為做好街道各項服務管理工作，我街擬面向社會公開招聘雇員（協管員），現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位、人數、范圍

（一）招聘人數與崗位

招聘管理輔助類雇員（協管員）6名，具體工作崗位和工作內容由街道統籌安排。

（二）招聘范圍：面向社會公開招聘。

二、報考條件

（一）報考人員應具備的基本條件

1、年齡40周歲以下（1982年6月16日以后出生）；

2、具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力；

3、政治思想良好，組織紀律觀念強，品行端正，無違法犯罪和違紀記錄，沒有違反國家法律法規規定的行為；

4、有一定的語言表達、文字書寫、有比較熟練的計算機操作能力；

5、具有國家承認的大專及以上學歷；

6、熱愛基層工作，熱心為群眾服務，辦事公道，有事業心和責任感，服從組織安排。

（二）有以下情形之一的，不得報考

1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2、涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;

3、有參加“法輪功”或其他邪教組織經歷的;

4、從事過危害國家安全活動的;

5、道德品質上有劣跡行為的;

6、法律、法規規定的其他情形；

7、聘用后即構成回避關系的人員。

三、招聘程序

（一）報名

1、報名時間：2022年6月17日、6月20日-21日，上午9:15—11:45時，下午14：15-17:00時。

2、報名地點：琶洲街道辦事處5樓505室（海珠區新港東路86號），聯系電話：020-89115214。

3、報名要求：報名者須持本人身份證、戶口簿（屬集體戶口的須提供加蓋公章的戶主頁復印件及本人頁）、學歷（位）證書等有關證明的原件及復印件（復印件用A4紙復印），填寫《琶洲街道公開招聘工作人員報名登記表》（附件1），并提交本人近期正面免冠小一寸彩照1張。

4、資格審查：應聘者通過資格審查方可參加考試。報考人員應符合公布崗位的資格條件，所提交的材料必須與報名時填寫的情況一致，如有不符或弄虛作假之處，取消考試資格。

（二）考試

1、筆試形式：采取閉卷考試形式進行，主要測試應聘者履行崗位職責的知識和技能，不提供或推薦任何考試參考用書。

2、面試形式：按招聘人數與應聘人數1：3的比例依筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試。人數達不到設定比例，可按實際符合條件人數進行。面試合格分為60分，面試分數不合格者不能進入體檢。

3、考試總成績按筆試與面試4:6的比例計算總得分，成績從高分到低分的順序按1：1的比例確定進入體檢人選。

4、筆試、面試時間另行通知，地點：琶洲街道辦事處。根據疫情防控工作需要，視報名人數合理有序組織考試。

（三）體檢

體檢費用由考生自行承擔，體檢在廣州市內三甲醫院進行，體檢醫院建議復查的應聘者，在一個月內不能得出合格結論的，本單位可根據實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。體檢合格者進入考察程序。

（四）考察與聘用

主要考察擬招聘人員的思想政治、遵紀守法、道德品質、業務能力、工作實績和計劃生育等情況。經考察，發現報考人員有違法違紀、違反國家政策、違背社會公德等情況的不予聘用。組織考察和體檢不合格者，可依次遞補。按照考試、體檢、考察結果確定擬聘用人選，并在廣州市海珠區人民政府門戶網站（http://www.haizhu.gov.cn）進行3個工作日的公示。對于公示無異議的擬聘用人選，按照雇員（協管員）管理有關規定辦理聘用手續。

（五）防疫要求

1、嚴格控制現場人員密度。設置合理的人員出入路線，并設置分流區域，分流區域應按照人均間隔1米以上的標準設置。當要求進場人員大于限定人數時，應及時疏散，確保符合要求。

2、強化室內通風。應使場所室內空氣流通，首選自然通風，盡可能打開門窗通風換氣。空調通風系統運行管理嚴格按照國務院聯防聯控機制綜合組《夏季空調運行管理與使用指引（修改版）》執行。

3、實行“亮碼”通行。入口處設置一米線和疫情防控監測點，進入人員均需出示“粵康碼”“穗康碼”，或使用“穗康”小程序掃碼，同時登記身份證號和聯系方式，待工作人員查驗后進行測溫，符合體溫要求（37.2℃及以下）的予以通行。無健康碼或健康碼為黃色或紅色者，不能進入；監測點設立疑似癥狀應急報告電話，當進場人員出現發熱（37.3℃及以上）、干咳等可疑癥狀時，按照規定的應急處置措施處理。

4、以下三類人員不能參加考試。一是正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者,以及隔離期未滿的密切接觸者;二是從香港、臺灣及境外來（返）穗，且未配合完成屬地防疫措施的人員；三是從國內中、高風險地區及其所在地市、縣（區）來（返）穗的,且未能配合完成屬地防疫措施的人員。

5、核酸檢測要求。以下人員需提供48小時內核酸檢測陰性證明：一是考前健康監測發現身體狀況異常的人員；二是14天內從國內中、高風險地區所在市（無中、高風險區域旅居史）來（返）穗人員；三是完成集中隔離醫學觀察和居家隔離，但解除隔離未滿7天的人員。

6、全程正確佩戴口罩。工作人員應監督提醒所有在場人員全程正確佩戴口罩，減少面對面交流，需要交流時保持至少1米以上社交間距，并在招聘流程完成后及時離場。

四、崗位和待遇

待遇標準按區、街編外人員管理有關文件執行。聘用人員按規定實行試用期。試用期考核合格的，享受相應工資福利待遇。試用期考核不合格的，解除勞動合同。

廣州海珠區人民政府琶洲街道辦事處

2022年6月16日

附件：琶洲街道公開招聘報名登記表.xls