烏拉特中旗關于招聘核酸檢測實驗室檢驗人員和醫療衛生人員的公告

為進一步提高烏拉特中旗新冠核酸檢測能力，提升基層醫療機構疫情防控和醫療服務水平，擬面向社會進行公開招聘相關工作人員，先公告如下：

一、招聘計劃

1.本次計劃招聘工作人員149人，要求具有國民教育序列中專及以上學歷，檢驗類（包括醫學檢驗、動物檢驗和食品檢驗）、醫療衛生類相關專業。

2.名額分配。甘其毛都衛生院12人，其他醫療衛生機構按需分配。

3.本次招聘人員名額優先招聘檢驗類人員，經培訓合格后主要從事實驗室核酸檢測工作。剩余名額用于招聘醫療衛生類相關專業，主要從事核酸檢測實驗室輔助工作。

4.經考試聘用，以編外聘用人員形式落實相關待遇。

二、報名條件

1.基本條件

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）常住烏拉特中旗境內;

（3）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;

（4）遵守紀律、品行端正;

（5）具備適應崗位要求的身體條件;

（6）45周歲及以下，即1977年7月30日以后出生(出生日期以本人身份證為準)。

2.崗位條件

符合崗位所需要的學歷、專業等其他條件。

3.有下列情形之一的人員不得報考

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

（2）在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員；

（3）在讀的非2022年畢業生(2023年1月1日后取得畢業證、學位證的考生不視為2022年畢業生)，以及2020年和2021年畢業且在擇業期內已落實工作單位的統招普通高校畢業生；

（4）現役軍人；

（5）“特崗教師”及公務員招錄、事業單位公開招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限(服務期)的人員；

（6）按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

三、報名及資格審查

本次招聘采用現場報名方式進行，報名及資格審查工作由烏拉特中旗衛生健康委員會負責。

1.報名時間。2022年7月31日-8月2日，逾期不予受理報名。

2.報名方式。

報名材料發送指定郵箱即完成報名。

報名郵箱：wltzqwjyz@126.com

聯系人：烏日恒，5910399、15848706030。

報名材料包括：《報名表》、免冠證件照片、畢業證書、學位證書、身份證、教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網打印，中專學歷不提供)等，除報名表外其他材料應提交掃描件，審核通過后組織現場確認，現場確認時需出具48小時內的核酸檢測陰性證明。

2.報名者所提交的有關證件材料必須真實、有效，并與預報名表中填寫的信息一致。如有不符或弄虛作假，一經發現，即取消資格。

3.本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環節發現應聘人員不符合招聘資格條件或采取不正當手段獲取應聘資格的，均取消聘用資格。

3.資格審查

資格審查將重點審核報考人員所填報的信息是否真實準確；凡所填報信息與上傳證件不符、不符合報考條件、弄虛作假、隱瞞和2023年及以后畢業的全日制普通高等教育在讀人員，將不予聘用。

四、招聘考試

招聘考試為只進行面試一個環節，時間待定。

1.面試

（1）面試內容為相關崗位所需專業知識。

（2）面試采取應聘人員抽題、專家組集體面試的結構化面試方式，主要測評應聘人員的綜合分析能力、組織協調能力、應變能力、語言表達能力、專業能力等，滿分100分。面試試題統一為國家通用語言，考生統一使用國家通用語言作答。

（3）考生面試成績為各位考官所評成績去掉一個最高分和最低分后的算術平均值。成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入，現場公布成績。

2.考試成績。應聘人員考試成績計算公式為：考試成績=面試成績+加分項。應聘人員成績在烏拉特中旗衛健委公眾號公布。

3.加分項

（1）對于蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員，加2分。

（2）“三支一扶”、“社區民生志愿者”、“西部志愿者”、“基層公益崗招募蒙漢兼通和貧困家庭高校畢業生”期滿人員，加2分。

（3）烏拉特中旗本土大學生扶持計劃人員，加2分。

（4）退伍軍人，加2分。

（5）凡在旗人民醫院、蒙中醫醫院、疾控中心、婦幼保健院取得PCR實驗室培訓合格上崗證人員，加3分。

加分項可以累計，最高不超過5分。

五、公示與聘用

1.根據應聘人員的考試成績由高到低，以及體檢結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在烏拉特中旗衛健委公眾號上進行公示，公示期為3天。同時，公布監督舉報電話，接受社會監督。

2.對公示期間反映有影響聘用的問題且查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。公示期滿無異議的，由招聘單位按照有關規定辦理聘用相關手續并與聘用人員簽訂聘用合同。

3.聘用合同中規定的試用期按照《中華人民共和國勞動合同法》相關規定執行。試用期包括在聘用合同期限內，試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

4.應聘人員在本次公開招聘辦理聘用備案手續前被其他事業單位新聘用且未滿試用期的（列編招聘，以組織、人社部門下發備案或批準文件為準），或在公務員招考中被新錄用的（以錄用主管機關下發錄用備案或批準文件為準），取消其本次聘用資格。

5.被聘用人員應按通知要求按時到烏拉特中旗衛健委報到，由旗衛健委根據疫情防控需求，統籌分配工作單位。超過規定報道時間仍未報到的，或者不服從組織安排的，取消聘用資格。

6.聘用人員參照《烏拉特中旗編制外聘用人員管理辦法》執行。

六、體檢

按照每個崗位應聘人員考試成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數，等額確定進入體檢范圍的人選。

1.體檢在指定醫院進行。體檢參照公務員錄用體檢有關規定執行。體檢時間及地點另行通知。

2.應聘者體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史及其他真實情況等導致體檢結果不實的，取消聘用資格。

3.體檢醫生與被體檢應聘人員有回避關系的，應予回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的體檢醫生和工作人員，按照有關規定進行嚴肅處理。

七、補錄

1.補錄工作伴隨考試全過程，如果錄取過程中出現空缺崗位，按照公示空缺崗位、公示補錄人員等公開程序進行補錄工作。

2.如果簽訂合同后出現空缺崗位，參照本次考試結果，按照相應崗位的總成績從高到低的順序，經公示空缺崗位、公示補錄人員等公開程序進行補錄工作。

八、其他事項

1.對應聘人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，在公開招聘過程中的任何環節及試用期間發現信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的情形，一律取消聘用資格。

2.招聘單位和招聘工作人員在公開招聘中違紀違規的，依據相關規定進行嚴肅處理。對應聘人員違紀違規的按有關規定記入應聘人員誠信檔案。

3.凡考取本次編外聘用崗位的考生，因個人原因拒絕上崗，則在今后3年內不得參加衛生系統相關編外聘用選拔考試。

4.凡考取本次編外聘用崗位的考生，需在對應工作崗位服務滿5年，期間不得調動。

5.本次公開招聘公告中未盡事宜及有關信息將在烏拉特中旗政府網發布，請予關注。