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2022年天津中德應用技術大學招聘12人方案

來源:天津市工業和信息化局 2022-07-12 16:33:11

天津中德應用技術大學2022年公開招聘輔導員、碩士教師、其他專業技術崗位工作人員方案

 

根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法》等有關文件要求,結合本單位人員需求實際情況,擬面向社會公開招聘工作人員12名,現將有關事項公告如下:

一、招聘單位基本情況

天津中德應用技術大學是教育部批準成立的國內第一所公辦本科層次應用技術大學,是市委市政府確立的一流應用技術大學建設單位。學校秉承“崇實 求精 致良知”的校訓和“海納百川 敬業樂群”的中德精神,全力推進世界一流應用技術大學建設。學校坐落在渤海之濱的天津海河教育園區,隸屬于天津市工業和信息化局,占地面積1000畝,聚焦服務工業,科技創新與技術服務成效顯著。學校擁有天津市工程技術中心等省部級科研平臺5個,共建國家地方聯合工程研究中心、企業重點實驗室等科研平臺15個,擁有基礎和專業實驗室365個,教學科研儀器設備總值5億元、2萬余臺套。學校學歷教育聚焦制造業和制造類服務業,涵蓋先進制造技術、自動化技術、航空航天技術與服務等9大專業組群,現有22個本科專業,29個高職專業。2020年,學校獲批碩士學位授予單位和機械碩士(0855)專業學位授權點。

二、招聘方案發布及崗位

公開招聘方案于2022年7月11日在天津市工業和信息化局網站通知公告專欄(http://gyxxh.tj.gov.cn/ZWXX5652/TZGG644/2022n/)、天津中德應用技術大學網站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)發布。

具體招聘崗位見《天津中德應用技術大學2022年公開招聘輔導員、碩士教師、其他專業技術崗位工作人員計劃表》(附件)。

三、招聘人員條件

(一)應聘人員應具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位所需要的專業或技能,參照教育部發布的專業指導目錄執行;

5.具有適應崗位要求的身體條件;

6.具備擬報考崗位所需要的資格條件;

7.非津生源應屆畢業生需符合天津市落戶條件;

8.應聘人員所學國內外高等院校自主設置的專業,注重專業內容實質,其專業方向與招聘專業方向要求一致的視為符合專業條件;

9.應聘人員須在2022年12月31日前取得畢業證、學位證;

10.應屆畢業生是指2022屆離校未就業的畢業生,以及2020、2021年畢業后未就業的高校畢業生。2020、2021、2022年畢業的能夠提供報到證或派遣證的非全日制畢業生可按應屆生對待。

(二)凡有下列情況之一者,不得報考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.正在接受立案審查的人員;

3.曾受過黨紀、政紀、校紀處分的人員;

4.在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為,在禁考期限內的人員;

5.全日制在讀的非應屆畢業生;

6.現役軍人;

7.定向及委托培養的高校畢業生,經委培單位同意應聘的人員除外;

8.列為失信聯合懲戒對象,被依法限制招聘為事業單位工作人員的人員;

9.聘用后即構成回避關系的招聘崗位;

10.法律規定不得聘用的其他情形的人員。

四、公開招聘程序

按照《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法》等文件規定的程序開展招聘工作。

(一)報名

招聘方案發布時間不少于7個工作日,報名時間不少于5天。具體報名起止時間為2022年7月20日至7月26日,相關說明將在天津中德應用技術大學網站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)通知。非報名時間或通過其他方式報名無效,每人限報一崗。

(二)資格初審

學校根據報名及崗位需求情況,對應聘人員進行資格初審。通過資格初審人員名單將在天津中德應用技術大學網站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)發布(因為工作量較大,不符合我校本次招聘條件者恕不另行通知)。

崗位招聘計劃數與實際通過資格初審人數之比低于1:3,相應調減招聘崗位計劃或取消該崗位招聘。報考不能開考崗位的考生可在相應時間(另行通知)進行網上改報。

(三)考試

1.筆試

筆試具體安排將在天津中德應用技術大學網站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)發布,筆試分為公共科目和專業科目,主要測試基本素質和綜合能力,滿分各為100分,筆試成績=公共科目成績×50%+專業科目成績×50%,保留一位小數。筆試成績由高分到低分排序,根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選數1:3的比例確定各崗位進入面試的人員。招聘崗位進入面試人員人數比例達不到1:3時,按照該崗位進入面試的實際人數進行。

2.資格復審

進入面試的人員需持相關材料到指定地點進行資格復審,具體時間、地點及材料要求等將在天津中德應用技術大學網站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)另行通知。未通過資格復審人員無資格進入下一環節;未按照規定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。

3.心理素質測評

通過資格復審人員需參加心理素質測評,具體安排將在天津中德應用技術大學網站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)另行通知。測試結果提供給面試評委作為參考,不計入考試總成績。

4.面試

(1)輔導員崗位

面試為結構化面談,主要考核應聘人員的整體素質和綜合能力。面試時間、地點及要求等將在天津中德應用技術大學網站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)另行通知。面試成績滿分為100分,及格線為60分,保留一位小數。面試成績低于及格線的不能進入下一環節。

(2)碩士教師崗位

面試主要考核應聘人員專業知識、業務能力和綜合素質等,主要以試講、答辯、實際操作等方式進行。面試時間、地點、方式及要求等將在天津中德應用技術大學網站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)另行通知。面試成績滿分為100分,及格線為60分,保留一位小數。面試成績低于及格線的不能進入下一環節。

(3)其他專技崗

面試主要考核應聘人員的整體素質和綜合能力。面試時間、地點及要求等將在天津中德應用技術大學網站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)另行通知。面試成績滿分為100分,及格線為60分,保留一位小數。面試成績低于及格線的不能進入下一環節。

5.成績核算及公布

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,考試總成績滿分100分,及格線為60分,保留兩位小數。于面試結束后7個工作日內在天津中德應用技術大學網站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)發布。考試總成績由高分到低分排序,按照招聘崗位1:1的比例,確定參加體檢人員名單。面試成績或考試總成績不及格者無資格進入體檢環節。若應聘人員總成績出現并列,造成進入體檢環節人數超出崗位聘用計劃數的情況,按照筆試成績高者優先的原則確定進入體檢環節人員。如仍出現并列情況,則一同確定為參加體檢人員。

(四)體檢

進入體檢環節的人員按照學校統一要求進行體檢,費用自理。體檢項目、標準,在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前,參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。

體檢不合格、復檢仍不合格人員,取消應聘資格。凡未按規定時間、地點、方式和要求參加體檢、復檢的應聘人員,視為自動放棄應聘資格。

(五)考察

體檢合格者進入考察環節。考察內容由兩部分組成:一是背景審查,由學校對其思想政治表現等進行審查;二是工作考察,由學校用人部門對其進行師德師風和工作能力考察。考察期滿,用人部門出具考察鑒定,考察鑒定不合格者無資格進入下一環節。未按規定時間、地點、方式和要求參加考察或辦理手續的應聘人員,視為自動放棄應聘資格。

(六)公示與聘用

學校將根據考核、體檢和考察的結果,經校長辦公會研究,擇優確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發布的范圍一致,公示時間為7個工作日。

公示期滿,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,學校按照規定程序辦理聘用手續;對有嚴重問題并查有實據的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用。

擬聘人員需在公示后6個月內辦理完畢入職手續,除特殊情況經學校同意可適當延長報到時限外,其他均視為自動放棄。對于未能按期取得畢業證和學位證者或未能在規定時限內報到者,學校將取消其聘用資格。

學校實行事業單位聘用制,聘用人員為學校正式員工,學校與之簽訂事業單位聘用合同,職務晉升、獎懲、各類保險和工資待遇等按照國家、天津市和學校相關政策執行。

公開招聘各環節出現不合格、自動放棄等情況時,單位按照規定程序和時限,依據應聘人員考試成績由高分到低分依次遞補。若出現崗位空缺時,可由單位在網站公開招聘專欄再次發布報名時間及安排。

(七)其他

如因防疫等不可抗力因素需對招聘工作進行調整的,將在天津市工業和信息化局網站通知公告專欄(http://gyxxh.tj.gov.cn/ZWXX5652/TZGG644/2022n/)、天津中德應用技術大學網站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)發布調整信息并通過短信方式將相關安排發送至應聘人員預留手機號,請密切關注。

五、紀律與監督

1.學校公開招聘工作實行回避制度。不接收本校職工親屬來校工作。負責招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及可能影響招聘公正的,應主動回避。

2.招聘工作堅持信息公開、過程公開、結果公開,接受社會及有關部門的監督。在招聘過程中若發現應聘人員任何違規、違紀、隱瞞病史、隱瞞特殊情況影響錄用或其他不誠信行為,一經查實后立即取消應聘、錄用資格。

3.嚴守招聘紀律,公開招聘過程中發現的違規人員按照相關規定嚴肅處理。

咨詢電話(黨委教師工作部(人事處)):022-28771001,紀老師

監督電話(紀委辦公室):022-28771113

2022年7月11日

附件:天津中德應用技術大學2022年公開招聘輔導員、碩士教師、其他專業技術崗位工作人員計劃表

天津中德應用技術大學2022年公開招聘輔導員、碩士教師、其他專業技術崗位工作人員計劃表

用人部門

崗位

名稱

崗位

類型

計劃
人數

所學

專業

學歷

學位

年齡

具體條件

黨委學生工作部(學生處、人民武裝部)

專職輔導員一崗

輔導員

2

不限

碩士研究生及以上

應屆畢業生,碩士研究生一般不超過30周歲,博士研究生一般不超過35周歲

1.中共黨員(含預備黨員);
2.在高等教育階段擔任過學生干部或獲得過思想政治類個人榮譽;
3.身心健康,熱愛思想政治教育工作,具有較強的政治理論宣講能力、文字寫作能力、語言表達能力、人際溝通能力和理論研究能力;
4.需駐男生公寓開展工作,能夠適應長期駐校工作,適合男性;
5.考試總成績相同的條件下,具備本科院校一線專職輔導員工作經歷者優先考慮。

黨委學生工作部(學生處、人民武裝部)

專職輔導員二崗

輔導員

1

不限

碩士研究生及以上

應屆畢業生,碩士研究生一般不超過30周歲,博士研究生一般不超過35周歲

1.中共黨員(含預備黨員);
2.在高等教育階段擔任過學生干部或獲得過思想政治類個人榮譽;
3.身心健康,熱愛思想政治教育工作,具有較強的政治理論宣講能力、文字寫作能力、語言表達能力、人際溝通能力和理論研究能力;
4.需駐女生公寓開展工作,能夠適應長期駐校工作,適合女性;
5.考試總成績相同的條件下,具備本科院校一線專職輔導員工作經歷者優先考慮。

天津中德應用技術大學2022年公開招聘輔導員、碩士教師、其他專業技術崗位工作人員計劃表

用人部門

崗位

名稱

崗位

類型

計劃
人數

所學

專業

學歷

學位

年齡

具體條件

黨委學生工作部(學生處、人民武裝部)

專職輔導員三崗

輔導員

3

不限

碩士研究生及以上

一般不超過35周歲,如有長期(3年及以上)輔導員工作經歷,年齡可放寬至40周歲

1.中共黨員;
2.在高等教育階段有學生干部工作經歷或獲得過思想政治類個人榮譽;
3.身心健康,熱愛思想政治教育工作,具有較強的政治理論宣講能力、文字寫作能力、語言表達能力、人際溝通能力和理論研究能力;
4.能夠適應長期駐校工作;
5.具備1年及以上本科院校專職輔導員工作經歷。

藝術學院

產品設計專業教師一崗

碩士教師崗位

2

設計藝術學(二級學科)

碩士研究生及以上

應屆畢業生,一般不超過35周歲

1.本科為產品設計專業;
2.具有較強的產品設計與制作的實踐與創作能力。

藝術學院

工藝美術專業教師一崗

碩士教師崗位

1

美術學(二級學科)

碩士研究生及以上

一般不超過40周歲

1.本科為雕塑專業;
2.具有較強的雕塑專業實踐與創作能力。

團委

美育教育中心專職教師

碩士教師崗位

1

音樂學(二級學科)

碩士研究生及以上

一般不超過35周歲

1.專業方向為鋼琴方向,要求具備良好的五線譜和簡譜的視奏與伴奏能力;
2.考試總成績相同的條件下,具有一定指揮能力和學生社團組織能力者優先考慮。

天津中德應用技術大學2022年公開招聘輔導員、碩士教師、其他專業技術崗位工作人員計劃表

用人部門

崗位

名稱

崗位

類型

計劃
人數

所學

專業

學歷

學位

年齡

具體條件

體育教學部

體育教師

碩士教師崗位

1

體育教學(專碩)、體育教育訓練學(二級學科)

碩士研究生及以上

應屆畢業生,年齡一般不超過30周歲

1.具有高校體育教學實習經歷;
2.具備較強信息化課程開發能力;
3.考試總成績相同的條件下,具有國家二級運動員及以上、國家二級裁判員及以上資質者優先考慮。

發展戰略研究室(法制室)

發展規劃與政策法規崗

其他專業技術崗位

1

法學(一級學科)、社會學(一級學科)、公共管理(一級學科)

碩士研究生及以上

一般不超過35周歲

1.本科為法學專業;
2.具備較強的文字綜合能力和一定的政策理論研究水平;
3.考試總成績相同的條件下,具有一定法律工作經歷或通過國家統一司法考試者優先考慮。

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