2022年安徽黃山市人民醫院招聘編外聘用人員(碩士研究生)13人公告

來源：黃山市人民醫院 2022-07-29 11:12:37

2022年黃山市人民醫院公開招聘編外聘用人員(碩士研究生)公告

根據事業單位編外聘用人員公開招聘相關規定，經黃山市衛生健康委審核，黃山市人民醫院現向社會公開招聘13名編外聘用人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持公開透明、競爭擇優。

（三）堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃

招聘編外聘用人員13人（崗位條件表見附件1）。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；

（三）崗位所需要的專業或技能條件；

（四）適應崗位要求的身體條件和其他條件；

（五）具體崗位報名條件詳見崗位需求表（附件1）；

（六）“年齡條件”中“30周歲以下”為“1991年8月4日以后出生”（其他涉及年齡計算的以此類推）。

四、公告

本公告在黃山市衛生健康委官網、黃山就業人才網、黃山市人民醫院網站、丁香園網站發布，發布時間2022年7月28日至8月3日。

五、報名

（一）報名時間及方式：

報名時間：2022年8月4日-8月10日

應聘者可本人到黃山市人民醫院門診部六樓人事科（地址：黃山市屯溪區栗園路4號）進行現場報名（限工作日）；亦可通過順豐快遞函件的方式報名，快遞函件以寄出時間為準（只寄復印件，原件在考試時審核）。

（二）報名需提供以下證件及資料：

1.本人有效身份證原件及復印件（原件經審查后退回，下同）。

2.提交《黃山市人民醫院2022年公開招聘報名審核表》1份，并簽字承諾所提交的材料真實、準確、完整（附件2）。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試、聘用等資格。

3.應屆畢業生（僅指2022年當年度畢業）：須提供本科學歷畢業證書、學位證書原件及復印件、碩士研究生學歷就業推薦表、學業成績單原件及復印件、醫師資格證、（專碩需提供住院醫師規范化培訓合格證明原件及復印件）。

歷屆畢業生：須提供本科和碩士研究生學歷畢業證書、學位證書原件及復印件、醫師資格證、（專碩需提供住院醫師規范化培訓合格證明證明原件及復印件）、醫院工作經歷證明。

4.近期同底一寸正面免冠照片3張。

每位報考人員限報一個職位。為確保同一崗位（專業）形成競爭，開考比例設置為2：1，對報考人數與招聘計劃數的比例不足2:1的，取消或減少招聘計劃；若屬緊缺、急需專業的，經醫院黨委研究報市衛生健康委同意后，可降低開考比例。應屆碩士畢業生應于2022年當年度取得相應學歷、學位證書、（專碩需取得住院醫師規范化培訓合格證明合格證書），否則不予錄用。

（三）醫師崗位要求具有研究生學歷證、碩士學位證、醫師資格證、住院醫師規范化培訓合格證明合格證四證（以下簡稱四證人員）。

學術型碩士（具有研究生學歷證、碩士學位證、醫師資格證）也可報名，但僅限同崗位無四證人員報名時，資格有效。2022年已報考非我院住院醫師規范化培訓的學術型碩士報名無效。

六、資格審查

報名結束后，院部組織對報考人員的資格條件進行審查，符合報考條件的應聘人員名單在報名結束后十個工作日內在本院網站予以公布。

七、專業測試、體檢、錄用

（一）專業測試

經醫院資格審查合格并查驗報名材料原件無誤后，應聘人員進入專業測試程序。

專業測試主要采取個人展示和結構化面試的方式進行。個人展示包括①個人教育背景；②工作經歷；③專業及研究方向；④臨床技能；⑤研究成果及論文；⑥外文水平；⑦本學科前沿進展等，結構化面試主要考核考生的綜合素質。

考生專業測試總成績按個人展示成績和結構化面試成績5：5合成，各崗位根據總成績從高分到低分1：1進入體檢程序（如考生最終成績相同的，按個人展示成績、結構化面試成績高低排序，如仍相同的則采取加試方式進行），為保證用人質量設定最低專業測試成績合格分數線為65分，方可進入體檢程序。

（二）體檢和考察由市人民醫院組織實施，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》和規程執行。

（三）招聘崗位因體檢不合格或棄權出現人選缺額的，經醫院研究可在相近崗位考生中從高分到低分依次遞補。對體檢考察合格者，由市人民醫院研究確定擬聘人員并在市人民醫院網站公示七天，公示結束無異議的，確定聘用人員名單。

（四）經確定聘用的應屆考生應于一周內簽訂就業協議，逾期視為棄權。簽訂就業協議后如單方違約，需承擔違約金。