2022年遼寧朝陽市直專科醫院招聘工作人員30人公告

來源：朝陽市人力資源和社會保障局 2022-07-14 17:20:08

朝陽市直專科醫院2022年面向社會公開招聘工作人員公告

為加強我市專科醫院人才隊伍建設，持續優化衛生人才隊伍結構，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《遼寧省事業單位公開招聘人員辦法》（遼人發〔2007〕1號）、《轉發中組部人社部<關于進一步規范事業單位公開招聘工作>的通知》(遼人社發〔2011〕9號)等規定，朝陽市直專科醫院2022年面向社會公開招聘醫學人才30名。現將本次招聘有關事項公告如下：

一、招聘原則與計劃

（一）招聘原則

堅持德才兼備的原則；堅持公開、公平、公正的原則；堅持平等、競爭、擇優的原則。

（二）招聘崗位計劃

具體崗位計劃及專業要求詳見《2022年朝陽市直專科醫院人才崗位需求信息表》（附件1）

二、招聘對象及條件

（一）具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導。

（二）遵守憲法和法律，品行端正，具有良好的職業道德。

（三）戶籍要求：不限。

（四）年齡要求：應聘年齡為1987年7月14日（含）以后出生,博士研究生年齡可放寬到1982年7月14日（含）以后出生。

（四）學歷、學位要求：本科學歷，學士學位；研究生學歷、碩士及以上學位（且須具有本科學歷、學士學位）。

（五）從業資格要求：考生應具有與所報考崗位相應的從業資格證或符合報考相應從業資格證的條件。暫未取得從業資格證書的人員，必須在被聘用后2年內取得與報考崗位要求一致的從業資格證，否則將解除聘用合同。

（六）具備招聘崗位要求的其他資格條件。留學回國人員和在港澳臺取得學歷學位人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學歷、學位認證后，可報考招聘同等學歷層次的崗位。

（七）不得報考情形：一是現役軍官，朝陽市（含縣市區）機關、事業單位在編人員不得報考；二是應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。三是曾受過黨紀、行政處分、刑事處罰的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員不得報考；四是在各級各類公務員和事業單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員不得報考；五是在讀全日制研究生不得以取得的本科學歷報考；六是法律、法規規定不得聘用的其他情形人員不得報考。

（八）招聘崗位主要參照《2016年遼寧省省直事業單位公開招聘人員專業（學科）指導目錄》專業要求，應聘人員學歷證書所載專業應當與招聘崗位專業要求相一致。研究生專業與本科學段所學專業必須屬同一類別，且與招聘崗位專業方向一致。國家承認的輔修專業證書與學歷證書配合使用，可依據輔修專業證書上注明的專業報考。招聘崗位要求的學歷證書、相應學位證書（含留學回國人員和在港澳臺取得學歷學位人員的學歷學位認證書），應聘人員均須于2022年7月31日（含）之前取得。

三、招聘辦法與招聘程序

（一）網上報名

1.報名時間：2022年7月18日8時至7月29日12時截止，逾期不予受理。

2.報名郵箱：cy2632123@163.com

3.報名方式：符合報名條件的考生通過電子郵件網上報送個人相關材料進行報名，需提供以下材料：

（1）朝陽市直專科醫院2022年面向社會公開招聘工作人員崗位報名登記表（附件2，粘貼1寸電子照片）；

（2）本人身份證掃描件；

（3）符合招聘崗位要求的學歷、學位證書掃描件，研究生及以上學歷的考生須同時提供本人本科畢業證、學位證掃描件。

（4）從業資格證掃描件；郵件名稱為“應聘單位及崗位+姓名”。每人限報一個崗位。未發送《2022年朝陽市直專科醫院醫學人才崗位報名登記表》（附件2）而以其它形式材料預報名的均無效。郵件發送成功后應聘人員應在周一至周五工作日（8:30-12:00,13:00-17:00）期間主動聯系市衛生健康委員會確認報名郵件是否已查收。報名表照片須為本人近期1寸免冠正面照片，并保證清晰可辨。

“應聘單位及崗位”要按照附件1中規范的名稱填寫。報考人員應如實、準確、完整地填報各項報名信息。因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的，責任由應聘人員自負。報考信息弄虛作假的，一經查實，取消報名資格或聘用資格。

網上報名結束后，招聘計劃與報名人數未達1:2的，取消或縮減招聘計劃。報考取消崗位的人員可在規定時間內改報其他符合條件的崗位，改報僅限一次。

通過電子郵件的方式向應聘人員反饋網上報名結果，應聘人員在報名期間應密切關注電子郵箱，因本人原因未獲知相關信息而影響應聘的，責任由考生自行承擔。

（二）現場資格審查

1.時間和地點

現場資格審查時間為2022年7月28日至7月29日，具體時間為每日上午8:30-11:30，下午13:30-16:30。審核地點：朝陽市公共衛生服務綜合樓（朝陽市雙塔區燕都大街319號）。

2.有關要求現場資格審查人員應滿足下列條件：

①通過網上報名的人員；

②必須由報名人員本人在規定的時間內，到達指定地點進行審查。

3.現場資格審查需要提交材料

①本人網上報名時填寫的《朝陽市直專科醫院2022年面向社會公開招聘工作人員崗位報名登記表》（一式2份，不要更改任何信息，帶電子照片打印）；

②身份證、報考崗位所需的學歷證書、學位證書、崗位所要求的從業資格證書等證件的原件及復印件。（留學回國人員和在港澳臺取得學歷學位人員須提供國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學歷、學位認證原件及復印件）；

③1寸近期同底版正面免冠照片2張；

④已參加工作的報名人員提供單位同意報考證明或解除合同證明（單位同意報考證明或解除合同證明因故不能在現場資格審查時提供的，最遲應在體檢開始前提供，未在規定時間內提交有關材料或證明的視為自愿放棄資格）。

（三）考試

通過現場資格審查人員進入考試環節。主要采取“筆試+面試”方式。

1.筆試

筆試內容為：醫學相關知識。

筆試試題全部為客觀試題，筆試結束后，根據筆試成績綜合分析確定筆試合格分數線，未達分數線的不能進入面試。

筆試合格分數線與考生考試成績等相關事宜詳見筆試公告，公告將在朝陽市衛生健康委員會網站( http://wjw.chaoyang.gov.cn/下同)公布，請考生及時關注。

2.面試

面試采取結構化面試方式進行。按照筆試成績由高分到低分排列，按照與同一招聘崗位計劃1：2的比例依次確定面試人選，同一崗位計劃數額內最后一名筆試成績相同的，同時進入面試，不足1:2的全部進入面試。面試滿分100分，面試時間、地點另行通知。

面試前，因考生自愿放棄面試資格及其他原因出現崗位空缺的，進行遞補。面試開始后出現的崗位空缺不再遞補。

參加面試人員名單將在朝陽市衛生健康委員會網站公布。

3.總成績計算

筆試成績的權重為50%，面試成績的權重為50%；即：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。報考相同崗位計劃數額內最后一名考生總成績并列者，以面試成績高者確定排名，筆試、面試成績均相同的，采取面試加試的形式確定排名。

筆試成績、面試成績、總成績及排名在朝陽市衛生健康委員會網站查詢。

（四）體檢

根據考生總成績由高到低的順序，按照各崗位招聘計劃1:1的比例確定體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》，體檢費自理。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關規定給予處分。對于在體檢過程中，隱瞞真實情況致使體檢結果失真的體檢者，不予聘用或取消聘用。考生對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的7日內，以書面形式提出。復檢將在應聘人員提出申請的7個工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。另有規定的，從其規定。體檢合格者確定為考察人員。

（五）考察

用人單位對體檢合格人員的思想政治表現、道德品質、檔案等情況進行考察。并對被考察人員資格條件進行復查。考察中發現不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結論及依據明確告知被考察人員。考察合格者，確定為擬聘用人員。

（六）公示與聘用

擬聘用人員在朝陽市衛生健康委員會網站公示，公示期為7個工作日。在公示期間，對公示有異議的人員，由用人單位調查核實，并提出處理意見。公示結束后，對公示無異議或有異議但不影響聘用的人員辦理備案手續，試用期12個月。

四、其他事項

(一)報名實行誠信承諾制度，考生填報的信息應真實有效，資格審查貫穿招聘程序全過程，如發現有條件不符、提供材料不實、考試作弊的，將隨時取消考生資格。

(二)考生有弄虛作假、違紀違規行為的，一經發現，取消其考試或應聘資格。具體事宜依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。構成犯罪的，移交司法機關處理。

(三)考生在招聘期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。密切關注朝陽市衛生健康委員會網站的相關通知，因本人原因未獲知相關信息而影響招聘或聘用的，責任由考生自行承擔。

(四)招聘期間，考生如不按規定參加資格審查、筆試、面試、體檢、考察等，視為自動棄權。

(五)根據此次招聘完成情況，后續將視情況開展其他批次招聘，請隨時關注朝陽市人力資源和社會保障局網站的相關通知。

(六)本次招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

(七)其他未盡事宜按有關政策規定執行。