為加強基層隊伍建設，充實我街人才隊伍，我街面向社會公開招聘中級聘員1名，具體招聘方案如下：

一、招聘人數及條件

（一）招聘人數及崗位說明

本次招聘中級聘員（后勤保障崗）1名，主要負責街道后勤保障（飯堂管理、固定資產管理）、計算機維護與網絡平臺管理等工作。

（二）招聘條件

1.思想政治素質好,擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，政治覺悟高，具有堅定的全心全意為人民服務的宗旨意識；

2.責任感強，熟悉電腦操作及維修，擅長視頻制作；

3.具有本科及以上學歷，信息管理與信息系統、計算機網絡技術相關專業，有相關工作經驗、職業資格證書者優先；

4.年齡35周歲以下（即1987年7月14日之后出生）。

5.有以下情況之一的，不得報考：

（1）因犯罪受過刑事處罰的；

（2）受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的；

（3）近3年內，在全國機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；

（4）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

（5）聘用后即構成回避關系的；

（6）法律、法規和規章規定不宜報名的其它情形。本條所規定的處分期限的計算截至2022年7月14日。

三、招聘程序

1.報名時間：2022年7月14日至7月16日。

2.報名方式：本次報名采用網上報名的方式，請報名者把《黃埔區穗東街公開招聘編外聘用人員報名表》、本人身份證、戶口簿、畢業證書（學位證書）、學歷驗證報告、小一寸證件照片等掃描件發送到郵箱sdjzzb1@gdd.gov.cn，詳情請聯系020-82066496。

3.機關單位工作人員需出具同意報考證明材料，應屆畢業生需提供就業推薦表等相關材料。

四、錄用方式

（一）筆試

筆試采取閉卷方式，滿分100分，合格分數為60分(低于60分不進入面試)。

（二）面試

每個崗位按擬招聘人員數與面試人員數1:3的比例從高分至低分的順序確定面試人員名單。面試滿分100分、面試合格分數為60分，面試不合格的應試人員不進入體檢和組織考察階段。

（三）考試綜合成績

考試綜合成績由筆試、面試成績按4:6比例合成，成績按四舍五入保留小數點后2位。

（四）體檢

將總成績高低順序排列，按照招聘崗位與考察人員1:1的比例，確定人員名單并通知其本人自行選擇三甲以上醫院進行體檢。體檢標準按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執行。體檢醫院建議復查的考生，在一個月內不能得出合格結論的，用人單位可根據實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。

（五）考察

重點了解考生的主要包括思想政治表現、違法違紀等各方面情況，并核實其是否具備報考資格，考察不合格的，用人單位可根據實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。

四、待遇和管理

中級聘員首次聘期為兩年（試用期兩個月），到期重聘。試用期考核合格的，予以正式聘用；試用期考核不合格的，取消聘用。聘用期滿考核合格的，根據實際工作崗位需要和工作實績重新競聘。如應聘人員不符合要求，經雙方協商，可聘為初級聘員。

五、遞補

因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，單位可根據實際情況決定是否按總成績高低順序依次遞補其他考生：

（一）擬聘人員體檢或者考核不符合要求的；

（二）擬聘人選公示的結果影響聘用的；

（三）擬聘人選放棄聘用的；

（四）未在規定的報到時間內報到的；

（五）導致擬聘崗位空缺的其他情形。

本公告未盡事宜，由黃埔區穗東街道辦事處負責解釋。

附件：黃埔區穗東街公開招聘編外聘用人員報名表.doc