2022年上海市建筑工程學校招聘信息
上海市建筑工程學校2022年公開招聘信息
上海市建筑工程學校建于1960年，由上海建工集團創辦，2014年7月劃轉至上海市教委，經過60余年的不懈發展，逐步形成了以建筑工程專業群為主、具有鮮明建筑特色的全日制國家級重點中等專業學校，2018年成為國家中等職業教育改革發展示范校，連續兩屆榮獲“上海市文明校園”稱號。
為適應學校的轉型發展，進一步加強師資隊伍建設，拓寬選人用人渠道，現根據《上海市事業單位公開招聘人員辦法》（滬人社規〔2019〕15號），按照公開、公平、公正、擇優的原則，面向社會招聘。
一、基本具備條件
1、遵紀守法，品行端正，身體健康；
2、熱愛教育事業，具有良好的政治素質、思想素質和道德素質，有較強的服務意識和奉獻精神；
3、具備崗位所需的學歷、專業、資格、技能等條件；
4、應聘人員年齡一般在40歲以下，具有高級專業技術職務的人員年齡可適當放寬；符合我校高層次人才引進標準的應聘人員，年齡在45周歲以下；
5、外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內），計算截止時間為2022年6月30日。
二、招聘崗位人數及部分招聘職位說明
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序號 |
需求崗位 |
專業 |
人數 |
崗位要求描述 |
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1 |
土木水利類 專業帶頭人 |
土建施工、建筑設備、工程管理、工程造價類相關專業 |
2 |
專業帶頭人，一般應具有碩士及以上學歷，具有高級職稱，土建施工、建筑設備、工程管理、工程造價類相關專業，具備相關職業資格證書，能負責專業規劃與建設，能承擔專業團隊建設工作； |
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特別優秀者可適當放寬相關條件； |
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根據我校人才引進和激勵政策，本次招錄且符合引進條件的，經評審評定后，可按標準享受相應的一次性獎勵。 |
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2 |
護理專業 帶頭人 |
護理專業 |
1 |
專業帶頭人，一般應具有碩士及以上學歷，具有高級職稱，護理類相關專業，具備相關職業資格證書，能負責專業規劃與建設，能承擔專業團隊建設工作； |
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特別優秀者可適當放寬相關條件； |
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根據我校人才引進和激勵政策，本次招錄且符合引進條件的，經評審評定后，可按標準享受相應的一次性獎勵。 |
三、招聘流程
1、報名時間方式
本次應聘采用電子郵件形式報名，請應聘人員下載并填妥《上海市建筑工程學校應聘人員登記表》與個人簡歷及相關證書掃描件（文件命名格式：應聘崗位-姓名-應聘人員登記表/個人簡歷/證書；郵件主題格式：應聘崗位-姓名）一同發送至指定郵箱：renshi601@qq.com。
應聘人員應如實提交應聘材料，凡弄虛作假的，一經查實，即取消報名資格。報名期間謝絕來電、來信、來訪。
收取應聘資料時間：即日起至2022年8月7日止。應聘信件及應聘資料不予退還，敬請見諒。
2、資格審查
每名應聘者原則上只能報名應聘一個招聘崗位。學校將對收到的應聘材料進行篩選與審查，在符合招聘條件的應聘人員中擇優進行面試。
3、考核
學校根據招聘職數，原則上按照不低于1:3的比例擇優確定考核人員名單。主要考核測試應聘人員崗位專業知識、業務能力和綜合素質，采用現場面試筆試、情景模擬、實際操作等多種方式進行。面試當天須攜帶報名郵件資料所有資料原件。
4、考察與體檢
根據考核結果，確定擬錄用人員，對其組織考察與體檢（主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄；體檢醫院為本市二級甲等及以上公辦醫療機構）。
5、擬聘人員的確定與公示
根據考核、考察、體檢結果，對擬錄用人員在“上海市人力資源和社會保障局”官網和本單位網站上進行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議后，報上級主管部門上海市教育委員會審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議，影響聘用的，根據查實結果確定是否錄用。
四、相關待遇和激勵政策
上述人員一經錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規定執行。
為吸引更多的高層次人才，根據我校人才引進和激勵政策，本次招錄且符合引進條件的，經評審評定后，可按標準享受相應的一次性獎勵（專業帶頭人、學科骨干、行業大師、儲備人才）。
五、聯系方式
聯系人：周老師、張老師
聯系電話：54871875
監督電話：54871876
