2022年甘肅平涼靈臺縣招聘中小學幼兒園教師32人公告
根據人社部辦公廳、教育部辦公廳《關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發〔2022〕21號）和市人社局《關于進一步做好公開招聘促進就業工作的通知》（平人社通〔2022〕171號）文件精神，為解決我縣部分學校師資短缺薄弱的問題，經匯報縣委、縣政府同意，決定面向社會公開招聘一批中小學幼兒園教師，現將有關事宜公告如下：
一、招聘名額
靈臺縣2022年教育系統事業單位公開招聘中小學幼兒園教師32名（具體招聘名額及崗位見附件1）。
二、招聘對象
?？疲ǜ呗殻┘耙陨蠈W歷未就業的應往屆普通高校畢業生，靈臺生源或靈臺戶籍。
三、招聘條件
1.遵紀守法，品行良好，熱愛教育事業；
2.靈臺生源或靈臺戶籍（因婚等將戶籍遷入靈臺縣的需提供結婚證、戶口本等相關證明，戶籍遷入截止時間為2022年7月11日）。
3.取得教師資格證或持有教育部考試中心頒發的《中小學教師資格考試合格證明》，根據《關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發〔2022〕21號）文件有關規定，對于在2021年及2022年教師資格考試中受疫情影響考生（2021年及2022年中小學教師資格考試筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”），此類考生可參加本次招聘，通過招聘的此類考生可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加考試并取得教師資格。用人單位與未取得教師資格證先上崗人員簽訂聘用合同時，約定一年試用期，先上崗人員在試用期內未取得教師資格證的依法解除聘用合同。
4.專科（高職）和本科學歷畢業生年齡30周歲及以下（1992年7月11日及以后出生），研究生學歷畢業生年齡35周歲及以下（1987年7月11日及以后出生）。
5.持有《就業報到證》（就業報到證有具體就業單位的，需提供與就業報到證就業單位一致的《解約函》或《解除勞動合同協議》）的未就業畢業生。
6.應符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規規定的普通話水平、身體條件和心理條件，符合新時代中小學（幼兒園）教師職業行為十項準則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。
7.2022年應屆高校畢業生須于2022年7月31日前（或按相關規定）取得相應畢業證書、學位證書。
8.符合招聘崗位具體要求。
有下列情形之一的，不得報考：
1.不符合崗位招聘條件的人員。
2.在各級人事考錄招聘考試中因違紀違規行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員。
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
4.現役軍人。
5.試用期未滿的機關事業單位工作人員。
6.提供虛假證件及材料的。
7.事業單位公開招聘規定需要回避的。
8.法律、法規規定不得報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形。
四、招聘程序
（一）組織報名。
1.報名時間：2022年7月11日至7月13日（8：30-12：00，14：30-18：00）
2.報名地點：靈臺縣教育局（206室）
3.報名方式：
采取現場報名的方式進行報名和資格初審。報名時，畢業生須持本人身份證、戶口本、畢業證、教師資格證、就業報到證等證件原件并提交復印件1份，填寫《靈臺縣公開招聘中小學幼兒園教師報名登記表》（附件2）一式2份，提交本人近期2寸彩色免冠照片4張。報名時須現場簽訂《承諾書》，對本人提交的證件資料真實完整性以及學歷、專業等條件進行承諾。
（二）資格審查。
報名結束后，由縣人社局、縣教育局按照招聘條件對報考人員進行資格審查。應聘人員應對其所提交的報考信息和材料的真實性負責，如有弄虛作假，取消應聘資格。
（三）筆試。
時間地點：2022年7月18日，地點以準考證通知地點為準。
通過資格審查的報考人員方可進入筆試環節，筆試由縣人社局、縣教育局組織，采用閉卷形式進行，總分100分。
（四）面試。
時間地點：2022年7月22日，地點以面試通知單通知的地點為準。
筆試成績公布后，依據筆試成績由高分到低分依次排序，由縣人社局、縣教育局嚴格按照招聘計劃1:3的比例確定進入面試人員。達不到1:3時，由縣人社局、縣教育局劃定面試合格線，并在面試前書面通知應聘者。末位并列人員一并進入面試環節。
面試實行百分制。應聘靈臺一中、靈臺二中教師崗位的人員主要考察應聘者的教育教學基本功，采取講授公開課的方式進行面試，在規定時間內對指定課題進行備課，備課結束后面對考官進行講課，由考官根據講課情況現場量化打分，備課時間為30分鐘，講課時間嚴格控制在20分鐘以內。應聘職業中專教師崗位的人員主要考察應聘者的技能操作能力，采取職業技能實際操作能力測試的方式進行面試，在規定時間內完成指定的職業技能操作任務，由考官根據技能操作情況現場量化打分，現場技能操作時間嚴格控制在30分鐘以內。應聘鄉鎮幼兒園教師崗位的人員主要考察應聘者的藝術素養，采取現場才藝展示的方式進行面試，才藝展示為器樂演奏、唱歌、舞蹈、簡筆畫4項中任選一項展示，才藝展示時間嚴格控制在6分鐘以內。
（五）人選確定。
面試結束后，靈臺一中、靈臺二中和鄉鎮幼兒園崗位按照筆試成績（100分）×60%+面試成績（100分）×40%計算總成績，職業中專崗位按照筆試成績（100分）×50%+面試成績（100分）×50%計算總成績，總成績保留小數點后兩位。依據考生總成績從高分到低分依次排序確定擬招聘人員。當名額末尾總成績并列時，筆試成績高者優先聘用。鄉鎮幼兒園崗位確定的擬招聘人員按照從高分到低分的順序自愿選擇崗位。
（六）體檢和考察。
1.體檢。擬招聘人員確定后，由縣人社局、縣教育局統一組織在指定的醫院體檢，體檢參照新錄用公務員體檢標準和程序進行。體檢不合格者，取消聘用資格。擬聘人員對體檢結論如有異議，須在公布體檢結論之日起7日內提出復檢申請。復檢只能在指定時間、指定醫院進行1次，結果以復檢結論為準。體檢和復檢費用均由體檢者本人自理。
體檢不合格出現招聘崗位人員空缺時，按總成績排序由高分到低分依次等額遞補（達不到面試合格線人員，不得遞補）。
2.考察。體檢合格者確定為考察對象。由縣人社局、縣教育局組織對擬招聘人員的政治思想、道德品質等情況進行考察，形成書面考察結論。
（七）公示。考察合格的應聘人員，由縣人社局、縣教育局在靈臺門戶網站、靈臺人社發布、靈臺教育微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。公示期間，對反映的問題進行查證，若發現有弄虛作假及其他不符合招聘條件的，取消其聘用資格，形成的崗位空缺按總成績由高分到低分依次等額遞補，并對遞補人員進行公示，公示期為5個工作日。
（八）備案。公示期滿，對公示無異議的擬聘用人員，按程序報市人社局備案。
（九）聘用。對備案核準的人員，按規定程序簽訂事業單位聘用合同，辦理聘用手續，落實事業單位工作人員相關待遇。聘用人員5年內不得調離教育系統，簽訂聘用合同人員實行一年試用期，試用期滿考核不合格的解除聘用合同。
五、疫情防控
在公開招聘組織實施過程中，按照靈臺縣新冠肺炎疫情防控有關要求，落實相關防疫措施?？忌鷳S時關注靈臺縣新冠肺炎疫情防控領導小組辦公室公告，按要求做好個人疫情防控?？忌诳记皯炇稹兑咔榉揽貍€人健康信息承諾書》（附件3），承諾已知悉告知事項和防疫要求，自愿承擔因不實承諾應承擔的相關責任。凡隱瞞或謊報接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測等造成不良后果的，取消考試資格，終止考試，如有違法情況，將依法追究法律責任。
本次公開招聘全程接受紀檢監督。
監督電話：縣紀委監委0933-3621311
咨詢電話：縣人社局 0933-3625589
縣教育局0933-5938681
中共靈臺縣委機構編制委員會辦公室
靈臺縣人力資源和社會保障局
靈臺縣教育局
2022年7月8日
附件1：靈臺縣2022年公開招聘中小學幼兒園教師崗位列表.xlsx
