浙江寧波余姚市三七市鎮人民政府招聘編外工作人員4人公告

來源：余姚人才網 2022-08-15 09:41:48

余姚市三七市鎮人民政府公開招聘編外工作人員公告

因工作需要，余姚市三七市鎮人民政府決定面向社會公開招聘編外工作人員4名，現將有關招聘事項公告如下：

一、招聘崗位、職數及崗位要求

崗位	職數	崗位要求
協警	1	1.余姚市戶籍； 2.年齡在35周歲及以下（即1987年8月14日及以后出生）； 3.高中及以上學歷畢業； 4.持有C1及以上駕駛證，實際駕齡在3年及以上且無重大交通責任事故，需要出警，適合男性。
綜合協管員	1	1.余姚市戶籍； 2.年齡在35周歲及以下（即1987年8月14日及以后出生）； 3.高中及以上學歷畢業； 4.能熟練操作計算機，需要夜間工作，適合男性。
消防文員	2	1.余姚市戶籍； 2.年齡在35周歲及以下（即1987年8月14日及以后出生）； 3.大專及以上學歷畢業。

二、招聘條件

1. 擁護中國共產黨的領導，熱愛基層公共服務工作，遵紀守法，無違法犯罪記錄, 敬崗愛業，品行端正，服從分配。

2.具備崗位要求的基本素質和職業能力。

3.具有正常履行崗位職責的身體條件。

三、招聘原則

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，統一考試、嚴格考察、擇優錄用的方式進行。

四、報名時間、地點及辦法

1. 報名時間：2022年8月19日（上午8：30-11：00，下午1:30-4:00）。

2. 報名地點：余姚市三七市鎮金川西路100號三七市鎮人民政府418辦公室。

3. 報名辦法：報名者持本人身份證、畢業證書（境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書）、戶口簿或戶籍證明（集體戶口人員持集體戶口簿首頁復印件和本人信息頁原件）等原件及復印件，報考協警崗位另需提供3年內無負主要責任的重大交通事故記錄證明（可通過“交管12123”APP查詢），近期免冠1寸照片2張。填寫一式兩份《余姚市三七市鎮公開招聘編外工作人員報名登記表》（附后，自行下載），接受現場報名和資格審核。

五、招聘程序和辦法

1.考試采用面試形式：各崗位符合報名條件且通過資格審核人員統一組織面試。面試主要考察應試者臨場反應能力、語言表達能力、分析問題能力、儀表氣質、綜合知識水平等，面試滿分為100分，不足60分者直接淘汰。面試成績即為考試成績。不在規定時間內參加面試的，視作本人自動放棄本次招聘考試資格，具體面試時間、地點另行通知。

2.體檢：面試合格人員入圍體檢。各崗位先根據考試成績從高分到低分按招聘指標1:1的比例（考試成績并列的，增加客觀題測試，得分高者排位在前。下同）組織體檢。體檢參照國家公務員體檢錄用標準，體檢不合格者淘汰。不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍人員中按考試成績從高分到低分依次遞補。體檢時間、地點另行通知。體檢費自理。

3.考察：體檢合格者進入考察。對體檢合格人員進行考察，根據考察結果，確定擬聘用人選。各崗位因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍人員中按考試成績從高分到低分依次遞補進行體檢、考察。

4.公示和錄用：考察合格者為擬聘用對象。經公示3個工作日，無異議的，辦理報到聘用手續；有異議的，經核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，各崗位空缺的名額在本崗位入圍體檢人員中按規定予以遞補。
聘用后根據工作實際需要，須服從單位崗位調配安排。

已參加工作的擬聘用對象，必須按有關規定辦理好與原單位終止勞動關系手續。

錄用后，根據實際工作需要，須服從單位崗位調配安排。

六、人員性質、工資、福利待遇

聘用人員性質為我單位編外工作人員，工資、福利按照余姚市機關事業單位編外工作人員規定收入標準執行。試用期3個月，試用期滿且考核合格者正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。

七、其他相關規定

1.報名表自行下載，在報名前預先打印或填寫。現場報名與資格初審，僅在規定的報名時間內進行，提前或逾期一概不予受理。

2.報名時，所需證件資料須一次性提供，如缺少或不能提供的，不予受理報名。報考者本人確有特殊原因可委托他人代報，但還需提供被委托人的身份證及復印件。

3.應聘人員參加考試，必須完全符合本次招聘考試相關的防疫標準，凡不能出示7天內核酸檢測陰性報告、健康碼綠碼及場所碼綠碼，或綠碼者有相關癥狀且無法在考試前排除疫情風險的，招聘單位有權拒絕其參加考試。同時，請考生注意個人防護，佩戴一次性使用醫用口罩或醫用外科口罩參加考試。

4.本次考試，各崗位面試成績合格且成績排名招聘指標2倍以內的人員，保留一年本單位崗位補缺資格，一年內如遇本單位相近崗位空缺，由本單位決定是否按本次考試成績從高分到低分進行遞補錄用。

5.戶籍、學歷、駕駛證取得時間及駕齡統一截止到2022年8月14日。