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2022年江蘇南通市海門區部分醫療單位招聘合同制人員67人公告

來源:海門區人民政府 2022-07-21 15:17:44

2022年夏季南通市海門區部分醫療單位公開招聘合同制人員公告

 

南通市海門區部分醫療單位因工作需要,面向社會公開招聘合同制人員67名。現將有關事項公告如下:

一、報考條件

(一)資格條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,具有良好的品行;

2.1987年7月至2004年6月期間出生,其中:碩士研究生的年齡可放寬至1982年7月至2004年6月期間出生,副高級專業技術資格人員和博士研究生的年齡可放寬至1977年7月至2004年6月期間出生,正高級專業技術資格人員可放寬至1972年7月至2004年6月期間出生。

3.具備正常履行職責的身體條件;

4.具備擬報考崗位所要求的資格條件,詳見《2022年夏季南通市海門區部分醫療單位公開招聘合同制人員崗位簡介表》,以下簡稱《崗位簡介表》(附件1)。

(二)其他條件

1.資格條件中的“2022屆畢業生”,是指2022屆全日制院校畢業并于2022年8月31日前取得相應學歷(學位)的畢業生。

2020年和2021年全日制院校畢業生,若仍未落實工作單位,其檔案關系仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業服務機構的,以及國(境)外同期畢業且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員,可應聘面向2022屆畢業生崗位。

參加基層服務項目的人員,如參加服務項目前無工作經歷,服務期滿且考核合格后2年內的,可應聘面向2022屆畢業生崗位。

以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵的人員,退役后1年內的,可應聘面向2022屆畢業生崗位。

2.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時,按國家和江蘇省的有關規定執行。

(三)不得報考情形

1.現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業生;

2.南通市海門區衛健系統事業單位合同制人員;

3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

4.參照《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;

5.國(境)外留學畢業但截至報名前未取得教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》的。

6.新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業單位的在編(在冊)人員;

7.2022年8月31日前,有規定(含協議明確)不得解聘離開現工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

二、報名

(一)招聘崗位

詳見《2022年夏季南通市海門區部分醫療衛生單位公開招聘合同制人員崗位簡介表》(附件1)。

(二)報名時間及地點

報名時間:2022年7月25、26日(上午9:00-11:00,下午3:00-5:00)。

報名地點:南通市海門區公共衛生中心12樓1212室(張謇大道889號)。

(三)報名方式

本次招聘采取現場報名方式,應聘者在規定的時間到報名點現場報名,也可委托他人代為報名或受他人委托代為報名,受委托人除提供委托人的報名材料外,還需提供委托人的委托書原件(須由委托人本人手寫簽名)、身份證的原件及復印件。如因委托書非委托人本人手寫簽名而引起的一切爭議或糾紛后果均由委托雙方自行解決,與招聘單位無關。

(四)報名注意事項及資格審查

應聘者報名與考場使用的身份證必須一致。應聘者報名時須提交下列材料:①本人近期二寸免冠正面彩照2張;②填寫準確的《2022年夏季南通市海門區部分醫療衛生單位公開招聘合同制人員報名表》一份(附件2,可下載);③本人有效期內的第二代身份證原件及復印件;④學歷證書(非全日制學歷須提供學信網二維碼學歷認證)原件及復印件;⑤崗位要求的其他相關證明材料原件和復印件;⑥如系委托報名,提供委托人的委托書原件(須委托人本人手寫簽名)及受委托者的身份證原件及復印件。

報名時由海門區衛生健康委員會組織對應聘人員進行資格審核,如對資格審查意見有異議,請當場向南通市海門區衛生健康委員會陳述申辯。對審核異議的處理時間為7月26日(上午9:00-11:00,下午3:00-5:00)。對無人報名的崗位則取消該崗位的招聘計劃。崗位取消以及通過資格審核人員名單在海門區人民政府網站政府信息公開-部門(單位)信息公開-衛生健康委員會-法定主動公開內容-人事信息,http://www.haimen.gov.cn/hmswjw/rsxx/rsxx.html)公布。

(五)注意事項

1、本次公開招聘不收取報名費。

2、應聘人員只能選擇一個崗位報名,報名與考場使用的身份證必須一致。同時報考兩個崗位者,一經發現即取消報名資格。

3、報考人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,不得應聘該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關系的,或者有其它情形可能影響招聘公正性的,應當實行回避。

三、考試

考試采取筆試和面試方式進行。考試由南通市海門區衛生健康委員會組織實施。

(一)筆試

1.對象:通過資格審核且領取《準考證》人員。

2.內容:筆試內容為報考崗位所需的相關知識,具體考試科目詳見《崗位簡介表》。考試不指定大綱和教材,采取閉卷考試方式。

3.時間和地點:具體時間地點見《準考證》。考生憑《準考證》和身份證按要求在規定的時間、地點參加筆試。

4.筆試成績公布。筆試成績以百分制計算,合格線為60分,于筆試結束后10個工作日內在海門區人民政府網站(政府信息公開-部門(單位)信息公開-衛生健康委員會-法定主動公開內容-人事信息,http://www.haimen.gov.cn/hmswjw/rsxx/rsxx.html)進行公告。

5.按目前疫情防控有關要求,考生須提前申領“蘇康碼”和“行程碼”,遵守疫情防控期間有關規定要求,如實告知健康信息。在報考過程中應主動接受現場工作人員查驗和指揮,服從管理。考生在材料審核及考試當天進入考點時應主動向工作人員出示實時“蘇康碼”和“行程碼”,并配合檢測體溫。南通市海門區衛生健康委員會對應聘人員認真落實“兩查一測一提醒”(查“蘇康碼”和“行程碼”、查戴口罩,測體溫,提醒不聚集)事項。“蘇康碼”和“行程碼”為綠碼,且經現場測量體溫低于37.3℃、無干咳等異常癥狀的人員方可進入考點參加考試。除身份確認環節需摘除口罩以外全程佩戴,做好個人防護。具體要求見《2022年夏季南通市海門區部分醫療衛生單位公開招聘合同制人員筆試新冠肺炎疫情防控網上告知暨考生承諾書》(附件3)。

(二)面試

1.對象:在筆試合格者中從高分到低分按崗位招聘人數的1.5倍確定參加面試人員(末位同分的一并進入),不足1.5倍的按實確定。

2.面試主要測試應聘人員的綜合素質、崗位匹配知識和能力等。

3.面試時間地點,詳見《面試通知書》。

4.面試成績。面試成績以百分制計算,60分為合格分數線。面試成績經考場監督員審核后由現場工作人員通知考生。

(三)總成績計算

總成績以百分制計算,按照筆試和面試成績各50%合計總成績(小數點后保留二位,四舍五入)。

四、體檢、考察

(一)體檢

從面試合格者中,根據應聘人員的總成績,按招聘崗位擬聘人數1:1的比例從高分到低分確定體檢對象(崗位總成績相同的,取面試成績高者,面試相同者,進行加試,取加試成績高者),并在南通市海門區人民政府網站(政府信息公開-部門(單位)信息公開-衛生健康委員會-法定主動公開內容-人事信息,http://www.haimen.gov.cn/hmswjw/rsxx/rsxx.html)公布。體檢由南通市海門區衛生健康委員會組織實施。體檢費用自理。

(二)考察

對體檢合格人員由用人單位組織考察,考察側重于應聘者的思想政治表現、道德品質,以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。

五、公示和聘用

(一)公示

經體檢和考察合格的擬聘用人員,在南通市海門區人民政府網站(政府信息公開-部門(單位)信息公開-衛生健康委員會-法定主動公開內容-人事信息,http://www.haimen.gov.cn/hmswjw/rsxx/rsxx.html)進行為期7個工作日的公示。

(二)聘用

1.經公示無異議的,由南通市海門區衛生健康委員會統一組織部分崗位(同一崗位有兩個及以上招聘單位的),按招聘崗位總成績從高分到低分現場自主選擇醫療單位(時間地點由南通市海門區衛生健康委員會另行通知)。未按時到現場或在現場未選擇聘用單位的,視作自動放棄聘用資格。

2.經公示無異議的擬聘人員,經南通市海門區衛生健康委員會審批同意,按照人事管理相關規定,擬聘人員與招聘單位簽訂相關用工合同;擬聘用人員如為2022屆畢業的,取得學歷(學位)證書的日期可放寬至2022年8月31日,用人單位根據核發的用工人員通知書與擬聘用人員簽訂雙向就業協議,收取《畢業生就業推薦表》原件,擬聘用人員畢業后,憑本人畢業證書、報到證等在2022年8月底前辦結聘用手續。其余人員根據核發的用工人員通知書,由用人單位在公示結束后一個月內辦結聘用手續,在規定時間內因應聘人員原因未辦結聘用手續的,視為自動放棄。擬聘用人員與有關單位簽訂勞動合同或聘用協議的,由本人按規定自行負責解決,逾期作自動放棄處理。

(三)因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的,從該專業崗位面試合格人員中,按考試總成績依次從高分到低分依次遞補(末位同分的,取面試成績高者):

1.應聘人員體檢或考察不合格的;

2.擬聘人員公示的結果影響聘用的;

3.擬聘人員明確放棄聘用的;

4.其他導致擬聘崗位空缺的情形。

用工審批后不再遞補。

六、人員管理與待遇

本次招聘人員實行非勞務派遣的用工形式,工資待遇參照區有關規定執行。

七、防疫注意事項

應聘人員應當遵守疫情防控期間有關規定要求,如實告知健康信息,并填寫個人健康情況申報暨承諾書(附件3)。在報考過程中應主動接受現場工作人員查驗和指揮,服從管理。南通市海門區衛生健康委員會在公開招聘期間對應聘人員認真落實“兩查一測一提醒”(查電子健康通行證、查戴口罩,測體溫,提醒不聚集)事項。考生在考試當天進入考點時應主動向工作人員出示“蘇康碼”并配合檢測體溫。“蘇康碼”為綠碼,且經現場測量體溫低于37.3℃、無干咳嗽等異常癥狀,同時無7天國內(國外根據最新防控要求確定)高風險地區旅居史的人員方可進入考點參加考試。有最新防疫要求的由南通市海門區衛生健康委員會另行告知。

八、紀律監督

公開招聘工作人員堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。招聘工作以本《公告》為依據,一經發現并查實不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應聘人員的考試和聘用資格,并追究相關工作人員的責任。

九、本《公告》由海門區衛生健康委員會負責解釋。

政策咨詢:0513-82207988、0513-82215546(南通市海門區衛生健康委員會)

紀律監督:0513-82296500(中共南通市海門區紀律檢查委員會海門區監察委員會派駐區衛健委紀檢監察組)

附件1:2022年夏季南通市海門區部分醫療衛生單位公開招聘合同制人員崗位簡介表.xlsx

附件2:2022年夏季南通市海門區部分醫療衛生單位公開招聘合同制人員報名表.xlsx

附件3:2022年夏季南通市海門區部分醫療衛生單位公開招聘合同制人員新冠肺炎疫情防控網上告知暨考生承諾書.docx

南通市海門區衛生健康委員會

2022年7月20日

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