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2022年山東棗莊山亭區城鎮公益性崗位招聘公告

來源:棗莊市山亭區人民政府 2022-08-25 16:18:08

2022年山亭區城鎮公益性崗位招聘公告

 

為促進城鎮就業困難人員實現就業,根據《棗莊市人民政府辦公室關于印發棗莊市城鄉公益性崗位擴容提質行動方案的通知》(棗政辦字〔2022〕6號)、《棗莊市人力資源和社會保障局棗莊市財政局棗莊市農業農村局棗莊市鄉村振興局棗莊市民政局棗莊市殘疾人聯合會關于印發<棗莊市城鄉公益性崗位開發管理暫行辦法>的通知》(棗人社發〔2022〕2 號)、《山亭區人民政府辦公室關于印發山亭區城鄉公益性崗位擴容提質行動方案的通知》(山政辦字〔2022〕3號)等文件精神,現就面向各鎮(街)公開招聘城鎮公益性崗位有關事項公告如下:

一、招聘范圍

招聘范圍主要面向山亭區戶籍的城鎮零就業家庭人員、城鎮大齡失業人員(女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡)等就業困難人員。

二、招聘報名條件

城鎮公益性崗位主要安置城鎮零就業家庭人員、城鎮大齡失業人員(女性45周歲以上、男性55周歲以上至法定退休年齡)等群體。

(一)城鎮零就業家庭

法定勞動年齡內的家庭人員均處于失業狀態的城鎮居民家庭中的登記失業人員;

(二)城鎮大齡失業人員

女性年滿45周歲、男性滿55周歲以上至法定退休年齡的城鎮登記失業人員。

(三)失業人員具體條件

1. 無工商營業執照登記信息;

2. 在“山東省社會保險管理信息系統 ”中職工社保未處于在職參保狀態。

3. 在“山東省公共就業人才服務信息系統”中處于失業登記狀態。

其中,城鎮零就業家庭,同一戶籍下所有家庭成員均應符合上述失業人員具體條件。如申報者為已婚狀態,則其配偶無論是否在其戶口中,均必須滿足失業人員條件。

(四)不屬于城鎮公益性崗位安置范圍的情形

1. 從事個體經營或投資、創辦企業或民辦非企業的;

2. 職工社會保險處于在職參保的;

3. 已經享受公益性崗位、企業吸納、靈活就業等社會保險補貼政策期滿的;

4. 申報材料虛假失實的;

5. 不具有與崗位工作內容相適應的履職能力的;

6. 其他不符合報名條件的情形。

三、報名崗位

城鎮公益性崗位

四、報名方式

(一)報名時間

2022年 8月26 日至2022年9 月 9日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:00)。

(二)報名地點

報名人員應持報名材料到戶籍所在鎮(街)人力資源和社會保障所進行報名。

五、報名程序

(一)報名申請

報名人員應持以下材料到戶籍所在鎮(街)人力資源和社會保障所進行報名:

1. 身份證原件及復印件。

2. 戶口本及戶口本索引頁、家庭成員頁和本人頁原件及復印件。

3. 山亭區城鄉公益性崗位申請報名表

(二)民主評議

各鎮(街)人力資源和社會保障所審核符合報名條件后由村(社區)組織部分黨員代表、村民代表(不少于15人)綜合考慮人員類型、收入水平、申請意愿、個人能力等因素,對報名人員進行民主評議。

(三)審核公示

各村(社區)對民主評議通過人員名單進行公示,時間不少于3天。公示結束后,鎮(街)政府對村(社區)報送的報名材料和《民主評議會議記錄》等進行復審,錄入系統并確認無誤后報區城鄉公益性崗位擴容提質行動領導小組辦公室。

(四)區級審批

山亭區城鄉公益性崗位擴容提質行動領導小組辦公室按照公益性崗位重點安置對象標準要求,對鎮(街道)報送的公益性崗位擬聘用人員相關情況進行核查審批。

(五)協議簽訂

山亭區城鄉公益性崗位擴容提質行動領導小組辦公室核查審批后,鎮(街)先與第三方人力資源服務機構簽訂合作協議,再由第三方人力資源服務機構分別與聘用人員簽訂《山亭區城鎮公益性崗位勞務協議》,約定雙方權利、義務,具體包含崗位名稱、崗位職責、工作地點、工作內容、工作時長、補貼標準等內容,勞務協議原則上每年一簽。

勞務協議一式3份,本人一份、用人單位一份、第三方人力資源服務機構一份。城鎮公益性崗位勞務協議不適用《勞動合同法》有關無固定期限勞動合同和支付經濟補償的規定。

(六)崗前培訓

鎮(街)政府通過購買服務的方式整建制購買公益性崗位安置對象崗前培訓項目,對擬聘用人員開展崗位技能培訓,堅持以崗位需要為導向,以能力培養為基礎的原則,結合崗位設置分門別類進行培訓。主要培訓通用知識和專業技能,增強在崗人員責任意識、法律意識、安全意識。培訓以線下集中授課為主,可以靈活使用線上培訓的方式進行通用知識培訓。培訓總課時不低于15學時,每學時45分鐘。承擔公益性崗位安置對象崗前培訓的機構負責培訓結業考核,考核合格后頒發培訓結業證書,公益性崗位安置對象持證上崗。

(七)安排上崗

鎮(街)負責及時組織各崗位人員到崗到位,根據崗位職責做好相關工作。

六、崗位待遇

城鎮公益性崗位統一實行財政補貼。補貼標準按照不低于當地月最低工資標準,由鎮(街)依據崗位類型、勞動時間等因素確定。城鎮公益性崗位補貼期限一般不超過3年,距法定退休年齡不足5年的可延長至法定退休年齡(以初次核定其享受補貼時年齡為準)。城鎮公益性崗位按規定給予社會保險補貼。

七、聯系電話

山城街道人力資源和社會保障所:0632-8812760

西集鎮人力資源和社會保障所:0632-8511110

馮卯鎮人力資源和社會保障所:0632-8588169

店子鎮人力資源和社會保障所:0632-8120880

水泉鎮人力資源和社會保障所:0632-8766002

城頭鎮人力資源和社會保障所:0632-8719667

桑村鎮人力資源和社會保障所:0632-8619227

徐莊鎮人力資源和社會保障所:0632-8450652

鳧城鎮人力資源和社會保障所:0632-8573189

北莊鎮人力資源和社會保障所:0632-8910769

附件:山亭區城鄉公益性崗位申請報名表.docx

山亭區人力資源和社會保障局

2022年8月25日

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