因工作需要，現招聘以下派遣人員，派遣至香洲區某行政事業單位工作：

一、招聘崗位及要求

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業道德，無違法犯罪記錄；

4.具備崗位所需的專業或者技能條件；

5.具備適應崗位要求的身體條件；

6.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得應聘。

（二）崗位信息

崗位	任職要求	薪酬待遇	主要職責
值班管理人員	1、年齡在45周歲以下； 2、高中及以上學歷，有一定的事件匯報能力； 3、能熟練使用各種辦公自動化設備； 4、性格開朗，待人熱誠；工作熱情積極、細致耐心，具有良好的溝通能力；有較強的服務意識，吃苦耐勞，有較強的責任感； 5、身體健康，品行端正，無違法犯罪等不良記錄； 6、有駕照者(C1及以上)優先；退役軍人優先；精通粵語優先；擁有優先條件人員可將年齡放寬至50周歲。	月應發工資約4000元（需按法律規定繳納個人部分的社保公積金，年底發放雙薪）	需要參加三防、應急及森林防火、防臺風、登山巡邏（板障山、石景山、將軍山）、值班室夜班等工作，建議男性。

二、應聘流程

（一）報名

1.應聘材料：《報名表》（見附件，報名表無需掃描，以word格式投遞），以及學歷、學位、身份證、專業技術資格證、資格證和駕照等材料的掃描文件。

2.文件格式：應聘的崗位名稱+姓名.RAR壓縮包（注意：簡歷文件格式不符者，投遞簡歷將自動被剔除，請留意）。

3.接收郵箱：nfwb@zh-hr.com（請在Email的主題中注明應聘的崗位，標題格式為“應聘崗位名稱+姓名，如“值班管理人員張三”）

（二）初選與面試

我司將根據崗位條件和個人經歷、技能等綜合條件進行初選，以電話或短信方式提前通知符合條件的人員參加面試，面試具體時間和地點將提前通知。

面試側重了解應聘者履行崗位職責應具備的素質與能力，專業技術崗位的人員面試環節重點測試其專業技術能力。

（三）體檢

面試通過，進入體檢人員名單及體檢相關事項，于面試結束后3個工作日內通過電話和短信方式通知。

三、用工方式

應聘人員經考核錄用后，與珠海市南方人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，派遣至某行政事業單位工作（地點：珠海香洲），接受該單位的統一培訓和統一管理。

珠海市南方人力資源服務有限公司

2022年8月11日

附件：《報名表》.docx