慶元縣2022年定向培養小學全科及中學緊缺學科教師招生(招聘)公告

根據浙江省教育廳辦公室《關于做好2022年中小學教師定向培養招生工作的通知》（浙教辦函[2022]53號）文件精神，經有關部門共同協商和縣政府批準，2022年我縣定向招生中小學教師6名。現將有關招生要求公告如下：

一、招生對象

符合2022年普通高校招生報考條件，具有慶元縣戶籍，立志從事教育工作，并簽訂定向就業協議的普通高中畢業學生(具體名額及批次見學校招生簡章)。

二、招生院校及招生計劃數

三、招生方式與錄取條件

實行“招生與招錄并軌”的方式，具體工作程序如下：

1.按照“先填志愿，擇優選拔，后簽協議”的原則，實施定向招生（招聘），在提前批填報志愿，填報志愿時間以省教育考試網公布為準。

2.招生實行按戶籍以縣為單位定向招生的辦法。符合條件考生按2022年浙江省普通高校招生有關規定填報志愿。考生只能在第一院校志愿、第一專業志愿填報此類定向招生相關院校專業，否則志愿無效。省教育考試院根據志愿優先、高考成績從高到低原則，按本縣招生計劃1∶1.2比例，向招生院校提供名單。

3.招生院校將相應名單分發至慶元縣教育局。

4.慶元縣教育局根據院校提供的名單，會同縣人力社保局組織考生面試，并將面試合格人員名單上報招生院校。

5.根據志愿優先、高考成績從高到低的順序，在面試合格人員中按1∶1進行擬錄取，名單在慶元縣政府門戶網進行公示，并上報招生院校。

6.被錄取的考生與慶元縣教育局、慶元縣人力社保局簽訂定向培養協議。

四、培養經費

經學校正式錄取并已簽訂就業協議的學員，享受慶元縣人才培養相關待遇。學費先由考生自己承擔，畢業到崗后，中學教師每任教一年由縣財政補助5000元，共補助4年；小學教師每任教一年由縣財政補助3000元，共補助4年。

五、就業政策

凡報考定向培養中小學教師并被錄取的考生，畢業時取得本科畢業證書、教師資格證，并通過體檢、考察合格者，與縣教育局簽訂聘用合同，進入教師編制。由教育局根據學校教師需求，分配到中小學任教，服務期為6年。

本公告由慶元縣教育局、慶元縣人力資源和社會保障局負責解釋。

慶元縣教育局咨詢電話：0578-6121393

慶元縣人力資源與社會保障局咨詢電話：0578-6012571

慶元縣教育局

慶元縣人力資源和社會保障局

2022年6月13日