2022年馬鞍山市婦幼保健院面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）、《馬鞍山市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法（暫行）》（馬人社〔2011〕21號(hào)）規(guī)定和要求，結(jié)合用人需求與醫(yī)院實(shí)際，現(xiàn)將2022年馬鞍山市婦幼保健院面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、馬鞍山市婦幼保健院簡(jiǎn)介

馬鞍山市婦幼保健院成立于1974年，現(xiàn)已成為一所集醫(yī)療、預(yù)防、保健、教學(xué)與科研為一體，以婦幼保健、婦產(chǎn)科和兒科為特色的三級(jí)甲等婦幼保健院，是安徽醫(yī)科大學(xué)教學(xué)醫(yī)院、公共衛(wèi)生碩士培訓(xùn)基地，安徽省住院醫(yī)師婦產(chǎn)科、兒科規(guī)范化培訓(xùn)基地。年門急診逾100萬(wàn)人次、住院逾1.7萬(wàn)人次、手術(shù)逾5000臺(tái)次、分娩總數(shù)突破8000例，連續(xù)二十年位居全市第一。醫(yī)院編制床位數(shù)550張，總建筑面積5.09萬(wàn)平方米，在職職工695人，其中衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員601人，占全院職工的86.5%。醫(yī)院先后獲全國(guó)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)先進(jìn)集體、全國(guó)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范醫(yī)院”、“安徽省職工職業(yè)道德建設(shè)標(biāo)兵單位”、安徽省母嬰安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位、市“三八紅旗集體”、市“十佳道德模范集體”等國(guó)家、省、市多項(xiàng)榮譽(yù)。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘；

（二）堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

三、招聘計(jì)劃

公開(kāi)招聘崗位39個(gè)。具體見(jiàn)《2022年馬鞍山市婦幼保健院面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》（附件1）。

四、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的全日制普通高校應(yīng)、歷屆大學(xué)專科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄；

（二）政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，身心健康；

（三）具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)或技能及其他條件，未受過(guò)紀(jì)律處分；

（四）符合崗位所需的其他條件，具體見(jiàn)《2022年馬鞍山市婦幼保健院面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。

1.崗位計(jì)劃表中“學(xué)歷、學(xué)位”界定：崗位計(jì)劃表中“學(xué)歷、學(xué)位”界定：“本科”指具有本科學(xué)歷的人員。“學(xué)士學(xué)位”指具有學(xué)士學(xué)位的人員。其他學(xué)歷、學(xué)位的界定同上。要求提供學(xué)歷學(xué)位的招聘崗位，學(xué)歷與學(xué)位的專業(yè)須一致。

2.執(zhí)業(yè)資格為須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證或執(zhí)業(yè)護(hù)士證。

3.崗位計(jì)劃表中“35周歲及以下”為“1986年7月13日（含）以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算依此類推）。工作經(jīng)歷要求，按足年計(jì)算，截止時(shí)間為2022年6月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

4.崗位計(jì)劃表中“專業(yè)（代碼）”主要依據(jù)教育部專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄等設(shè)置；已明確為具體專業(yè)、二級(jí)學(xué)科的，相近、相關(guān)專業(yè)不得報(bào)考；畢業(yè)證書(shū)上專業(yè)后面帶括號(hào)的信息，只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認(rèn)定為專業(yè)（教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”自帶括號(hào)的除外），報(bào)考人員只能以括號(hào)外的專業(yè)名稱報(bào)考相符合的崗位；報(bào)考人員不得以畢業(yè)證書(shū)上的輔修專業(yè)進(jìn)行報(bào)考。

5.崗位計(jì)劃表中的“職稱”為“衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)資格”或報(bào)考崗位相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合崗位招聘條件的人員；

2.現(xiàn)役軍人；

3.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；

4.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

五、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、考試、體檢與考察、公示與聘用等程序依次進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告。2022年7月7日在馬鞍山市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站（http://wjw.mas.gov.cn/）、馬鞍山市婦幼保健院網(wǎng)站（https://www.masfy.net/）、馬鞍山市婦幼保健院微信公眾號(hào)發(fā)布公告。

（二）報(bào)名與資格審查

1.網(wǎng)上報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2022年7月13日-7月19日。

報(bào)名方式：報(bào)考人員登陸馬鞍山市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站（wjw.mas.gov.cn）、馬鞍山市婦幼保健院網(wǎng)站（www.masfy.net）、馬鞍山市婦幼保健院微信公眾號(hào)，下載《2022年馬鞍山市婦幼保健院面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員報(bào)名資格審查表》（附件2），如實(shí)、準(zhǔn)確、填寫(xiě)各項(xiàng)后發(fā)送至馬鞍山市婦幼保健院電子郵箱（massfybjyrsk@163.com），郵件主題須為：崗位代碼+姓名+學(xué)歷。

報(bào)考人員需提供以下資料：

（1）《2022年馬鞍山市婦幼保健院面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員報(bào)名資格審查表》（附件2）和《承諾書(shū)》（附件3）；

（2）本人有效身份證；

（3）學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)；

（4）應(yīng)屆畢業(yè)生持“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)”或“畢業(yè)生就業(yè)推薦表”（加蓋學(xué)校公章）；

（5）近期免冠彩色一寸證件照（電子版）；

（6）有工作經(jīng)歷要求的，還需提供相關(guān)證明材料：勞動(dòng)（聘用）合同原件及復(fù)印件、社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)單等；

（7）其他報(bào)考崗位要求的相關(guān)證書(shū)證明等材料。

報(bào)名材料需同時(shí)掃描成PDF格式，形成附件材料上傳報(bào)名郵箱。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

本次招聘崗位不設(shè)置開(kāi)考比例要求，符合崗位報(bào)名條件的人員全部參加考試。

2.資格初審及復(fù)審。

資格初審在報(bào)名結(jié)束后3天內(nèi)完成，根據(jù)報(bào)名條件對(duì)應(yīng)聘人員提供材料進(jìn)行資格審查。

資格初審合格者將進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)，人員名單將于2022年7月21日在馬鞍山市婦幼保健院網(wǎng)站（www.masfy.net）公布。資格復(fù)審安排在2022年7月29日上午8:00-12:00，審查地點(diǎn)為馬鞍山市婦幼保健院組織人事科（馬鞍山市婦幼保健院7號(hào)樓4樓406室）。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、招聘崗位要求的相關(guān)證書(shū)證明等原件以及報(bào)名資格審查表等材料。資格復(fù)審合格人員給予發(fā)放準(zhǔn)考證。

資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程，報(bào)考人員提供的報(bào)考資料必須真實(shí)完整。凡弄虛作假、與事實(shí)不符，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。

（三）考試

1.考試方式

考試方式為綜合面試，主要考查報(bào)考人員的綜合素質(zhì)等。時(shí)間為每人15分鐘，以百分制計(jì)算。設(shè)立面試考官組，由7名考官組成。評(píng)分根據(jù)考評(píng)人數(shù)及打分情況，按去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分計(jì)算，成績(jī)計(jì)算保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生本人宣布。綜合面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，成績(jī)低于60分（不含）的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。70分及以上。方可進(jìn)入體檢與考察程序。若考生面試成績(jī)相同，則采取加試的方法確定，加試時(shí)間另行通知。

2.時(shí)間、地點(diǎn)

綜合面試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統(tǒng)一面試的考生，不予參加考試。

應(yīng)聘人員面試成績(jī)?cè)隈R鞍山市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站、馬鞍山市婦幼保健院網(wǎng)站公布。

（四）體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘人員成績(jī)由高分到低分的順序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體實(shí)施。

體檢工作參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)) 和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。體檢合格者，進(jìn)入考察程序。

考察主要是全面了解掌握考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面情況。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，直至該崗位不再有遞補(bǔ)人員。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

（五）公示與聘用

對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員，在馬鞍山市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站（wjw.mas.gov.cn）、馬鞍山市婦幼保健院網(wǎng)站（www.masfy.net）網(wǎng)站公示7天，對(duì)公示無(wú)異議的人員或公示結(jié)果不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定，或未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的，或未能在2022年9月30日前提供招聘崗位所要求相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證書(shū)原件的報(bào)考人員，取消其聘用資格，不再遞補(bǔ)。

六、簽約聘用

對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定，或未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的，或未能在2022年9月30日前提供招聘崗位所要求相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證書(shū)原件的報(bào)考人員，取消其聘用資格，不再遞補(bǔ)。

聘用人員納入社會(huì)化用人控制員額管理，簽訂全日制用工勞動(dòng)合同。工資福利待遇按照事業(yè)單位現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

七、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作各環(huán)節(jié)接受相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘程序、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良后果的，將宣布招聘無(wú)效、給予通報(bào)批評(píng)并追究相關(guān)責(zé)任。對(duì)違反工作紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定予以處理。

咨詢電話：0555-2364029（馬鞍山市婦幼保健院組織人事科）

監(jiān)督舉報(bào)電話：0555-2364034（馬鞍山市婦幼保健院監(jiān)察室）

馬鞍山市婦幼保健院

2022年7月6日

附件1

2022年馬鞍山市婦幼保健院面向社會(huì)公開(kāi)

招聘崗位計(jì)劃表