為進一步優化費縣人才隊伍結構，加大優秀年輕人才和高學歷人才引進力度，經研究決定，公開引進青年人才36名，現將有關事項公告如下：

一、引進計劃

（一）引進崗位及數量

具體引進崗位、數量及專業要求詳見《2022年費縣青年人才引進崗位計劃》（附件）。

（二）引進范圍

具有碩士研究生及以上學歷學位的高校及科研院所畢業生（2022屆畢業生及2020屆、2021屆尚未落實過工作單位，其檔案仍保留在原畢業學校，或者保留在各級就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生）。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，政治思想素質好，品行端正；

（二）年齡35周歲以下（1986年9月5日以后出生）；

（三）身心健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；學習成績優良，具有與崗位相適的專業知識、能力；

（四）報名人員須于報名前取得各崗位所要求的學歷學位和其他條件；

（五）海外留學人員須提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書；

（六）有下列情形人員不得報考：

1.現役軍人，曾受過刑事處罰、被開除黨籍、被開除公職的，在校期間受過院系級以上處分的；

2.在各級公務員和事業單位招考（聘）中被招考（聘）主管部門認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律行為的；

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

4.委托培養、在職培養和定向培養的畢業生；

5.在讀全日制高校非應屆畢業生不得報考，也不能用已取得的學歷學位作為條件報考；

6.報名人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）規定情形的崗位；

7.其他有關法律法規政策規定不得聘用的。

三、引進程序

（一）網上報名和資格初審

報名采取統一時間網上報名、資格初審的方式進行。

網上報名時間：2022年9月5日9:00—9月7日16:00

網上初審及報名查詢時間：2022年9月6日9:00—9月8日18:00。

報名人員認真閱讀引進公告，登陸費縣人民政府網站(http://www.feixian.gov.cn/)，如實填寫、提交相關個人應聘信息資料，須在報名時上傳照片（一寸近期正面免冠照片，JPG格式，文件大小不超過20K）。每人限報一個崗位，報名資格一經初審通過，報名信息和引進崗位均不能更改。報名人員須用有效居民身份證報名。報名人員有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次引進資格。報名人員在引進期間的表現，將作為公開引進考察的重要內容之一。

各引進單位及其主管部門負責資格審查工作。

報名人員在網上提交報名信息后，要及時登陸報名網站，查詢報名資格初審結果。通過資格初審的人員，要登陸報名網站打印《2022年費縣青年人才引進報名登記表》《誠信承諾書》。

網上報名資格初審結束后，最終確定的報名合格人數，達不到計劃引進人數3倍的引進崗位，達到或超過計劃引進人數的，經市事業單位公開招聘主管機關研究同意，可不再取消或核減引進計劃。引進計劃一經確定并向社會公布，未經市事業單位公開招聘主管機關批準，不得變更。

（二）資格復審

報名通過初審人員，在規定時間內進行現場資格復審。在規定的時間內未提交有關材料的，視為棄權。具體復審時間和地點另行通知考生本人。

對報名人員的資格審查工作，貫穿引進工作的全過程。對不符合報名條件的，一經發現并查實，取消其引進資格。

資格復審所需材料包括：（1）《2022年費縣青年人才引進報名登記表》《誠信承諾書》原件各1份，請登錄報名網站下載打印。（2）與報名表同底版1寸照片2張。（3）身份證、學歷學位證原件及復印件各1份，學信網學歷認證報告1份；國（境）外高校畢業生報名的，須提供教育部留學服務中心學歷學位認證書。（4）其他需要提供的證明材料。以上材料原件審核通過后退還本人，復印件留存備案，審核通過人員發放面試通知書。

（三）初試和面試

經資格復審后，對審核通過人數較多的崗位，先進行初試，根據初試結果按照1:3比例確定進入面試范圍人選。初試結果不計入總成績，按照面試成績進行錄取。超出崗位人數需求，面試成績相同的，視情況進行加試。初試、面試具體辦法和時間地點將在費縣人民政府網站另行通知。

（四）考察體檢

根據面試成績，由高分到低分按引進計劃1:1的比例，確定進入考察范圍人選。進入考察范圍人員面試成績不得低于70分。對考察合格人員納入體檢范圍人選。

組成專門考察組，采取多種形式，全面了解引進人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習表現、遵紀守法、廉潔自律、回避等方面的情況，對是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行審核。同時，按照《干部人事檔案工作條例》要求，對應聘人員的檔案進行嚴格審核，凡存在檔案涂改、有關信息涉嫌造假、本人重要學習經歷與檔案記載不一致的，一律不作為引進人選。

體檢參照公務員錄用體檢通用標準等有關規定執行，具體時間和地點另行通知。報名人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從同一崗位達到面試合格分數線的人員中按照面試成績從高到低依次等額遞補。

（五）公示

面試、考察、體檢合格的，在費縣人民政府網站向社會公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，按照有關規定調查處理，作出結論。對在公示期間因故造成的崗位空缺，按有關規定進行遞補并公示。

（六）聘用

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。聘用人員實行試用期制度，試用期一年，包含在聘用合同期限內，試用期滿合格的正式聘用。試用期滿不合格的，解除聘用合同；聘用人員在費縣工作，最低服務期限三年。

四、其他事項

（一）費縣人民政府網站為本次引進工作的指定網站，有關信息以該網站發布為準，請報名人員密切關注。引進人員在引進期間應及時了解網站發布的最新信息，并保持所留聯系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

（二）本次考試所有程序嚴格遵守疫情防控有關要求。

（三）本公告未盡事宜由中共費縣縣委組織部、費縣人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話: 0539-5022892。

附件：2022年費縣青年人才引進崗位計劃.xlsx

中共費縣縣委組織部

費縣人力資源和社會保障局

2022年8月24日