2022年山東省臨沂市羅莊區“兩新”組織職業化工作者引進30人公告

來源：羅莊區人民政府 2022-06-18 10:28:59

2022年山東省臨沂市羅莊區“兩新”組織職業化工作者引進公告

為推進非公有制企業高質量發展，進一步提升全區“兩新”組織黨建工作水平，經研究，決定引進部分優秀碩士畢業生為羅莊區“兩新”組織職業化工作者。現將有關事項公告如下。

（一）引進數量

面向社會引進“兩新”組織職業化工作者30人。

（二）引進范圍

1.國內普通高等院校碩士研究生及以上學歷畢業生，并取得相應學位證書；

2.經教育部學歷學位認證的境外高校碩士研究生及以上學歷畢業生；

3.符合《教育部辦公廳等五部門關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號）規定，自2017年起由國家統一下達招生計劃，考試招生執行相同政策和標準，學歷學位證書具有同等法律地位和相同效力的非全日制研究生。

（三）引進崗位

引進崗位、相關要求及聯系方式詳見附件1。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲（2004年6月25日以前出生），擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，政治思想素質好，品行端正。

（二）年齡在30周歲以下（1991年6月25日以后出生）。

（三）身心健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；學習成績優良，具有與崗位相適的專業知識、能力；能夠勝任基層工作。

（四）高校應屆畢業生須于2022年7月31日之前取得相應學歷、學位證書。

（五）屬在職人員應聘的，應出具有用人管理權限的部門或單位同意應聘的證明。

（六）有下列情形人員不得報名：

1.曾受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，在校期間受過院系級以上處分的人員，機關事業單位工作人員受黨紀政務處分仍在影響期的人員；

2.在各級公務員和事業單位招考（聘）中被招考（聘）主管部門認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律行為的；

3.有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的；

4.中外合作辦學、獨立學院畢業生，委托培養、在職培養和定向培養的畢業生；

5.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生；

6.其他有關法律法規政策規定不得聘用的。

三、引進程序

（一）網上報名和資格初審

報名采取同一時間網上報名、網上初審的方式進行。

網上報名時間: 2022年6月25日9:00—29日16:00。

網上初審及報名查詢時間: 2022年6月25日11:00—30日16:00。

報名人員認真閱讀引進公告，登陸羅莊區人民政府網站（http://www.luozhuang.gov.cn/）如實填寫、提交相關個人報考信息資料，須在報名時上傳照片（一寸近期正面免冠照片，JPG格式，文件大小不超過20K）。每人限報一個崗位，報考資格一經初審通過，考生信息將不能更改。報名人員須用第二代身份證號報名，報名與考試使用的身份證必須一致。報名人員有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次引進資格。因提交報名信息不準確、不齊全或不符合報考條件等原因影響資格審核的，由報名人員承擔相應后果。報名人員在引進期間的表現，將作為公開引進考察的重要內容之一。

報名人員在網上提交報名信息后，要及時登陸報名網站，查詢報名資格初審結果。通過資格初審的人員，要登陸報名網站打印《2022年山東省臨沂市羅莊區“兩新”組織職業化工作者引進報名登記表》、《誠信承諾書》。

（二）考試考核和資格復審

通過網上初審的考生組織進行初試，報考者須達到招考主管部門確定的初試合格分數線，方可進入面試階段，按照面試人數與錄用計劃3︰1的比例，根據初試成績從高到低的順序，確定各職位參加面試的人選，不足3：1的全部進入面試。面試前，組織面試人選進行資格審查，確定參加面試的人員。報考者須按照指定的時間、地點和規定要求，參加資格審查。凡有關材料主要信息不實，影響資格審查結果的，招考主管部門有權取消其參加面試的資格。初試成績不計入總成績。

面試采取結構化面試方式，面試滿分100分，確定60分為合格分數線，面試成績低于60分的不予引進。

初試、資格復審及面試具體時間、方案另行通知。

（三）考察體檢

在面試合格分數線以上，根據面試成績由高分到低分按引進計劃1:1.2的比例進入考察范圍，成績相同的均確定為考察人選，不足1:1.2的全部納入考察范圍。對考察合格人員，按引進計劃等額確定進入體檢范圍人選。

組成專門考察組，采取多種形式，全面了解引進人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、回避以及原單位是否同意引進等方面的情況，對是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行審核。同時，按照《干部人事檔案工作條例》要求，凡存在檔案涂改、有關信息涉嫌造假、本人重要學習經歷與檔案記載不一致的，一律不作為引進人選?？疾旖M根據人選考察情況，綜合分析提出考察合格人選名單。

體檢參照公務員錄用體檢通用標準執行，具體時間和地點另行通知。報名人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

（四）公示和聘用

經面試、考察、體檢合格的，面向社會進行公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響引進的，辦理引進手續。對反映問題影響引進并查實的，不予引進。受疫情影響不能按時畢業的，可以提交學校出具的相關證明材料。

四、引進待遇

引進人員由羅莊區委組織部統籌，選派到區內規模以上大型非公有制企業、影響力較大的社會組織或區屬國有企業中任職，原則上具有黨員身份的擔任專職黨務工作者（黨組織關系轉至所在單位黨組織），非黨員身份的擔任企業發展工作者（負責對接企業高質量發展等工作），享受以下政策：

（一）引進人員編制納入區“高學歷人才蓄水池”統一管理，管理期兩年，由區“兩新”組織工委進行日常考核、年度考核和任期考核。

（二）錄用后，參照本地國有企業工作人員標準予以確定薪酬待遇，享受五險一金，納入區財政預算。

（三）對工作滿一年，日?？己?、年度考核均為優秀的，通過競爭性選拔，招聘為事業單位正式在編人員，優先安置為機關事業單位黨務工作者，表現特別優秀的納入年輕干部庫進行備案管理。兩年任期滿后，可自主選擇在企業任職、另謀職業、參加競爭性選拔或繼續由“人才蓄水池”管理。

五、其他事項

（一）應聘人員在應聘期間要及時了解報名網站發布的最新信息，并保持所留聯系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響引進聘用的，責任自負。

（二）在引進組織過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，應聘人員應自覺遵守常態化疫情防控有關規定，加強防疫知識學習，自覺做好自身健康管理。

本公告未盡事宜，由中共臨沂市羅莊區委組織部、臨沂市羅莊區人力資源和社會保障局負責解釋。