考察

體檢工作參照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋體檢單位專用公章。

考察工作由事業單位主管部門和招聘單位組織實施。考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補（如總成績相同，以筆試成績排序，筆試成績再相同的，以筆試客觀題成績排序），遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

（八）公示與聘用

對體檢、考察合格的考生，在潁泉政府網、潁泉先鋒網公示7天。對反映有問題并查有實據取消聘用資格的以及自動放棄聘用的，所空名額不再遞補。

對公示無異議人員，試用期滿合格的，根據有關規定簽訂勞動合同。

五、待遇

1001、2001、2002、2003崗位工作人員工資參照聘用單位同等條件編內事業工作人員的標準執行，為其繳納五險一金（按照企業標準，不包括個人繳納部分）。

3001、3002崗位工作人員工資待遇參照機灌所現有泵站聘用人員工資標準執行。

受聘人員實行合同制管理，按規定實行試用期制度（試用期包括在聘用合同期限內），試用期6個月，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

本次招聘的其他有關信息，陸續在潁泉政府網、潁泉先鋒網上發布，請考生及時登錄查閱。

本次招聘統一組織的筆試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

政策咨詢電話：0558-2629522（潁泉區數據資源管理局）