海南省中醫院創建于1954年，是集醫療、教學、科研、預防、保健、康復于一體的綜合性三級甲等中醫醫院，是廣州中醫藥大學附屬醫院（非直屬），廣東省中醫院的協作醫院，以及海南省中醫藥學會、海南中醫醫聯體、海南省中醫醫療集團牽頭單位。醫院擁有一支技術力量雄厚、技術水平精湛的中醫、中西醫人才隊伍。目前擁有國醫大師1名，全國名中醫3名，國務院特殊津貼專家5名，全國名老中醫藥專家12名，國家中醫師承及優才指導老師、海南省具有突出貢獻專家5名、海南省名中醫7名；高級職稱213名，中級職稱378名。醫院遵循“中醫有優勢，中西醫融合發展”的辦院理念，現有區域醫療中心1個，國家級重點專科7個，省級臨床醫學中心2個，省級中醫重點專科11個。同時，醫院積極構建吸納國內頂尖醫院、高校資源的學科“借力”發展模式，目前累計與省外醫療機構合作的專科聯盟達到25個。聚焦“科教興院”的發展戰略，醫院成立了海南首個中醫臨床研究中心，引進、培養研究型人才團隊，深入開展慢病、治未病的臨床研究，研發應用黎藥南藥以及院內制劑，多次獲得國科、省科課題立項和科技進步獎。醫院還是國家住院醫師規范化培訓基地，海南省中醫臨床、中醫護理教學基地、廣州中醫藥大學等多所院校教學實習基地。為完善醫院學科體系建設，構建合理的人才梯隊，現面向社會考核招聘編制內專業技術人員36名。

一、招聘條件

（一）報考者必須具備的條件：

1.基本條件

具有中華人民共和國國籍；遵守憲法和法律；具有良好的品行和職業道德；具有崗位所需的學歷、專業或技能條件；適應崗位要求的身體條件；具備崗位需要的其他條件。

2.崗位要求

報考學科帶頭人崗位的考生，需具備：（1）主任醫師資格，博士學位，從事中醫骨傷臨床、科學研究工作，在中華醫學會或中華中醫藥學會相關專業委員會任常委及以上職務。（2）具有較好的業務能力及管理能力，能夠履行崗位的醫療、科研、教學和管理職責；在中醫骨傷學科領域取得突出的代表性學術成果，具有重要的學術影響力和較高的知名度。（3）符合海南自由貿易港高層次人才分類標準（2020）C 類及以上級別人才。（4）距離退休年齡不少于8年（當年4月1日后出生為準）。

報考高級職稱醫師崗位的考生，需具備：五年制或四年制本科學歷學士學位，副主任醫師及以上資格；現聘用在三級甲等醫院相應專科連續工作滿10年以上；年齡要求見崗位需求表。

報考助理研究員崗位的考生，需具備：五年制或四年制本科學歷學士學位；最終學歷為博士研究生學歷博士學位，年齡在35周歲以下（1987年4月1日后出生），博士后，年齡放寬至40周歲以下（1982年4月1日后出生）。

報考臨床醫師崗位的考生，需具備：五年制或四年制本科學歷學士學位；最終學歷為博士研究生學歷博士學位，取得醫師資格，年齡在35周歲以下（1987年4月1日后出生），臨床醫學中心崗位取得中級職稱者，年齡放寬至40周歲以下（1982年4月1日后出生）。

（二）有下列情形之一者不得報考:

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

3.在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的；

4.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的；

5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）和《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）的通知相關規定應當回避的；

6.失信被執行人；

7.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民；

8.以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人；

9.法律、法規規定的其他不得報考的情形。

二、招聘崗位和人數

招聘的崗位和人數以招滿為止，具體招聘崗位、專業和人數見附件。

三、招聘程序

（一）信息公布

通過海南省人力資源社會保障廳、海南省衛生健康委員會和海南省中醫院等網站向社會公開發布。

（二）組織報名

1.報名時間：2022年8月25日至2022年12月31日

2.組織考核：視報名情況組織考核，直至崗位招滿為止。

3.報名方式：采取網上報名。

（1）報名提交材料：《海南省中醫院考核招聘專業技術人員報名表》（下載地址：http://www.hizyy.com/）。本人有效身份證件、歷次畢業證、學位證、資格證書、科研課題、論文及各類獲獎證書等業績材料，有工作經歷要求的須提供工作證明，歷次學歷證書電子注冊信息備案表（中國高等教育學生信息網http：//www.chsi.com.cn/自行下載）1份、一寸近期免冠彩照及電子照片。請應聘考生將報名材料按順序整理成一個word文檔發送到hnszyyrsb@163.com郵箱。凡填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考核資格或聘用資格。

（2）每名報考人員只能報考一個崗位。

（3）應聘人員請及時關注醫院官網招聘工作信息，以免錯過。

（4）2022年應屆畢業生必須于12月31日之前取得并提交學歷學位證，否則取消聘用資格。

（三）資格審查

1、初審：按照報名條件對應聘人員進行資格初審，通過資格初審的人員名單在省中醫院官網予以公告。

2、復審：對通過資格初審的報考人員在面試考核前1天進行現場復審確認，現場復審確認時必須提供報名材料原件，僅報名但未到現場復審確認，視為棄考，責任自負；到現場復審確認時，未提供報名材料原件的應聘人員，視為資格復審不合格，復審不合格的不予考核且材料不退還，資格審查貫穿招聘工作全過程。

（四）考核方式

采取結構化面試。考核實行百分制，考核合格分數線為60分，考核實行量化積分，考核成績保留小數點后兩位，在海南省中醫院官網進行公布。面試考官成員每組5名或7名，從專家庫中抽調，采取抽簽的辦法產生。考核內容包括職業道德、專業知識、業務能力等方面。

（五）考察

根據考核成績由高分到低分排序，按崗位擬招聘人數1:1的比例確定考察人選。對報考人數與招聘崗位數達不到競爭比例的，由考核小組三分之二以上（含）成員表決通過，確定考察人選。考察內容：從政治思想表現、道德品質、業務能力、工作業績、三齡兩歷等方面進行考察，通過組織人員到原單位進行調查了解，審核檔案，形成考察報告，根據考核考察情況確定體檢人選。

（六）體檢

確定體檢人選后，統一組織體檢，體檢參照公務員的體檢標準執行。考察體檢不符合要求的，將不予聘用。空缺的招聘名額若需遞補，由考核領導小組研究決定，可從應聘同一崗位考核成績在合格分數線以上的人員中從高分到低分依次遞補或取消該崗位的招聘。

應聘人員對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公告后2個工作日內提出申請，由紀檢人員陪同到同級別醫療機構重新檢查一次，以復查結果為準。

（七）公示

由醫院黨委根據考核成績、體檢結果和考察情況，討論確定擬聘用人選，對擬聘用人員名單在海南省中醫網站公示7日，公示期間存在異議和爭議的，由醫院進行調查處理，調查處理結果及時報送海南省衛生健康委員會和海南省人力資源和社會保障廳。因考察不符合要求的、擬聘人選在公示期間放棄聘用的、擬聘人選公示結果影響聘用的的情形導致擬聘崗位出現空缺的，若需遞補，由考核領導小組研究決定，可從聘同一崗位考核成績在合格分數線以上的人員中從高分到低分依次遞補或取消該崗位的招聘。

（八）聘用

公示期滿，對無異議的或者經調查不存在問題的，醫院在10個工作日內將《海南省事業單位公開招聘人員登記表》《海南省事業單位公開招聘人員花名冊》、擬聘用人選的考試成績、集體研究擬聘用人員的會議紀要等材料報送海南省衛生健康委員會審核后報海南省人力資源社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，發出《海南省事業單位公開招聘人員聘用通知書》，將《海南省事業單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案，辦理聘用手續，簽訂聘用合同。

（九）薪酬待遇

按國家及海南省相關規定執行。根據海南省相關政策進行高層次人才認定，申請住房補貼或給予安家費。

四、監督管理

本次招聘工作由海南省人力資源和社會保障廳指導、海南省衛生健康委員會監督實施。嚴格按照有關規定和實施方案執行，本次招聘方案未盡事宜，由海南省中醫院負責解釋。

聯系人：海南省中醫院人事部  賴老師

聯系電話：0898-66223851

監督電話：0898-66131113

附件：海南省中醫院考核招聘專業技術人才崗位需求表

海南省中醫院

2022年8月19日