浙江溫州理工學院招聘工作人員3人公告(2022年第一批)
溫州理工學院公開招聘工作人員公告(2022年第一批)
根據中共浙江省委組織部、浙江省人力資源和社會保障廳《關于進一步加強事業單位公開招聘工作的指導意見》和《溫州市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》等有關規定，溫州理工學院擬面向社會公開招聘工作人員?，F將有關事項公告如下：
一、單位介紹
溫州理工學院是一所理工類應用型公辦普通本科高校，坐落于中國歷史文化名城，素有“千年商港”之美譽的浙江省溫州市。
目前學校占地面積900余畝，下設12個教學機構，涵蓋工學、理學、經濟學、管理學、文學、法學、藝術學等七大學科門類和以理工類為主的30個本科專業，全日制在校生近10000人。學校辦學貼近產業、服務地方，致力于推進內涵發展、特色發展、高質量發展，努力建設特色鮮明的高水平理工類應用型大學。二、招聘計劃及條件
（一）招聘計劃
本次招聘需求為2個崗位共3人，崗位名稱、招聘人數及具體要求詳見招聘計劃表（附件）。
（二）招聘條件
1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業單位人員的義務；
2.具備崗位所需的學歷學位、資歷、專業和技能條件；
3.具備適應崗位要求的身體條件；
4.具備崗位所需要的其他條件。
（三）崗位待遇
本次招聘的所有人員納入公辦高校報備員額管理，享受國家規定的事業單位工作人員工資、保險等福利待遇。
三、招聘程序
按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，通過公開報名、嚴格考核、擇優聘用的方式進行。
（一）公告發布
公告在溫州市人力資源和社會保障局官網、學校官網發布。
（二）公開報名
1.報名時間：自公告發布之日起至2022年6月30日24時。
2.報名方式：報考人員通過微信掃一掃識別下方二維碼，在規定時間內進行網上（“人才來了碼”微信公眾號）報名。
3.報考人員必須按崗位要求和網報平臺提示，如實、準確、完整地填寫和上傳有關信息及佐證材料，選擇崗位進行報名。佐證材料上傳清單如下（原件在資格復審時提供審查）：
（1）身份證正反面；
（2）各層次（大學開始）學歷學位證書（2022年普通高校應屆畢業生應提供學校核發且信息填寫完整的就業推薦表或《全國普通高校畢業生就業協議書》；留學人員應提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書）；
（3）最近6個月內的黨員證明[組織關系所在支部及以上組織開具并加蓋公章，辦公室（發展規劃處、檔案館）行政管理崗必須上傳此項材料]；
（4）專業技術職務資格證書（根據資格條件上傳此項材料，后勤與基建管理處行政管理崗必須上傳此項材料）。
（三）資格初審
初審時間：2022年7月1日—2022年7月4日。
報考人員登錄網報平臺（“人才來了碼”微信公眾號）查詢資格初審結果。資格初審后，同一崗位確認參加考核的人數與招聘計劃數比例不足3:1的，將相應核減或取消招聘計劃。
（四）資格復審
對通過資格初審的報考人員進行資格復審，報考人員需在規定時間攜帶報考材料原件和復印件（1份）至指定地點進行現場資格復審，逾期未參加資格復審或資格復審不通過的，取消報考資格。資格復審具體安排另行通知。
（五）考核
我校預計于2022年7月初視疫情防控政策要求組織考核，本次考核采取筆試和面試的方式進行，主要考核應聘人員的能力素質、崗位匹配程度、解決實際問題能力和綜合素質等。根據確定的辦法計算總成績，各崗位總成績從高分到低分，按照1:1比例確定體檢、考核對象。具體安排另行通知。
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崗位編號 |
崗位名稱 |
考核形式 |
備注 |
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1 |
辦公室（發展規劃處、檔案館） 行政管理崗 |
筆試（按1:8的比例進入下一輪考核，成績占總成績40%）+面試（60%） |
進入下一輪考核的結果將通過網報平臺通知； 總成績合格分數線為70分，成績不合格者，不能列為體檢、考核對象。 |
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2 |
后勤與基建管理處工程管理崗 |
筆試（按1:8的比例進入下一輪考核，成績占總成績40%）+面試（60%） |
（六）體檢與考核
體檢、考核工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行。
如報考人員為溫州市域內的在編在崗人員，須在體檢前提供所在單位同意報考的書面證明，逾期未提供的，視為自動放棄入圍資格。
（七）公示與聘用
1.經體檢、考核均合格的人員，確定為擬聘用人員，并在溫州市人力資源和社會保障局官網、學校官網進行公示，公示時間為7個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定程序辦理聘用和入職手續。聘用人員納入公辦高校報備員額管理，實行聘用制。
2.擬聘用人員具有專業技術職務的，根據我校職稱評聘文件執行。
3.招聘崗位無合適人選的，可以空缺。
四、其他事項說明
1.應聘人員應在2022年7月31日前取得報考崗位要求的學歷學位證書（含教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書），學歷、學位以國家教育行政機關認可的相應證件文書為準。招聘大學本科專業參考《教育部關于印發<普通高等學校本科專業目錄（2021年）><普通高等學校本科專業設置管理規定>等文件的通知》（教高〔2012〕9號）、《教育部關于公布2019年度普通高等學校本科專業備案和審批結果的通知》（教高函〔2020〕2號），研究生專業參考《學位授予和人才培養學科目錄》（2018年4月更新） 、《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》（2008更新版）審定，應聘者所學專業名稱與招聘崗位要求不一致，但所學方向相同相近的，由我校參考高校學科、專業設置目錄，與市人力社保局協商，認定是否符合要求。
2.報考人員應對自己所填報和提交資料的真實性負責，誠實應聘。凡提供虛假信息或材料以獲取報考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格或聘用資格。對已聘人員，一經查實，即予解除聘用合同。因相應報考違規違紀行為被各級人事考試機構處罰且尚在禁考期內的人員，不得報考。
3.擬聘用人員必須在規定時間內報到。在職人員應在辦理聘用手續之前自行負責與原用人單位解除聘用（勞動）關系，逾期不能完成解聘手續或不能報到的，視為自動放棄聘用資格。
4.如遇放棄入圍資格或取消入圍資格的，將按照考核成績由高到低進行一次遞補。
5.根據疫情防控形勢，需要調整具體時間安排和考核方式的，將另行通知。具體防疫要求按照國家、省、市及學校最新規定執行。
6.學校紀檢部門全程參與本次招聘工作并履行監督職責，紀檢監察室聯系電話：0577-86680751。
五、聯系方式
1.學校地址：溫州茶山高教園區景觀大道1號
2.聯系電話：0577-86680897 林老師
3.咨詢郵箱：rczp@wzut.edu.cn（發郵件咨詢，注明應聘崗位、姓名及聯系方式）
4.學校網址：www.wzut.edu.cn
溫州理工學院
2022年6月22日
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溫州理工學院公開招聘計劃表(2022年第一批） |
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序號 |
崗位名稱 |
崗位性質 |
需求 |
年齡 |
專業 |
學歷學位 |
其他 |
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1 |
辦公室（發展規劃處、檔案館） 行政管理崗 |
管理崗 |
2 |
35周歲及以下（1987年6月1日以后出生） |
社會學類、教育學類、中國語言文學類、新聞傳播學類、計算機科學與技術類、工商管理類、公共管理類、圖書情報與檔案管理類 |
碩士研究生 及以上 |
中共黨員 （含預備黨員） |
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2 |
后勤與基建管理處 工程管理崗 |
專技崗 |
1 |
40周歲及以下（1982年6月1日以后出生） |
土木工程、建筑環境與能源應用工程、給排水科學與工程、建筑電氣與智能化、建筑學、風景園林、人居環境科學與技術、城市設計、工程管理等相關專業 |
本科及以上 |
1.具有高級工程師及以上專業技術職務；2.具有三年3年以上相關工作經驗。 |
