為更好地選拔優秀適崗人才，充實檢察人員隊伍，努力適應新形勢下檢察工作的需要，綏化市兩級檢察機關擬面向社會公開招聘聘用制書記員30名、行政文員3名。（具體職位表見附件1）

招聘條件

（一）報名人員應當具備下列資格條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養、專業能力和職業操守；

3.具有全日制普通高等學校大專及以上學歷。司法考試可放寬學歷地區的檢察院可將學歷條件放寬至非全日制大專及以上；

4.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1987年7月22日至2004年7月21日間出生）；

5.掌握崗位必需的業務技能；

6.身體健康，符合公務員錄用體檢標準；

7.法律、法規規定的其他條件。

（二）具有下列情形之一的，不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在被立案調查的；

2.曾被給予行政拘留、強制戒毒等限制人身自由的治安管理處罰的；

3.曾被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的；

4.曾因嚴重違反其他單位相關管理規定被解聘的；

5.本人、父母、配偶被人民法院列為失信被執行人的；

6.在其他單位兼職的；

7.統招、全日制在校學生；

8.父母、配偶擔任招聘檢察院轄區內律師事務所的合伙人或者設立人的；或在招聘檢察院轄區內以律師身份擔任訴訟代理人、辯護人，或者為訴訟案件當事人提供其他有償法律服務的；

9.有其他不適宜擔任聘用制書記員、行政文員情形的。

報  名 

1.報名方式。報名人員登錄綏化市人民檢察院官方網站（網址：http://www.sh.hljjcy.gov.cn/）下載《報名登記表》，攜帶本人身份證原件及復印件、畢業證原件及復印件、學信網學歷認證報告和報名表2份（必須帶有照片），限戶籍所在地的崗位還需攜帶戶口本原件及復印件，到所報考的檢察院所在地進行現場報名和資格審核確認。已經報名的，繼續有效。

2.報名時間。2022年7月26日至2022年7月27日。

3.資格審核。各招聘檢察院于2022年7月26日至2022年7月28日對報名人員的報名條件進行資格審查。

4.每位報考者只能報考一個職位。報考者要認真閱讀招聘公告，如實填寫《報名登記表》信息，并附本人近期正面免冠1寸照片。

5.填寫學習和工作簡歷時，須完整填寫專科及以上學習經歷（填寫上學起止年月、就讀院校、院系、專業）以及到報名之日前的工作簡歷（填寫工作起止年月、工作或服務單位、所從事工作），時間不能間斷或空缺。不按照要求填寫的，不予審核通過。

6.報考者須對所填報信息的真實性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息的，視情節輕重給予取消聘用資格等處理。

7.招聘計劃核減及單位改報。最終報名人數達不到計劃招聘人數4倍的職位，按照適當比例相應合并、核減或取消招聘計劃。合并、核減或取消招聘計劃的情況，在綏化市人民檢察院官方網站上公布。報考職位取消后，相關職位報考人員可于規定時間內改報其他職位。

考    試

1.考試的時間、地點等具體安排由各招聘檢察院另行通知，請考生密切關注各招聘檢察院官方網站發布的信息，并保持聯系方式暢通。

2.筆試。主要測試政治理論、法律基礎知識、常用公文寫作能力等，不指定參考用書。采取閉卷方式進行，實行百分制。

3.速錄技能測試。報考聘用制書記員崗位人員，按照筆試成績1:3參加速錄技能測試。速錄技能測試為計算機文字速錄考試，采取聽打的方式進行，播放一段錄音，時長為5分鐘，正確率達不到每分鐘80字的，取消面試資格。招聘單位可視情況按照筆試成績由高到低的順序依次進行遞補，遞補只進行一次（速錄技能測試使用臺式電腦、標準鍵盤，預裝有極品五筆、極點五筆、萬能五筆、搜狐五筆、王碼五筆、搜狗拼音、百度拼音、QQ拼音、谷歌拼音、紫光拼音、訊飛拼音、雙文速錄輸入法，嚴禁考生攜帶U盤、光盤等外部存儲設備現場自行安裝輸入法，不得自備鍵盤。）。

4.面試。筆試和速錄技能測試結束后，根據成績按照1:2比例確定參加面試人員。面試采取結構化面試方式進行，滿分100分。時間、地點詳見各招聘檢察院網站通知。

5.進入面試環節的人員總成績計算方式：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

考    察

根據考生總成績排序，確定進入考察環節人員。通過法律職業資格考試、中共黨員（含預備黨員）、法學專業畢業、有檢察機關半年以上工作經歷人員可適當考慮優先。

體    檢

根據總成績、考察情況，按照各職位招聘計劃不高于1:1的比例，確定進入體檢環節人員。體檢參照公務員招錄體檢標準，并進行毒品檢測（體檢費用考生自理）。體檢不合格者不予錄用。考生因體檢不合格或自愿放棄而產生的名額空缺，可以進行遞補。

公示與錄用

1.體檢合格人員，由各招聘檢察院在官方網站公示5天。

2.對公示對象有異議的，應實名舉報，實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。對公示中反映有影響聘用的問題，經調查屬實的，不予聘用。對反映的問題一時難以查清的，可暫緩聘用，待查清后，再決定是否聘用。

3.公示期間無異議或反映的問題經核查不影響聘用的，簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同期限一般為3年，試用期為3個月。試用期滿后，經考核被確定為不合格的，解除勞動合同。通過考察環節人員考試成績保留2年有效，2年內聘任制書記員和行政文員空出名額可根據考生總成績依次遞補（不再另行組織招考），并履行考察、體檢、公示等程序。合同期滿后，雙方可以續簽勞動合同。

工資福利

1.工資待遇。聘用制書記員、行政文員所需經費，由省財政部門列入單位年度預算予以統籌保障。聘用制行政文員經費保障額度低于聘用制書記員。

2.社保繳納。按照相關法律規定，為聘用制書記員、行政文員辦理養老、醫療、失業、工傷、生育等保險，保險費用按照規定比例分擔。

3.福利待遇。在聘用期內，享受相關職業待遇，如出差補助、健康體檢等，根據相關法律法規享有婚假、產假等法定假期。帶薪年休假按照國家有關規定執行。

 相關事項提醒　

1.涉及招聘基本政策、參考要求以及職位公告中的年齡、學歷、其他條件等相關信息的咨詢，考生應于工作時間內與招聘檢察院聯系。　

2.考生在報名時應認真填寫報考的職位、個人姓名、身份證號等重要信息，避免錯失考試機會，在應聘期間保持通訊暢通，因考生本人原因錯失聘用機會的，責任由考生本人承擔。

3.在招聘工作中，發現應聘人員弄虛作假的，一經證實，立即取消應聘資格，問題嚴重的追究相關責任；已簽訂聘用合同的，解除合同，本人承擔由此產生的一切后果。

4.提高疫情防控意識，嚴格落實綏化市疫情工作領導小組指揮部相關要求。

本公告由綏化市人民檢察院政治部負責解釋。

附件1：綏化市檢察機關公開招聘聘用制書記員、行政文員職位表.xls

附件2：報名登記表.xls