浙江寧波市江北區下屬事業單位面向寧波大市選聘事業編制工作人員公告

來源：寧波市江北區人民政府 2022-06-14 11:08:59

寧波市江北區下屬事業單位面向寧波大市公開選聘事業編制工作人員公告

因工作需要，經江北區委編辦、江北區人力資源和社會保障局同意，決定面向寧波大市范圍內公開選聘事業編制工作人員1名?，F將有關事項公告如下：

一、選聘崗位

崗位	人數	專業方向	學歷、學位	年齡	工作經歷及其他要求
綜合文秘	1	不限	全日制大學本科及以上學歷、學士及以上學位	30周歲以下	2年及以上機關事業單位工作經歷，且有綜合文字崗位工作經歷

二、選聘條件

1. 寧波大市范圍內（除江北區及全大市教育、衛健系統外），在編在崗的財政全額補助事業單位工作人員；

2. 思想政治、業務素質好，品行端正，團結合作意識強，敢于擔當，身體健康；

3.工作經歷、學歷學位、年齡計算均截至2022年6月13日。其中，年齡要求在30周歲以下，指1992年6月13日（含）以后出生。

4.試用期滿后年度考核均為合格及以上等次；

5.具有選聘崗位要求的資格條件，在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷計算；

6.法律、法規規定的其他條件。

7.有下列情形之一的人員不能參加選聘：

（1）受過刑事處罰的；

（2）涉嫌違紀違法正在接受組織審查且尚未作出結論的；

（3）受處分期間或者未滿影響期限的；

（4）在鄉鎮（街道）工作不滿5年或不滿地方和行業規定最低服務年限的。

（5）通過招生招聘并軌方式為基層事業單位定向培養的人員，未滿規定最低服務年限的；

（6）試用期未滿，或在原單位工作不滿1年的；

（7）人事檔案涉嫌涂改造假，首次進入事業單位方式缺乏政策支撐，或者出生時間、參加工作時間、入黨時間、學歷學位、工作經歷、機關事業單位在編在崗人員身份等重要信息記載存疑的；

（8）不符合相關政策規定的其他情形。

三、選聘程序和方法

選聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的用人標準，通過公開報名（含資格初審）、現場資格審查、筆試、面試、體檢、考察等程序進行。

（一）公開報名

1、報名時間：即日起至2022年7月3日止。

2、報名方式：網上報名。

選聘人員需完整填寫《2022年寧波市江北區下屬事業單位公開選聘事業人員報名表》（附件），并提供本人居民身份證、戶口簿（集體戶口的提供當地公安部門蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁復印件或所在地戶證中心出具的戶籍證明）、學歷學位證書（在港、澳、臺及國外就讀或中外合作辦學機構學習所獲國（境）外學歷學位證書的，還須提供教育部中國留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證書）以及其他資格條件證明材料的電子版。上述電子版材料制作成一份PDF或WORD文件，并以“選聘崗位+姓名”命名，于截止到日前發至郵箱991747924@，報名時間以具體收到郵件時間為準。我單位進行資格初審后，電話通知本人攜帶材料原件及復印件于規定時間、地點接受現場資格審查（請注意保持電話暢通）。

（二）現場資格審查

1.時間和地點：2022年7月上旬適時進行資格審查，具體時間和地點以電話通知為準。

2.資格審查時除提供報名表外，還須提供以下證明材料（原件及復印件一份）：

（1）本人居民身份證和戶口簿（集體戶口的提供當地公安部門蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁復印件或所在地戶證中心出具的戶籍證明）；

（2）學歷學位證書（在港、澳、臺及國外就讀或中外合作辦學機構學習所獲國（境）外學歷學位證書的，還須提供教育部中國留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證書）；

（3）本人獨立完成的綜合文字作品2份；

（4）工作業績、工作經歷相關證明材料；

（5）1寸近期免冠照片2張（同報名表）；

（6）選聘人員認為需要提供的其他證明材料。

3. 選聘人員提供的各類證件、證明材料及填寫的有關情況必須真實、有效。提供虛假、無效證件或未如實填寫有關情況的，一經發現并查實，將取消報名資格。選聘人員經資格審查合格后，進入筆試環節。

4.通過現場資格審查的選聘人員當場憑身份證參加筆試。

（三）筆試

1.時間和地點：與資格審查同時間、同地點進行。

2.筆試主要就一個指定題目按規定要求、時間撰寫一份綜合文稿，從中考察選聘人員的基本素質、工作經驗、文字功底、發展潛質并打分，根據分數從高到低，按1：10比例確定面試對象，不足比例的按實際人數進入面試，規定比例內末位考生筆試成績并列的一并進入面試。

3.筆試后通過電話方式通知選聘人員參加面試，面試的時間和地點同時在寧波市江北區人民政府官網（www.nbjb.gov.cn）公布。

（四）面試

面試主要了解應試者分析解決實際問題能力及語言表達能力、總結提煉能力、臨場反應能力、組織協調能力等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。

選聘人員不按規定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。

面試成績在寧波市江北區人民政府網頁（http://www.nbjb.gov.cn/）“通知公告”欄公布。

（五）體檢

根據面試成績，從高分到低分按1:1的比例確定體檢對象（若面試成績相同，則另加考面試）。體檢標準和項目參照寧波市考試錄用公務員體檢的相關辦法和標準執行。參加體檢前需提供現工作單位出具的能證明本人編制情況、工作經歷、年度考核結果、同意報考證明材料，不能按時提供相關有效材料的視作放棄。體檢不合格者或放棄者予以淘汰。

（六）考察

體檢合格者確定為考察對象，由我單位組織人員進行德、能、勤、績、廉等方面的綜合考察。考察對象須在接到考察預告10日內提供工作單位出具的同意考察的證明，如未能出具視為主動放棄?？疾旖Y果僅為本次是否聘用的依據。考察結論為不宜聘為事業單位工作人員或放棄考察者淘汰。

（七）公示

考察合格人員確定為擬選聘初步人選，經單位黨組研究同意后，在寧波市江北區人民政府網頁（http://www.nbjb.gov.cn/）“通知公告”欄公示5個工作日。

（八）調動

公示期滿后，沒有問題反映或反映的問題經查實不影響聘用的，按規定辦理人事調動等相關手續。對反映的問題查有實據影響聘用的，不予調動；對反映的問題一時難以查實的，暫緩調動，待查清后再決定是否調動。在商調函發出30日內仍未辦妥調動手續的，視為自動放棄選聘。

在辦理人事關系轉移手續時仍將審核檔案資料，若發現選聘人員有不符合報考條件的，將取消聘用資格。

（九）遞補

1.面試對象在面試開始48小時前，向我單位提交不參加面試書面確認書的，可按筆試成績從高分到低分予以遞補。遞補人員應按規定的時間、地點參加面試，未按規定時間、地點參加面試的，視作放棄。

2.面試對象未按上述時間要求書面提出不參加面試，或不按規定時間、地點參加面試，或面試不合格的，均不再遞補。

3.在體檢、考察、調動環節放棄或不符合選聘條件的，按照面試成績由高分到低分依次在面試成績合格人員中依次遞補，遞補比例不超過1:5。

四、其它事項