根據《威遠縣人力資源和社會保障局關于2022年度開發就業困難人員公益性崗位的通知》(威人社發【2022】11號)文件精神，我鎮擬聘用就業困難人員公益性崗位從業人員4名，現將有關情況公告如下：

一、招聘條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，具備良好的品行和職業道德，無違法違規記錄，服從組織安排，并自愿從事公益性崗位的大齡就業困難人員（女滿40周歲，男滿50周歲以上）；

2.威遠縣向義鎮城鎮戶籍；

3.已辦理失業登記，并進行了就業困難人員認定，且目前仍處于失業狀態人員（即未自主創業、無單位就業、未申報靈活就業認定等人員）；

4.身體健康，具備履行崗位職責的身體條件。

二、待遇

按國家政策給予就業困難人員公益性崗位從業人員相應待遇。

三、招聘崗位及條件

協理員崗位

文化程度：初中及以上文化程度，會熟練使用電腦者可適當放寬；會使用電腦。

四、招聘程序

（一）公告

公告時間：2022年6月29日-7月8日結束。

（二）報名

1.報名時間：2022年7月4日至7月8日(上午9:00—11:30，下午15:00-17:30)；

2.報名地點：威遠縣向義鎮便民服務中心(鎮政府內一樓)；

3.報名需提交如下材料:

本人持有效居民身份證原件、戶口簿原件，經就業困難認定的《四川省就業創業電子證》原件，并各交復印件2份;

五、聘用期限

根據內財社【2019】140號和威人社發【2021】72號等公益崗位管理文件規定，上崗時年齡在45-50周歲之間的女性人員、55-60周歲之間的男性人員可上崗至法定退休年齡外，其余上崗的就業困難人員上崗年限最多不超過三年。

六、本公告由威遠縣向義鎮人民政府負責解釋。

聯系人：龍小蘭 聯系電話：0832-8195339

威遠縣向義鎮人民政府

2022年6月29日