2022年上半年浙江杭州市規劃和自然資源局余杭分局招用編外人員公告
2022年上半年杭州市規劃和自然資源局余杭分局公開招用編外人員公告
因工作需要,杭州市規劃和自然資源局余杭分局面向社會公開招用編外人員6名,本次公開招用編外人員工作遵循公開、平等、競爭、擇優和德才兼備原則,現將有關事項公告如下:
一、招用計劃
此次計劃公開招聘編外工作人員6名,其中汽車駕駛員1名、不動產登記窗口工作人員5名(附件1)。
二、招用崗位相關條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守國家法律、法規,具有良好的職業道德;
3、需具備擬招用崗位所需的學歷和年齡要求;
4、身體健康且能勝任崗位工作;
5、具備崗位要求的資格和技能要求,能服從工作安排;
6、戶籍范圍:杭州市常住戶籍人員;
7、年齡要求:窗口服務崗位年齡要求在35周歲及以下(1986年7月1日及以后出生);駕駛員崗位放寬至45周歲及以下(1976年7月1日及以后出生);
8、戶籍取得時間,截止到2022年7月1日;
9、其他應具備的基本條件。
三、有下列情形之一的,不得報考
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產黨黨籍的,被開除公職的;
3.欺壓群眾、橫行霸道,涉及“村霸”、宗族惡勢力、黑惡勢力,群眾反映強烈的;
4.有違背社會主義意識形態行為的,組織或參與邪教組織、非法宗教活動的;
5.有其他不得聘用情形的。
同時,有下列情形之一的,不宜報考:
1.有違法用地、違章建房行為尚未整改,以及近5年內有嚴重損害生態環境行為被查處的;
2.煽動、組織、參與非法上訪,或長期無理上訪,影響社會穩定的;
3.有惡意失信行為被法院納入失信被執行人名單且未撤銷的;
4.因聚眾賭博、嫖娼等被處以治安拘留及以上處罰,或有涉毒問題的;
5.道德品行低劣,影響較壞,在群眾中沒有威信的;
6.有其他不宜報考情形的
四、招聘程序
(一)公開報名
1、報名方式:
報名者請下載并認真填寫《杭州市規劃和自然資源局余杭分局編外人員報名登記表》(附件2),同時附身份證、戶口本(首頁、戶主頁和本人頁)、學歷學位證書、駕駛證(報考駕駛員崗位)等相關資料掃描件,近期1寸正面免冠彩照(電子版),發送至郵箱yhgzzzrs@163.com進行報名,所有報名文件打包成壓縮包,并按照姓名-戶籍-報考崗位進行命名,如有不明事項可在工作日9:00-17:00撥打電話0571-89391683進行咨詢。報名人員提供的掃描件應當清晰完整,報名信息與有效期內的身份證必須一致,所有材料應當真實、準確、有效。凡有提供的電子材料模糊不清難以辨認、材料不全重要信息無法證實、提供虛假材料獲取報考資格或有意隱瞞本人真實情況等的,取消報考資格。
2、報名時間:
2022年7月4日9時至7月10日17時。每名報考人員只能報考一個崗位,逾期不再接受報名。報名人數不足招用崗位人數1:2的,將酌情核減或取消招用計劃。
(二)資格審核
資格審核時間2022年7月11日9時至7月13日17時,根據招聘要求和條件,進行報名人員資格初審,初審通過后,以郵件形式告知符合條件的應聘人員的準考證并參加筆試。
(三)筆試
1.筆試時間:暫定2022年7月23日上午,具體時間與地點以準考證信息為準,必要時根據新冠肺炎疫情防控相關要求進行調整。
2.筆試內容:綜合基礎知識和綜合應用能力(由客觀題和主觀題組成)一科。
3.考生必須同時攜帶準考證和有效期內的第二代身份證(兩證缺一不可),按準考證上規定的時間和地點參加筆試。
4.筆試后一周左右在微信公眾號(余杭規劃和自然資源)公布面試入圍名單,和其他考生成績。
(四)資格復審及面試
在現場面試考核前進行資格復審(需提供相關材料的原件及復印件,不符合條件的取消面試資格)。資格復審及面試具體時間、地點另行通知。
資格復審材料:本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學歷(學位)證書以及其他報考職位所需的證件(證明)等有關證件(證明)原件及復印件。
資格復審合格者進入面試環節。根據崗位筆試成績從高分到低分按招用崗位計劃數1:3比例確定面試對象。招用崗位筆試合格人數不足規定比例的,按實際人數確定面試對象。若取得面試資格的人員確認不參加面試的,可在該招用崗位筆試成績合格人員中從高分到低分依次遞補。
五、體檢、考察及聯合審查
面試考核后,將按照筆試成績50%、面試成績50%的比例折算個人綜合成績,體檢、考察對象根據綜合成績從高分到低分按崗位招用計劃1:1比例確定。
體檢及考察由招用單位組織實施,一般參照事業單位工作人員招用體檢及考察的相關標準和規定執行。聯合審查由區人力社保局聯合紀檢、公檢法、城建(防違控違)和信訪等部門開展。體檢時間及地點由招用單位另行通知。
體檢或考察不合格的,放棄體檢或考察資格的,由招用單位及其主管部門按照擇優原則視情況決定是否遞補,若遞補的,則在本崗位面試合格人員中,按綜合成績從高分到低分依次遞補(如綜合成績同分,按面試成績為先)。
六、招用
對擬招用人員由主管部門負責在余杭區政府門戶網站上進行公示,公示時間不少于5個工作日。
公示結束后,辦理招用手續,試用期按勞動合同法有關規定執行。
七、其他事宜
1.考生提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的,或在招聘過程中出現違紀違規行為的,一經查實,取消報考及聘用資格。對考生所提交的個人資料予以保密,不會將考生登記的個人信息用于與招用無關的其它用途,報名資料恕不退還。
2.報考人員參加考試,必須嚴格遵循余杭區人事考試相關的疫情防控指引要求。
3.薪資待遇按余杭區編外用工相關規定標準執行。
4.本公告未盡事宜,由杭州市規劃和自然資源局余杭分局組織人事科負責解釋,聯系方式0571-89391683。
杭州市規劃和自然資源局余杭分局
2022年6月30日
附件1:2022上半年杭州市規劃和自然資源局余杭分局公開招用編外人員計劃表.xls
附件2:杭州市規劃和自然資源局余杭分局編外人員報名登記表.doc