根據(jù)《神農(nóng)架林區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法》，為加強(qiáng)公安輔警隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要，林區(qū)公安局現(xiàn)面向社會(huì)招聘輔警18名。招聘公告如下：

一、聘用職位

神農(nóng)架林區(qū)公安局輔警職位18名，其中男性16名，女性2名。需服從公安機(jī)關(guān)統(tǒng)籌調(diào)度安排。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，愛國誠信，品行端正。

2、品行端正、身心健康，有較強(qiáng)的吃苦耐勞精神和服務(wù)意識。

3、年滿18周歲，40周歲以下(1982年7月11日以后出生)，不限戶籍、地域。

4、具有高中以上文化程度，退役軍人是黨員的可放寬到初中文化程度。

5、身體健康，身體條件符合國家錄用公務(wù)員特殊標(biāo)準(zhǔn)(公安機(jī)關(guān)考試錄用人民警察標(biāo)準(zhǔn))，無殘疾，家族無癲癇、精神疾病等病史，五官端正。

6、自簽訂勞務(wù)合同之日起必須在本單位服務(wù)1年以上。

下列人員不得應(yīng)聘：

1、在職的林區(qū)公安局(含木魚分局特勤大隊(duì))輔警。

2、涉嫌犯罪的;曾因犯罪被刑事處罰的；曾因結(jié)伙斗毆、盜竊、詐騙、哄搶、搶奪、敲詐勒索等行為，受到行政拘留處罰的；或者受過強(qiáng)制隔離戒毒、收容教育等限制人身自由行政強(qiáng)制措施的；或者有吸毒行為或有吸毒史的。

3、因嚴(yán)重違紀(jì)、違規(guī)被開除、辭退或者解聘的。

4、有較嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。

5、參加非法組織、邪教組織或者從事危害國家安全活動(dòng)的。

6、對中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度有較嚴(yán)重的不滿情緒，散布過惡意攻擊、詆毀中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度言論，或者有可能實(shí)施極端行為的。

7、道德品質(zhì)低下，或有嚴(yán)重?fù)p害社會(huì)公德行為的。

8、三代以內(nèi)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的。

9、國家、省規(guī)定的其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的情形。

三、招聘程序

1、報(bào)名及資格審查。應(yīng)聘人員持本人身份證、畢業(yè)證、大專以上學(xué)歷需在學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、退役軍人還需持退伍證，原件及復(fù)印件各一份，近期一寸免冠正面彩色登記照一張，到林區(qū)佳信人才服務(wù)有限公司(地址：原就業(yè)局大廳，聯(lián)系電話：3338866，聯(lián)系人：譚英武)現(xiàn)場報(bào)名，填寫報(bào)名登記表。不接受網(wǎng)上報(bào)名、信函報(bào)名或電話報(bào)名，同時(shí)進(jìn)行資格審查。報(bào)名及資格審查自公告發(fā)布之日起至2022年7月22日止，法定節(jié)假日不接待報(bào)名。

2、組織考試。考試分筆試和面試，由公安局、林區(qū)佳信人才服務(wù)有限公司、林區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。筆試分?jǐn)?shù)占總成績的50%，面試分?jǐn)?shù)占總成績的50%。

3、退役軍人加分政策。服兵役期間獲得嘉獎(jiǎng)每次加0.5分，軍齡每年加0.5分，榮立三等功每次加3分。所有加分累計(jì)不超過5分，加分直接計(jì)入總成績。

4、體能測評。由公安局負(fù)責(zé)組織，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。參加體能測評人員按照招聘計(jì)劃1:1.2的比例，以總成績由高到低順序確定，當(dāng)總成績排序出現(xiàn)成績末位并列的，并列者同時(shí)確定為參加體能測評人員。參加體能測評人員達(dá)不到1:1.2比例的，應(yīng)聘人員全部確定進(jìn)入體能測評。體能測評項(xiàng)目為：男子1000米跑，女子800米跑；10米×4往返跑；縱跳摸高。體能測評成績當(dāng)場公布。體能測評為達(dá)標(biāo)性測評，達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)附后（附件1），其中任意一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)即為不合格。體能測評不合格人員不得進(jìn)入體檢。

4、體檢。由公安局負(fù)責(zé)組織，體檢人員按招聘計(jì)劃1:1的比例確定，若參加體檢人員達(dá)不到1:1比例時(shí)，體能測評合格人員全部確定進(jìn)入體檢。體檢人員名單、體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢出現(xiàn)不合格情形時(shí)，從體能測評合格人員中按面試得分情況由高到低依次遞補(bǔ)，無人員遞補(bǔ)時(shí)，減少本次招聘數(shù)額。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。

5、考察。體檢合格人員由公安局負(fù)責(zé)進(jìn)行考察，考察結(jié)論不合格的，從體能測評合格人員中按面試得分情況由高到低依次遞補(bǔ)。

6、公示。對擬聘用人員，在“神農(nóng)架人才人事考試網(wǎng)”網(wǎng)站(http://www.snjrsks.com)公示5天，公示期滿無異議的人員，予以聘用。

四、聘用方式

林區(qū)公安局與林區(qū)佳信人才服務(wù)有限公司簽訂用人協(xié)議;林區(qū)佳信人才服務(wù)有限公司與輔警本人簽訂勞動(dòng)合同，合同期限兩年，合同期滿經(jīng)考核合格的續(xù)簽合同。

五、薪酬待遇

應(yīng)聘者一經(jīng)正式聘用，試用期滿合格，即享受輔警待遇，享受國家規(guī)定的五項(xiàng)保險(xiǎn)，可自愿申請加入公安局工會(huì)組織。

六、相關(guān)要求

應(yīng)聘者須如實(shí)填寫報(bào)名等環(huán)節(jié)的申報(bào)事項(xiàng)，報(bào)名時(shí)須提供聯(lián)系方式，保持通訊工具暢通，如遇聯(lián)系不上情形，即視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。

神農(nóng)架林區(qū)公安局

2022年7月11日

附件一：體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)