根據區委辦、區政府辦《潤州區區級機關事業單位編外用工管理辦法》（鎮潤辦〔2019〕92號）文件精神，為更好地選拔優秀適崗人才，優化環衛人員隊伍，提升環衛服務水平，鎮江市潤州區環境衛生管理所（以下簡稱區環境衛生管理所）現面向社會公開招聘第二批編外用工2人。

一、報考條件、對象

（一）無戶籍限制；

（二）年齡男18周歲以上，45周歲以下（1976年7月1日至2003年12月31日期間出生）；女18周歲以上，35周歲以下（1986年7月1日至2003年12月31日期間出生）；社保符合退休要求的，年齡可適當放寬；

（三）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

（四）具備良好的品行，無違法違紀行為；

（五）具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

二、招聘崗位

具體招聘人數、崗位、資格條件等詳見《2022年鎮江市潤州區環境衛生管理所公開招聘編外用工崗位表（第二批）》（附件1），用工性質為合同制用工。

三、報名和資格審查

（一）報名方式：現場報名

（二）報名時間：2022年7月4日（星期一）—2022年7月8日（星期五）。上午9：30－11：30，下午14:00—17:00，逾期不予受理。

（三）報名地點：區環境衛生管理所（御橋巷1號，區城管局二樓）。

（四）報名所需提交材料：應聘報名者須提供本人有效期內居民身份證、暫住證等應聘崗位所需證書、證明材料的原件和復印件，填寫《2022年鎮江市潤州區環境衛生管理所公開招聘編外用工報名表》1份（附件2）、《2022年鎮江市潤州區環境衛生管理所第二批公開招聘人員編外用工面試考生新冠肺炎疫情防控承諾書》（附件3），交本人近期免冠一寸彩色照片2張。

（五）資格審查：應聘者須對照崗位所要求的資格條件，如實填寫報名表的各項信息，報名時由區環境衛生管理所辦公室對應聘者報名資格進行審核。如發現不符合應聘崗位所應具備的資格條件或有弄虛作假行為的，一經查實，即取消應聘資格。

四、考試方法和內容：

考試采用面試的方式進行，結合招聘崗位特點，重點考察應聘人員的崗位匹配度和綜合素質。面試采取百分制（保留兩位小數），面試成績以60分為最低合格線，達不到最低合格線者不予聘用。

考試當天入場時，考生應提前準備好本人有效期內身份證原件，出示“蘇康碼”，并提供本人考試開考前48小時內（以采樣時間為準，省內外具有相關資質認定的檢測機構均可，下同）新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明（紙質報告、電子報告或“蘇康碼”、檢測機構APP顯示均可，必須含采樣時間信息，下同）。“蘇康碼”為綠碼、現場測量體溫<37.3℃且無干咳等可疑癥狀，并能提供本人考試開考前48小時內新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明的考生，可入場參加考試。

五、體檢和考察

在面試合格分數線內的人員，按崗位招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定進入體檢、考察人選。如招聘崗位人數末位出現成績同分，則加試確定名次。體檢和考察工作由區環境衛生管理所組織進行。因體檢、考察不合格以及棄權等原因出現招聘崗位空缺時，在該崗位的成績合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，聘用審批或備案后不再遞補。根據體檢、考察結果，確定擬聘用人員名單。

六、聘用手續

體檢、考察合格的人員，經審核后在潤州區政府網站(http://www.runzhou.gov.cn/)公示5個工作日，公示期滿無異議的，按有關規定程序辦理人員聘用手續。擬聘用人員試用期為三個月，試用期滿后在一個月內辦結相關手續，擬聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由其本人自行負責處理，逾期視作自動放棄。

七、其他

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。區城管局咨詢電話：0511—85622061；區環境衛生管理所辦公室咨詢電話：0511-85282220；投訴電話：0511-12388。此公告由區環境衛生管理所負責解釋。

附件1：2022年鎮江市潤州區環境衛生管理所公開招聘編外用工崗位表（第二批）

附件2：2022年鎮江市潤州區環境衛生管理所公開招聘編外用工報名表

附件3：2022年鎮江市潤州區環境衛生管理所第二批公開招聘人員編外用工面試考生新冠肺炎疫情防控承諾書

鎮江市潤州區環境衛生管理所

2022年6月29日