因工作需要，經縣委、縣政府同意，桃源縣第一中學面向社會公開招聘教師7名，現將有關事項公告如下：

一、招聘單位簡介

桃源縣第一中學為全額撥款事業單位。

二、招聘原則

按照“任人唯賢、德才兼備”的用人標準，堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優”的原則，采取考試和考核相結合的方式進行，擇優聘用。

三、招聘崗位及數量

招聘高中教師7名。具體崗位及數量條件見附表。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業道德；

4.具備崗位所需的專業或技能條件；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.崗位所需要的其他條件。

（二）具體條件（見附件）

（三）有下列情形之一的，不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

6.法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

五、招聘程序和辦法

（一）報名及資格初審時間

報名采取網上報名和現場報名的方式進行，每人限報一個崗位。

（二）網上報名

1.網上報名時間：2022年6月18日8：30-6月24日17：00

2.網上資格初審：2022年6月18日8：30-6月24日17：30

3.報名網址：桃源縣人力資源考試報名系統

（網址：http://218.75.147.28:803/）

4.網上報名流程：按照網址進入桃源縣人力資源考試報名系統－>進入后點擊“智匯瀟湘•才聚沅澧—2022年桃源縣第一中學教師公開招聘公告”－>招聘崗位（點擊我要報名）－>登錄網上報名入口－>注冊－>填寫報考信息－>上傳照片（標準證件照），等待審核－>查詢資格審查結果－>報名結束。

報名者需上傳下列電子掃描資料：本人有效身份證、學歷和學位證書、教育部學歷證書電子注冊表（2022年畢業生提供教育部學籍在線驗證報告）、教師資格證（原則上要求持有相應學科的高中教師資格證，未取得教師資格證的，可以在聘任后三年內取得，若三年內無法取得相應教師資格證，則予以解聘）、獲獎證書等相關證件。

（三）網上資格初審

網上報名后，查詢招聘單位的資格審查結果，資格審查合格人員不得更改個人資料。

特別提醒：報考人員于2022年6月18日－6月24日17:00期間登錄報名網站查詢是否通過資格審查。通過資格審查的，不能再報考其他崗位。6月18日－6月24日17:00期間，報考未通過資格審查的，可以改報其他崗位或結束網上報名。

（四）現場報名

1.報名時間：2022年6月24日14:00-17：30

2.報名地址：湖南省桃源縣第一中學

（五）現場資格復審

資格復審時間：2022年6月24日14:00-17：30

資格復審地點：湖南省桃源縣第一中學

由縣招考領導小組對應聘者進行現場資格復審。

1.應聘者須攜帶本人有效身份證、學歷和學位證書、教育部學歷證書電子注冊表（2022年畢業生提供教育部學籍在線驗證報告）、教師資格證(原則上要求持有相應學科的高中教師資格證，未取得教師資格證的可以在聘任后三年內[2025年7月31日前]取得，若三年內無法取得相應教師資格證，則予以解聘)等與所報考崗位相關證件原件和復印件各一份，本人近期同底免冠二寸照片等相關證件資料。

2.各種獲獎證書（含獎學金）原件及復印件現場審驗。

3.《湖南省事業單位招聘人員報名表》(上傳近期免冠一寸照片)（見附件2）。

資格審查合格人員筆試前領取準考證。

資格審查貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假或不符合報名條件者，一經發現，隨時取消資格。

（六）確定開考崗位

按資格審查合格人數與招聘崗位計劃數不低于3：1的比例確定。對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，經縣人社局批準，適當降低開考比例或相應核減、取消招聘崗位計劃。

（七）考試

考試包括筆試和面試兩部分，總分各為100分。所有崗位均需進行筆試。筆試內容為相應學科知識，面試方式為教學試講。各個環節考試成績在桃源縣人民政府網站（信息公開欄目-招考信息）予以公示。

1.筆試時間：2022年6月24日晚，地點：湖南省桃源縣第一中學（具體時間、地點另行公告），內容為相應崗位專業知識。凡經批準降低開考比例開考，或實際參考人數未達到開考比例的崗位，進入面試對象筆試成績不得低于60分。

2.面試時間：2022年6月25日，地點：湖南省桃源縣第一中學（具體時間、地點另行公告），面試方式為教學試講。根據應聘同一崗位筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數1：3的比例確定面試對象，筆試成績相同的均參加面試，低于3：1比例的均參加試講。教學試講現場打分，現場公布成績，所有的崗位面試成績均不得低于70分，低于70分則不予聘用。

3.成績計算方法：

綜合成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%。

綜合成績相同的，按筆試成績進行排名；筆試成績相同的，以面試成績不去除最高分和最低分排名。如再相同者，則另行加試。

綜合成績按四舍五入法保留小數點后兩位。

（八）體檢。根據應聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數等額確定體檢對象。體檢在縣以上綜合性醫院進行，標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和湘禁毒委〔2020〕26號文件執行。

（九）考察。體檢合格人員由用人單位和主管部門對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核，并對擬聘人員資格條件進行復審。體檢合格人員于2022年8月31日之前，提交本人檔案及相關證件，逾期視為自動放棄。

（十）遞補。招聘計劃出現空缺時，經招聘單位集體研究，并報主管部門同意，按照應聘同一崗位考試綜合成績和體檢、考察結果依次等額遞補1次。

（十一）公示。根據考試、體檢和考察結果，由招聘單位及主管部門確定擬聘人員名單，并將擬聘人員名單提交縣人社局審查。審查合格擬聘人員名單在縣人民政府網站予以公示，公示期不少于7個工作日。

（十二）聘用審批。公示期滿無異議的，由招聘單位填寫《湖南省事業單位聘用人員名冊表》和《湖南省事業單位聘用人員登記表》，連同“擬聘人員公示情況報告”和本人檔案經主管部門審核，縣人社局審批，報市人社局備案后，按程序辦理相關聘用手續。根據本人學歷、職稱等結合單位崗位設置情況兌現其工資福利待遇。2022年畢業生須在2022年8月31日前提供畢業證，否則，取消聘用。

六、組織、紀律與監督

（一） 加強領導。此次公開招聘工作在縣機關事業單位公開招考領導小組領導下，整個招聘工作由縣人社局統一組織實施。

（二）強化監督。嚴格按本方案規定的程序和省市有關文件要求執行。在實施過程中有何情況和問題及時報告市人社局。整個招聘工作在縣人大、縣編辦、縣紀檢監察部門的全程監督下進行，確保公開、公平、公正。

（三） 嚴肅紀律。嚴格執行國家、省、市有關事業單位公開招聘人員紀律規定，認真落實公開招聘工作中的公開制度、回避制度、申報核準制度和考試制度。對違反公開招聘程序和紀律規定的工作人員，視情節予以批評教育，造成不良影響或嚴重后果的嚴肅處理；對違反公開招聘紀律的應聘人員，一經查實依規取消考試資格或聘用資格。

其他未盡事宜，按國家、省、市有關文件規定執行

七、其他規定及說明

1.考生憑身份證、準考證參加考試。

2.因處于新冠疫情防控的特殊時期，請應聘人員自覺遵守上級新冠肺炎疫情防控指揮部要求，應聘者提前準備好本人考前24小時內的健康碼和通信大數據行程卡狀態信息截圖（包含個人相關信息和更新日期）和48小時核酸檢測陰性證明并現場提交，經確認正常后方可進入考點。招聘期間須全程佩戴口罩。如有下列情況者不得參加應聘：

(1)近21天內有出境史的；

(2)近14天有高、中風險地區旅居史的或正在隔離觀察的人員；

(3)有發熱（體溫在37.3攝氏度以上）、咳嗽、嘔吐等相關癥狀的；

(4)居民健康碼為紅碼或黃碼的。

3.其他未盡事宜，按國家、省、市有關文件規定執行。

咨詢電話：0736—6622311（桃源縣人社局）

0736—6623233（桃源縣第一中學）

監督電話：0736—6620032（桃源縣紀委監督室）

0736—6625479（桃源縣教育局監察室）

附件1：智匯瀟湘•才聚沅澧—2022年桃源縣第一中學公開招聘崗位條件及數量表.docx

附件2：湖南省事業單位公開招聘人員報名表.docx

附件3：2022年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄.xlsx

桃源縣機關事業單位公開招考領導小組

2022年6月17日