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山西晉中市祁縣綜合治理服務中心招聘社區專職網格員25名公告

來源:祁縣人民政府 2022-08-22 17:58:10

祁縣綜合治理服務中心公開招聘社區專職網格員公告

 

為進一步提升祁縣基層社會治理水平,為基層治理提供有力人才支撐,根據晉中市委辦公室《關于深化網格化服務管理的實施意見》(市辦字〔2021〕24號)和祁縣平安建設領導小組《關于推進“全科網格”建設工作的實施方案》(祁平安組〔2021〕4號)有關精神和要求,根據我縣實際情況,面向社會公開招聘社區專職網格員25名。現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼備,堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,面向社會,自愿報名,公開考試,擇優聘用。

二、招聘對象及條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具備履行崗位職責的身體條件;

5.具有崗位所需要的資格條件。

(二)資格條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護黨的路線、方針、政策,愛崗敬業,吃苦耐勞。

2.祁縣戶籍或祁縣籍生源,專科以上學歷,年齡在40周歲及以下(即1981年8月22日以后出生),有兩年及以上工作經歷。

3.具備正常履行職責的身體條件、心理條件。

4.熱愛社區工作,責任心強,綜合素質高,有一定的溝通協調能力,能夠熟練操作各種辦公軟件。

5.聘用后從事社區專職網格員最低服務年限不少于兩年。

(三)具有下列情形之一的,不得報考

1.受過刑事處罰或被開除公職、開除中國共產黨黨籍的;

2.正在接受立案審查或犯罪嫌疑尚未查清的;

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

4.參加過邪教組織或非法宗教的;

5.在各級公務員招錄和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為尚在處罰期內的,及公務員、參照公務員法管理的機關(單位)工作人員和事業單位工作人員被辭退未滿5年的;

6.現役軍人和在讀的學生;

7.其他不得報考的情形。

三、崗位及數量

公開招聘社區專職網格員25名。

四、招聘程序

(一)發布招聘公告

祁縣綜合治理服務中心公開招聘社區專職網格員工作領導組制定公開招聘實施方案,在祁縣人民政府網站(http://www.qixian.gov.cn/)發布招聘公告。

(二)報名與資格審查

1.報名時間:

2022年8月29日-2022年8月31日(上午8:00-12:00;下午15:00-18:00)

2.報名地點:祁縣人民政府五號樓三層會議室

3.報名辦法:報名采取本人現場報名的方式進行,報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。(其中應聘者《祁縣綜合治理服務中心公開招聘專職網格員報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》)所填寫的專業應當與報考者本人取得高校畢業證上所載明的專業一致。如畢業學校按照一級學科發放畢業證的,須如實填寫畢業證所載一級學科名稱,《報名登記表》“備注”欄中寫明所學具體專業。

報名時須提交以下相關證件和材料(除證件原件外均為A4紙格式):

(1)本人有效身份證、畢業證等相關證件原件及復印件,個人存檔證明;

(2)學信網打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

(3)本人近期一寸同版紅底免冠照片2張(背面需標清姓名);

(4)《報名登記表》、《報名信息電子版》、《疫情防控誠信承諾書》(公告附件下載,個人內容須打印,在現場報名時提交審核并由報考者本人簽名確認);

提供虛假報名信息的,一經查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,將參照《事業單位公開招聘違紀違規處理規定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的,后果由報名者自負。

4.考試費用:

根據山西省發展和改革委員會、山西省財政廳《關于重新核發人力資源和社會保障部門行政事業性收費標準及有關問題的通知》(晉發改價格發〔2016〕467號)文件精神,參照事業單位公開招聘人員考試,向報名參加考試的人員收取的考試費標準為每人每科50元。

建檔立卡貧困家庭人員和享受最低生活保障家庭人員,可享受減免考試費的政策。建檔立卡貧困家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣(區、市)扶貧辦(部門)發放的檔案卡、手冊(原件及復印件)等材料,享受最低生活保障家庭的報考人員憑低保證(原件及復印件)或其家庭所在地的縣(區、市)民政部門出具的享受最低生活保障證明,報名時辦理減免考試費用手續。

5.其他事項:

招聘崗位核減、取消、調整情況,將在祁縣人民政府網站(http://www.qixian.gov.cn/)發布補充公告。

6.防疫要求

按照新冠肺炎疫情防控要求,報考人員須遵守國家和山西省疫情防控有關規定,報考人員在報名、筆試、面試等環節時須出示本人48小時內核酸檢測陰性證明(電子版、紙質版均可,以檢測時間為準)、嚴格測溫、掃驗碼(場所碼、健康碼、行程碼)并全程佩戴口罩。凡違反國家和我省常態化疫情防控有關規定,隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重點信息的,將依法依規追究責任。

(三)考試

考試采取筆試和面試相結合的方式。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。成績采取百分制。

筆試成績、面試成績和綜合成績保留兩位小數(尾數四舍五入)。若2名以上應聘人員綜合成績相同時,原則上按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績仍相同,加試一場面試,應聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

1.筆試

筆試科目為《綜合知識》,考試內容包括政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文等公共基礎知識,以及鄉村振興、農村(社區)生產生活知識和經驗、應急處置知識(信訪維穩、防爆防恐)、基層武裝工作、群眾文化體育活動等基層治理方面的內容等。

筆試準考證領取時間:領取準考證時間將于祁縣人民政府網站(http://www.qixian.gov.cn/)另行通知。

通過資格初審并按規定繳納費用的考生可于指定時間,持本人身份證在報名地點領取準考證。筆試時間、地點及相關要求詳見準考證。

考生請妥善保管好自己的準考證,參加招聘的各個環節都須攜帶準考證、有效身份證原件。

筆試成績在祁縣人民政府網站(http://www.qixian.gov.cn/)公布。

2.面試

參加面試人員依筆試成績從高分到低分按與招聘人員2:1的比例確定,面試由祁縣綜合治理服務中心公開招聘專職網格員領導組制定實施方案并負責組織實施,參加面試人員名單及面試的時間、地點、形式等在祁縣人民政府網站(http://www.qixian.gov.cn/)公布。

面試采取結構化面試方式進行,分值100分。面試主要測評應聘人員綜合分析問題的能力、人際交往能力、應變能力、組織協調和語言表達能力等。

面試成績、綜合成績于當天公布。

(四)體檢和考察

根據綜合成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選,體檢和考察由祁縣綜合治理服務中心公開招聘專職網格員領導組組織實施。

1.做好事前準備和保密工作。體檢有關事宜在祁縣人民政府網站(http://www.qixian.gov.cn/)通知,體檢費用自理。

2.體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢安排在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。體檢結論不合格需要復檢的,可在接到通知1天內提出復檢申請,應安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。招聘單位、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的,承擔復檢的醫院應組織相關專家進行會診,做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關政策執行。不按時參加體檢者,視同放棄資格。

3.考察內容:主要對應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及需要回避的情況等進行考察。不按規定參加考察者,視同放棄資格。

體檢、考察不合格的不得聘用,由此形成的崗位空缺進行遞補。

(五)公示與聘用

根據筆試、面試、體檢、考察結果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在祁縣人民政府網站(http://www.qixian.gov.cn/)公示7個工作日,公示擬聘人員內容包括:招聘崗位、招聘數量、姓名、性別、準考證號、出生年月、畢業院校、所學專業、學歷(學位)、考試成績、排名等信息。

公示期滿無異議的,按規定辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待查清后再決定是否聘用。

擬聘人員工資依據《山西省最低工資規定》標準執行,按照省人社廳公布的保險基數為聘用人員繳納“四險”(基本養老保險、基本醫療生育保險、失業保險、工傷保險),個人部分由勞務派遣公司從個人工資中代扣代繳。

擬聘人員的管理考核,由縣綜治中心和所在城區出臺具體管理辦法,實行動態管理。不能完成工作任務、考核不合格、不服從管理、有重大過失、嚴重違紀違法、徇私舞弊等,依法依規予以辭退。合同期滿考核合格的,根據工作需要,經批準,勞務派遣機構可按勞動合同法相關規定續派續簽。

五、嚴肅招聘紀律

(一)建立輿情監測報告制度,強化應急處理。祁縣綜合治理服務中心公開招聘專職網格員領導組將切實履行好整個招聘過程各項工作的主體責任,制定工作預案,及時處置公開招聘工作過程中的各類常規問題或突發事件,重要情況要及時向上級主管部門及相關單位報告。

(二)嚴格落實公開制度,構建全程公開機制。為進一步提升公開招聘的公信力,公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開,招聘信息、筆試、面試、體檢、考察等工作的結果或結論及擬聘用人員信息,均應及時在祁縣人民政府網站(http://www.qixian.gov.cn/)向社會公布,確保社會公眾的知情權、監督權。

(三)嚴格落實回避制度。參照《事業單位人事管理條例》、《事業單位公開招聘人員暫行規定》、《事業單位人事管理回避規定》關于回避制度的規定,在公開發布的招聘信息中,明確有關人員回避的要求。對違反回避規定的要及時予以糾正。造成不良影響的,要對有關責任人進行嚴肅處理。

(四)加強監督巡視力度。縣紀委監委派駐紀檢監察組要加強對公開招聘工作的監督力度。祁縣綜合治理服務中心公開招聘專職網格員領導組通過現場巡視加強對專職網格員的公開招聘工作特別是筆試、面試環節的監管力度。

(五)嚴肅處理違規違紀行為。對違反公開招聘規定的,任何單位或個人可以向祁縣綜合治理服務中心公開招聘專職網格員領導組、紀檢監察機關投訴、舉報。對公開招聘中出現的違規違紀行為,參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令)處理。

六、咨詢、監督電話

招聘政策和具體事宜可咨詢祁縣綜合治理服務中心公開招聘專職網格員領導組。

政策咨詢:0354--5225702

監督電話:0354--5226980

咨詢、監督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。

特別提示:本次公開招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦面試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類招聘培訓輔導班和發行的出版物等,均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。

祁縣綜合治理服務中心

2022年8月22日

附件1:《祁縣綜合治理服務中心公開招聘社區專職網格員報名登記表》

附件2:《祁縣綜合治理服務中心公開招聘社區專職網格員報名信息電子版》

附件3:《祁縣綜合治理服務中心公開招聘社區專職網格員疫情防控誠信承諾書》

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