2022年山西大同市廣靈縣招聘網格員15人公告
廣靈縣2022年公開招聘網格員公告
為進一步提高廣靈縣基層社會治理水平,選優配強網格員隊伍,增強基層社會治理的精細化和精準化,根據《印發<關于深化網格化服務管理的指導意見>的通知》(廳字[2021]30號)、《印發<關于進一步深化網格化服務管理的實施意見>的通知》(同辦字〔2020〕34號)和《關于印發<大同市網格員管理辦法(試行)>的通知》(同平安組〔2020〕9號)文件精神,縣委綜治中心委托大同鑫蕙人力資源服務有限公司招聘網格員15名?,F將具體事宜公告如下:
一、招聘原則
1.堅持公平公正、競爭擇優的原則;
2.堅持人崗相適、科學配置的原則;
3.堅持德才兼備的原則。
二、用工形式及薪酬待遇
本次招聘網格員共15名。
用工形式:政府購買服務勞務派遣形式。應聘人員聘用后,與大同鑫蕙人力資源服務有限公司簽訂勞動合同,大同鑫蕙人力資源服務有限公司派遣至用工單位(縣委綜治中心)從事網格員工作。
薪酬待遇:參照廣靈縣現在職網格員工資待遇。
三、招聘條件
(一)報考者須具備以下條件
1.擁護中國共產黨領導,遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.具有良好的政治素質和道德品行;
3.具有奉獻精神,熱愛公益事業,善于開展群眾工作;
4.年齡要求:男40周歲以下(1982年8月及以后出生),女35周歲以下(1987年8月及以后出生);
5.大專及以上學歷。現在我縣村(社區)從事兼職網格員工作滿一年且目前在崗的學歷可放寬至中專(高中);
6.廣靈縣戶籍或生源地為廣靈縣;
7.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
8.具有較強的工作能力,熟練掌握計算機和手機操作;
9.保守國家秘密和工作秘密;
(二)下列人員不得報考
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產黨黨籍的;
3.被開除公職的;
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
5.受黨紀政紀處分尚在影響期內的;
6.涉嫌違法違紀行為正在被立案調查的;
7.在各級機關招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;
8.現役軍人,未取得畢業證書的在校學生(包括在讀本科生、研究生);
9.法律、法規和相關政策規定不得被錄用的其他情形。
招聘條件或崗位要求的服務期、戶籍等截止時間,除崗位有明確要求外,均為公告發布之日。
四、招聘方式及程序
本次招聘由縣委綜治中心委托我縣具有正式資質的大同鑫蕙人力資源服務有限公司組織實施。
招聘采取筆試、面試與考察相結合的辦法,分為發布招聘公告、報名與資格初審、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進行。
(一)發布招聘信息
招聘信息在廣靈縣人民政府網站(http://www.sx-guangling.gov.cn)和鑫蕙人力資源微信公眾號(微信號:XHRL88899)發布。
(二)報名與資格初審
1.報名時間
2022年8月17日08:00至2022年8月19日17:00。
2.報名方式
本次報名采取郵箱報名方式進行,報名人員填寫《廣靈縣2022年公開招聘網格員報名登記表》(見附件,含個人近期證件照),《報名登記表》(電子版)須處理為jpg格式,大小控制在2M以內。報名郵箱:XHRL888999@163.com。
(1)報名時需要提交以下材料(掃描件),并壓縮文件夾(文件名為報名人姓名和身份證號)發送至郵箱:XHRL888999@163.com:
<1>本人二代身份證、《報名登記表》電子版;
<2>戶口簿(首頁及本人頁),以生源地報名的還需提交當地派出所開具的因學戶口遷出證明;
<3>畢業證;
<4>學信網學歷證明(大專及以上學歷報名者提供);
<5>近期1寸紅底免冠照片;
<6>無違法犯罪行為證明(所在派出所出具)、無違紀行為證明(所在村、社區黨支部或村、社區委員會出具)、誠信記錄證明(人行出具);
<7>已就業的單位同意報考證明;
<8>現在我縣村(社區)從事兼職網格員工作滿一年且目前在崗的履職在崗及同意報考證明(縣委政法委和所屬服務鄉鎮及村(社區)出具)。
(2)報名操作流程
報考人員在2022年8月17日08:00至2022年8月19日17:00時間內,提交報名材料至報名郵箱:XHRL888999@163.com。報考人員報名必須使用二代身份證,且與考試時使用的身份證一致。報名時,報考人員提交的報考信息應當真實、準確。凡提供虛假報名信息的,一經查實,即取消考試聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取報考資格的,將按有關規定予以處理。
資格審查和驗證工作貫穿招聘工作全過程。在招考各個環節,如發現不符合報名資格條件,弄虛作假騙取報考資格或冒名頂替者,隨時取消資格。
(3)查詢資格初審結果
郵箱報名時同時進行資格初審。報考人員在提交報考資料后,登錄原報名郵箱查詢資格初審結果。通過資格初審的,不能再修改報考信息;報考申請尚未審查或未通過資格初審的,2022年8月19日17∶00前可以修改報考信息再次報名。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格初審的,后果由本人負責。
(4)網上繳費
通過資格初審后,關注并登錄鑫蕙人力資源微信公眾號(微信號:XHRL88899),進入“人事招聘”--“報名收費”填寫個人信息并繳費(50元/人),截止2022年8月20日11∶00未成功繳費的,視為自動放棄。如因本人原因不能按時參加考試的,視為自動放棄,費用概不退還。
(5)下載打印準考證
下載打印筆試準考證時間將在鑫蕙人力資源微信公眾號另行通知。報名成功的考生按微信公眾號通知在規定時間從原個人報名郵箱自行下載打印??忌垊毡赝咨票9芎米约旱墓P試準考證,參加招聘的各個環節都必須攜帶筆試準考證、二代有效身份證,否則視為自動放棄。
(三)筆試
筆試時間、地點及相關要求依筆試準考證載明為準。
筆試內容:綜合知識測試,主要測試時事政治、公文寫作、法律常識、網格員專業知識等。筆試成績滿分100分。筆試成績按60%的比例計入考生總成績。
筆試結束后,根據筆試成績,按招聘計劃人數2倍的比例,從高分到低分確定資格復審對象人選。如確定資格復審人選最后一名并列,并列人員一并進入資格復審。若取得資格復審的人員確認放棄或資格復審不合格的,按筆試成績從高分到低分依次遞補資格復審人選,且只遞補一次,不足招聘計劃人數2倍的按實有人數確定。
筆試成績及進入資格復審人員名單在鑫蕙人力資源微信公眾號公布。
(四)資格復審
時間、地址將在鑫蕙人力資源微信公眾號另行通知。
資格復審主要查驗報名材料原件及報名表信息是否符合招聘條件,相關證件、信息是否真實有效。經資格復審確認合格者方可進入面試。
參加資格復審人員,須提供:
1.廣靈縣2022年網格員招聘報名登記表(見附件,須粘貼一寸紅底免冠照片);
2.本人二代身份證原件及復印件(正反面);
3.戶口簿(首頁及本人頁)原件及復印件,以生源地報名的還需提交當地派出所出具的因學戶口遷出證明;
4.畢業證原件及復印件;
5.學信網學歷證明(大專及以上學歷報名者提供);
6.無違法犯罪行為證明(所在派出所出具)、無違紀行為證明(所在村、社區黨支部或村、社區委員會出具)、誠信記錄證明(人行出具);
7.現在我縣村(社區)從事兼職網格員工作滿一年且目前在崗的履職在崗及同意報考證明(縣委政法委和所屬服務鄉鎮及村(社區)出具);
8.已就業的單位同意報考證明。
報考人員報名時提交的信息及復審時提供的有關材料必須真實有效,凡發現報考者提供證件(證明)不全或提供的證件(證明)與聘用崗位的要求資格條件不符以及提供虛假材料的,立即取消其考試資格。考生本人未按規定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄。
(五)面試
面試時間、地址及相關要求將在鑫蕙人力資源微信公眾號另行通知??忌救宋窗匆幎〞r間、地點參加面試的,視為自動放棄。
面試采取結構化面試方式進行,面試時間5分鐘。主要測試應試人員適應崗位要求的基本素質,實際工作能力和發展潛力,包括與擬聘崗位有關的知識、經驗、能力、性格和價值觀等基本情況。面試內容分為若干測評要素,主要包括綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、計劃組織協調能力、人際交往的意識與技巧、求職動機與擬聘崗位的匹配性、舉止儀表和自我情緒控制等。
面試采取百分制計分,成績按40%的比例計入考試總成績。
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
筆試、面試和考試總成績均保留兩位小數(尾數四舍五入)。
面試后,依據筆試、面試總成績由高到低排名,按照計劃招聘人數,等額確定體檢對象(確定體驗對象最后一名總成績并列者,按筆試成績高低排名。筆試成績亦并列的,并列者加試面試,以加試面試成績排名)。
(六)體檢與考察
體檢與考察時間、地址及相關要求將在鑫蕙人力資源微信公眾號另行通知。
體檢標準參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》執行。參加體檢人員應攜帶本人二代身份證和準考證在指定時間到指定地點進行體檢。不按規定的時間、地點參加體檢的人員,視為自動放棄,取消其資格。應聘人員對體檢結果有異議的,可在接到體檢結論通知起3個工作日內書面提出復檢申請,勞務派遣機構在收到復檢申請的3個工作日內組織復檢,復檢只進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為考核對象。
考察主要對應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習及工作表現等進行考察。不按規定參加考察者,視同放棄資格。
體檢、考察不合格的不得聘用,由此形成的崗位空缺不再遞補。
(七)公示與聘用
經體檢和考核合格后,將在鑫蕙人力資源微信公眾號公示擬聘用人員名單,接受社會監督。公示期為7個工作日。對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待查清后再決定是否聘用。
公示期滿無異議的,勞務派遣機構統一為聘用人員辦理聘用手續,與聘用人員簽訂為期3年的勞動合同。
依據相關法律、法規,擬聘用人員已就業且簽訂勞動合同的,必須與原用人單位解除勞動(聘用)合同,否則不予聘用。
五、其他事項
(一)本次招聘,由大同鑫蕙人力資源服務有限公司組織實施。
(二)招聘工作嚴格執行相關法律法規,嚴肅工作紀律,嚴明工作職責,嚴格工作程序,堅決杜絕和查處招聘中的違法、違紀、違規行為,確保招聘工作公開、公平、公正。
(三)招聘工作秉承“陽光招聘、誠信考試”的招考宗旨,實行信息公開、程序公開、條件公開、結果公開,接受廣大應聘人員和社會各界的監督。
(四)本公告由大同鑫蕙人力資源服務有限公司負責解釋,對未盡事宜另行研究決定。
(五)本次招聘的各類應公開信息均在鑫蕙人力資源微信公眾號公布,如從其他渠道獲取錯誤信息或因報名者自身原因未能及時獲取招考信息的,一切后果由報名者個人承擔。
(六)本次招聘的應聘人員須知悉并遵守國家、省、市、縣疫情防控動態規定,積極配合做好疫情防控工作。筆試、資格復審、面試等現場環節按要求佩戴口罩,掃描“場所碼”,健康碼綠碼、行程卡綠卡未顯示星號、體溫測量正常者(37.3℃以下)、48小時內核酸檢測報告陰性者(以采樣時間為準),方可參加應聘。
咨詢電話: 0352-8855576
監督電話: 0352-8822281 0352-8822456
大同鑫蕙人力資源服務有限公司
2022年8月9日