2022年山東棗莊臺兒莊區教育系統優選引進急需緊缺教師人才60人公告

來源：臺兒莊區人民政府 2022-06-24 09:44:30

2022年臺兒莊區教育系統優選引進急需緊缺教師人才公告

為進一步優化教師隊伍結構，全面提升教育教學水平，參照棗莊市高層次急需緊缺人才引進辦法，結合臺兒莊區實際，決定面向國內高校畢業生優選引進急需緊缺教師人才，有關事項公告如下：

一、優選范圍

教育部直屬6所師范大學、“雙一流”建設師范大學、全國省屬重點師范大學 (以教育部認證為準)及省部共建大學取得研究生學歷、博士學位（以下簡稱博士），取得研究生學歷、碩士學位（以下簡稱碩士），取得全日制本科學歷、學士學位（以下簡稱本科生）的畢業生，或在省級及以上教育行政主管部門組織的高校師范類學生從業技能大賽中獲得一、二等獎的全日制本科畢業生。

二、名額計劃

計劃優選引進急需緊缺教師60名(具體崗位條件見附件1)。

三、引進條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德;

2.身體健康，具備崗位所需的身體條件;

3.綜合素質較高，專業知識扎實，組織協調能力和語言文字表達能力較強，有發展潛力;

4.具有應聘崗位要求的專業、學歷學位和其他條件，所學專業以畢業證為準；

5.2022年7月31日前取得相應學制的畢業證書、學位證書，在辦理實行人員控制總量備案管理手續前取得不低于應聘崗位學段且任教學科與應聘崗位學科一致的教師資格證書（中專電氣工程及自動化、汽車應用與維修、高分子材料與加工、電子商務等專業課教師的應聘人員對教師資格證暫不要求，但如不取得相應學段教師資格證，則無法進行教師職稱評聘）；

6.全日制本科畢業生年齡在30周歲以下(1991年7月 1日以后出生);博士、碩士年齡在35周歲以下(1986年7月1日以后出生)；大學學制為5年及以上的，以學制4年為基數，學制每增加1年相應放寬1歲；

7. 有下列情形人員不得報名：

（1）在校期間或工作期間因學術造假、行為不端、舞弊等各種違紀違法行為受過處分處理的，或在各級各類公務員、事業單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的不得報考。

（2）在讀高校非應屆畢業生，現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得報考。

（3）在讀高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件報考。

（4）因違法違紀受過處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍的人員，被開除公職的人員，有惡意失信行為被納入聯合失信人員名單尚未撤銷的人員不得報考。

（5）棗莊市內黨政機關、事業單位在編人員及實行人員控制總量備案管理人員，機關事業單位工作人員被辭退未滿5年的及試用考核未通過人員不得報考。

四、引進程序

（一）發布引進公告

通過臺兒莊區人民政府網站（http://www.tez.gov.cn/）面向社會發布引進公告。

（二）報名與資格審查

1、報名時間：2022年7月4日9：00—2022年7月6日16：00；

查詢時間：2022年7月4日11：00—2022年7月7日11：00；

2、報名方式：采取網上報名的方式，不接受現場報名。應聘人員應在規定的報名時間內，登錄臺兒莊區政府門戶網站報名入口，認真閱讀引進公告，如實填報個人應聘信息（應聘人員手機號碼務必填寫正確，如因通訊不暢造成的后果，由考生自行承擔），上傳照片（1寸近期免冠照片，JPG格式，文件大小不超過20K）。每人限報1個崗位，應聘人員在資格初審前可修改報名信息，初審通過報名信息不能修改。網上資格審查需同時上傳下列材料的原件：

（1）與報名表填寫一致的榮譽獎項證書原件；

（2）有效期內的二代身份證；

（3）國家承認的學歷、學位證書，以及在“學信網”、“學位網”查詢并打印本人的《教育部學歷證書電子注冊備案表》及學位驗證報告；

（4）崗位要求的教師資格證書和“中國教師資格網”查詢并打印本人的教師資格證明（暫未取得的，須提交教師資格考試合格證明或筆試合格成績，但必須在辦理入編手續之前取得相應資格證書，否則不予辦理聘用手續）；

（5）報到證（全日制普通高等院校畢業生提供）；

（6）已經就業的須提交同意報考證明；已經辭職的須提交辭職證明；

（7）就業推薦表（僅2022屆全日制普通高等院校畢業生提供；已與用人單位簽訂就業協議的2022屆應屆畢業生，還須提交解除協議證明或加蓋有用人權限部門公章的同意報考證明）；

（8）在職人員報考的，須提交有人事管理權限等單位(部門)蓋章的《單位同意應聘介紹信》（附件2）。

3．資格審查

資格初審工作由臺兒莊區教育和體育局指定專人負責，工作人員根據應聘人員提交的信息進行初審并將結果通過報名系統進行反饋。因提交報名信息不準確、不齊全、或不符合報名條件等原因影響資格審核的，由應聘人員承擔相應后果。

同一崗位資格初審合格人數過多的，將增加初步選拔環節，初步選拔環節公告及報名審核通過人員名單一并發布。

（三）面試

面試采取試講的方式，主要考察應聘人員的綜合素質、專業知識、教學基本功、應對能力、儀表氣質等。面試按實有資格審查合格人數確定，面試人選設開考比例為1:1。試講時間不超過10分鐘，試講成績實行百分制（計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入），面試具體時間、地點另行通知。

面試滿分為100分，合格分數線定為70分。根據崗位引進計劃按照面試成績由高分到低分按1：1的比例確定進入考察范圍人選。面試成績并列的，以初選原則列舉的順序由前到后確定進入考察范圍人選。

（四）考察和體檢

臺兒莊區教育和體育局成立考察組，對確定人選進行考察，同時對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行資格復審?？疾旌细袢藛T，按引進人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。

體檢標準和相關要求參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。除特殊情況經區教育和體育局同意外，應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，即為自動放棄。對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位面試合格的人員中依次等額遞補。

資格審查工作貫穿優選引進急需緊缺教師人才工作全過程，任何環節發現資格條件不符合者，即取消應聘資格。

（五）公示和聘用

對面試、考察、體檢合格的擬引進人員，在臺兒莊區人民政府網站統一公示，公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題反映的或反映問題不影響引進的，辦理相關手續，并與用人單位簽訂最低服務年限為5年的聘用合同。對反映問題影響聘用并查實的，取消引進資格，出現的空缺名額，按照有關規定履行相應程序后遞補、公示。

受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇政策

（一）對優選引進急需緊缺教師辦理入編或實行人員控制總量備案管理手續，薪酬由區財政負擔。

（二）優選引進急需緊缺教師子女，可根據本人意愿在全區范圍內公辦義務教育階段學校（含公辦幼兒園）就讀。

（三）對優選引進急需緊缺教師，根據《關于印發<棗莊市事業單位高層次急需緊缺人才引進辦法（試行）>的通知》（棗人社辦發〔2019〕29號）文件要求，落實相關工作補貼及購房補助（僅臺兒莊區內首套購房）等待遇政策。

（四）人才綠色通道服務：將事業單位引進的全日制博士研究生納入“棗莊惠才卡”發放范圍，可以享受相應層級的市級人才綠色通道服務。

（五）配偶就業：引進的博士需要安置配偶的，配偶屬公務員或事業單位在編在職人員的，由組織、機構編制、人力資源社會保障部門協調安排；屬企業人員的，原則上由用人單位根據有關政策規定妥善安排其工作。

六、其他事項

本次優選引進急需緊缺教師人才考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。