2022年安徽滁州明光市招聘幼兒園教師40人公告
2022年度明光市公開招聘幼兒園教師公告
根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關于印發〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發〔2010〕78號）規定和要求，現將2022年度明光市公開招聘幼兒園教師工作有關事項公告如下。
一、組織領導
明光市公開招聘幼兒園教師工作在明光市教師招聘工作領導小組統一領導下進行，具體招聘工作由領導小組辦公室承辦，領導小組辦公室設在明光市教育體育局。
二、招聘原則
招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，按照德才兼備標準，采取考試、考察相結合的方式進行。
三、招聘計劃
2022年度明光市公開招聘幼兒園在編教師40名，具體崗位見附件1《2022年度明光市公開招聘幼兒園教師崗位計劃表》（以下簡稱《崗位計劃表》）。
四、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家憲法和法律；
（二）具有良好的品行與履行崗位職責的職業道德素養；
（三）具有適應崗位要求的身體條件和心理素質；
（四）具備幼兒園教師資格(持有幼兒園教師資格證；已通過幼兒園教師資格考試（NTCE）筆試和面試的人員，可憑《幼兒園教師資格考試合格證明》報名；對于在2021年及2022年幼兒園教師資格考試中受疫情影響的人員，可憑“受到疫情影響”標注為“是”的筆試成績單或面試合格證報名。聘用后在試用期1年內須取得所報考崗位中明確的相應教師資格證，否則予以解聘，時間自聘用文件下發之日起計算);
（五）符合招聘崗位所需的學歷、專業、年齡等條件；
崗位計劃表中“30周歲以下”為“1991年6月22日（含）以后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）。
有下列情形之一的人員，不得報考：
（一）不符合崗位招聘條件的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業生（在全日制普通高校脫產就讀的非2022年應屆畢業的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考）；
（三）現役軍人；
（四）在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
（六）被開除中國共產黨黨籍的；
（七）按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員；
（八）法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
報考者不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。
五、招聘程序和方法
公開招聘工作按照以下步驟組織實施。
（一）信息發布
招聘公告于2022年6月13日起在明光市人民政府網（http://www.mingguang.gov.cn/）及相關媒體上發布。
（二）報名及資格審查
1.報名時間地點。報名時間為2022年6月22日至2022年6月28日工作時間（上午8：00-12:00，下午14:30-17:30），逾期不再接受報名。報名采取現場報名方式進行，報名地點為安徽省明光市教育體育局人事與師資股（明光市龍山路66號）。
2.報名要求。報考人員需提供本人有效居民身份證、學歷證書、幼兒園教師資格證書、證明等原件和報名資格審查表等材料，上述材料均需提供原件及復印件。其中：
（1）屬全日制2022年應屆畢業生尚未取得畢業證書的，還須提供本人學生證原件、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。
（2）屬已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2022年畢業但尚未取得畢業證書的非全日制學歷教育的，還須提供學?；蚴 ⑹胸撠熥詫W考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業時間以及“2022年畢業，已修完教學計劃規定全部課程，各科成績合格，畢業證書待發”的書面證明、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。
（3）機關、事業單位正式在編工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。
（4）已具備幼兒園教師資格認定條件且參加2022年教師資格認定的人員，需提供《幼兒園教師資格考試合格證明》（在“中小學教師資格考試網”http://ntce.neea.edu.cn查詢下載）;2021年及2022年幼兒園教師資格考試中受疫情影響考生，需提供“受到疫情影響”標注為“是”的筆試成績單或面試成績單。
（5）經我省統一組織選拔、服務期滿、考核稱職（合格）以上等次的“選聘高校畢業生到村任職工作”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等“服務基層項目”人員，以及中央和外省組織選拔、服務期滿、考核稱職（合格）的安徽籍“服務基層項目”人員，按規定兌現加分政策，報名時需提供相關證書或證明材料。其中：“大學生村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件；“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件；大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件（服務期須滿兩年及以上）。
3.填寫表格。報名相關表格可從明光市人民政府網下載，報考人員要認真填寫《2022年度明光市公開招聘幼兒園教師報名資格審查表》（附件2），簽署誠信承諾意見。提交小二寸近期正面免冠同底照片3張（其中一張貼在報名表上）。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。
4.報考崗位。報考人員按崗位分組報名，每人限報一組崗位。報考同組崗位須形成競爭，報考人數與崗位招聘人數的比例一般不低于2:1。不足開考比例規定的，取消或核減該組崗位招聘計劃數。報考人員一經確認報考崗位組別，不得改報其他崗位。報考被取消招聘崗位的人員可于2022年6月30日（上午8：00-12：00，下午14：30-17：30）到明光市教育體育局人事與師資股改報符合條件的其他組別崗位。
5.考試費用。根據《安徽省物價局關于同意繼續執行事業單位錄用人員等考試收費標準的函》(皖價費〔2009〕118號）規定，按每人每科45元標準收取筆試費用。進入專業測試的繳納專業測試費用每人80元。
享受國家最低生活保障金城鎮家庭和脫貧戶（原建檔立卡貧困戶）家庭的報考人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。報名時，報考人員應攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮家庭人員，應提供低保證；脫貧戶（原建檔立卡貧困戶）家庭人員，應提供貧困家庭基本情況檔案卡。上述人員還要同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料（如戶口簿等）。
6.領取準考證。報考人員務必于2022年7月11日至7月12日（上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）持本人有效居民身份證和繳費票據到明光市教育體育局人事與師資股領取準考證。逾期不領者，視為自動放棄考試資格?？荚嚂r考生憑準考證和本人有效居民身份證進入考場。
六、筆試
（一）筆試科目。筆試科目為《專業課》（考試時間為120分鐘，卷面分值為100分）、《幼兒教育綜合知識》（考試時間為90分鐘，卷面分值為100分）。
（二）筆試內容。《專業課》為大專層次幼兒學科專業知識，《幼兒教育綜合知識》為大專層次幼兒教育學和幼兒心理學。
本次考試不指定任何教材和復習資料，也不舉辦、不委托任何形式的輔導和培訓活動。
（三）筆試時間和地點
筆試時間：2022年7月13日
上午8:00-10:00 《專業課》
10:30-12:00《幼兒教育綜合知識》
筆試地點：明光市城區內，具體見準考證。
按照疫情防控有關要求，考生須主動出示考前48小時內新冠肺炎核酸檢測陰性報告（紙質或電子版），并提前14天申領“安康碼”，考試當天“安康碼”為綠碼且經現場測量體溫額溫≤36.8℃（或腋溫≤37.3℃），無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。不適宜參加統一筆試的考生，不予參加考試。
（四）筆試成績公布
筆試成績于筆試結束后10個工作日內在明光市人民政府網站公布。
筆試合成成績為《專業課》成績x60％+《幼兒教育綜合知識》x40%。
對經審核符合加分條件的“服務基層項目”人員，由明光市教育體育局在明光市人民政府網站向社會公示5天，公示無異議的，按規定程序在筆試成績合成前每科加2分。
為確保新進人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數線，筆試合成成績需達到60分，低于60分者不得確定為專業測試人員。
七、專業測試
（一）專業測試工作的組織。專業測試工作由明光市教育體育局負責組織實施。并將專業測試方案報明光市人力資源和社會保障局備案后在明光市人民政府網公布。內容包括：參加專業測試的人員名單及其筆試成績、名次，同時明確招聘崗位及數量，專業測試的程序與規則，測試的內容、方式、時間、地點以及聯系人、聯系電話、監督電話等事項。專業測試工作嚴格按照《安徽省人事考試考務工作規則》的保密和紀律要求組織實施。
(二)專業測試人員的范圍。根據報考組別，按照考生筆試合成成績從高分到低分順序與崗位招聘人數2︰1的比例確定參加專業測試人員，不足規定比例的按實際人數確定，最后一名如有數名考生筆試合成成績相同的，一并確定為參加專業測試人選。
（三）專業測試的形式和程序。專業測試采取無生上課的方式進行。主要考察考生的基本素養、邏輯思維、教育教學水平、語言表達能力和儀表舉止等，專業測試分值為100分，具體辦法在專業測試通知中公布。參加專業測試的順序以當日現場抽簽順序確定。
為確保新進人員專業素質，專業測試設置最低控制合格分數線，專業測試成績需達到60分；低于專業測試最低控制合格分數線者不得進入下一環節。實際參加專業測試人數少于或等于崗位招聘計劃數的，考生專業測試成績須達到70分以上或當天該考場實際參加專業測試人員的平均分，方可進入下一環節。
八、成績合成
考生總成績為筆試合成成績（占60%）和專業測試成績（占40%）的合成成績，成績合成時，保留兩位小數，小數點后第三位四舍五入。應聘人員考試總成績在專業測試結束后10個工作日內公布。
明光市教育體育局根據招聘計劃數和應聘人員考試總成績，從高分到低分，按1：1的比例等額確定體檢、考察對象（如總成績相同，依次以筆試合成成績、筆試合成成績中的《專業課》成績得分高者優先。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布）。
九、體檢考察
明光市教育體育局對擬參加體檢、考察人員按規定要求組織統一體檢及考察。體檢須在二級甲等以上綜合性醫院進行，體檢標準參照《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》（教秘人〔2004〕56號）、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》（皖教師〔2011〕1號）執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢時須紀檢監察部門現場監督。
考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。
體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按總成績從高分到低分依次等額遞補。體檢、考察遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。
十、公示
對體檢、考察均合格的擬聘用人員，在明光市人民政府網公示7天。
十一、選崗
對經公示無異議或者反映問題不影響聘用的報考人員，在明光市紀委監委監督下，分組按照考試總成績從高分到低分順序自主選擇崗位。不按時參加選崗者，視作自動放棄。選崗時間和地點在明光市人民政府網另行通知。
十二、聘用
經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由明光市教育體育局按照規定將有關材料報送明光市人力資源和社會保障局辦理有關聘用報批手續。對違反公開招聘規定或未能在2022年8月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次學歷的報考人員，取消其聘用資格。對于在2021年及2022年幼兒園教師資格考試中受疫情影響的擬聘人員可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加考試并取得幼兒園教師資格。在訂立聘用合同時按規定約定1年試用期，試用期內未取得相應教師資格的，依法解除聘用合同。對未在招聘單位規定時間內報到上班的人員，取消其聘用資格。
根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
十三、有關事宜
本公告由明光市教育體育局、明光市人力資源和社會保障局負責解釋。
明光市公開招聘幼兒園教師工作有關專業測試、體檢、考察等后續信息，請考生及時登錄明光市人民政府網查詢、查閱。
咨詢電話：0550-8153630（明光市教育體育局人事與師資股）
監督舉報電話：0550-8158442 （明光市教育體育局政策法規股）
0550-8133806（明光市紀委監委駐市教體局紀檢監察組）
上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。
中共明光市委機構編制委員會辦公室
明光市教育體育局 明光市人力資源和社會保障局
2022年6月13日
