2022年湖北廣水市融媒體中心招聘專業技術人才公告
廣水市融媒體中心2022年面向高校畢業生公開招聘專業技術人才公告
為貫徹落實省委省政府《關于實施“我選湖北”計劃大力促進大學生在鄂就業創業的意見的通知》(鄂辦發〔2017〕7號)，為廣水市融媒體中心招聘引進一批高素質專業技術人才，廣水市擬面向高校畢業生公開招聘。現公告如下。
一、招聘單位及崗位
廣水市融媒體中心參加本次公開招聘，共招聘1人。具體招聘崗位詳見《廣水市融媒體中心2022年面向高校畢業生公開招聘專業技術人才崗位計劃表》(以下簡稱《崗位表》)。
二、招聘時間
2022年6月29日。
三、招聘地點
武漢保利大酒店（武昌區民主路788號）
四、招聘對象和條件要求
本次公開招聘2022屆本科（學士學位）及以上畢業生及擇業期內的2020屆、2021屆本科（學士學位）及以上畢業生，同時應聘考生應具備以下條件：
(一)基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法；
3、具有良好的政治素質和道德品行；
4、具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
5、具有崗位所需專業知識和業務能力(詳見附件1《崗位表》)。
(二)有以下情形之一的不能參加公開招聘：
1、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務處分的人員;
2、在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;
3、現役軍人;
4、法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。
五、招聘流程
1、報名。報名時間自公告發布之日起至2022年6月28日23：00。考生下載公告附件2中的《廣水市事業單位公開招聘人員報名表》（以下簡稱《報名表》）,填寫相關信息后發至郵箱79009990@qq.com。
報考崗位年齡計算的截止日期為2022年1月1日,如年齡要求35周歲及以下,即為1986年1月1日及以后出生,以此類推。畢業時間以畢業證填寫的時間為準，畢業證、學位證應于2022年7月31日之前取得。
2、資格審核。報考資格審查工作由招聘單位及其主管部門負責。報名開始后，招聘單位指定專人及時審核報名人員資料，并做好現場資格審核。對于考生需要提供的材料應一次性告知，盡量一次性審查,審核過程中應堅持審核標準的一致性，把握好崗位條件要求與報考人員資格的關聯性。
2022年6月29日上午8:30前，報名考生攜帶《報名表》、身份證原件及復印件、學籍在線證明、往屆畢業生畢業證和學位證原件及復印件，以及其他崗位要求相關材料原件到招聘會場進行報考資格審核（凡未參加現場資格審核的，視為放棄應聘資格），現場審核符合報考條件的進入面試。考生也可攜帶相關證件現場報名確認。
3、考試考核。考試分為面試和筆試，考試總成績計算公式：考試總成績=面試分數X60%+筆試分數X40%。考生攜帶《報名表》及相關材料原件至現場確認并參加考試考核。考官7人，在廣水市人社局的監督指導下組織考試考核，并做好考核、評分等有關原始材料的收集保存。
1面試：面試總分為100分。面試成績計算：由每位面試考官獨立打分，去掉一個最高分和一個最低分后，余下分數取平均值，按“四舍五入”保留小數點后兩位數字。
采取結構化面試的方式進行，測評應聘人員綜合素質、勝任崗位的能力。播音主持崗位面試時由主考官從現場播音、現場主持、現場上相和播音主持影像資料考察等四種方式中隨機指定1—2種方式進行，面試時間為20分鐘。
為實現競爭擇優，原則上按崗位招聘計劃數和報考人數不低于1∶3比例開展面試。報名結束后，對報名人數達不到面試開考比例的，招聘單位主管部門可向廣水市人社局申請保留崗位，經廣水市人社局核準后，可將面試開考比例放寬到1:2；面試人數與崗位招聘計劃數比例小于1:1時，核減或取消相應崗位招聘計劃。
2筆試：筆試總分為100分,現場進行閉卷考試。筆試內容主要包括時事政治、新聞理論、新聞采訪、新聞寫作、播音主持等。筆試完畢組織專家閱卷，閱卷結束后現場公布筆試成績，考生可直接咨詢現場工作人員。
因考生棄權等原因，導致參加筆試人數與崗位招聘計劃數比例為1:1時，考生面試成績應達到面試合格線方可進入體檢考察環節。面試合格分數線為80分，面試成績不合格的（低于80分）取消相應招聘計劃。
根據考生考試總成績從高分到低分排序,初步確定擬聘用人員,簽訂普通高等學校畢業生《就業協議書》。考生總成績由廣水市人社局在考試結束后一周內在廣水政府門戶網站、云上廣水公示。
應聘人員的報名表和考核材料，由招聘單位按要求整理后，由廣水市人社局現場審核并收回存檔。
3、體檢和考察。根據考生總成績，依招聘崗位從高分到低分按招聘計劃數1∶1的比例確定進入體檢、考察人選。體檢由招聘單位統一組織擬聘人員到具有規定資質的醫療機構進行體檢,體檢標準參照公務員體檢標準執行,體檢費用由應聘人員自理,體檢不合格不予聘用。考察由用人單位組成考察組,采取實地走訪、個別談話、查閱檔案等方式進行,并對資格條件進行復查。體檢、考察時間視招聘工作進展另行通知。考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，按照考生考試總成績依次遞補體檢或考察人員。
4、確定擬聘人員。用人單位根據考試、體檢、考察情況,綜合研究決定擬聘人員，由市融媒體中心在廣水市政府網站公示7個工作日。公示內容包括擬聘人員的姓名、性別、專業、學歷學位、擬聘崗位等。公示完畢后，招聘單位不再遞補人員。
5、聘用。用人單位為按時取得學歷學位且公示期滿無異議者,報廣水市人社局備案后,辦理聘用手續。與新招聘人員簽訂聘用合同，實行崗位管理，并按有關政策規定執行所聘崗位的薪酬待遇。
對不能在規定時間內取得學歷的擬聘用人員不予聘用。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員自接到聘用通知20日內無正當理由不報到的，取消聘用資格。
六、紀律與監督
(一)廣水市人社局負責對整個公開招聘過程進行指導監督。招聘工作監督舉報電話0722-6268672。
(二)嚴格執行公開招聘工作的各項紀律和要求,對違反公開招聘紀律的人員, 按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。
聯系電話：廣水市融媒體中心0722-6249901，0722-6249906；
廣水市人社局 0722-6268672。
2022年6月21日
